
出纳
4000-6000元/月
出纳1-3年本科出纳经验会计初级证书/职称
工作内容:
1、负责公司现金管理,严格执行《现金管理暂行条例》,完成各项经济业务的收付款操作,确保结算流程的合规性、真实性和准确性,保障资金安全。
2、负责银行账户的日常管理,掌握各类银行结算方式,准确填制银行相关单据并办理资金结算事务。
3、严格遵循《银行账户管理办法》《中华人民共和国票据法》《支付结算办法》及相关财经法规,规范开展收付业务,确保资金往来的合法性与安全性。
4、负责发票的申领、保管、核销、开具、寄送及账务处理,妥善管理金税盘,完成抄报税操作,为主管会计提供准确的税务数据支持。
教育背景:
1. 会计、财务或相关专业本科及以上学历;
工作经历:
1. 一年以上资金管理相关岗位工作经验;
技能技巧:
1. 熟悉国家财务政策、会计准则,了解税务法规及现行税收政策;
2. 持有会计初级职称,具备扎实的专业知识和实操能力,熟悉现金收支操作流程;
3. 具备良好的口头与书面表达能力;
4. 熟练操作财务软件及常用办公软件;
5. 工作细致严谨、责任感强、品行端正、坚持原则、依法履职、公正客观,恪守职业操守;
6. 具备较强的团队合作意识,沟通顺畅,服务意识良好;
7. 严守公司财务机密;
职位福利:周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、通讯补助、定期体检、周年金币、医疗补充
出纳专员
3000-6000元/月
出纳1-3年大专4S店汽车行业
工作内容:
1、办理日常现金与银行收付款业务,确保资金往来准确合规;
2、负责发票的申领、采购及日常管理,保障发票使用符合相关规定;
3、配合完成会计报表的资料整理,提供必要的财务数据支持。
岗位要求:
1、有汽车4S店出纳岗位工作经验,掌握出纳作业流程及相关规范;
2、熟练使用财务软件及各类办公自动化工具;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
出纳财务
3000-4000元/月
出纳经验不限学历不限出纳经验
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作
5. 妥善保管财务印鉴、空白支票及网银U盾,严格执行内控流程
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2.具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等)
5. 无不良信用及财务违规记录,能接受基础岗前培训
出纳专员
4000-5000元/月
出纳1-3年本科出纳经验初级会计师
岗位职责:
1. 负责企业日常现金及银行收付款业务的办理与管理。
2. 按时完成账务核对工作,保障账目清晰、数据准确无误。
3. 协助编制出纳相关的日结、月结报表,及时提供资金流动情况。
4. 审查并规范使用各类财务票据,确保符合公司财务规定。
5. 参与优化财务操作流程,提升整体工作效率。
任职要求:
1. 熟练操作常用财务软件及办公自动化工具。
2. 具备良好的职业操守和保密观念。
3. 工作认真细致,责任心强,能妥善处理多类财务事项。
4. 具备较强的沟通能力与团队协作意识,可高效协同部门内外人员。
5. 熟悉财务管理流程,具备灵活应对实际工作问题的能力。
出纳员
3000-4000元/月
出纳1-3年大专会计从业资格证出纳经验初级会计师可兼任行政
工作内容:
1、办理日常现金及银行收付款业务,保障资金往来准确合规;
2、负责发票的开具、保管,以及出纳类会计凭证的填制与复核;
3、配合开展税务申报相关工作,对接银行、税务等外部单位并进行事务沟通。
岗位要求:
1、有出纳岗位实际操作经验,掌握出纳作业流程及相关制度要求;
2、能熟练使用办公软件,完成日常出纳事务处理;
3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,工作认真高效。
出纳财务
3000-4000元/月
出纳经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作
5. 妥善保管财务印鉴、空白支票及网银U盾,严格执行内控流程
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2.具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等)
5. 无不良信用及财务违规记录,能接受基础岗前培训
出纳
3000-4000元/月
出纳3-5年中专/中技混合办公初级会计师出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账
3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及费用报销初审工作
4.办理税务申报、社保公积金缴纳等基础财税事务
5. 配合内外部审计,提供相关出纳资料并做好档案归档
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,具备基础财务知识
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生或转行人员应聘
3.熟练使用Excel及主流财务软件,细致耐心、责任心强
4.具备良好的职业道德和保密意识
5.工作地点适配,能接受规范的财务流程管理
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甘肃兰州,招聘面点中工一名,要求会做广式茶点,工资5000到5500。联系电话
5000-5500元/月
面点1-2人月结
兰州,招聘面点中工一名,要求会做广式茶点,工资5000到5500。联系电话
财务出纳
4000-5000元/月
出纳经验不限高中上六休一朝九晚五点半
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续
任职要求:
1. 专业不限 学历不限。
2.工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识
4. 无不良信用记录
5. 有企业出纳或财务助理经验者优先
出纳
3000-5000元/月
出纳1年以下大专初级会计师
协助公司日常现金流管理,包括收款付款及银行操作,监控公司的日常财务流程,及时处理账目中的各项事务
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理3-5年大专
1.固定资产管理 2.印章管理 3.车辆管理 4.会议管理 5.资质管理 6.项目申报 7.考勤管理 8.公文撰写 9.制度起草 10.领导安排的其他工作
会计记账
5000-6000元/月
会计1-3年本科房地产/建筑集团公司中级会计师不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历本科
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
行政人事
4000-7000元/月
行政专员经验不限高中
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、登记台账、录入基础数据,配合部门完成报表汇总与信息传递
4.协助人事基础工作,如简历初筛、面试预约、入职材料整理等
5.完成上级交办的其他临时性、支持性工作,保障部门高效运转
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
5.有文员、行政助理或相关实习经验者优先
行政文员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理表格办公软件
岗位职责:
1、统筹行政日常事务管理
2、负责表格设计与数据处理核心任务
3、优化行政流程并推动规范化执行
4、完成其他相关协助性工作
岗位要求:
1、熟练操作Office办公软件,尤其精通Excel,可独立完成报表制作、数据统计与分析,熟练使用常用Excel函数及数据透视表功能。
2、具备良好的数据敏感性和责任意识,能够高效准确地处理各类行政数据,识别异常情况并及时应对处理
前台服务员
岗位:前台服务员
工资:4000/月(每月出勤28天)
每月准时结 包吃住
上班时间:15:00-03:00
要求:男女不限,18-30岁以内,身高155以上,性格活泼开朗,五官端正,擅长沟通,能接受夜班
工作内容:前台接待
上班地点:(兰州新区)
面试地点:兰州新区 京都之星。
无线网优初级前台
3000-5000元/月
前台1年以下大专5G无线网网优单验
岗位职责:
从事电信4G及5G无线网络优化等相关技术工作;
能够独立开展华为无线设备的配置、升级、巡检及故障排查等运维任务;
负责工程优化中的单站验证、簇群优化等工作。
岗位要求:
通信工程、计算机、电子等相关理工科专业,大专及以上学历,能适应出差安排;
具备华为设备或无线网优项目实施经验者优先,持有初级或中级认证者更佳;
工作区域:北京、甘肃、陕西
包住宿
工厂办公室主任
4000-5000元/月
行政经理/主管1年以下大专
1. 执行并落实厂长布置的各项工作任务与要求;
2. 主持工厂综合办公室日常运作,保障各项事务有序推进;
3. 对下属员工进行日常工作督导、任务分配及工作推进;
4. 组织开展工厂人事管理相关工作的实施与执行;
5. 牵头制定和完善公司规章制度,推动管理改革,落实岗位责任制,持续提升管理水平;
6. 汇总整理各部门运营数据,协助上级完成相应工作任务;
7. 统筹安排工厂日常接待、会议组织及相关事项落实;
8. 协调各部门间的工作衔接与问题处理,确保运转顺畅;
9. 推进团队建设工作,定期策划并开展团队活动;
10. 主导搭建与优化公司培训体系,制定培训计划,并推动各类培训落地实施;
11. 跟进绩效考核方案的执行与具体落实;
12. 定期参加工作会议,及时沟通、发现并解决工作中的问题,做好会后跟踪闭环;
13. 定期向上级反馈工作进展,完成阶段性工作总结;
完成领导交办的其他临时性工作任务;
行政文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专office
职位描述:
1、负责客户电话的接听与回访工作;
2、管理客户档案及相关数据信息;
3、每日查收并及时处理工作邮件内容;
4、协助完成办公室日常事务性工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,2年以上相关工作经验,文秘、行政管理、市场管理等相关专业优先;
2、掌握办公室行政管理基本知识及流程,具备基础商务信函撰写能力,具有良好的书面与口头表达能力;
3、熟练操作OFFICE等常用办公软件;
4、工作细致认真,积极主动,责任心强。
薪资待遇:
1.工资结构:底薪+奖金。
2.工作时间:早8:30~17:30,月休4天,法定节假日休息。
3.公司福利:正式员工均可享受公司提供的各项福利,包含员工生日福利、结婚贺礼、生子贺礼、直系亲属丧礼慰问金、工龄补助、法定节假日休假、年终表彰会、团队旅游等;
4.晋升平台:公司发展过程中重视人才成长,为员工提供晋升通道与发展机会,配套完善培训机制及岗位培养体系。
职位福利:五险、餐补、免费培训
栏目概述
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