招聘岗位:办公室文员 岗位要求: 1、具备大专及以上学历，性别不限。 2、熟悉常用办公软件操作，有文员岗位或数据统计类工作经历者优先考虑。 薪资待遇:实习期月薪资2000元，实习周期为三个月。每周休息一天半。 工作地址:八冶机电交易中心 联系电话:***********

招一个行政文员，月休4天；五险， 整理档案，扫描，装订，数据录入等； 要求熟悉电脑操作、会使用自动化办公设备、工作细心、善于沟通。

1、协助拟定并落实业绩部门相关管理规范与制度； 2、承担公司各类公文的起草与撰写工作； 3、负责文件、公文、函件的收发、登记、保密、流转、保管、督办及文书归档事务； 4、负责会议纪要撰写及文字材料的整理汇总； 5、开展市场与媒介岗位的业绩数据统计与分析工作； 6、协助总助推进跨部门间的沟通与协调事务； 7、负责过磅作业及农产品质量检验等相关工作

负责初中化学课程的理论教学与实践指导。

岗位职责: 1. 负责日常办公文书处理，保障文件的准确性与安全保管； 2. 协助团队优化工作流程，提升整体运作效率； 3. 参与会议安排及会议记录工作，确保信息准确传递； 4. 完成上级交办的其他行政相关事务。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与沟通表达能力； 2. 形象端正，具备较强的职业素养； 3. 熟练操作各类办公软件，如文档编辑、表格处理等； 4. 能够独立推进工作进度，保证任务按时完成； 5. 适应能力强，可在高强度工作节奏中保持高效输出。

------审计助理岗------ 一、岗位职责 1、配合审计项目负责人拟定审计计划，明确审计范围与重点内容，参与审计方案的编制工作。 2、依照审计计划实施现场审计程序，如凭证检查、账实核对、合同及文件审阅、数据提取与分析等，获取充分且适当的审计证据。 3、协助完成审计工作底稿的编写、整理与归档，确保底稿内容规范、完整、条理清晰，符合审计准则及公司内部规定。 4、参与识别审计过程中发现的财务核算、内部控制等方面的问题，提出初步整改意见，协助编制审计发现问题说明。 5、协助与被审计单位沟通审计进展，反馈问题情况，跟踪整改措施落实进度，并收集相关整改证明资料。 6、负责审计材料的分类、整理与保管，保障审计档案的安全性与可追溯性。 7、协助开展审计报告初稿撰写、数据复核及格式标准化工作。 8、完成上级安排的其他审计支持性事务。 二、任职要求 基本要求 1、学历背景：本科及以上学历，会计、审计、财务管理、经济学等相关专业优先。 2、工作经验：具备1年以上审计或财务相关工作经验，有会计师事务所从业经历者优先考虑。 ------双孢菇事业部质量文员------ 岗位职责： 1、监督生产工艺运行状态，评估工艺参数调整对产品质量的影响，确认其合理性和有效性。 2、结合公司整体质量目标，组织制定并执行质量控制措施，实现产品全流程质量监控。 3、定期对现有工艺或控制方案进行评审与优化。 4、建立和完善产品质量检验标准。 5、处理客户质量投诉，根据反馈信息改进质量管控流程。 6、汇总产品质量异常情况，推动相关部门及时分析与整改。 7、评估工序过程能力，实施质量提升措施。 8、接收并管理工艺流程图、控制计划、工艺变更通知单等技术文件。 9、发现重大质量问题时，有权要求暂停生产以防止不合格品流出。 10、对不合格品进行判定并提出处理建议。 11、协同生产部门分析和解决客户反馈的质量问题，满足内外部质量要求，持续提升客户满意度。 12、制定新产品质量管理计划并监督执行，确保新产品质量达标。 13、配合技术团队完成新产品试制阶段的质量控制工作。 14、分析产品及过程失效原因，提出可行的改善对策。 职位要求： 1、教育要求：大专及以上学历。 2、专业要求：生物工程/技术、食品类、农学等相关专业。 3、工作经验：具有一年以上质量管理工作经验者优先。 4、技能技巧： （1）熟悉ISO/ROHS等管理体系要求。 （2）熟练操作常用办公软件。 ------虫草事业部安全员/安全部安全员------ 大专及以上学历，具有安全相关领域工作经验。 ------子公司（工厂六保部门文员岗）------ 其余招聘岗位： 1、销售文员/文员（销售部） 2、助销员 3、文员（虫草事业部）

岗位职责： 1、负责日常文件的分类、归档与管理，确保资料完整且便于查询； 2、负责办公设备的常规维护，保障办公环境的正常运转； 3、接听来电，接待来访人员，及时准确传递相关信息； 4、协助进行数据整理及报表编制，助力团队高效协同； 5、参与公司内部会议的协调工作，完成会议记录并跟进落实事项； 6、负责撰写并提交项目相关的申报材料。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘类专业优先考虑； 2、具备较强的沟通能力与服务意识，能有效处理各类事务； 3、做事认真细致，责任心强，具有良好的协作能力； 4、有研发相关背景或项目申报经历者优先，能较快适应企业文化与工作节奏。

1、主要负责员工工资表的制作及相关表格资料的整理与维护 2、熟练操作常用办公软件，如word、wps、excel等 3、工作态度认真细致，具备良好的沟通能力、抗压能力以及团队协作意识

世界500强企业旗下客服专员岗位招聘，提供零基础岗前培训，纯白班工作制，无夜班安排，每日工作8小时，月休8天，享受国家规定的带薪法定节假日，工作环境稳定，无需加班。 1、标准行政班，周末双休，所有法定节假日均带薪休息； 2、入职满一个月后即按规定缴纳五险，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与信息登记，工作内容简单，无销售压力； 4、收入稳定，月综合薪资约4000-5500元； 5、公司管理体系健全，在职员工超1000人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休假 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒，工作轻松有保障； 2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明、信息核对，并预约后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，月综合收入4000-5500元； 2、每月10日准时发放工资，绝不拖欠； 3、固定班次，无需倒班，无夜间值班安排； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话表达清晰，熟练操作电脑基本功能； 4、积极进取，诚实守信，具备良好职业素养

招聘岗位： 负责办公工作的人员2名 岗位要求： 需具有办公工作经验，大专及以上学历，认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守，具备团队协作能力和沟通能力。 薪酬待遇： 节假日正常休息+周未双休+过节 福利费，具体薪资待遇面谈

招聘：小油罐车B照危货车司机一名（b照 危货上岗证） ，工资待遇面议。 联系电话：侯总

河西堡永电花苑招：保洁员、绿化、保安。 ✅报名条件：年龄 59 岁以下，54 岁以下，身体健康。须缴纳社保五险。 ✅薪资待遇：月薪2000-2200元。签订劳动合同，缴纳社保五险。 ☎陈主管

河西堡镇找拉面师能拉会炒.

招聘烧烤师一名！有想法的来！电话☎150****4000地址：阿尔泰北门东子私房菜馆

诚聘 1. 建材销售：1名 2. 玻璃加工及安装师傅：2名 3. 型材门窗/隔断安装师傅：5名 4. 安装普工：5名（男女均可，能吃苦就行） 5. 微型客货司机：1名（C1驾照即可） 6.学徒工：2名（加工/安装） 要求：长期稳定工作 薪资：待遇优厚，面议 地点：金昌本地 联系电话：

主要就是做单开单做单，平时的工资这些也没有其他的。每个月给客户送单对账配件店对账 

铁西泳装辅料店招店员各两名，要求40岁以下，司机一名，文员一名，性格开朗有责任心，早八晚五点半，管饭，工资面议，无需任何经验，

招中控文员一名（男女不限）：要求对电脑系统有足够了解，对数据比较清晰！服从领导安排，有耐心，工资4500–6500！，地址：绍兴滨海北八路，通盛印染有限公司，冯

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

文员，统计，合同管理

岗位职责: 1.负责客户接待工作，提供专业、细致的咨询支持； 2.协助客户完成前期准备事项，保障流程高效推进； 3.与团队保持密切协作，确保客户需求及时响应并落实。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够准确把握客户需求； 2.拥有团队协作精神，善于与同事协同配合； 3.具备主动学习能力，不断提升工作效能。

岗位职责: 1.为客户提供专业的咨询支持，确保客户问题得到及时响应与解决； 2.负责来访人员的接待工作，提供详尽的业务介绍与方向引导； 3.与团队保持高效协作，保障服务环节有序衔接。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能精准把握客户需求； 2.拥有团队合作意识，能够与同事协同完成工作任务； 3.具备持续学习意愿，积极提升自身专业能力。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位内容： 1. 指导本科生或硕士生开展专业相关的学术论文撰写工作。 2. 协助学生完成选题设计、文献梳理及研究方法选择等环节的规划与优化。 3. 针对学术写作提供专业建议，帮助学生完善论文结构，提升逻辑性与语言表达质量。 4. 在课后通过群组及时回应学生在写作过程中遇到的各类问题。 任职要求： 1. 具有海内外博士及以上学历（含在读）。 2. 高等院校在读博士、科研单位研究员或高校在职教师。 3. 学术背景扎实，来自重点院校且具有丰富研究经验的优秀硕士亦可申请。 4. 有教学经历者优先考虑，具备论文指导经验者更受青睐。 5. 熟悉学术论文各模块构成与写作流程，拥有核心期刊发表成果者优先。 6. 不限专业背景，全学科方向开放招募。 工作形式： 兼职性质，线上一对一授课，无需到岗办公，支持居家工作，授课时间自由安排，按课时结算，待遇优厚。

岗位职责： 教学计划制定与实施：根据教学大纲及学生实际学情，科学规划学科教学方案与教学进度；采用多元化的教学方式与工具，有序开展课堂教学活动，保障教学目标顺利实现，切实提高学生的学科知识掌握能力。 课程资源开发与优化：立足学科特性与教学需要，自主开发、整理并完善教学课件、教案设计、习题资料等教学素材；紧跟学科发展动态，及时更新教学内容，持续扩充教学资源体系，增强课堂的生动性与应用价值。承担指定学科的教学任务，助力学生学习成效提升。 任职要求： 教育背景：具备相关专业本科及以上学历，专业基础牢固；须持有相应学科的教师资格证。 工作经验：拥有本学科教学实践经验，了解学科教学结构及考试评价标准； 专业技能：熟练运用学科教学策略与方法，具备良好的教学设计与课堂管理能力；能灵活使用现代教育技术手段支持教学，精准识别并突破教学重难点； 个人素养：热爱教育工作，具备高度的责任感与职业操守；语言表达清晰流畅，善于知识传递与互动沟通；有耐心与亲和力，能够有效与学生及家长建立良好关系；具备团队合作意识，能与同事协同推进教学任务；具有创新思维，乐于探索新型教学模式与实践路径。 继续教育：主动参与各类教学培训、教研研讨及学术交流活动，持续更新教育理念，提升专业能力；关注教育改革方向与学科前沿进展，将新理念、新技术融入日常教学过程。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递管理、办公用品申领等 4.维护前台区域整洁有序，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.普通话标准，具备基础英语听说能力者优先 5.学历不限，有前台或行政相关经验者优先

地图采集员主要工作内容：1.任务执行：根据公司指派，前往指定区域（如商业区、住宅区）完成信息采集任务。2.数据采集：使用公司APP，对目标地点（如商铺、公共设施）进行拍照、定位、记录信息（如名称、地址、电话、营业时间等）。3.数据上传：将采集到的信息准确、及时地上传至公司指定平台。4.简单核查：对已有数据进行更新和核实，确保信息的准确性与时效性。5.沟通反馈：在采集过程中遇到问题，及时沟通反馈。任职要求：安卓系统手机2个1.年龄与健康：年龄要求（如18-40岁），身体健康，能适应长期户外行走和奔波。2.必备技能：拥有智能手机并熟练操作，会使用地图导航、拍照、即时通讯等APP。3.核心素质：·诚实守信，有责任心：保证采集数据的真实准确。·细心耐心，积极主动：能发现细节，不遗漏任务点。·有良好的沟通能力和方向感。4.优先条件：自备交通工具（电动车/汽车）者优先；有网约车、快递、外卖、地图采集、销售经验者优先。

岗位职责: 1.统筹并推进公司日常行政工作，保障办公体系高效运转。 2.承担文件归档、信息整理及员工人事档案的系统化管理。 3.协助开展内部会议的组织工作，包含资料准备与会议纪要整理。 4.配合人力资源团队完成员工入职、离职等相关手续办理。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能有效应对多项工作任务。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.有责任心和保密意识，工作态度严谨、细致认真。 4.拥有良好的沟通能力及团队协作精神。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境高效有序运行； 2、完成文件归档、资料分类及员工档案管理，确保信息完整准确； 3、协助开展内部会议的组织工作，包括会前材料准备及会后记录整理； 4、配合人力资源团队，参与员工入离职手续的办理及相关流程跟进。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善处理多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等，满足日常办公需要； 3、工作责任心强，具备良好的保密意识，注重细节与执行规范； 4、有相关工作经验者优先考虑，同时也欢迎积极进取、学习意愿强的新鲜血液加入。

工作内容主要负责办公室日常报表统计，会议纪要，活动策划，采买接待。