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办公室主任
4000-7000元/月
行政经理经验不限学历不限
工作内容 1.会用WPS,主要用Excel做表格、统计数据 4.整理简单相关纸质和电子资料。 任职要求 1.年龄18–55岁,有无证书均可;  2.会基本电脑操作、熟练用Excel做表格统计 4.做事认真细心,靠谱不敷衍; 5.要求会开车; 6.会招投标的优先 包食宿早上8.30-12-------13-18,工资4000+ 如有意向,请与我们取得联系
行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年大专子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
1.负责工厂行政全面管理工作,包括办公环境维护、物资采购与管理、会议组织及对外接待等;2.统筹策划并执行企业文化建设、员工活动、年会等,确保活动高效落地; 3.负责保安、保洁、食堂、宿舍等后勤保障工作的管理与监督; 4.起草、审核各类公文、汇报材料及对外函件,保障文件规范性; 5.协调跨部门沟通协作,处理突发事件,优化行政流程;6.负责工厂证照管理、档案管理及对外联络工作。
项目负责人
7000-10000元/月
项目经理经验不限大专
一、专业技能 图纸与识图能力 熟练看懂市政污水平纵断面图、顶管井、一体化泵站、穿渠包封施工图,掌握 1996 兰州城建坐标系、当地湿陷性黄土设计规范。 施工技术能力 精通 DN300~DN1000 明挖污水管、DN800/1000/1200 顶管、3PE 压力钢管、一体化预制泵站全套施工工艺;能独立编制深基坑、有限空间、非开挖顶管危大方案,组织专家论证。 规范验收能力 熟知 GB50014、GB50268、04S531 井室图集,熟练开展管道闭水、压力打压、沟槽回填密实度检测、隐蔽验收。 成本商务能力 会现场签证、设计变更核算,管控管材、机械、人工损耗,能对接造价完成进度款、竣工结算。 安全管控技能 掌握深基坑、顶管井下、泵站有限空间、老旧管线保护安全管控要点,能组织应急演练、落实危大工程全过程管控。 协调办事能力 熟悉兰州城区占道、交通导改、管线迁改流程,可对接城管、交通、水务、电力、社区处理施工纠纷。 资料管理能力 统筹隐蔽记录、试验报告、专项方案、竣工图全套资料同步收集归档。 二、职业硬性资质 市政公用工程二级及以上注册建造师; 安全生产考核 B 证; 5 年以上兰州本地污水管网 / 顶管项目完整管理经验,有一体化泵站施工业绩优先。 三、综合个人素质 1. 管理素养 全局统筹:能同步协调土建、顶管、机电多分包交叉施工,分解工期节点; 团队领导力:管理施工、安全、测量、资料班组,落实班前交底、实名制管理; 风险预判:黄土基坑、老旧管线、顶管施工提前预判坍塌、破损风险。 2. 沟通协调素质 对外能对接政府部门、甲方、监理、设计院;对内协调分包、工人;妥善处理居民噪音、扬尘投诉。 3. 责任心与抗压能力 项目安全、质量第一责任人,能长期驻现场;工期紧、城区施工限制多,可承受高强度现场工作。 4. 严谨细致 严控回填密实度、管道标高、顶管轴线,不漏隐蔽验收、签证变更,杜绝质量渗漏、返工问题。 5. 原则性 + 执行力 严格落实安全规范、危大方案要求,不违章施工;快速落实甲方、公司下达进度、整改要求。
机电项目经理
9000-11000元/月
项目经理经验不限学历不限
需要机电项目经理,1建2建都可以
项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
招聘绿化技术人员(植物工长): 1.试用期8000(试用期一个月)、转正后工资9000 2.工作地点:甘肃省临夏市、和政县、张掖市等 3.要求专业房地产绿化施工经验 4.要求对地形整理、龟背种植、植物搭配、空间关系、养护经验丰富 5.要有团队合作精神 6.年龄45岁以内 联系人:小杨
项目负责人
5000-6000元/月
项目经理包吃包住
联系电话;
水电消防通风现场安装负责人
项目经理
找一个经验丰富的水电消防通风现场安装负责人
管理现场施工,经验丰富,酒泉优先
8000-10000元/月
项目经理5-10年中专/中技
市政,房建
会宁县舒康居轻钢别墅公司总经理助理兼办公室主任
行政经理
诚招一名办公室主任,要求:年龄30岁到45岁之间,懂电脑操作,男女不限,形象气质佳。
项目经理
土石方工程施工、打桩钻孔工程,结构补强工程,要求25-55岁,驾龄5年以上,带建安B,有相关工作经验5年以上,。
甘肃金昌找挖机顶班司机,装车活,利索的来电
挖机司机
金昌找挖机顶班司机,装车活,利索的来电
金昌
7月16日 18:39拨打电话
甘肃金昌甘兰笋子可以加两个人,有来的联系。
分拣1-2人
甘兰笋子可以加两个人,有来的联系。
金昌
7月16日 18:35拨打电话
甘肃金昌明天找个挖机顶班司机,二把刀勿扰
挖机司机1-4天1-2人
明天金昌找个挖机顶班司机,二把刀勿扰
金昌
7月16日 18:24拨打电话
甘肃金昌步行街友客来藤椒鸡公煲招聘啦!长期干的优先考虑!工资面议!有意者联系
服务员
步行街友客来藤椒鸡公煲招聘啦!长期干的优先考虑!工资面议!有意者联系
金昌
7月16日 18:23拨打电话
甘肃金昌有没有做不锈钢的河西堡有点不锈钢漏水盖板做一下连工带料,电话付经理
不锈钢安装
有没有做不锈钢的河西堡有点不锈钢漏水盖板做一下连工带料,电话付经理
金昌
7月16日 18:23拨打电话
行政主管
7000-10000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责 1、统筹工厂整体行政管理工作,负责厂区后勤、食宿、安保、物业、环境卫生、厂区秩序全盘管理,搭建厂区行政标准化管理制度; 2、负责食堂、保洁、安保、后勤外包供应商管理、考核、品质管控及成本优化,控制年度行政后勤预算、降本增效; 3、主导厂区6S管理、厂区环境整改、厂区安全后勤保障、节假日厂区统筹、防汛/防暑/防冻等专项后勤工作; 4、负责厂区对外外联对接(街道、环卫、城管等),统筹各类检查迎检、厂区整改、对外协调工作; 5、负责员工关怀、厂区文化、员工后勤维稳,处理厂区重大后勤纠纷、突发事件应急处置; 6、统筹行政团队管理、工作分工、绩效考核、制度落地,定期输出工作总结、整改方案及优化报告,对接高层汇报。 任职要求 1、大专及以上学历,5年以上工厂行政经验,2年以上工厂行政主管/副经理管理经验; 2、熟悉制造业厂区全盘行政工作,精通食堂宿舍管理、安保物业、厂区6S、成本管控、政企外联; 3、具备独立统筹能力、团队管理能力、现场问题处置及突发事件处理能力; 4、有大型工厂、工业园、生产企业全盘行政统筹经验优先; 5、稳重负责、逻辑清晰、擅长制度搭建、流程优化、降本增效。
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理1-3年本科留学生优先国内院校优先管理体系建设优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责: 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案,提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件,协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动,加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况,确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求: 有驾照,身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好,责任心强,服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
行政主管
4000-8000元/月
行政经理1-3年本科
一、岗位职责 1. 日常行政管理  统筹公司日常行政事务,保障公司正常运营秩序  负责办公环境管理,包括办公区域规划、工位安排、环境卫生、办公设施维护等  管理公司固定资产与低值易耗品,建立台账并定期盘点,确保资产安全  负责办公用品、办公设备的采购、领用与维护,控制采购成本 2. 会务接待与活动统筹  负责公司各类会议的组织筹备工作,包括会议安排、会场布置、材料准备、会议记录、决议跟踪等  负责重要客户来访的接待安排,做好商务接待与对外联络工作  统筹公司年会、团建、节日活动等各类员工活动的策划与组织  负责公司重要活动的后勤保障与现场协调 3. 采购管理与成本控制  编制年度行政预算,合理规划各项行政费用支出  优化供应商管理体系,建立供应商评估与准入机制,降本增效  定期进行费用分析,出具行政费用分析报告,提出成本优化建议  负责行政类合同的审核与管理,控制合同风险 4. 跨部门协调与沟通  协调公司各部门之间的行政事务,保障跨部门协作顺畅  对接公司管理层,及时传达与落实各项工作要求  负责公司级项目的行政支持与协调工作  收集各部门行政需求,持续优化行政服务质量 5. 企业文化与员工服务  参与企业文化建设,配合开展企业文化宣传与落地工作  负责员工行政服务工作,及时响应并解决员工行政相关问题  负责员工福利管理,包括节日福利、员工关怀等  维护公司形象,营造良好的办公氛围与企业文化环境 6. 其他工作  负责公司资质证照的办理、年检与维护  负责公司办公场地的租赁、装修、搬迁等相关工作  完成上级领导交办的其他临时性工作 二、招聘要求 1. 基本要求  学历:本科及以上学历  专业:不限  年龄:不限  工作经验:不限  行业背景:有科技公司、互联网公司、工程建筑行业或制造业行政经验者优先 2. 专业能力要求  行政全模块管理:精通行政管理各模块工作,包括办公管理、后勤管理、采购管理、会议接待、资产管理等  制度建设能力:具备行政管理制度与流程建设能力,能独立制定并优化管理体系  预算管理能力:具备行政预算编制与成本控制能力,有较强的成本意识  供应商管理:具备供应商开发、评估与管理能力,能有效管控供应商质量与成本  项目管理能力:具备一定的项目管理能力,能统筹推进行政类项目  公文写作:具备良好的公文写作能力,能独立撰写各类行政公文、制度文件等 3. 技能要求  办公软件:熟练使用 Office 办公软件(Word、Excel、PPT 等),能熟练使用 Excel 进行数据分析  办公系统:熟悉 OA 系统、钉钉 / 企业微信等办公协同系统的使用与管理  沟通能力:具备优秀的沟通表达能力,能与各层级人员进行有效沟通  协调能力:具备较强的组织协调能力,能有效协调各方资源推进工作  应变能力:具备较强的应变能力,能妥善处理突发事件与紧急事务 4. 综合素质要求  责任心强:工作认真负责,有强烈的事业心与责任感  服务意识:具备良好的服务意识,能主动为员工与业务部门提供支持  细致严谨:工作细致严谨,注重细节,有较强的执行力  抗压能力:能承受较大的工作压力,适应快节奏的工作环境  团队精神:具备良好的团队合作精神,能带领团队完成工作目标  职业素养:具备良好的职业素养,严守公司机密,为人正直诚信  学习能力:具备较强的学习能力,能快速适应新环境与新要求 5. 其他要求  形象气质佳,具备良好的商务礼仪素养  有 C1 驾驶证,能熟练驾驶者优先  无不良从业记录,身体健康,能胜任岗位工作  能接受偶尔加班与临时性工作安排
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责 统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下: 1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。 2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。 3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。 4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。 5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。 6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。 7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。 二、任职要求 1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。 3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。 4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
甘肃金昌招聘维修工2名,,60岁以内,身体健康,需持有低压电工证。薪资为3000-4500
3000-4500元/月
综合维修工1-2人月结
招聘维修工2名,,60岁以内,身体健康,需持有低压电工证。薪资为3000-4500元/月。
金昌
7月9日 12:11拨打电话
甘肃金昌招聘维修工,常年招聘。
综合维修工
招聘维修工,常年招聘。
金昌
7月11日 12:38拨打电话
项目负责人、技术员
8000-10000元/月
项目经理5-10年大专
人饮项目,工程在永昌县。要求有完整人饮项目经验,会rtk,会CAD,能直接管理班主。
甘肃金昌招聘维修工一名,工作地址位于四季华庭小区,薪资待遇具体面议。
综合维修工1-2人月结
招聘维修工一名,工作地址位于四季华庭小区,薪资待遇具体面议。
金昌
7月7日 12:36拨打电话
甘肃金昌招聘维修工2名,,60岁以内,身体健康,需持有低压电工证。薪资为3000-4500
3000-4500元/月
综合维修工1-2人月结
招聘维修工2名,,60岁以内,身体健康,需持有低压电工证。薪资为3000-4500元/月。
金昌
7月6日 17:11拨打电话
开荒保洁保洁
鲜花云溪小区招维修师傅、保洁各1人维修:试用期3000,转正3500保洁:试用期2200,转正2400作息8-12点、14-18点,月休4天联系电话:
金昌
7月16日 11:16拨打电话
甘肃金昌招聘维修工2名,,年龄60岁以内,身体健康,需持有低压电工证。薪资为3000-45
3000-4500元/月
综合维修工1-2人月结
招聘维修工2名,,年龄60岁以内,身体健康,需持有低压电工证。薪资为3000-4500元/月。
金昌
7月14日 17:31拨打电话
甘肃金昌招聘维修工,常年招聘。
综合维修工
招聘维修工,常年招聘。
金昌
7月11日 12:38拨打电话
甘肃金昌招聘维修工2名,,60岁以内,身体健康,需持有低压电工证。薪资为3000-4500
3000-4500元/月
综合维修工1-2人月结
招聘维修工2名,,60岁以内,身体健康,需持有低压电工证。薪资为3000-4500元/月。
金昌
7月6日 22:47拨打电话
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理10年以上学历不限
有干过铁路路基的
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鱼泡直聘为工人提供金昌最新装饰工程部经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘金昌建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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