1. 项目统筹管理：全面掌握市政建设项目各阶段流程，主导机电设备系统的安装、调试、运维及日常管控工作，制定合理维护方案，保障设备高效稳定运转，延长使用周期。同时，负责相关土建配套工程的施工组织与实施，严格控制施工进度、质量与安全，确保各环节满足行业规范及项目具体要求。 2. 前期协调对接：承担项目初期核心沟通职责，与甲方保持顺畅交流，准确理解其需求与预期，及时汇报项目动态及关键问题；积极联动设计单位，共同推进技术方案设计与图纸深化优化，确保设计方案切实可行且兼顾经济合理性。 3. 方案编制规划：牵头编制项目建议书与初步实施方案，系统分析项目背景、建设目标、技术路径及投资预算等内容，为项目申报与审批提供专业支撑，推动项目顺利落地实施。 4. 设备优化升级：持续跟踪设备运行表现，深入研究性能提升策略，通过技术革新与流程改进等方式，减少故障发生频率，提高系统运行效率，达成节能降耗目标。 5. 跨部门协作：具备团队管理能力，主动协同工程、技术、采购等相关部门高效联动，建立畅通协作机制，合力解决项目执行过程中的各类问题，确保各项工程任务高质量完成，实现项目整体目标。 具备5年以上机电安装管理经验，持有二级建造师或机电工程专业二级建造师证书，能适应出差安排。

【岗位职责】 1. 接受工程总经理的领导，管理整个项目部的员工。 2. 全面负责工程项目的管理和运作，确保制度和流程有效执行。 3. 负责与项目业主、总包、监理等单位协调沟通等工作。 4. 负责项目的成本控制，根据工程进度和质量完成工作量，参与工程项目的竣工结算工作。 5. 善于调配好工程助理的现场管理等工作。 6. 对项目的全程管理、从开工的准备、材料的计算及申报、过程中的质量及进度重点把控、项目班子的管理、资料及竣工图纸等完善工作。 7. 负责完成公司总经理授权处理的事宜，定期或不定期将工程现状上报公司，并执行公司的指令。 【岗位要求】 1. 统招大专以上学历，土木工程、工程管理等建筑类相关专业。 2. 五年以上幕墙现场施工管理经验，熟悉实施工程投标、能够有效审核图纸、预算、决算控制和工程的商务洽谈。 3. 熟悉幕墙施工工艺和项目管理流程，对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力，熟悉工程验收规范及相关法律法规。 4. 对项目进度有计划性，能独立开展工作并制定项目目标计划，能够合理安排项目人员工作，控制项目进度。 5. 较强的沟通协调能力、团队领导管理能力和执行力，应变能力强，良好的团队协作意识及职业操守，责任感强，能够承担工作压力。 6. 年龄40周岁以内，有驾驶证。

要求有顶管、水平定向钻工作管理经验，能很好协调甲方、监理及现场施工单位关系，有一定材料及劳务资源者最佳

1. 拥有石油化工、煤化工装置检维修相关工作经验。 2. 英语口语流利，具备海外工作经历者优先。 3. 熟悉石油化工与煤化工行业，能独立带队开展检维修作业。

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

项目经理

岗位职责： 1. 主导硬件整机项目的整体规划，负责项目立项及可行性评估，制定实施计划，明确目标与关键节点，推动项目高效有序执行。 2. 监控项目执行进度，及时识别偏差并采取纠偏措施；控制各项成本支出，合理调配资源，确保项目在预算范围内交付。 3. 搭建质量管理机制，组织实施各阶段质量审查；识别潜在风险，制定预防与应对方案并监督落地执行。 4. 联动研发、生产、采购等相关职能团队，厘清职责分工，促进跨部门协作，解决推进过程中的协同障碍。 5. 对接客户与制造端口，协调物料准备、样机试产及批量生产安排，把控交付节奏与品质，维护供应链运行稳定。 6. 负责项目全过程文档的编制与归档管理，组织阶段性复盘总结，持续优化项目运作流程。 7. 协同市场与销售团队响应客户需求，同步项目进展，处理客户反馈，并结合行业趋势完善技术方案。 8. 带领项目团队开展工作，设定清晰目标，提供过程指导，提升团队执行力，完善项目管理体系。 9. 完成上级安排的其他项目相关管理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子信息、硬件工程、项目管理等专业背景，具备良好的理论基础。 2. 具备2年以上硬件整机或相关领域项目管理经验，有完整项目周期管理经历，熟悉硬件开发与制造流程者优先。 3. 掌握项目管理核心方法，具备出色的计划统筹、过程控制及风险处置能力，了解硬件系统架构及关键元器件特性。 4. 熟练操作Project、Jira等项目管理软件，具备较强的文档输出能力，熟悉行业相关标准及认证流程者优先。 5. 具备优秀的跨部门沟通协调、谈判与问题处理能力，能够有效推动多方协作任务。 6. 责任意识强，抗压能力强，执行力高，目标导向明确，具备良好的团队领导力，可同时管理多个并行项目。

我们正在寻找一位经验丰富的工程项目主理人，主要负责发掘工程款、材料款、劳务款回收。 【岗位职责】 1. 负责项目的寻找、跟进； 2. 协调各方资源，签订合同； 3. 与公司相关部门沟通，确保项目顺利推进； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工程管理、建筑行业相关专业优先； 2. 5年以上工程项目管理经验； 3. 良好的组织、协调、沟通能力；

一、专业技能 图纸与识图能力 熟练看懂市政污水平纵断面图、顶管井、一体化泵站、穿渠包封施工图，掌握 1996 兰州城建坐标系、当地湿陷性黄土设计规范。 施工技术能力 精通 DN300~DN1000 明挖污水管、DN800/1000/1200 顶管、3PE 压力钢管、一体化预制泵站全套施工工艺；能独立编制深基坑、有限空间、非开挖顶管危大方案，组织专家论证。 规范验收能力 熟知 GB50014、GB50268、04S531 井室图集，熟练开展管道闭水、压力打压、沟槽回填密实度检测、隐蔽验收。 成本商务能力 会现场签证、设计变更核算，管控管材、机械、人工损耗，能对接造价完成进度款、竣工结算。 安全管控技能 掌握深基坑、顶管井下、泵站有限空间、老旧管线保护安全管控要点，能组织应急演练、落实危大工程全过程管控。 协调办事能力 熟悉兰州城区占道、交通导改、管线迁改流程，可对接城管、交通、水务、电力、社区处理施工纠纷。 资料管理能力 统筹隐蔽记录、试验报告、专项方案、竣工图全套资料同步收集归档。 二、职业硬性资质 市政公用工程二级及以上注册建造师； 安全生产考核 B 证； 5 年以上兰州本地污水管网 / 顶管项目完整管理经验，有一体化泵站施工业绩优先。 三、综合个人素质 1. 管理素养 全局统筹：能同步协调土建、顶管、机电多分包交叉施工，分解工期节点； 团队领导力：管理施工、安全、测量、资料班组，落实班前交底、实名制管理； 风险预判：黄土基坑、老旧管线、顶管施工提前预判坍塌、破损风险。 2. 沟通协调素质 对外能对接政府部门、甲方、监理、设计院；对内协调分包、工人；妥善处理居民噪音、扬尘投诉。 3. 责任心与抗压能力 项目安全、质量第一责任人，能长期驻现场；工期紧、城区施工限制多，可承受高强度现场工作。 4. 严谨细致 严控回填密实度、管道标高、顶管轴线，不漏隐蔽验收、签证变更，杜绝质量渗漏、返工问题。 5. 原则性 + 执行力 严格落实安全规范、危大方案要求，不违章施工；快速落实甲方、公司下达进度、整改要求。

邦家家政招聘 住家不自理老人薪资:4500单休要求:做饭好吃，干净利落地址：东岗融创城电话：曹老师

天雄公司直招（快递行业精英）岗位：拱包、分拣、分剔、扫描、集包、开拆、装卸薪资：5000元/月（半年涨100，连涨3次！）食宿：全免！汉餐+清真双食堂，淋浴、洗衣机齐全。要求：20-55，20-50，身体健康，无案底。面试地址：兰州新区黄河大道纬一路3389号/飞天空港中心北门2楼（天雄办公室）工作地址：兰州新区黄河大道纬一路中川邮件处理中心人事部电话（）：张：注：面试带身份证原件，不收任何！

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土方项目经理

负责装修全流程落地，从进场交底、施工计划编制，到竣工交付、收尾维保，制定施工进度表，把控整体工期，确保按期完工；协调设计、水电、泥木、油漆、钢结构、防水等各工种交叉施工，解决现场工序冲突。

小区修缮项目经理

岗位职责 1.负责项目进场 施工计划和现场组织 2.管理施工班组，把控工程质量和安全成本 3.协调甲方设计人员施工人员进场过程的问题 4.处理现场变更签证及施工过程中的问题 5.整理施工记录验收资料及结算资料 任职要求 1.具有三年以上施工项目经验者优先 2.施工图熟悉商业空间施工流程 3.有餐饮酒店办公店铺装修经验者优先 4.有可核验的真实项目案例 5.具备较强的现场协调能力及问题处理能力 6.持施工管理相关证件者优先

一、学历要求 【硬性条件】本科及以上学历，工程管理、机电工程、暖通工程、能源与动力工程等相关专业。 【优先考虑】掌握ISO质量管理体系或能源行业相关标准者优先。 二、从业经历 【项目管理方向】：具备5年以上工程项目管理工作经验，其中至少3年承担政府类或大型市场化项目（如清洁供暖改造）全过程管理，独立主导完成不少于3个项目的完整实施（涵盖立项至验收环节）。 【售后方向】：拥有2年以上售后服务实战经验，成功处理复杂技术类客户问题（如系统运行异常、能效未达预期等）。 【优势项】同时具备项目交付与售后运维背景，理解全生命周期服务流程；有西北区域项目执行经验，熟悉当地设备运行维护中的典型难题。 【年龄区间】30-45岁，兼具专业技术积累与现场应对能力，可承受频繁出差及多任务并行的工作节奏。 三、项目管控能力 【全过程执行】熟练开展项目计划制定、进度跟踪、成本控制与风险预判，保障项目按期高质量完成（例如政府采暖改造需精准对接政策推进节点）。熟练运用甘特图、WBS、PDCA等管理工具，实现施工过程的可视化、精细化管理。 【技术落地支持】能够识读暖通专业图纸，协调施工队伍解决现场技术矛盾（如管道走向冲突、设备安装匹配问题）。 四、售后支持能力 【高效响应与故障处理】接到客户报修后24小时内启动响应，通过远程协助（如视频连线诊断）或实地排查，解决80%以上的常见故障问题。建立典型故障案例档案，推动研发端优化产品设计（如针对易发冻堵的采暖管路提出结构改进建议）。 【客户维系机制】定期对重点客户（如政府部门、大型社区）进行回访，提供前置性维护建议（如采暖季前系统全面检测）。制定客户培训材料（如设备操作说明、节能使用指引），减少因操作不当引发的故障。 【数字化工具使用】熟练操作项目管理平台及售后服务管理系统，依托数据支撑决策优化。 五、个人素质要求 【服务型管理者特质】既能统筹施工团队高效推进作业，又能以“管家式”服务意识对接客户，兼顾客户需求与工程规范要求。 【抗压与应变能力】面对政府审查、客户投诉或突发施工中断等情况，保持冷静判断，迅速制定应对方案。 【价值认同】秉持“交付不是终点，服务赢得口碑”的理念，反对“重建设轻运维”的短期行为。重视知识传递，主动提升项目团队与售后技术人员的综合能力。

1.具备良好的沟通技巧，较强的人际互动能力，重视团队合作且表现突出者优先 2.能熟练操作常用软件，掌握主流操作系统（Linux、Unix、Windows）使用技能者优先 3.学习能力强，能快速掌握新产品知识，具备软件项目交付经验者优先 4.具备扎实的数学功底，逻辑分析能力优异，有使用Oracle、SqlServer等数据库完成数据采集、建模与分析全流程经验者优先 5.具备实际交付能力，熟悉帆软系列产品，通过FCRA或FCBA认证，有参与帆软项目实施经验者优先 6.可接受出差安排，对石油炼化领域业务有一定了解者优先 加分项 具备以下行业背景者优先：互联网·计算机软件·计算机服务

岗位职责： 1. 负责公司产品通过电话及现场拜访方式进行销售推广。 2. 参与销售项目的落地实施，达成既定销售任务。 3. 持续维护客户关系，提供专业咨询服务与定制化解决方案。 岗位要求： 1. 具备面销经历，拥有较强的沟通表达能力。 2. 期望从事稳定长期的工作，对面对面销售有积极意愿。 3. 工作时间：周一至周六9:00-18:00，法定节假日正常休息。 4. 有电话销售从业经验者优先考虑。 薪资待遇：3000-4000（无责任底薪）+五险+奖金+高提成

一、学历背景 【硬性要求】本科及以上学历，工程管理、机电工程、暖通工程、能源与动力工程等相关专业。 【加分项】掌握ISO质量管理体系或能源行业相关标准者优先。 二、工作经验 【项目管理方向】具备5年以上工程项目管理经历，其中3年以上政府类项目或大型市场化项目（如清洁供暖改造）全流程管理经验，主导完成不少于3个项目的完整交付（涵盖立项至验收环节）。 【售后方向】具有2年以上售后服务工作背景，成功处理过复杂技术类客户问题（如系统运行异常、能效未达预期等）。 【加分项】同时拥有项目交付与售后运维经验，熟悉服务全生命周期流程；有西北区域项目实践经历，理解当地设备运行维护中的实际挑战。 【年龄范围】30-45岁，具备扎实的技术积累与现场应对能力，可承受高频次出差及多任务并行的工作节奏。 三、项目管理能力 【全流程管控】熟练掌握项目计划制定、进度跟踪、成本控制、风险识别与应对，保障项目按期高质量交付（如政府采暖改造项目须精准对接政策实施节点）。熟练运用甘特图、WBS、PDCA等管理工具，实现施工过程的可视化与精细化管理。 【技术落地能力】能够识读暖通专业图纸，协调施工队伍解决现场技术难题（如管道走向冲突、设备安装匹配问题）。 四、售后服务能力 【快速响应与诊断】接到客户报修后24小时内响应，通过远程支持（如视频连线诊断）或现场排查方式解决80%以上的常见故障问题。建立典型故障案例归档机制，反馈至研发端推动产品优化（例如针对采暖管路易冻堵问题提出设计改进建议）。 【客户关系维护】定期开展重点客户回访（如政府部门、大型社区），提供预防性维护建议（如采暖季前系统全面检测）。制定客户培训材料（如设备操作说明、节能使用指引），减少因操作不当引发的故障。 【数字化工具应用】熟练操作项目管理平台及售后服务平台，提升数据在决策中的支撑作用。 五、性格特质 【服务型领导力】既能统筹施工团队高效推进作业，又能以“管家式”服务意识对接客户，兼顾客户需求与工程规范要求。 【高抗压与韧性】面对政府审查、客户质疑、施工现场突发状况等多重压力时，保持冷静判断，迅速找到解决方案。 【价值观匹配】坚信“交付不是终点，服务赢得口碑”，反对“重建设轻运营”的短期行为。重视技术传承，积极带动项目成员与售后技术人员综合能力提升。

1. 负责电气及设备系统的安装、运维与整体管理； 2. 承担配套土建工程的施工与现场管理，推进项目前期工作，包括与甲方及设计院的沟通协调； 3. 编制项目建议书及相关初步设计方案； 4. 持续提升设备运行效率，减少故障发生频率； 5. 协同相关部门，推进并完成各类工程项目。 持有二级机电建造师证书者优先，期待您的加入，共创发展！

懂电气+自动化+物联网+种植田间全能岗，衔接技术、设备、农户、项目，覆盖高标准农田、智能大棚、水肥一体化、无人机植保、农电配套全流程。

工作内容 1、统筹政府采购项目的全流程管理，保障项目按计划推进并达成预期目标。 2、整合内外部资源，把控项目节奏，及时应对和化解执行过程中的各类问题。 3、联合相关职能部门，开展项目可行性分析及风险预判工作。 任职要求 1、具备优秀的项目统筹能力及团队协作意识。 2、能独立应对项目中出现的技术与管理层面挑战。 3、拥有良好的沟通表达能力及商务洽谈能力。

项目启动，进度把控，协调内外交流，数据维护与更新，团队成员统筹调配

甘肃兰州招聘建筑学本科及以上学历应届毕业生。月薪范围为6500至7500元。

岗位职责： 一：相关要求 1、具备优秀的沟通能力，逻辑清晰，执行力强，富有责任心，工作态度积极主动。 2、学习能力强，能快速掌握数通基础理论知识，具备初步的数通设备调试实践经验。 3、具有良好的团队合作精神，能够主动参与并推进跨部门协作任务。 4、职业发展方向明确，期望长期从事政企数通项目交付领域工作。 二：薪资福利与职业前景： 1、月薪5K-7K（依据面试表现确定具体岗位及薪酬），依法缴纳五险一金 2、初期定位为华为技术人才储备岗位 任职要求： 1、26届统招本科毕业生 2、通信、电子、计算机等相关专业，具备良好的沟通与协调能力。 3、持有华为HCIP认证者优先 工作区域：西安

新店启航·虚位以待招聘岗位：门店店长、前厅主管岗位职责：负责门店运营管理、人员统筹、日常管理工作任职要求：具备餐饮管理经验，责任心强，沟通能力良好，形象气质佳，年龄不限薪资：面议福利：管吃管住，发展空间可观工作地址：兰州市城关区盐场堡碳水十字有意向可私信详谈: