平安普惠信息服务有限公司兰州第三分公司 1、单位简介 平安普惠是中国平安保险(集团)股份有限公司联营公司旗下专注于融资担保、融资咨询及中小企业主贷款等相关业务的综合服务平台。致力于为中小微型企业主、个体工商户以及工薪阶层提供专业的借款解决方案，持续支持中国实体经济的成长与发展。 2、招聘岗位 咨询顾问岗： (1) 招聘人数：5人 (2) 招聘要求： a、学历要求：大专及以上学历 b、年龄要求：21-38周岁 c、身体健康，无不良从业记录，具备社会实践经验者优先考虑 3、岗位职责： a、严格遵守公司各项规章制度； b、积极参与公司安排的各类培训与团队活动； c、为客户提供专业化的咨询服务，推动达成各阶段业绩目标； d、协助评估客户还款能力，提供合理信贷建议 4、福利待遇： a、月平均收入8600+ b、签订正式劳动合同 c、入职即享受六险一金保障 晋升体系： 咨询顾问 → 高级客户经理 → 督导主任 → 部门经理 → 中心总监 → 分公司负责人 工作时间： 8:30-18:00 国家法定节假日正常休息，春节假期长达半个月，轻松享受假期时光； 六险二金、带薪年假、集团旅游、定期团建、生日会等员工关怀项目一应俱全！ 工作要求： 1. 性格外向，积极主动，具备较强的自律性与职业操守 2. 能承受工作压力，有强烈的收入意愿并愿意持续付出行动 3. 心怀热爱，专注目标，充满进取欲望 4. 销售是一门既成就自己也帮助他人的专业 5. 当然，电话沟通是基础动作，若只想赚钱却不愿打电话、不愿投入努力，则不适合该岗位 6. 只要你肯坚持学习、始终保持奋斗状态和成长渴望，其他都可以视为无硬性门槛 7. 成人达己，我们期待的是一支同心同德、共同拼搏的团队，彼此并肩作战，携手前行

职位描述 加入我们团队的五大优势 1、收入可观：底薪3200-5200元，叠加13%-30%高额提成及多重奖励（含个人成长奖、红星奖、月度之星、荣誉奖项、神秘激励、日奖、周奖），表现优异者更有机会获得外出旅游等福利； 2、保障完善：依法缴纳五险，提供基础保障； 3、成长迅速：享受带薪岗前培训，公司处于扩张阶段，实行短期考核机制，晋升通道畅通； 4、环境优越：管理制度规范，办公配备冷暖空调、独立无线网络；每周六天工作制，每日工作时段为8:20-11:50，13:40-17:40； 5、发展广阔：职业路径清晰，从知识产权顾问逐步晋升至队长、经理、总监乃至分公司负责人，依据个人能力，最快约5个月可实现从新人到管理岗的跨越。 岗位职责： 1、无需外勤，客户资源由公司统一提供，质量有保障； 2、解答客户在知识产权领域的相关咨询，胜任专业高级顾问角色； 3、主要服务对象为高等院校（如讲师、教授、副教授、院长）、科研院所（研究员、高级工程师）以及技术研发类科技企业中的高级技术人员。 任职要求： 1、年龄范围22至36周岁，具备较强的责任心与团队协作精神； 2、恪守职业道德，欢迎应届毕业生积极加入。 工作地点：兰州市城关区南滨河东路名城广场3号楼0811室

酒泉敦煌市·敦煌玄泉德酒业招聘 1. 酿酒翻料人员：3名 2. 会计：1名 3. 出纳：1名 4. 销售人员：若干 任职要求：60周岁以下 薪资待遇：薪资面议，待遇从优， 工作地点：酒泉敦煌市 有意者请联系洽谈

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，处理过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对教学，助力从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、联合多家律师事务所提供法务支持，以专业严谨的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习反应快，具备目标意识，能主动思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题分享活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

责任心强工作认真

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、定价方案及市场竞争格局等方面。结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销策略，确保销售目标的达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态及市场相关信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题解决能力； 2、性格积极乐观，抗压能力强，执行力强； 3、热爱销售工作，愿意长期专注于销售领域发展； 薪资详情： 10000-12000元/月五险一金按销售额提成

一：薪资福利 正式工2人 钟点工:18点到22点、19点到23点 周一至周五 4500全职 兼职时薪18.3 二：上班时间 早上9：00至晚上22：00左右（包含吃饭四餐和开会的时间），下午会有2个小时左右的休息时间，具体上下班时间也要看门店的安排哦~ 三：日常福利 月休4天，享受带薪休假，可以排班休假，也可以提前申请调休，然后工资是每月12号之前发放哈 四：基础福利 包吃：一日四餐，正常一荤一素一汤，米饭面条都有哈 包住：宿舍水电费全免，就住周边小区，离门店很近，有专门的宿管阿姨管理及打扫卫生，入住宿舍带好换洗衣物，洗漱用品即可哈，床上用品是都有的哦，空调，洗衣机，无线网，吹风机这些标配的也都有哈（不强制住宿哈） 五：其他福利 成功入职，吃品牌餐打5~8折哦（用餐低峰期正常都是5折，具体情况看门店哈）。并且工作满一年，次年额外享受10天年假以及工龄工资哦~

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、价格策略及市场竞争情况，结合市场实际需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、拟定并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态及市场相关信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，执行力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 3000元/月加提成加奖金

知识产权销售顾问 职位描述 岗位职责： 1、负责与新客户对接，拓展客户资源，办理公司专利、商标、著作权等相关申请事务； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户后续合作空间； 4、定期回访合作客户，增强互动，打造稳定持久的合作纽带。 福利及其他： 1、依法缴纳五险 2、工作时间8:20-17:40（大小周休息），严格执行国家法定节假日休假制度 3、团队拓展活动、每月生日会、定期聚餐，提升你在易正达的工作体验与归属感； 4、享有公司每年组织的一次国内游及一次境外游； 5、提供行业内领先的系统化培训，包括入职培训、进阶培训、管理能力提升等专业课程； 6、拥有广阔且快速的晋升通道； 无需经验，只要你积极学习、踏实肯干，我们将为你开启一段不一样的职业旅程！ 薪资构成： 底薪(3200-5200)+13%～30%高比例提成+每日激励+月度奖励+多项奖金+五险+节日福利+老客户合作激励+（公司每月举办销售大会，设置十余项奖励机制，包含丰厚现金与礼品）综合收入6000-8000，表现优异者可达1-2万；薪酬水平高于同行1.5倍。 员工享生日福利，定期安排旅游与团建活动。 工作时间： 8:20-17:40（午休2小时），每月休息六天，同步享受国家规定的法定假期 职业规划： 知识产权顾问—知识产权资深顾问—部门经理—项目总监—分公司负责人 培训安排： 公司统一组织正规岗前培训（带薪培训）

应本公司业务扩展，特招社会精英业务员，招聘要求，年龄20到40岁男女不限，必须普通话标准，头脑灵活，有业务经验的优先，

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平川找两个背垃圾的人，联系电话

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白银市平川区招铲车/装载机司机，包吃包住

有电工没，平川，家装跑个线。

急聘急聘 可小白岗位只需6人 包住宿 只提供住宿不提供餐食!!![工作内容] 1.负责公寓的管理和出租，回复客户信息，公司提供优质房源(全济南都有房子o匹配客户更简单) 2.不坐班，不加班，不穿西装，工作简单好上手有无经验均可，一对一培训，公司都是年轻人[薪资待遇] 1保底5.5K+高提成(1500-3000左右一单)，有能力者多得 2.工作时间:早九晚六，自由调休，不加班，到点就溜 00后团队，都是帅哥美女，欢迎有梦想有理想的有志青年 一-加入住的好

岗位职责： 1.通过线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.学历不限，有网络销售、电销、客服等相关经验者优先 4.责任心强，目标感明确，具备团队协作意识 5.我们全国二十家门店！需要销量，期待你的到来！

1. 通过电话、网络等渠道推广公司产品； 2. 挖掘客户真实需求，匹配相应解决方案； 3. 持续维护客户关系，跟进潜在销售机会； 4. 积极参与各类销售活动，达成既定业绩目标。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

橙人用品3.0新项目，适合有带团队的经验，各大平台引流能力强

一、岗位职责 1. 渠道推广：负责公司产品在各类线上渠道的全面推广（涵盖短视频平台及私域朋友圈），提升产品的曝光率与品牌影响力； 2. 客户成交：积极挖掘线上潜在客户资源，构建并运营私域流量池，完成客户开发、转化及后续维护工作，协同达成公司销售指标。 二、任职要求 1. 具备基础的短视频平台操作经验，熟悉公域引流至私域的转化流程，有线上销售、微商运营、社群管理或电商推广经历者优先考虑； 2. 执行力强，学习能力突出，能快速掌握公司产品信息与代理政策，认同产品价值与合作模式，并主动推进推广任务； 3. 接受实习生应聘，公司提供系统的产品知识培训、营销方法指导和运营支持，配备优质货源、健全售后机制及丰富宣传素材，该岗位专注推广与销售执行； 4. 需具备一定的抗压能力，能够承担业绩考核要求。 三、薪资福利 1. 工作时间：线下办公，上午10点至下午6点，周末双休 2. 薪资标准：达成公司设定的KPI后综合收入5k，表现优异者薪酬无上限

门店汽车服务销售，开拓市场渠道， 开发新客户资源，维护并跟进老客户关系

职责： 1、全面负责公司销售产品的分析工作，涵盖产品核心优势、定价方案及市场竞争格局等内容。结合市场需求推动产品优化升级，提升产品销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展市场渠道，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态与市场相关资讯。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，抗压性强，行动力强； 3、热爱销售岗位，愿意长期专注于销售领域发展； 薪资详情： 4000-7000元/月 按销售额提成

负责沟通线下商户，全行业的高德，腾讯，百度地图的开通团购入驻，有资源更好（休闲娱乐，丽人，教培，生活服务）

【有原则有实力】 集团化产业，500强企业，成立48年；品牌底蕴深厚；行业影响力显著，全国市场占有率稳居前二，位列前六强…… 【只为寻找这样的你】 1、年龄在18-30岁之间 2、能吃苦，愿拼搏 3、工作态度端正，品行诚实守信；具备强烈的责任意识，拥有良好的协作能力 4、心怀进取，不甘平庸 【薪资结构】 新人极致保障，收入上不封顶： 本科毕业：底薪8000； 大专／士官／党员：底薪7000； 非全大专／士兵：底薪6000 提成机制：租赁与买卖双线并行，提成双份计算 租赁：个人统提35%（月租金10000元，提成到手3500元） 买卖：房屋售价3%为业绩基数，个人提成比例15%-45%（房产售价300万，业绩9万，个人可得2-3万） 【晋升通道快】 新人入职前三天专业培训，店长全程一对一指导； 无“空降”管理岗，所有干部均从内部提拔；晋升路径清晰，业绩达标即晋升对应职级；通过内部推荐或竞聘上岗，能力突出者最快6个月晋升店长！ 培训体系完善：店长亲自带教，技能培养全面到位，助力新人快速成长，让优秀人才更加卓越 求职小贴士：如对本岗位感兴趣，欢迎直接在线沟通或互留微信手机号，我们将优先安排面试！

岗位职责： 1、负责门店日常客户接待及产品销售相关工作； 2、为顾客提供商品讲解、使用指导以及售后跟进等服务； 3、完成分配的轮值任务、商品清点等相关事务； 4、落实店内商品维护、展柜及设备的清洁保养； 5、负责门店环境整洁，做好安全与防火巡查工作； 6、执行门店安排的各项日常工作； 7、完成上级交办的其他与岗位相关的工作任务。 任职要求： 1、具备良好的销售能力、服务能力、沟通表达及团队协作能力。 2、大专及以上学历。 3、具有一年以上相关行业工作经验。

岗位职责: 1.为客户提供高品质的服务体验，涵盖客户咨询、产品讲解、选购指导等内容； 2.负责店铺销售流程的维护与优化，推动销售任务的顺利完成； 3.妥善处理客户反馈与投诉，提升客户满意度，并配合解决相关产品问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能高效应对并解决客户需求； 2.拥有较强的计划执行能力和责任意识，可自主达成销售指标； 3.能够适应门店运营的工作节奏与环境要求； 4.具备团队协作态度，能与团队成员共同推进各项任务落实； 5.热爱销售岗位，积极面对挑战，持续追求个人业绩提升。

岗位职责：开拓新客户资源，维护现有客户关系，推动客户复购与推荐，及时响应并处理客户需求。 任职要求：具备1-2年销售工作经验，拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，时间安排灵活自主。 薪资：2000元底薪，另享提成

1.负责新客户的开发。 2. 老客户的维系。 3.客户谈判。

【有原则有实力】 集团化产业 500强企业，成立48年；品牌底蕴深厚；行业影响力显著 品牌全国市场占有率稳居前二 【只为寻找这样的你】 1、年龄18-30岁 2、能吃苦，愿拼搏 3、做事严谨务实，为人真诚正直；具备高度责任心，拥有良好协作意识 4、心怀进取，不甘平庸 【薪资结构】 新人强力保障 收入上不封顶： 本科毕业：底薪8000； 大专／士官／党员：底薪7000； 非全日制大专／士兵：底薪6000 提成机制：租赁与买卖双线并行，提成双倍享受 租赁：个人统提35%（月租金10000元，提成到账3500元） 买卖：房屋成交价3%为总业绩，个人提成15%-45%（房产售价300万，业绩9万，个人可得2-3万） 【晋升通道快】 新人入职前三天专项培训：店长全程一对一指导； 无“空降”管理岗，所有干部均从内部提拔；晋升标准透明，业绩达标即晋升；通过内部推荐与竞聘，能力突出者最快6个月晋升店长！ 培训支持：店长亲自带教，专业技能全面覆盖 助力快速成长，让优秀人才更加卓越 求职小贴士：若您对本岗位感兴趣，可直接在线沟通或留下微信手机号，我们将优先安排面试对接！

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