令牌锦绣嘉园位于玉门市新市区石油大道西侧、铁人路社区北侧，现诚聘以下岗位：一、绿化人员，薪资4200。任职要求：年龄50岁以下，初中及以上学历；具备绿植、草坪、花卉的日常养护、修剪、浇灌、施肥及病虫害防治技能；熟练使用绿化工具，并做好工具保养与安全使用。二、秩序维护员（保安），薪资4500-5050。任职要求：年龄50岁以下，，身高170cm及以上，初中及以上学历；了解安全法规，掌握消防器械操作；须持有保安证或消防设施操作员证。三、工程维修人员，薪资5200-6200。任职要求：年龄40岁以下，大专学历；能独立完成水、电、暖安装与维修；须持有电工证，有电焊证等证书者优先。四、保洁人员，薪资4000-4550。任职要求：年龄45岁以下，初中及以上学历；熟悉保洁标准和流程。各岗位有相关工作经验者优先，要求安全意识强、能吃苦耐劳、积极向上、沟通能力强、团队协作能力强。福利待遇包括年终奖金、月休、生日福利、节日福利、入职体检及年度健康体检。岗位咨询热线：。项目地址：玉门市新市区铁人路社区北侧。

酒店招聘工程师傅若干名联系方式

维修工员工，身体健康，吃苦耐劳，工作责任心强，有相关工作经验者优先薪资福利:4500-5000元/月+绩效，试用期过后公司缴纳五险招工人数:4名工作地址:玉门市新市区

维修男女不限，身体健康，品行端正薪资福利:工资面议

维修师傅踏实肯干有责任心薪资福利:待遇优厚、、工资面议工作地址:玉门市新市区312国道恒润家园楼下

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酒泉学校招聘保洁和维修人员，有意者联系

维也纳国际酒店（酒泉万达店）客房服务员3名综合薪资6000左右维修人员综合薪资3200至3400安保人员2名2800至3000联系方式

维修工以上所有职位男女不限薪资福利:薪资3200元—3400元待遇:底薪+奖金+节假日福利+晋升空间,管吃管住基本待遇:一日两餐,提供住宿,培训待遇:专业技能培训,锦江集团员工优惠入住计划;额外福利:季度奖金生日福利年底奖金节日福利工作地址:酒泉市肃州区瓜州路26号

维修工薪资福利:工资待遇优厚招工人数:1名工作地址:小区

酒泉市玉门市招顶班挖机司机一位

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鱼儿红地区需要一台150型号的挖掘机进行救援工作。

铲车岗位招聘顶班司机。

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一、岗位职责 1. 负责写字楼及住宅公共区域设施设备的日常巡检、维修和保养，包括照明、给排水、门窗五金、墙面地面、卫生间设施、排水管道等。 2. 负责业主/租户报修工单的接单、上门维修、处理反馈和闭环记录，做到响应及时、服务规范。 3. 配合完成供配电、水泵房、空调末梢、弱电门禁、监控、消防设施等设备的日常检查和简单维修。 4. 负责公共区域水电表抄录、能耗异常排查、维修材料领用和工具保管。 5. 参与项目设施设备月度/季度保养计划，做好维修保养记录。 6. 遇停水停电、管道爆管、堵塞、电梯困人等突发情况，按应急预案参与处置并上报。 7. 配合外包单位（电梯、消防、空调、弱电等）维保作业，做好现场监督和验收配合。 8. 保持维修现场整洁，落实安全操作规程，杜绝违章作业。 9. 完成上级交办的其他物业维修相关工作。 二、任职要求 1. 学历要求：中专/高中及以上学历，机电、水电、建筑工程等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上物业综合维修经验；有写字楼、住宅小区或商业综合体维修经验者优先。 3. 证书要求：须持低压电工证。 4. 技能要求： 熟悉常见水电维修、给排水疏通、照明线路、门窗五金、墙面地面修补等基础维修；了解物业设施设备巡检和保养基本流程。 5. 素质要求：身体健康，能适应夜间应急抢修等工作；服务意识强，沟通礼貌，能与业主、租户、同事良好配合；责任心强，工作主动，服从项目安排；遵守安全操作规程，无不良从业记录。 6. 其他：能接受项目统一排班和应急值班安排。 三、优先条件 1. 同时具备写字楼和住宅物业维修经验； 2.持多种特种作业证书； 3.有前期物业承接查验、装修巡查、设备保养经验； 4.会基础弱电维修（门禁、监控、道闸）或简单焊接。 四、薪资待遇 五险一金、定期团建、饭补交补、定期体检，带薪年假、工作稳定，薪资面议

招聘综合维修工-张江（全职）工作时间：9：00-6：00（做五休二）加班会有加班费要求：45以内，高、低压证书具备大型商业综合体、写字楼或高端住宅维修经验者优先薪资：6500元地址：上海浦东新区张江张衡路电话：吴先生

公司直招要求：55岁以下，电工证或空调证都可，综合维修工资待遇：税前5.5K,交五险，加班另计工作时间：做五休二9:00-18:00地点：金光路1082弄51号联系人：张

工程岗位招聘，工作地址位于紫荆广场。 工作时间：8:30-17:30，做六休一。 薪资待遇：5000元/月，包含五险、高温福利、年终绩效考核奖等。 岗位职责： 1. 负责公共设备设施的运行、保养、维修及安全检查工作，确保设备系统运行正常。 2. 负责日常巡检，及时发现并排除隐患及故障。 3. 完成领导交办的其他工作。 任职要求： - 沟通表达能力良好，执行力强，服从工作安排。 - 年龄55-60岁，持有高配电工证。

招聘强电维修及综合维修人员。工作地点位于丰台区大红门西路。上班时间为上五休二，8:30至17:30，法定节假日休息。薪资待遇为5700-6000元。要求有相关证件，年龄50岁以内，身体健康，并能提供体检报告。

工作地点：甘肃、青海等省份项目现场，常驻工作。【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 六险一金：社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡：符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上； 3.7 高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利、冬日送温暖福利，以实物发放形式； 3.9 项目奖金：视项目执行情况而定，非固定收入。

风电后市场人员，接受无经验。三个月工期

岗位职责： 1、落实并遵守电气设备及风力发电机组检修规范与相关管理制度，服从工作安排，配合团队协作； 2、坚守工作岗位，严格执行检修操作规程及相关制度要求，按时开展设备巡查，发现问题及时上报检修班长； 3、准确填写设备台账及检修测试记录，保持作业环境整洁，推进规范化作业； 4、积极配合公司及风电场实施的各项经济运行、日常检查等管理规定，并切实执行到位； 5、严格执行工作票流程，确保作业安全合规； 6、负责工器具与检测仪表的管理，做好保管及周期性检查工作； 7、完成上级交办的其他生产相关工作任务 岗位要求： 1、教育背景：具备大专或以上学历 2、工作经验：至少两年以上风电领域从业经历，熟悉风机常见故障检修流程 3、掌握风电机组基础知识，了解各系统运行原理 4、熟知风机典型故障类型及其处理方法 5、具备一定的机械与电气专业知识 有金风、海装、东方电气等品牌风机运维经验者优先

【岗位要求】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【任职要求】 1. 20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 六险一金：社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡：符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上； 3.7 高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，以实物发放形式； 3.9 项目奖金：视项目执行情况而定，非固定收入。

【岗位职责】 1. 负责甘肃金塔县光伏电站的日常巡检、设备状态监测及运行数据记录分析； 2. 执行光伏组件、逆变器、箱变等核心设备的定期维护、故障排查与消缺处理； 3. 监控电站发电效率，针对异常工况制定优化方案并落实整改，确保发电量达标； 4. 配合完成电力调度指令执行、安全工器具管理及现场作业风险管控工作； 5. 编制运维日报、周报及月度分析报告，协助进行备品备件管理与库存盘点。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电...

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护工作，确保机组安全稳定运行； 2、负责在设备维护过程中对各类故障与潜在隐患进行排查、整改和处理，并做好相关信息与资料的记录整理； 3、严格执行现场作业的安全、质量与进度管控，及时发现安全隐患并上报跟进处置； 4、配合上级管理人员开展现场费用管理，合理控制各项运维成本； 5、完成其他日常交办事务。 岗位要求： 1、具备数月风机定期检修工作经验； 2、无恐高症状，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺证者请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉相关技术流程； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理承受能力； 5、动手能力强，能按时高效完成领导交办的工作任务。

甘肃酒泉金风风机运维工程师，要求低压，高压，登高证，可接纳新手

岗位职责： 1. 负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合，确保符合国家消防技术规范和地方标准 2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告 3. 制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案，定期组织消防培训与演练 4. 负责消防设施（火灾自动报警、自动喷淋、防排烟等）的维护管理与技术档案建设 5. 配合消防主管部门开展监督检查，及时完成整改反馈与合规性闭环 任职要求： 1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级），证书需在有效注册期内 2. 具备3-5年消防工程设计、维保、检测或安全管理相关工作经验者优先 3. 熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法规政策，能独立处理消防技术问题 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，可适应阶段性现场巡查与应急响应任务

1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，开展故障与潜在风险的排查、整改和处置，并完成相关信息与资料的整理归档； 3、对现场作业的安全规范、施工质量及工程进度进行全程监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进解决； 4、配合上级管理人员落实现场费用管理，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成其他相关事务性工作。 岗位要求： 1、具备国内双馈机型主机运维经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌优先； 2、无恐高症状，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证； 3、熟悉风电领域技术环境，具有扎实的风电机组运行与维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力以及较强的心理承受能力； 5、中专或大专及以上学历，主修电气、电力、风电、机械等相关专业者优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，未持证人员不得参与现场作业

甘肃省内优先户籍所在地就近分配，要求三证齐全，1年以上风电经验 岗位职责： 1、对风力发电机组进行日常维护等，保证风电机组安全稳定运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改； 3、对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 4、进行风力发电机的技术处理与技术改进，跟踪反馈。 风电运维工程师任职要求有： 1、大专以上学历，1年以上风电经验，经验丰富者学历可放宽， 2、必须持有低压电工证，高处作业证、高压电工证 3、没有恐高等特殊不能从事高处作业情况。