岗位内容： 1. 熟悉并执行进出口业务中的单证作业流程，包括报关、清关等环节的具体操作； 2. 负责各类单据的制作、审核与归档工作，确保其符合海关规定、公司规范及客户需求； 3. 对接海关、检验检疫等相关职能部门，协助处理进出口过程中出现的各类问题； 4. 遇异常状况或重大事项时，及时向主管领导进行反馈和汇报。 任职要求： 1. 具有3年以上单证岗位实际工作经验； 2. 精通进出口单证操作流程，熟悉海关法规及相关政策要求； 3. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识； 4. 工作严谨细致，具备较强的沟通技巧和客户服务意识。

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招聘文员。薪资为3000-3300元/月。工作地点在武夷新区。薪资福利包括3300元/月，五险一金等。岗位职责包括：负责各类文档的录入、排版、编辑和打印工作，确保文档格式规范、内容准确；负责文件的收发、登记、编号、归档和保管工作，确保文件的完整性和安全性；负责部门的报账出账工作；与公司内部各部门保持密切联系，及时执行上级的指示和工作要求，协调各部门之间的工作关系，解决工作中出现的问题和矛盾。任职要求：年龄在****及以下，大专（***）及以上学历，有两年以上文员工作经验，有财务工作经验者优先；熟练使用Word、Excel等办公软件，有一定的文字功底；做事细致，责任心强，对数据和细节敏感；品貌端正，具备亲和力，性格乐观开朗，有良好的沟通能力。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业相关标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基础的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常任务及临时交办的工作。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

1. 公司主营电商平台，专注于家居类目，采用工厂直供模式 2. 要求：具备基本的电脑操作能力 3. 接受无经验新人，入职后有专人指导，快速掌握工作流程，应届毕业生及实习生均可报名 4. 免费提供住宿条件 5. 每月休息4天，法定节假日按规定休假 6. 薪酬结构为底薪加绩效奖金 7. 主要负责电商相关基础软件操作，包含部分设计类办公任务 8. 工作需具备责任心，做到当日任务当日完成

施耐德小时工，18岁到35岁 前面三个月一个小时23元，第四个月考核过了一个小时25元，后期可申请转正。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及上传。 2.负责现场施工人员进场及退场资料。 3. 保持办公环境整洁有序，保障日常运转顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 具备基础文书处理能力，能独立完成日常行政事务 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，具备良好的职业素养和服务意识

1、负责所辖业务全流程中单证、物流等各环节的动态跟进，确保各阶段工作按既定标准高效推进，实现从执行到结算的完整闭环。 2、为业务运营提供有力支持，协助推动业务方案的优化实施与落地执行，在过程中发挥桥梁作用，助力业务持续改进。 3、履行对应业务的运营管理和风险管控职责，保障作业流程规范、合规并处于可控状态。 4、承担日常工作的组织协调与沟通对接，与相关业务单元及职能部门保持高效协作，确保信息传递及时准确。 5、参与内部稽核工作，协同完成跨职能任务，共同提升团队整体运作水平。 6、落实上级安排的其他相关事务性工作。

负责公司日常行政事务的处理与协调。 工作内容： 包含文件整理归档、会议组织安排、访客接待、电话接听等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业优先； 2. 具备较强的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 工作细致、有耐心，责任心强，具备团队合作意识； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 协助部门完成日常基础性事务工作，包括资料整理、数据录入及文档归档 2. 参与项目支持工作，配合团队完成阶段性任务执行与反馈 3. 学习并掌握岗位相关业务流程与操作规范，提升实操能力 4. 按要求参加岗前培训及在岗学习，积极完成带教任务 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障实习/兼职期间工作质量 任职要求： 1. 在校学生或应届毕业生，专业不限，有较强学习意愿 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3. 责任心强，细致耐心，具备良好沟通与协作意识 4. 能够保证稳定出勤，每周到岗不少于3天，持续实习不少于2个月 5. 无不良信用记录，认同企业价值观，遵守保密要求

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岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品选型与解决方案建议 3.维护现有客户关系，定期回访并跟进订单执行与售后服务 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司优化销售策略 5. 协同工程、物流及技术支持团队，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 对建材行业有基本认知，热爱销售工作，具备良好沟通能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应阶段性出差或工地拜访 3.学历不限，有建材、装饰、工程类销售经验者优先 4.熟练使用办公软件，具备基础合同与报价处理能力 5.诚信务实，具备良好的职业素养与团队协作意识

任职要求： 1.持有有效期内的焊工操作证 2. 具备电焊相关实操经验，能独立完成多种位置的焊接任务 3.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或密闭空间作业的疾病 4.工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作与沟通能力

任职要求：要高压电工证 1.持有有效电工证、焊工证或相关特种作业操作证者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工地现场作业环境及阶段性加班需求 3.具备良好沟通协作能力，服从项目管理安排，无不良从业记录 4. 有码头，工厂等经验者优先

外贸单证员职位要求： 1. 大学英语四级以上，能熟练操作各种办公软件 2. 负责审核和整理船务相关单证，确保文档的准确性和合规性 3. 协助完成报关流程，核对报关单相关信息的准确性，确保货物顺利通关；整理并收集出口退税环节所需文件 4. 跟进海运订舱、装柜等发货环节，能熟练制作合同，发票，装箱单，商检单，产地证等出口单证 5. 协助完成外贸订单货物运输过程的跟踪和物流协调

协助处理系统订单、台账登记、库存管理相关工作:协助客户关系维护，处理订单异常:单证信息填写、装订、整理、存档:报表制作等相关工作 1-2年单证操作或仓储物流相关工作经验:具备较强的工作主动性:具备较强的团队合作意识:

岗位职责: 1.按客户及地区要求将客户提供的信息及时准确地录入公司系统，生成物流或海运提 2.跟踪客户订单，并按客户要求修改相应的提单，及时准确地处理客户的改单要求。 任职要求: 1.本科及以上学历，专业不限。 2.英语CET-4及计算机水平良好。 3.吃苦耐劳，有责任心，性格主动，注重细节。 4.具有团队合作精神。

职位描述： 1．船舶备件的询价，报价单整理，做 packing list and commercial invoice 2.邮件联系国内代理，或者填写制作国际快递运单，打包发货。 3．追踪货物，及时落实货物动态，签收后问询签收单。 职位要求 1．能达到英语四级，最好是英语六级，能看懂英文单据，对口语不做要求 2．熟练操作办公软件 3．服从指挥，快速及时处理交办的工作 4．具备良好的沟通能力、看懂机械类图纸 5．具有较强的学习能力，能适应快速变化的工作环境 6．涉外业务的时差原因，需要周六上午处理前天晚上的邮件。

【岗位职责】 1. 负责进出口货物的报关申报及相关单证准备与审核； 2. 办理海关通关手续，确保货物及时、合规进出境； 3. 协调物流、仓储及相关部门处理通关过程中的异常情况； 4. 跟踪海关政策变动，维护企业报关合规性； 5. 配合完成检验检疫、税费核算等相关监管要求。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能与多方高效协作； 2. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 3. 熟悉国际贸易基本流程及相关监管规定； 4. 能熟练操作办公软件及相关业务系统； 5. 具备较强的学习能力，能适应政策与业务变化。

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