1、负责推进招商工作，积极开拓客户资源渠道。 2、负责客户拜访与后续回访，及时解答客户疑问，并主动宣传项目的特色与核心优势。 3、开展市场调研与客户分析，准确反馈市场动态；做好客户信息的记录、整理及归档管理。

1、负责推进招商工作，积极开拓客户资源渠道。 2、开展客户拜访与后续回访，妥善解答客户疑问，主动推介项目核心优势与特色亮点。 3、实施市场调研与客户分析，及时反馈市场动态；完成客户信息的记录、整理及归档管理。

销售(招商)经理 1.男女不限，年龄25-40岁，形象气质佳，沟通表达能力强，善于捕捉客户需求；2.三年以上房地产销售(招商)相关工作管理经验，能快速适应销售(招商)节奏；3.目标感强、抗压能力突出，有团队协作意识，对房产行业热爱。 薪资福利:底薪+销售(招商)提成，业绩上不封顶 招工人数:1名 欢迎投递简历或预约面谈！ 工作地址:清水中心营销中心(清水县充国广场南侧)

清水中心·招聘信息 清水中心位于请水县充国广场南侧，为甘肃川渝文居置业开发的现代、高端城市综合体及高端住宅，我们正在寻找敢闯敢拼、热爱创新的你，共赴楼市新征程！ 招聘岗位： 销售（招商）经理1名 任职要求 1.男女不限，年龄25-40岁，形象气质佳，沟通表达能力强，善于捕捉客户需求； 2.具备3年以上房地产销售（招商）相关工作管理经验，能快速适应销售（招商）节奏； 3..目标感强、抗压能力突出，有团队协作意识，对房产行业热爱。 销售（招商）顾问2－3名 任职要求： 1.男女不限，年龄22-40岁，形象气质佳，沟通表达能力强，善于捕捉客户需求； 2.具备1年以上房地产销售（招商）相关工作经验，吃苦耐劳，擅长客户谈判及服务； 3..目标感强、抗压能力突出，工作主动积极，有团队协作意识，对房产行业热爱。 以上岗位亮点 •薪资结构：底薪+销售（招商）提成，业绩上不封顶； •优质平台：城市核心楼盘资源，长期发展稳定； 加入我们 这里有透明的晋升通道、和谐的团队氛围，更有丰厚回报匹配你的努力！ 工作地点：清水中心营销中心（充国广场南侧） 联系电话：钱先生；（欢迎投递简历或预约面谈） 诚邀不甘平庸的你，全力以赴，奋勇拚搏，一起解锁未来精彩！

在新街口做写字楼租赁五年以上形象好气质佳的

岗位职责： 1.负责政府园区招商工作，推动优质企业入驻； 2.整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3.接待来访企业客户，协助其匹配合适的办公场地； 4.对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻协议签署。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备2年以上市场或销售经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2.熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3.具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利： 1.综合薪资:4000-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2.实行单双休制度，享受法定节假日； 3.提供季度调薪机制，具备清晰的晋升发展路径； 4.每月享有0.5天带薪女性专属假期。 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

一、岗位职责： 1、公司运营项目坐落于原创科技城13-19层，总运营面积达14000㎡，本岗位需外出拜访或通过电话联系企业客户，完成现有运营空间的租赁去化工作； 2、当前待租面积为1000㎡，后续将释放更多可运营资源，团队架构为招商总监1人+招商经理2人； 3、转正标准：自主开发客户并成功签约者，一经开单即予以转正； 4、薪酬结构：底薪+绩效+补贴（7-9k），另享项目提成及月度激励奖金（1.5-5k）；每月实行大小周休息制度； 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00； 二、任职要求： 1、不限性别，年龄范围25-40周岁，专业不限，具备产业园招商或物业租赁经验者优先，拥有滁州及周边地区企业客户资源者优先考虑； 2、热爱销售工作，具备进取意识，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作精神，工作认真负责； 4、性格坚韧，目标感强，始终保持积极向上的工作心态。

1.*******（大专及以上学历）； 2.具备明确目标，渴望成功，自我驱动力强； 3.拥有优秀的团队协作能力，善于应变、分析与统筹协调； 4.具备敏锐的市场感知力和广阔视野，逻辑思维清晰； 工作职责：主要负责购物中心的招商调整工作，开展市场调研，对品类运营数据进行深入分析，制定并实施招调及招商计划，拓展并邀约客户，完成登记、接洽及合同签署等相关工作，维护与商户之间的良好合作关系；

岗位职责： 1、负责园区重点客户的拓展与关系维护，聚焦电子信息、数字经济、新材料、电商等领域客户群体，达成既定招商任务。 2、深度挖掘并把握目标客户需求，提供个性化办公及生产空间配置方案，整合产业配套服务资源，为处于不同发展阶段的企业提供覆盖全周期、全链条的精准化产业支持，推动项目落地签约。 3、持续维护与核心客户的长期合作，增强客户粘性，提高满意度及续约比例。 4、关注行业发展趋势，研判市场变化，制定具有针对性的招商推进策略。 5、联动内部各部门资源，保障客户从签约到入驻各环节的服务衔接与高效执行。 6、配合开展园区品牌宣传活动，扩大园区在重点产业领域的知名度与影响力。 任职要求： 学历：本科及以上。 经验：2年以上产业园区招商工作经验，或2年以上ToB销售背景，具备产业招商运作、基金引商、咨询服务经验，或熟悉电子信息产业链者优先考虑。 能力： 具备出色的客户开拓与关系管理能力，能独立完成招商指标； 熟悉产业园招商全流程，掌握企业客户核心诉求； 具备较强的市场洞察力与商务谈判技巧； 拥有良好的协作意识，可有效整合内外部协作资源。 软技能： 具备优秀的语言表达与沟通能力，服务意识强； 抗压能力佳，适应快节奏、高要求的工作环境； 责任心强，具备良好的职业道德与职业操守。 薪资福利： 底薪+绩效提成，具体面议； 五险一金、带薪年假、节日福利、定期培训等。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

明天有没有雁滩这边闲的小工，碧桂园干几天活

雁滩工业城附近有闲人做地面来一个，

有个油烟机现在去谁去。

明天九州有个烟机有蒸气的联系

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

1、 要求对东莞的办公厂房产业园区非常了解，低底薪高提成的方式， 2、 跟园区的招商关系比较密切以便后续工作开展，完成指标月薪在三万以上

1.根据项目招商策略及目标，负责工业厂房招商。 2.具有良好的沟通能力和形象气质； 3.工作认真踏实，具备高度责任心和自我管理能力； 4.良好的团队合作意识和灵活的适应能力； 5.具有较强的学习能力和快速反应能力。 6.有产业招商/toB/toG端经验优先。 7.工资5000-6000，五险一金，周末双休。 8.工作地点小店化章街。 联系电话：

岗位职责： 1、全面了解并掌握所在区域的房产信息，为客户提供专业的咨询服务; 2、利用多种渠道（如线上平台、社交媒体等）积极寻找潜在客户，拓展业务; 3、深入分析客户需求，为其推荐合适的房源，促进交易达成; 4、协助客户完成看房流程，处理签约及后续相关手续，确保客户满意度; 5、建立并维护良好的客户关系，持续跟进，实现客户的长期合作。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户沟通能力，能够准确理解客户需求; 2、具有良好的团队合作精神，能够与同事共同达成团队目标; 3、熟悉房地产市场运作规律，有房产销售经验者优先。

主要从事房产销售和租赁，包括新房二 手房

行业利好政策发布：首付比例降低；取消商贷利率下限；降低公积金贷款利率 岗位职责： 1、为客户提供二手住宅、商铺、写字楼及一手房代理的买卖与租赁服务； 2、接待客户并开展咨询工作，提供专业的置业建议与解决方案； 3、分析客户实际需求，精准匹配房源信息，推进商务沟通与协商； 4、陪同客户实地看房，协助达成房屋交易或租赁合作； 5、跟进业务流程，协助办理房产过户及相关手续； 6、维护所在商圈内的业主与客户关系，提升长期服务质量； 任职要求： 1、年龄22-45周岁，具备高中或中专及以上学历，对销售工作有热情； 2、具备良好的沟通能力，语言表达清晰流畅； 3、积极进取，愿意接受挑战，追求个人成长； 4、具备较强的服务意识和团队协作精神； 薪酬福利： 1、基本工资：底薪4000元+高额提成 2、岗前带薪培训、C1-C4阶段系统化成长指导、资深员工一对一辅导，师傅作为新人职业发展的引路人，设有带教考核机制保障成长质量 3、每年组织两次国内外旅游机会，重大节日发放礼品（可享受10-12天带薪年假） 4、晋升通道：每月开展内部选拔，晋升时间明确、制度科学、体系完善，平台公开、公平、透明。晋升路径：专员--主管--经理--区域总监--中心总监 5、保险：提供商业保险 6、文化活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球赛事等；节日期间设有神秘礼品，优秀员工可享家属旅游福利 7、郑重承诺：企业直招，不收取任何费用；工作地点根据住址就近安排（城关、七里河、安宁、西固）

【薪资福利待遇】 1、长期稳定底薪4000元+高提成（转正不降薪），综合收入月入过万，年入30万，不限经验，小白也可做 2、工作地点就近分配（城关、七里河、安宁、西固），城关区可安排住宿 3、提成月结，租赁35%通提，售房20%-50%分阶段提 4、每年2次国内外旅游以及10-15天带薪春节假 文化活动一聚餐，郊游，K歌，爬山，采摘，农家乐等 奖励：现金及实物奖励 5、透明的晋升：客户经理一门店店长一区域总监一中心总监 6、师傅一对一成长带教 【工作内容】： 为客户提供二手房产（住宅、商铺、写字楼或一手房代理）的买卖和租赁服务；简单来说就是入职后会开端口，通过系统端口打电话微聊去联系客户，然后根据客户的需要匹配合适的房源并带客户实地看房，推动交易完成 【任职要求】： 1、年龄22-45周岁，高中/中专及以上学历，热爱销售工作； 2、善于沟通，具备良好的语言表达能力； 3、有强烈的进取心，敢于突破自我； 4、具备良好的服务意识，团队协作能力强 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心！

长期招聘中介高手和新手小白，1对1陪跑，100%提成，有房补、端口补贴、无需坐班、不打卡

【基本工资】：终身底薪+高额提成 1、固定底薪4000元（转正后薪资不降低！！！ 2、提成方案：租赁业务35%全程提成，销售订单享受20%-50%阶梯式提成 【福利待遇】 1、配备专人导师一对一指导； 2、每年组织2次国内外团建旅游，享11天带薪春节假期，国家法定节假日正常休假 3、晋升通道畅通，全部岗位内部提拔，职业路径：客户经理→店长→区域总监→中心总监 4、工作地点按居住地就近分配，覆盖兰州市区； 5、入职即享带薪岗前培训。 【岗位职责】： 1、为客户提供二手房产买卖与租赁全流程服务； 2、挖掘并分析客户需求，匹配合适房源，推进商务沟通与协商； 3、陪同客户实地看房，协助完成房屋交易或租赁签约； 【任职要求】： 1、年龄22-45岁，具备高中或中专及以上学历； 2、具备积极进取心态，愿意接受挑战； 3、具有良好的服务意识和沟通能力。

### 18. 物业公司 - 电话号码： （新城区） - 地址：未明确具体地址 - 招工信息：维修工、

二手房买卖，租赁，新房销售

我们的工作： 1.负责新房，二手房买卖，租赁，房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作； 2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。 我们要求你： 1.年龄18-50周岁，男女皆可，学历初中以上 2.良好的沟通能力，学习能力强 3.热爱销售工作，具备团队合作精神 薪资福利： 1.试用期底薪2500+提成40%-70%+季度奖金、年终奖。 休息： 1.上六休一，正常年假

二手房买卖，租赁，新房销售

岗位职责： 1、全面负责招商团队的日常运营与管理，推动团队完成既定业绩目标； 2、监督并落实招商人员的日常工作执行情况，汇总分析招商数据，制定并推进业绩计划实施； 3、主导重点客户接待与商务洽谈，推动合作落地，实现签约转化； 4、统筹团队搭建工作，组织新员工培训与带教，提升转正率，控制人员流失，保障团队编制达标； 5、独立开展大客户开发与谈判，完成个人招商任务指标； 岗位要求： 1、大专及以上学历， 2、具备5年以上产业园招商领域工作经验，其中至少2年担任招商团队管理职务；