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研发专员
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科技术研发技术支持
岗位职责: 1. 研发项目管理制度建设:协助部门负责人拟定部门中长期发展计划及年度工作目标,并推进实施;配合完善研发与项目管理相关的制度规范及流程制定、修订与执行。 2. 研发项目工作:参与项目从申报、执行到验收的全过程管理;根据已立项项目,承担试验研究与产品开发任务;提炼在研项目的工艺优化与技术创新内容,参与专利申请与维护、论文撰写发表、科技成果登记等相关工作。 3. 创新类资质认定与维护:参与企业创新资质的申报与持续维护,以及各类技术类荣誉、政府奖补项目的材料准备与申报。 4. 政府部门报表呈报:按各政府主管部门要求,完成创新相关数据的采集、整理与汇总报送。 5. 档案管理:负责研发项目、产品开发、资质申报等资料的归档与日常管理。 6. 其他工作:承担部门费用的统计与分类整理;完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,食品科学与工程、食品科学等相关专业; 2. 1年以上食品相关领域工作经验; 3. 熟练掌握Office办公软件及数据分析工具,具备较强的口头表达与文字沟通能力; 4. 工作主动积极,责任心强,抗压性强,具备持续学习能力、良好的团队合作精神及保密意识。
UI设计师
5000-10000元/月
UI设计师1-3年大专
岗位内容: 1. 配合设计团队完成平面、产品及展示类设计相关工作; 2. 对已产出的视觉方案进行优化、调整与完善; 3. 跨部门协作,为研发团队提供必要的设计支持与配合。 任职要求: 1. 具备平面设计、UI设计或工业设计等相关专业基础; 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator等主流设计工具,掌握Sketch、Figma、Axure等辅助设计软件; 3. 了解常见设计规范与流行风格,具备良好的审美能力和设计表现力; 4. 能够准确理解项目需求并高效输出设计方案,执行力强; 5. 具备良好的沟通能力,熟悉团队协作流程,有合作意识。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产管理方向
岗位内容: 1. 参与企业内部流程优化,协助完善管理制度,提升运营效率与员工工作满意度。 2. 深度融入产品研发及市场推广等相关项目,助力公司业务持续扩展。 3. 多维度支持公司战略目标达成,涵盖数据分析、项目执行、客户支持等工作内容。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备良好的团队合作意识与高效执行能力。 2. 具备较强的逻辑思维与数据导向意识,善于发现并推动业务流程优化。 3. 积极进取,能适应高强度工作环境,具备优秀的抗压性与问题应对能力。
UI设计师
5000-8000元/月
UI设计师1-3年本科界面设计交互设计移动端客户端PSAISketch
岗位职责: 视觉设计:负责公司核心APP及Web端产品的界面美学设计,建立并持续维护设计规范体系,保障产品视觉风格的一致性与用户体验的流畅性。 适老化研究:结合老年用户群体的视觉特点(如视力状况、色彩识别偏好、触控操作习惯),开展针对性设计实践,输出高质量原型图及可交付切图资源。 交互优化:协同产品经理参与产品原型研讨,从视觉呈现与交互逻辑双维度提出可行性改进建议,助力提升产品易用性及关键路径转化效率(如会员入驻、交易流程)。 运营支持:响应运营团队需求,完成线上活动页面、宣传海报等视觉内容的设计制作,展现跨职能协作与综合应用能力。 任职要求: 基础条件:本科及以上学历,美术或设计类相关专业优先考虑,具备1年以上UI设计工作经验(需附作品集)。 专业技能:熟练掌握Sketch、Figma及Adobe系列软件(PS、AI);了解iOS与Android平台的设计标准与实现逻辑。 设计理念:拥有良好的审美素养,有实际落地并上线的APP项目设计经验;具备适老化设计或无障碍交互实践经验者优先。 融会贯通(加分项):熟悉产品工作流程,具备出色沟通意识与共情能力,能够深入理解业务目标背后的核心诉求。
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整,初期以学习与辅助工作为主,后期逐步过渡至参与管理事务,具体包含以下内容: 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗,全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务,如资料整理、报表编制、活动支持等,快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目(如市场推广、流程优化等),配合完成方案策划、执行推进及效果评估,积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目,提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作,掌握团队沟通方法,理解各部门协作机制,提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议,及时向上级或相关团队反馈,参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识(如目标分解、团队激励、绩效管理等),并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向,逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘,梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况,结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历,部分专业类岗位(如证券、法务等)优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强:能迅速适应新环境与岗位要求,高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳:具备良好倾听与表达能力,信息传递清晰,资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力:善于理性思考,能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强:可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏,对工作结果负责。 7、具备团队合作意识:愿意分享经验,能融入多元团队,共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观,有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼(如生产车间等)。
其他生产营运人员月结5-10年本科设计结构设计工艺设计制图设计特种设备AutoCAD
职位名称:压力容器工程师 要求专业:过程装备与控制、机械设计制造及其自动化或机械工程等 工作地点:甘肃项目部 职位性质:全职 学历要求:本科及以上 年龄要求:40岁及以下 工作经验:5年及以上 岗位职责 1. 掌握压力容器的总体、结构及零部件设计流程,具备独立完成设计任务的能力; 2. 熟知压力容器相关技术文件规范,能有效指导制造单位开展生产作业; 3. 精通压力容器强度校核方法,确保设计方案满足国家及行业标准要求; 4. 提供制造阶段全过程技术支持,及时解决工艺及技术难题; 5. 参与设备安全性能评估与潜在风险识别分析; 6. 与工艺、电气、仪表等相关专业密切配合,保障系统设计协调统一; 7. 支持现场设备运输、吊装、安装就位等环节的技术工作,处理实施中的技术问题; 8. 对接生产厂家,跟进生产进度与质量控制,确保设备按期保质交付; 9. 针对施工过程中突发状况,快速响应并提供可行技术应对措施; 10. 参与设备调试运行工作,确认运行状态达标,协助完成验收和投用手续。 任职要求 1. 教育背景:本科及以上学历,过程装备与控制、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业; 2. 工作经验:具有5年以上压力容器设计、制造或安装实践经验,了解全生命周期管理流程; 3. 专业知识:掌握压力容器国家标准(GB/T)、行业规范及国际标准(如ASME);熟悉常用材料特性及选材依据; 4. 技术能力:熟练操作AutoCAD等制图软件,可完成二维工程图纸绘制; 5. 制造与安装经验:了解压力容器加工制造流程,掌握焊接、无损检测等关键工序要点;有现场安装调试经历者优先考虑; 6. 沟通协调能力:具备良好的跨专业协作意识,能够高效推动多方工作衔接; 7. 现场解决问题的能力:能独立判断并处置施工现场技术异常情况; 8. 适应能力:适应项目现场工作节奏,能长期驻守甘肃区域,具备较强环境适应性和抗压性; 9. 其他要求:责任心强,工作积极主动,能够在规定时间内高质量完成工作任务。
电厂储备管理人才
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
1、航迹计划储备干部旨在培养协合运维领域具备卓越综合素质、高水平专业技能及高度文化认同的未来核心人才,通过系统化的人才发展机制,实施持续关注与全职业周期的深度支持,推动人才实现快速成长与能力跃迁; 2、统筹体系内资源开展联合培养,设置个性化成长路径并配备专属导师:由区域/分子公司负责人、项目经理进行一对一指导与跟踪培养; 3、实行挂职锻炼机制(较常规晋升周期缩短5年); 4、提供技术与管理双通道发展路径,享有定向晋升机会; 5、工作地点:西北五省各电厂。
其他生产营运人员月结3-5年本科市场营销方向
岗位职责: 1、依据公司整体经营战略与市场定位,结合区域市场实际状况,开展调研并拟定、落实区域市场发展方案及年度销售目标计划。 2、组建契合企业文化且适应未来发展需求的销售团队,组织开展系统化培训,助力提升业务人员综合能力与专业销售技巧。 3、积极拓展市场空间,精准挖掘潜在客户,构建并优化客户开发、合作及维护的全流程体系,持续拓展优质客户资源,达成互利共赢、长期稳定的合作关系。 4、严格执行公司各项管理规范与操作流程,确保公司资产安全,推动团队高效运作,稳步提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌口碑。 5、完成上级交办的其他工作任务。
生产储备干部
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践 轮岗参与金属回收全流程环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),掌握各环节工艺流程及设备操作要点; 协助采集与分析生产运行数据(如回收率、能耗、产能),识别瓶颈并提出改善建议; 参与编制标准化作业指导文件(SOP),保障作业安全与环保规范执行。 2. 技术与管理能力培养 学习金属材料成分检测方法(如光谱分析)、废金属分类标准及再生资源市场趋势; 参与精益管理项目,推动降低物料损耗或生产成本; 协助应对生产过程中的突发异常情况,提升应急处理能力。 3. 跨部门协作 协同采购部门开展废料供应商质量评估;联动销售团队了解客户产品需求; 配合研发团队推进新型回收技术或金属提纯工艺的试验与落地支持工作。 任职要求: 2026年应届毕业生,本科及以上学历; 冶金工程、环境工程、化学工程、工业工程等相关专业优先; 通过大学英语四级; 具备基础金属材料知识; 熟练操作常用办公软件; 能适应生产现场环境,接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排; 思维条理清晰,具有主动解决问题的意识与能力。
生产运营包吃包住1-2人月结全职
工作内容: 1.对接生产计划,跟进生产进度 2.把控产品质量,处理现场异常 3.协调甲乙双方沟通,解决问题 4.确认出货、验收,保障按时交付 工作性质:甲方派驻乙方现场的代表,代表甲方监督和协调生产。 招聘要求: 年龄:18-38岁(男女不限) 身体健康 无大面积纹身 案底 无经验要求 能接受出差(介意者勿投)
甘肃金昌有2万多个平米的每逢活,找合适人干。价格美丽帐到位。
美缝
金昌有2万多个平米的每逢活,找合适人干。价格美丽帐到位。
金昌
5月13日 13:28拨打电话
甘肃金昌本工地找六个浇水工人,日工资200管吃住路费,工期一月左右有闲置的有干长期活的与本
200元/天
小工15-30天包住包吃6-10人日结
本工地找六个浇水工人,日工资200管吃住路费,工期一月左右有闲置的有干长期活的与本人联系。
金昌
5月13日 13:24拨打电话
甘肃金昌找电焊工一人
电焊1-2人
找电焊工一人
金昌
5月13日 13:22拨打电话
砍伐工6-10人
金昌辰银冷库开库 下地砍毛菜差6个,2.6一框小菜3块一框 库里专业做大菜差十多个0.14一棵,库里做大菜站台式不推菜, 老板供房租水费,电费不供 每天最低6000框以上,合计正常,工资干脆 有想法的可以提前联系了
金昌
5月13日 13:21拨打电话
种植工
甘肃金昌6月左右开库,冷库里面专业做大菜差20个左右,站台式不用推菜,一毛四一颗,提供房租水费,电费不供,每天6000筐以上,合计正常工资干脆,有想法的联系
金昌 金川区
5月13日 13:21拨打电话
UI界面设计工程师
9000-11000元/月
UI设计师3-5年本科界面设计移动端网页端PSAI视觉设计全流程跨部门协作软件/IT服务行业经验
工作职责 1. 负责公司产品UI界面的视觉设计,涵盖页面布局、色彩运用、图标创作等内容,输出契合品牌风格的设计方案。 2. 参与产品需求分析及用户体验研讨,基于用户场景与业务目标,提出兼具美感与功能性的设计策略。 3. 与产品和研发团队高效协同,输出标准化设计资源与标注文档,保障设计方案高质量实现。 4. 关注上线后设计表现,整合用户反馈与使用数据,持续迭代优化界面视觉体验。 任职要求 1. 本科及以上学历,设计类相关专业,具备扎实的视觉表达能力与设计基础。 2. 熟练掌握Photoshop、Illustrator、Figma等主流设计软件,可独立完成全流程设计任务。 3. 拥有良好的审美素养与用户导向思维,能精准把握产品整体风格与交互细节。 4. 有软件或IT服务领域设计经验者优先,了解移动端与PC端的设计标准与适配规则。 5. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能够顺畅对接多部门协作需求。
UI界面设计工程师
8000-10000元/月
UI设计师经验不限本科界面设计交互设计移动端网页端Sketch医疗产品设计设计规范搭建跨部门协作
工作职责 1. 负责公司医疗类产品(包括APP、Web平台、医疗设备界面等)的UI视觉设计,基于用户需求输出契合医疗使用场景的设计方案。 2. 参与产品需求讨论与用户行为分析,结合生物制药行业特点,提升界面交互逻辑与整体视觉体验。 3. 与产品及研发团队高效协同,确保设计成果准确实现,助力产品用户体验不断优化升级。 4. 制定并持续更新设计系统与组件库,统一公司各产品线的视觉语言与专业形象。 任职要求 1. 本科及以上学历,设计类相关专业背景,具备扎实的视觉表达能力与设计基础。 2. 熟练掌握Figma、Sketch等主流设计软件,了解交互设计流程及用户体验研究方法。 3. 有医疗健康、生物科技等行业设计实践经验者优先,能够理解医疗环境下的用户诉求与合规标准。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能顺畅对接多部门协作并推进设计方案实施。
UI交互设计师
1-1.2万元/月
UI设计师3-5年本科UI设计交互体验设计医疗产品设计用户需求调研跨团队协作
工作职责: 1. 负责公司医疗类应用(如患者管理平台、科研数据系统)的界面与交互设计,产出高保真原型及统一的设计规范。 2. 深入分析医生、护士、患者等用户的实际使用场景,提炼核心需求并转化为高效、易用的交互路径。 3. 与产品和研发团队紧密配合,推进设计方案实施落地,保障产品在多端呈现一致且流畅的用户体验。 4. 关注行业前沿设计动态及医疗类产品可用性标准,持续优化现有产品的交互体验。 任职要求: 1. 本科及以上学历,设计相关专业背景,具备3年以上UI/UX设计工作经验。 2. 熟练掌握Figma、Sketch等主流设计工具,可独立完成从需求理解到高保真原型输出的完整流程。 3. 具备良好的用户导向思维,能运用用户访谈、可用性测试等方式评估和优化设计方案。 4. 有医疗健康或生物科技领域产品设计经验者优先考虑,熟悉医疗行业合规规范(如HIPAA)者更优。
UI交互设计师
1-1.2万元/月
UI设计师3-5年本科UI设计交互体验设计医疗产品设计用户需求调研跨团队协作
工作职责: 1. 负责公司医疗类应用(如患者管理平台、科研数据系统)的界面与交互设计,产出高质量原型及设计标准文档。 2. 深入分析医生、护士、患者等用户的实际使用情境,识别关键需求并转化为高效易用的交互方案。 3. 与产品和开发团队紧密配合,推进设计成果实施,保障产品上线后的体验统一性与操作便捷性。 4. 关注国内外设计潮流及医疗领域用户体验规范,持续改进现有产品的交互表现。 任职要求: 1. 本科及以上学历,设计相关专业背景,具备3年以上UI/UX设计工作经验。 2. 熟练掌握Figma、Sketch等主流设计软件,可独立完成从需求理解到高保真原型输出的完整流程。 3. 具备用户导向的设计思维,能运用用户访谈、可用性评估等方式检验设计效果。 4. 有医疗健康或生物技术方向产品设计经历者优先考虑,熟悉行业合规性要求(如HIPAA)者更优。
UI设计师3-5年本科RPA
2 年及以上 UiPath 实际项目开发经验,独立完成过 3 个以上端到端自动化流程的交付。本科及以上学历,计算机、软件工程、信息管理等相关专业。 1、需求分析与流程挖掘 • 与业务部门深入沟通,全面掌握业务运作方式,通过访谈、现场跟访等手段梳理现有流程,精准识别可自动化环节及核心痛点。 • 主导编写 流程定义文档(PDD),评估流程自动化实施可行性,并将业务需求高效转化为明确的自动化实现要求。 2、解决方案设计与开发 • 根据业务需求,规划高稳定性、可扩展的自动化架构,撰写 解决方案设计文档(SDD)。 • 运用 UiPath Studio / StudioX,基于 ReFramework 框架开展机器人开发,覆盖网页操作、桌面应用、邮件处理、Excel、PDF 解析及数据库交互等典型场景。 • 负责流程调试、单元测试、用户验收测试支持及上线部署工作,保障自动化流程运行准确、稳定可靠。 3、运维与持续优化 • 借助 UiPath Orchestrator 实现机器人任务调度、运行监控和异常响应,构建完整的告警机制与日志追踪体系。 • 定期回顾已上线流程表现,结合业务演进提出改进方案,不断提升自动化效率与业务使用体验。 4、规范与赋能 • 参与建立并优化 RPA 开发规范、代码审查流程和项目交付标准。 • 推动 RPA 理念在业务团队中的普及,协助提升其自主发现和评估自动化机会的能力。 熟练掌握 UiPath Studio、Orchestrator,精通 REFramework、State Machine、Flowchart 等主流开发模型。 具备 C#/VB.NET 或 Python 开发能力,能开发自定义组件或集成外部 API 以增强功能。 熟练运用 SQL 查询与存储过程,至少掌握一种主流数据库(SQL Server、Oracle、MySQL 等)。 具备扎实的业务需求分析能力,可独立完成流程诊断、问题定位、价值测算及 PDD/SDD 文档编制。 善于面向非技术背景的业务相关方清晰讲解技术方案,有效引导需求讨论,控制变更范围。 熟练使用 Visio、Draw.io 等工具绘制流程图,能够直观展示现状流程与目标流程。 具备结构化思考能力,逻辑严谨,擅长复杂问题拆解与根因分析。 工作细致认真,责任心强,积极跟进问题解决闭环,具有良好的跨团队协作意识。 有金融、财务等领域 RPA 项目实践经验者优先
技术工程师3-5年本科火法工艺湿法工艺有色金属生产技术车间管理
1、负责冶炼原料的配比管理及生产工艺技术的相关工作; 2、依据生产计划,实时跟进生产进度,统筹协调各车间生产任务,科学调配生产车间的人力资源与生产原料; 3、定期组织召开生产例会,研判生产运行态势,针对存在的问题,牵头召集相关部门负责人开展问题溯源并推动解决; 4、结合生产实际需求,制定生产物资采购方案,并落实执行,确保生产流程稳定有序; 5、配合设备主管,开展生产设备的日常管理,涵盖设备维护、保养及技术升级等工作; 6、主导生产过程中的技术保障与质量管控,及时发现并组织处理异常情况,重大问题第一时间上报公司管理层。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年冶金、材料等相关领域工作经验; 2、熟练掌握冶炼工艺流程、生产设备特性、核心生产指标及原料种类; 3、具有较强的组织协调与团队管理能力,能有效联动各生产关联部门,提升整体运作效率; 4、注重职业操守,坚持德才兼备,以德为先。
生产储备干部
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践 轮岗参与金属回收全流程环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),掌握工艺流程及设备操作要点; 协助采集与分析生产数据(如回收率、能耗、产能),提出提升运行效率的可行性建议; 参与标准化作业流程(SOP)编制,保障生产安全与环保规范执行。 2. 技术与管理能力培养 学习金属成分检测方法(如光谱分析)、废料分类准则及再生金属市场趋势; 参与精益改善项目,推动废料损耗或成本控制优化; 协助应对和解决现场突发性生产异常。 3. 跨部门协作 联动采购团队,开展废料供应商质量评估;与销售团队沟通客户具体需求; 配合研发部门开展新型回收技术或金属提纯工艺的试验支持工作。 任职要求: 2026年应届毕业生,本科及以上学历; 冶金工程、环境工程、化工、工业工程等相关专业优先; 通过英语四级; 具备金属材料基础知识; 熟练操作常用办公软件; 能适应生产现场环境,接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排; 思维条理清晰,具有主动解决问题的意识。
UI界面设计工程师
5000-10000元/月
UI设计师3-5年本科界面设计交互设计网页端移动端客户端PSAISketchUI设计规范用户体验优化
岗位内容: 1. 负责各类UI界面的设计工作,涵盖Web、App、PC端等多平台界面视觉呈现; 2. 跟踪用户体验设计的前沿趋势与技术发展,持续推动产品界面优化,提升整体用户使用感受; 3. 建立并完善企业级视觉设计标准体系,对现有界面设计进行迭代升级与规范化管理。 任职要求: 1. 本科及以上学历,平面设计、交互设计、视觉传达或相关专业优先; 2. 熟练掌握Sketch、Photoshop、Illustrator等主流设计工具,具备扎实的美术基础,了解当前UI设计行业规范; 3. 具备主动进取精神和持续学习意识,密切关注国内外设计潮流与创新方向; 4. 拥有良好的沟通能力与团队合作意识,能高效协作并适应快节奏的工作环境。
UI界面设计工程师
4000-6000元/月
UI设计师1-3年大专界面设计移动端网页端客户端PSAISketch用户体验优化跨部门协作数据分析能力
岗位职责: 视觉设计:承担公司核心APP及Web端产品的界面视觉设计工作,制定并持续维护设计规范,保障产品整体风格一致性和用户体验的优质呈现。 适老化研究:结合老年用户群体的视觉特点(如视力状况、色彩偏好、触控操作习惯)开展专项设计,输出高质量原型与标准切图。 交互优化:与产品经理紧密协作,参与原型方案研讨,从视觉表现与交互逻辑双维度提出改进建议,助力提升产品易用性及关键转化目标(会员入驻、交易达成)。 运营支持:协同运营团队完成线上活动页面、宣传海报等视觉内容的设计输出,展现“融会贯通”的综合能力。 任职要求: 基础条件:具备大专及以上学历,美术或设计类专业优先考虑,年龄范围24-40周岁,拥有2年以上UI设计工作经验(须提供作品集证明)。 专业技能:熟练掌握Sketch、Figma及Adobe系列工具(PS、AI);了解iOS与Android平台的设计规范与适配要求。 设计理念:具备出色的审美素养,有已上线的APP项目设计实例;具备适老化设计或无障碍设计实践经验者优先录用。 融会贯通(加分项):熟悉产品工作流程,沟通表达顺畅,善于换位思考,能够深入理解业务需求背后的核心逻辑。
过磅员
4000-5000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职长白班三餐免费周结工资2人间宿舍坐班
熟悉电脑
紧固件设计
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专结构设计CATIA
1.负责紧固件设计开发、拧紧工艺开发、力矩定义、质量问题处理 2.熟练使用CATIA
高级UI
6000-10000元/月
UI设计师3-5年大专UI
岗位职责:主要是小程序 APP的界面设计 1、负责产品的视觉与交互设计工作,涵盖Web端及移动终端的UI设计; 2、配合产品开发工程师推进产品设计,参与用户体验测试,持续优化产品体验; 3、建立并完善用户界面视觉设计规范,制定统一的客户端UI标准,提升产品易用性; 4、深入理解交互设计与用户体验理念,并将其有效应用于实际项目中; 5、为界面布局、图标元素、动效设计等提供创意性强且高质量的设计方案; 6、针对相关领域及竞品进行可用性研究和视觉趋势分析,推动设计创新。 任职要求: 1、美术、艺术设计或相关专业本科及以上学历; 2、3年以上PC端及移动端UI设计经验,能独立完成移动端界面设计、整体风格定义及图标创作,具备成功上线的设计案例; 3、熟悉Android、iOS等主流移动平台的设计规则,对用户行为研究有一定积累和认知; 4、热爱设计工作,具备扎实的美术功底与良好的审美素养,可灵活驾驭多种设计风格,了解当下设计潮流方向,色彩把控能力强; 5、具备良好手绘能力,精通AI、Photoshop、Illustrator等设计工具; 6、具备优秀的团队协作意识,富有责任心、创造力和工作热情; 7、拥有丰富的设计理论储备,对流行趋势有敏锐判断力,具备出色造型能力与色彩感知力,紧跟GUI设计发展动态; 8、在交付设计成果的同时,能够基于产品提出建设性意见,并主动与团队分享设计理念与思考。 9、应聘时请附个人作品集,简历投递需包含相关设计作品或展示链接 加分项 具备以下行业背景者优先:企业服务·政府/公共事业
品质管理储备人才
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责 1. 一线质检实操:入职初期需深入生产现场,全面掌握来料检验(IQC)、制程巡检(IPQC)、成品检验(OQC)的作业流程与标准; 2. 质量管控执行:依据检验规范开展质量检查,准确记录检验数据,及时处置现场常见质量问题,落实不合格品的全流程闭环控制; 3. 体系知识运用:掌握ISO质量管理体系要求及QC七大工具,参与制程质量数据分析并协助编制改善报告; 4. 流程优化建议:结合现场操作实际难点,提出合理化改进建议,协同推动检验流程优化,助力产品合格率提升。 任职要求 1. 学历专业:大专及以上学历,质量管理、工业工程、材料、电子等相关专业优先考虑; 2. 经验背景:面向2026届应届毕业生,或具备2年内制造业品质岗位工作经验者优先; 3. 核心能力:具备扎根一线学习与实践的意愿,坚持原则,工作细致认真,具有较强的数据敏感性和分析意识; 4. 工作适配:能接受两班倒工作安排(月休4天),沟通协调能力良好,有志于从质检岗位成长为品质管理储备人才。
UI设计师3-5年本科现场办公甲方公司五险一金带薪假期年终奖周末双休3-5年UI设计经验有UI设计经验/技能PSAISketchAEFigma动效设计经验AIGC设计经验
1. 负责智能穿戴产品生态的全平台用户体验设计,涵盖 App、PC 客户端、Web 端及设备端,主导整体体验规划与交互方案设计,保障多终端体验的一致性与连贯性; 2.与产品经理协同进行需求定义与产品规划,主导交互设计,输出具备高用户体验价值的完整解决方案; 3. 组织开展用户调研、可用性测试与体验评估,持续挖掘用户痛点并推动产品体验优化; 4. 建立并维护跨平台设计系统与组件库,制定覆盖多端的设计规范与协作机制,提升团队设计效率与产出一致性; 5. 协同硬件、软件、后端等多团队,推动设计方案的技术落地与多端还原,跟踪上线数据与用户反馈,驱动产品体验的持续迭代。 任职要求: 1. 本科及以上学历,交互设计、用户体验、工业设计或相关专业背景,1年以上跨平台产品UI/UX设计经验,具备成功上线的产品案例; 2. 精通主流设计工具,具备从用户流程、信息架构到高保真原型及设计规范的全链路输出能力,熟悉各平台设计准则与技术实现特点; 3. 具备跨终端体验的系统思维,能统筹规划App、PC、Web与设备端的体验分工与衔接逻辑,有成熟的设计策略与落地方法; 4. 优秀的团队协作与项目推动能力,能高效与产品、硬件、前端、嵌入式等多角色沟通,具备复杂项目的设计主导与节奏管控经验; 5. 对运动健康、消费电子、物联网产品有浓厚兴趣与深刻洞察,具备较强的用户同理心与数据敏感度,能通过用户反馈与行为数据驱动体验优化。
控制工程师(J10047)
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科设备电气调试技术支持
岗位职责: 1.依据调试方案、技术标准与安全规程,执行电气设备及整体电气控制系统安装调试、参数配置和功能验证,保障设备按期交付。 2. 参与远程控制中心值守,协助处理电气控制相关问题,解答设备操作与维护过程中的常见疑问。 3. 在现场调试期间,快速识别并分析电气控制类故障,提供专业技术支持并实施有效排障。 4. 负责调试及运行阶段的数据采集、测试记录、调试总结等技术文件的撰写;按公司要求完成文档整理、审核与归档,确保资料准确、齐全、可查。 5. 严格执行公司安全管理制度及现场作业规范,落实调试区域安全防护措施;主动识别潜在安全隐患,及时上报并协同整改,防范安全事故。 6. 完成企业交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程、工业自动化或相近专业背景。 2. 具备良好的英语听说读写能力,能与英语客户顺畅交流。 3. 有一年及以上相关工作经验,优秀应届生亦可考虑。 4. 具备较强的优先级管理能力,能够在较少指导下独立推进工作。 5. 富有团队协作意识,适应性强,积极主动,善于与同事沟通配合。 6. 能够根据工作需要接受出差或轮班安排。
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