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小初英语教师
2000-5000元/月
英语教师本科
教育背景:至少拥有教育学、英语等相关专业的本科及以上学历。 教学经验:有一定的教学经验,熟悉小学和初中的英语教学大纲和教材。 语言能力:英语水平高,发音标准,能够流利地使用英语进行教学。 教学技能:掌握有效的教学方法和技巧,能够根据学生的实际情况进行个性化的教学。 沟通能力:有良好的沟通和表达能力,能够与学生和家长进行有效的沟通。 责任心:对教学工作有高度的责任心,能够关注每一个学生的学习进度和情况。 创新能力:能够创新教学方法,激发学生的学习兴趣。 团队协作:有良好的团队协作精神,能够与同事们共同完成教学任务。 热爱教育事业:对教育事业有热情,愿意投入时间和精力去帮助学生成长。 了解学生:能够理解学生的需求和困扰,提供适当的帮助和指导。 持续学习:愿意不断学习和提高自己的教学能力和专业知识。 遵守规定:遵守学校的各项规定和要求,尊重学校的教育理念和教学方针。
英语老师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
岗位职责:1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平2. 运用多样化教学方法(如情景教学、任务型教学等)提升学生听说读写综合能力 3.定期开展学情评估,及时反馈学习进展,并为学生提供个性化学习建议4. 参与教研活动、集体备课及教学资料开发,持续优化教学质量 5.配合学校或机构完成日常教务管理、家长沟通及课外英语活动组织工作 任职要求:1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有亲和力与课堂感染力 2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的英语语言基础和教学理论知识 3.持有教师资格证(如为K12岗位)或相关英语教学资质(如TESOL/TEFL/CELTA等优先) 4.具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具及在线教学平台5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历,热爱学习、适应力强
英语教师,数学教师各两名
2000-5000元/月
英语教师1-3年本科
爱岗敬业 ,有耐心和责任心,挑战高薪,有教师资格证者优先录用。
中小学英语教师
3000-6000元/月
英语教师1-3年大专初中教育小学教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
岗位职责: 1. 承担初中英语学科的教学任务,助力学生夯实基础并提升语言实际应用能力; 2. 参与课程规划与设计,科学制定教学内容及授课节奏; 3. 跟踪学生学习进展,给予个性化指导及课后答疑支持。 任职要求: 1. 具备相应教学经验,了解初中英语教学体系与课程标准; 2. 具有较强的沟通表达能力,能准确、生动地讲解知识点; 3. 热心教育事业,富有耐心与责任感,擅长与学生互动交流。
英语老师
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景,最好持有教师资格证(如应聘K12岗位需对应学段) 3. 具备扎实的英语语言能力(TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等证书优先) 4. 有教学经验者优先,热爱教学并愿意长期发展 5.具备基本信息化教学能力,能熟练使用PPT、在线教学平台等工具
数学教师经验不限本科高中线下授课授课老师教学方法创新学生成绩提升
任职要求: 1. 具备物理学、教育学或相近专业本科及以上学历。 2. 有高中物理教学经历者优先考虑。 3. 熟悉当前教学技术及教育理论的最新发展。 4. 具有较强的团队协作意识与沟通能力,能够积极参与院内组织的教学研讨活动。
英语教师
持证上岗的“正规军”: 本科及以上学历,手握教师资格证是加分项。如果没有,但你的口语和教学热情让我们眼前一亮,我们愿意和你一起努力,在入职后考取它! 能点燃学生兴趣的“课堂明星”:拥有扎实的英语功底,更要有魅力让课堂活起来。我们期待你能用纯正的发音和有趣的互动,让学生爱上英语。 有责任心、爱学习的“潜力股”:对教学有热情,对学生有爱心,并愿意在专业的教研体系中不断精进自己
数学教师
8000-13000元/月
数学教师经验不限本科一级甲等教师高中教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师三级教师二级甲等一级乙等正高级教师教师资格证二级乙等大型教育机构经验高级教师二级教师坐班
岗位职责: 1. 负责开展系统的数学课程讲授,保障学生对各阶段数学知识的深入理解与熟练运用; 2. 积极参与教研活动,协作完成教案设计、教学策略研讨及课堂实践; 3. 定期对学生学业表现进行测评,并根据个体差异提供个性化辅导支持; 4. 与学生及家长维持顺畅交流,确保学习情况及时反馈与信息互通。 任职要求: 1. 具备扎实的教学功底和亲切的授课风格,能有效提升学生对数学的学习积极性; 2. 拥有团队协作意识,能够与教学成员协同推进教学任务的落实; 3. 热爱数学教育事业,具备应对不同学生学习特点的适应能力; 4. 具备出色的沟通能力和应变技巧,善于处理教学过程中各类沟通需求。
武威凉州区我们是一家教培机构,招英语老师
4000-5000元/月
英语教师1-3年大专
我们是一家教培机构,招英语老师
小初英语教师
2000-5000元/月
英语教师本科
教育背景:至少拥有本科学历,专业为英语教育或相关领域。有些学校可能会要求拥有教育学硕士学位或教育学博士学位。 教学经验:有一定的教学经验,尤其是在小学或初中英语教学方面的经验。 语言能力:英语水平高,能够流利地使用英语进行教学。通常需要通过一定的英语水平测试,如托福、雅思等。 教学技能:熟悉现代教学方法和技术,能够有效地教授英语听、说、读、写四项技能。 沟通能力:有良好的沟通和人际交往能力,能够与学生、家长和同事建立良好的关系。 热情和耐心:对教学工作有热情,对学生有耐心,能够激发学生的学习兴趣和积极性。 持续学习:愿意参加专业发展活动和持续学习,以提高教学技能和知识。 文化敏感度:理解和尊重不同文化背景的学生,能够有效地进行跨文化教学。 组织和管理能力:能够有效地组织和管理课堂,确保教学活动的顺利进行。 持有教师资格证:在大多数地区,小初英语教师需要持有有效的教师资格证。
甘肃嘉峪关天然气管道气表入户,招工人3人,要嘴巴会说话点的甜点的,工资电话议,年龄五十左右
天然气管3-5人
天然气管道气表入户,招工人3人,要嘴巴会说话点的甜点的,工资电话议,年龄五十左右或年轻些的,
嘉峪关
6月20日 09:16拨打电话
后翻车A2
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嘉峪关
6月20日 09:04拨打电话
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嘉峪关
6月20日 08:57拨打电话
线上兼职英语老师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科
公司直招,全国可投,纯线上,不需要来线下。 课件不需要备课,提前熟悉即可,单词,语法阅读板块都有!!! 接课时间较灵活,不需要交中介费、信息费。 【岗位职责】 1.在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习 2.与总部反馈沟通问题,及时解决问题 3.定期参与线上培训 【任职要求】 1.热爱英语,英语过四六级,本科或者研究生均可,英语专业优先 2.有电脑或平板设备,上课可接受露脸 3.有责任心,服从公司安排 【岗位福利】 可提供实习证明和就业平台,50~55时薪+奖金
英语老师
5000-6000元/月
英语教师3-5年本科
需要有授课经验,成年人教学,教基础英语知识
英语老师
4000-7000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.制定个性化教学计划,因材施教,提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展课堂评估与学习反馈,及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资源开发,持续优化教学质量 5.与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习进展 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础及标准发音,能熟练使用英语授课 3.普通话标准,表达清晰,富有亲和力与课堂感染力 4. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.持有教师资格证、英语专业八级或雅思/托福高分成绩者优先
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
居家办公,提供培训 【⼯作内容】 1、教研教学:通过线上教学平台,进⾏1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务 2、学习规划:配合教务⽼师为学⽣制定学习计划 3、答疑沟通:及时解答学⽣问题,阶段性反馈学⽣学习情况,与学⽣、家⻓保持良好沟通和粘性 【岗位要求】 1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业 2、1年以上教学经验【26届的不要,25届只做寒暑假教学的不要】 3、沟通能⼒、适应能⼒强,普通话标准 4、有责任⼼和耐⼼,创新意识强并且愿意发展于教育事业。 薪资待遇(2026 标准) ⼩学岗位: 底薪:2800 元(包含40 基础课时)。 课时费:70元/h 初中岗位: 底薪:3200 元(包含40 基础课时)。 课时费:初⼀初⼆80元/h 初三90元/h ⾼中岗位: 底薪:4000 元(包含40 基础课时)。 课时费:⾼⼀90元/h ⾼⼆100元/h ⾼三110元/h 全职稳定课时量100+ 福利:⼊职缴纳五险⼀⾦【济南当地,未来可以转移】(3-7天,培训通过后⼊职) 工作时间及休息时间 周⼀、周⼆休息; 周三⾄周五 15:00-22:00(18:00-19:00 休息); 周六、周⽇ 8:00-22:00(12:00-13:00 及 17:00-18:00 休息)。
英语
70-90元/天
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
负责孩子学业完成,预习新课
英语教师
2000-5000元/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)英语国家
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升教学效果与学生满意度 4. 与家长学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作等相关工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与扎实的英语语言基础(TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等资质优先) 2. 普通话标准,具备亲和力、责任心及课堂组织能力,能胜任线上线下双模式教学 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘,需通过试讲及教学能力评估 4.具备基本信息化教学能力,熟练使用PPT、ClassIn、钉钉、腾讯会议等教学工具 5. 无违法违纪记录,认同机构教育理念,遵守教师职业道德规范
初中英语老师
3000-6000元/月
英语教师1-3年本科成人应试(四六级/考研)
岗位职责: 1.负责初中英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
启源润才教育
5000-6000元/月
英语教师1-3年大专
招聘英语老师,薪资待遇好
高中数学老师
8000-13000元/月
数学教师1-3年本科一级甲等教师高中教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师三级教师二级甲等讲义/教纲编写能力正高级教师教师资格证二级乙等教育学专业背景大型教育机构经验
岗位职责: 1、依据教学大纲和教材内容,为高中生开展高水平的数学授课,提升学生的数学能力与学习积极性; 2、参与课程资源建设及教学方案改进,保障教学内容的前沿性与实用性; 3、定期跟进学生学习情况,提供针对性的学习建议与辅导,协助学生克服学习难点; 4、与家长保持有效联系,及时反馈学生学业表现,促进家校协同育人。 任职要求: 1、具备高中数学教师资格证书,本科及以上学历,数学或相关专业毕业; 2、掌握系统的专业知识,了解高中数学课程标准及考试命题方向; 3、拥有良好的课堂管理能力和表达能力,能调动学生参与学习的主动性; 4、热爱教学工作,富有责任感,能因材施教,具备团队协作意识。
捷克语教师(中外籍)
6000-8000元/月
英语教师经验不限硕士授课老师
捷克语教师,国内教师或外籍教师均可
英语老师
5000-8000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责: 1.负责幼儿,中小学英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合完成教材开发、题库建设及教学资源优化 5. 与家长/学员保持良好沟通,提供学习建议并协助解决学习问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
英语口语讲师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科学前教育小学教育线下授课英语专业四级IELTS雅思TOEFL托福大学英语六级
毕业时间:2026 招聘截止时间:2026-02-28 入职时间:下学期(春节后)入职 工作性质:全职岗位,配备完善的教学体系与系统的新人成长方案;毕业相关事务如论文答辩等可协商请假安排。 (不接收纯实习意向者,避免耽误双方时间) 岗位职责: 1. 面向3-12岁学员开展全英文教学,及时解答学生学习疑问; 2. 与学管老师协同配合,高效对接家长,提升家校沟通与服务质量; 3. 依据课程标准制定教学方案,完成备课、试讲及授课等常规教学任务; 4. 参与教研改革、课题探索及教育教学理论的相关研究工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历(英语或教育类专业优先); 2. 英语专业需通过专四,非英语专业需通过大学英语六级,或雅思成绩达6分及以上; 3. 英语口语表达清晰、发音标准; 4. 热爱教育事业,喜爱儿童; 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。 【薪资构成】 试用期无责任底薪3500-4500 + 课时费(含试听课课时费)+ 奖金 享受社招转正流程!按社招标准进行培养,转正进度、开班节奏、转正后薪酬(固定底薪+星级课时费+教龄工资+续费奖金+其他奖金,综合月薪7-20K)均一致,发展空间不限! 【福利待遇】 1. 多项奖金激励:不定期奖金、季度奖励、岗位绩效奖、期权股权分红机会 2. 法定保障:社会保险、节日福利、生日关怀 3. 人性化福利:法定假期、超长带薪寒暑假、婚假、团建活动、员工旅游 4. 成长支持:入职培训、导师带教、内部专项培训、管理能力提升课程 【晋升发展】 教学老师 → 教学主管 → 教学总监/区域校长 → 公司合伙人 健全的晋升机制,广阔的发展平台; 轻松融洽的工作氛围,交通便利、地段繁华的办公环境。
奥数老师1-3年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教育工作经验普通话发音标准竞赛相关经验线下教育教师不坐班坐班活动策划社群运营视频拍摄与录制视频、音频剪辑小班教学(3-25人)一对一教学一级教师初中二级甲等
数学老师/可兼职 本科毕业及研究生,应用数学专业,表达流利,亲和力强,热爱教学,愿意付出! 薪资福利:根据能力3000-9000元/月,具体面议,五险一金 工作地址:大学城西永范围内
初高中数学教师
1.2-2.4万元/月
数学教师1-3年本科初中高中授课老师线下授课一对一授课
职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬:月度平均收入区间为10000-20000元,表现优异者可达20000-25000元。每年至少提供2次调薪机会。 2、福利:五险保障、配备日常药品、享受带薪年假、节日关怀及定期团队建设活动。 3、教师不涉及任何销售类工作任务。 二、岗位职责: 1、针对学生科目情况进行“一对一”教学辅导,结合其学习习惯与个性特征,制定个性化学习方案; 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量; 3、与学习顾问协同配合,保持有效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。 三、任职条件: 1、具备本科及以上学历,有教学实践经验者优先,师范类院校毕业生优先考虑; 2、形象良好,行为举止自然大方,普通话表达标准; 3、具备较强的沟通协调能力,工作主动积极,抗压性强,富有耐心和责任感; 4、现居本地者优先录用。 四、职业发展路径: 公司设立专业与管理双通道晋升体系,支持员工根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理方向: 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业方向: 普通教师—优秀教师—金牌教师 入职工作地址:深圳市福田区新洲九街星河雅居二楼智博青少年俱乐部 面试地址:深圳市福田区锦峰大厦A座8楼8GH,地铁:科学馆E出口 职位福利:带薪年假、节日福利、一年两次调薪、定期团建
数学教师1-3年本科二级乙等教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
公司实力 — 西南教培标杆企业 极客教育自2011年扎根西南,专注学科教育14年,以“数学思维培养”为核心理念,打造覆盖小学至高中全学段的课程体系。依托连续多个季度盈利的稳健发展态势,稳居西南地区数学教培领军位置,成为区域教育行业的典范。我们为新教师提供标准化教研支持、稳定的教学平台与系统化成长路径,助力职业发展顺利启航。 本地化深度教研体系,助力教学开展更高效 岗位亮点 — 应届生的“成长加速器” 1、收入有保障:对标成都同级薪酬水平,地级市生活成本更低,底薪+课时费+补贴组合,设置月度与年度双保底机制,综合年薪10-16W;寒暑假高峰期收入可实现翻倍,毕业后即可实现经济自主。 2、福利超齐全:缴纳五险一金,提供食宿,带薪参与培训,享受10-15天带薪寒暑假,节日礼金、年度健康体检等一应俱全,更有不定期惊喜福利等你解锁。 3、培训很完善:录用后即进入3-5周系统化培训,夯实学科知识、教学技能与服务意识;后续安排校区复训、集体备课与磨课演练,持续巩固基础;由学科主管与资深教师全程指导备课与课堂互动,告别独自摸索,快速掌握核心教学能力。 4、团队氛围好:团队以00后为主力,氛围年轻有活力,管理扁平无层级,拒绝圈子文化,鼓励表达想法与诉求;定期组织教学研讨,用年轻人喜爱的方式交流教学心得,共同提升专业水平。 岗位职责 — 你的课堂,不止是教书 以课堂教学为中心,凭借课前扎实的教研准备与课后的细致服务跟进,让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的三方见证。 1、教学深耕:负责线下班级授课,依据学生情况设计趣味化教学方案,构建高效课堂,强化基础,提升成绩。 2、教研共创:参与教研团队协作,结合新课标要求与实际学情,优化课程内容与教学方法,持续提升授课质量。 3、课后护航:批改作业并进行个性化答疑,协同家长沟通学习进展,倾听反馈意见,携手促进学生进步。 4、价值延续:基于良好教学成果与家长期许,传递课程价值,推动续班工作,保障优质教育持续落地。 5、质量校准:严格执行教学规范,参与教学质量评估,及时调整教学策略,确保学生学业目标达成。 我们期待这样的你 1、全日制本科及以上学历,具备教学或助教经历者优先; 2、形象端正,亲和力强,拥有扎实的学科基础; 3、认同教育事业,责任心强、耐心细致,具备良好的服务意识。
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嘉峪关
6月20日 09:17拨打电话
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