我现在找小红书运营，自己运营自己店铺，自己做老板，那些找工作的，要求月入3k，4k的，虽然漳州小城市，但是我不知道这个3k，4k是怎么个存活方式，一年下来又能攒到多少钱。现在实体行业，十家店铺，九家不盈利，投资多，只能打工，自己也不是老板。这年头，钱难挣，屎难吃，为何不换换思路，换换想法，我们从业小红书电商平台三年，一直在这一个行业，有自己的运营模式，哪怕我们挣大头，你挣小头，也比上班强啊，时间自由，都是年轻人，自己当老板，时间自己控制，人的一生不是来受罪，来打工的，都是年轻人，自私点，先不为别人，先为了自己，先满足自己，多了不保证，起码做我们这行，时间是自己的，钱挣得也是自己的，自己是老板，自己做主，那三千四千的工资，累死累活的一月，讲实话，我真想不通为什么有年轻人，还去耗着，我发布了一段时间的运营助理，薪资也就开到了3k+，每天都99+条消息问我还招不招人，这3k，对于你们来说，就这么难挣么。因为没有资源？因为没有人脉？因为没有本金？天天按部就班，还是年轻人么，我们这边，一个月起码轻松，自由，肯定比按部就班上班挣的多，至于能多多少，看你个人能力，每个人都有自己的优势，都有自己的优点，你没有一技之长，但你也不是一无是处。

目前招聘抖音运营/店长/经理（短视频/商品卡）、客服组长/主管/经理、天猫运营/天猫店长/主管/经理等岗位，有相关经验者欢迎咨询了解。 【天猫运营经理/总监岗位职责】 *产品：非标品类经验2年以上 *直线管理人数：≥4人，团队总管理人数：≥15人 *直辖团队年GMV：≥4000万 1、全面负责店铺日常运营及团队管理工作，确保达成公司设定的各项业务目标； 2、开展类目市场调研与竞品分析，结合公司产品特性，制定清晰的选品策略与爆款打造方案； 3、主导店铺整体规划，明确运营方向与产品布局，优化产品结构； 4、制定产品销售定价策略，保障业绩与利润双项目标的实现； 5、整合站内外营销资源与推广手段，提升店铺曝光、排名、访问量及转化效率，推动销售增长； 6、统筹店铺活动策划与落地执行，设计活动内容与商品组合，复盘活动数据，持续优化商品列表，提升销量与用户满意度 【任职要求】 1、年龄24-36岁，大专及以上学历，具备5年以上天猫平台运营经验，其中至少2年成功操盘天猫店铺经历，精通平台规则与运作流程； 2、熟练使用天猫各类运营工具与推广方式，拥有较强的数据解读能力，熟悉电商主流营销模式与获客渠道； 3、掌握商品运营管理知识，精通选品、定价、库存控制等环节，能科学搭建商品体系，提升库存周转效率，降低运营成本； 4、具备优秀的沟通协调与团队领导能力，可高效联动内部成员、平台对接方及供应链资源，推动项目顺利推进； 5、责任心强，工作严谨，抗压性强，适应快节奏工作环境，能积极应对各类突发情况与挑战 【薪酬福利】 底薪：8-13K（试用期1-3个月，提成上不封顶） 福利：五险、年终奖、法定节假日、婚假、产假哺乳假、护理假、丧假、节日福利、结婚礼金、吊唁金、生育金、住院慰问、生日会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、晋升调薪、带薪培训等 【工作地点】漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易（移动大厅对面，漳发建设大门右转直走到底右手边电梯） 【晋升路径】店铺合伙人

电商运营招聘岗位职责通常包括店铺运营管理、营销推广、数据分析、客户关系维护等方面，具体如下： 1. 店铺运营管理：全面负责店铺整体规划与日常管理，包括制定销售目标并拆解，规划货盘，确定主推款、引流款等产品结构策略。同时，负责商品上下架、价格调整、库存管理等，优化店铺及商品排名，提升用户购物体验。 2. 营销推广策划：结合平台资源和行业趋势，制定并执行爆品打造策略，策划并参与平台营销活动，如618、双11等。精通直通车等营销工具，合理投放广告，提高店铺和产品曝光率，吸引流量。 3. 数据分析优化：定期收集和分析店铺运营数据，如流量、转化率、客单价等，评估运营效果和货盘表现，根据数据反馈提出优化建议并推进落地，实现店铺业绩增长。 4. 客户关系维护：协同客服部门处理客户咨询、投诉及售后问题，关注客户评价，通过良好的售后处理提升客户满意度和忠诚度，维护店铺DSR评分。 5. 团队协作沟通：与产品、供应链、设计等部门密切沟通，协调资源，确保店铺运营各环节无缝衔接。若带团队，还需负责人员培养、任务拆解和绩效协同等管理工作。

欢迎每个有梦想的人

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负责店铺日常运营：商品上架、标题优化、详情页打磨、库存管理 负责直通车/钻展/千川投放、数据分析、ROI优化 策划执行店铺活动：618/双11/日常活动/直播活动 监控竞品，做价格、活动、推广策略对标 月度数据复盘：流量、转化、客单、利润，输出优化方案

漳州漳浦漳汕高铁桥梁招顶班塔吊司机（轻松活顶五天左右二百六一天包吃住十小时正常班，加班另算30），五年左右技术好的司机（新手勿扰），需要的请打电话联系！(长期需要顶班)

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欢迎有志于电商领域发展的伙伴加入我们团队 工作内容： 1. 负责抖音、快手平台的私域运营 2. 策划用户分层策略（包含裂变、复购及转介绍机制） 3. 结合短视频内容推动转化落地 职位要求： 1. 具备基础打字能力 2. 零经验也可，提供专人指导带教 特别福利： 1. 每月不定期安排下午茶，每周组织团建活动 2. 00后为主的工作氛围，上班期间可自由享用零食、听音乐 3. 法定节假日按国家规定执行，每周日固定休息

岗位职责： 1. 负责店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及数据监控 2. 策划并执行平台促销活动，提升店铺曝光率、转化率与复购率 3. 分析竞品及行业数据，定期输出运营报告，提出优化建议 4. 协调美工、客服、仓储等环节，保障店铺高效运转 任职要求： 1. 接受无经验，小白对电商有兴趣即可 2. 具备基础电脑操作能力. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通与执行力 3. 对电商行业有热情，能适应快节奏工作环境 4.需进行线下面试，

岗位职责： 1. 负责主流电商平台（淘宝、抖店、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2. 策划并执行营销活动，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营优化建议 4. 协同设计、客服、仓储等部门推进活动落地与订单履约 任职要求： 1.对电商行业有热情，接受无经验，小白对电商有兴趣 2.有进取心，对业绩充满欲望 3.需要进行线下面试

1. 商品上架与维护 ◦ 负责微信小店后台商品的新品上架、信息编辑、上下架管理； ◦ 准确填写商品标题、价格、库存、规格、详情描述等基础信息，确保信息完整无误。 2. 商品视觉优化 ◦ 负责商品主图、详情图、规格图等素材的整理、裁剪与上传； ◦ 配合设计或自行制作符合平台规范的商品图片，优化商品展示效果； ◦ 维护店铺主页背景图、精选展示位、商品分类及合集等页面模块。 3. 店铺日常运营 ◦ 负责店铺主页装修基础维护，包括背景图更换、商品排序、分类调整； ◦ 关注商品审核状态，及时处理驳回、违规等异常问题。

电商代运营 一天100-120，下班就结账 18-50岁都能做，做事有责任心就行工作简单

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播配合 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障页面视觉统一、服务响应及时、履约交付顺畅 5. 管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动文案撰写能力，有成功操盘单品或店铺案例者优先 4. 逻辑清晰、结果导向，能独立制定并落地运营计划 5.学历不限，具备较强学习力与跨部门协作意识

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工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.接受小白 3.学历不限 4.工作时间自由 福利:双休，兼职，全职， 工资日结:一天100_300以上，新人一个月平均5000_10k

【岗位职责】 1、全面负责店铺的日常运营及团队统筹管理，确保达成公司设定的各项业务目标； 2、开展类目市场调研与竞品分析，结合公司产品特性，明确选品方向并制定爆款打造策略； 3、主导店铺整体规划，包括运营策略制定、发展方向把控及产品结构布局； 4、制定销售产品的定价策略，保障业绩指标与利润目标的顺利实现； 5、整合网络营销手段与推广资源，提升店铺曝光度、搜索排名、访问量及单品转化效率，推动销售增长； 6、策划并落地执行店铺营销活动，统筹活动内容与商品配置，实施后进行效果复盘与优化； 7、持续优化商品详情页与列表展示，提高销量表现及客户满意度 【任职要求】 1、******，大专及以上学历，具备5年以上天猫平台运营经验，其中至少2年成功操盘天猫店铺的实际案例。精通天猫平台规则与运营机制； 2、熟练使用天猫各类运营工具与推广功能，拥有较强的数据解读能力，掌握电商领域主流营销方式与引流渠道； 3、熟悉商品运营管理全流程，涵盖选品、定价、库存控制等环节，能科学搭建商品体系，优化库存结构，控制运营成本； 4、具备优秀的沟通协调与团队领导能力，可高效联动内部成员、平台接口及供应方，协同推进项目执行； 5、责任心强，工作严谨，抗压能力强，适应快节奏工作环境，积极应对各类突发状况 【工作时长】8：30-18：30，周休一日 【工作地点】漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易（移动大厅对面，漳发建设大门右转） 【薪酬福利】 月薪：8-12K（试用期1-3个月，提成上不封顶） 福利：五险、年终奖、法定节假日、婚假、产假哺乳假、护理假、丧假、节日福利、结婚礼金、吊唁金、生育金、住院慰问、生日会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、晋升调薪、带薪培训等 【晋升路径】主管→店铺合伙人

1:国内电商平台 2:时间充沛有电脑即可 3:接受居家办公。接受兼职 4:不囤货不直播不短视频

· 岗位职责 1、负责线上及线下推广活动的方案制定与落地实施； 2、负责新媒体平台的基础运营管理及日常内容更新发布； 3、对推广效果数据进行初步分析，为策略优化提供依据； 4、协助维护日常推广渠道及外部合作资源关系。 · 任职要求： 1、高中/中专及以上学历，专业不限； 2、具备基础策划能力与文字撰写能力； 3、具备良好的沟通协作能力及团队合作意识。 · 工作时间： （夏季）上午 8:30-12:00，下午 14:30-18:00； （冬季）上午 8:30-12:00，下午 14:00-17:30； 单休，法定节假日(当天)休息。

岗位职责: 1.负责协助运营团队进行日常运营活动的执行和管理，确保各项运营指标的准确性和稳定性； 2.参与运营数据的收集、整理和分析，为运营策略提供数据支持； 3.协助进行客户服务和维护工作，确保客户满意度和客户关系管理； 4.参与团队会议，对运营活动提出建议和改进措施。 5.上班时间: 9:00-17:00 年龄要求:21-40 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通协作； 2.对运营活动有一定的理解，能够迅速适应工作环境； 3.具备良好的组织和协调能力，能够处理多任务工作； 4.具有较强的问题解决能力，能够独立处理和解决工作中遇到的问题； 5.愿意学习新技能，对新知识有一定的好奇心和探索精神。

负责公司培训基地的日常运营维护，包含行业相关信息的收集、整理与展示工作 协助推进公司各类项目活动，根据企业发展方向及行业趋势，策划并输出契合目标群体偏好的文案及宣传推广方案 任职要求： 中专及以上学历，对自媒体领域有浓厚兴趣 熟练掌握PPT等常用办公工具，具备出色的文字撰写与信息整合能力 可独立完成视觉设计与版面编排，涵盖图片处理、视频剪辑、内容排布及发布流程 思路清晰富有创意，具备良好策划思维，擅长人际交流，具有团队协作意识与责任感，能承受一定工作压力，积极进取

我们这边是电商带货直播，你只需要负责我这边上架商品，以及客服就行，然后按照营业额抽成

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2.制定并执行月度/季度销售目标与推广计划，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升店铺业绩 3.协同设计、客服、仓储等部门，优化用户购物体验，处理客诉反馈，提升DSR评分与复购率 4. 分析竞品动态与行业趋势，定期输出运营报告，提出产品结构、定价策略及营销玩法优化建议 5.熟练运用平台工具（如生意参谋、京东商智、多多情报通）进行数据挖掘与用户画像分析，驱动精细化运营 任职要求： 1. 有国内电商运营相关工作经验，熟悉主流电商平台规则与算法逻辑，具备独立操盘能力 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel，掌握SQL或BI工具者优先 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，责任心强，抗压能力好 4.学历不限，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业优先 5.对电商行业有热情，关注新消费趋势，有成功打造爆款或从0到1起店经验者优先

岗位职责： 1.负责电商平台日常运营管理，提升店铺业绩； 2.分析市场动态及竞品策略，优化运营方案； 3.与平台运营团队协作，确保活动顺利进行； 4.监控营销预算，提出有效的成本控制与费用使用建议。 电商运营任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2.具备电商运营经验，熟悉电商平台规则； 3.熟练使用Office软件，尤其是Excel； 4.良好的沟通能力和团队合作精神，抗压能力强。

1、 我们主要是做小红书电商，所以这是个内容电商岗位。类目是零食，负责运营店铺和账号内容。不需要你拍摄，但是对爆款内容你要有理解和感觉。最好会PS或者醒图、剪映这些基础工具。 2、 有电商从业经验的优先，拍过电商素材也算，自己开过店铺也算，在小红书做出过爆款也可以。没有经验也不会减分，因为学这些东西只要一个礼拜。 3、 【硬性要求】 打招呼请直接发简历或者最能概括你优势的一句话。认真想一下，给我一个不能拒绝你的理由，这样可以节省互相筛选的时间。或者谈谈你对电商内容的理解，对小红书平台的理解都行。不要再说自己是什么“重度小红书用户”，我真是会无语的，我奶奶也是重度视频号用户，爱刷跟经常发是两回事，你都没发过，怎么知道出爆款的感觉呢！也不要去AI给我发一段什么电商的介绍，你的理解，就是你的话，自己说一下。 4、 【硬性要求】 没头像的我不会回！！！ 不是自己的照片，都叫没头像！我觉得找工作里面最基础最重要的事情你都不做的话，我不觉得你对什么事情会很认真。别跟我说面试的时候你再发挥，我不会给你这种机会。要么你不爱拍照，不爱生活，连自己的照片都没有，要么不够自信，总之我只能这样去 judge 你！抱歉！ 5、 【关键特质】 我们希望找个“成年人”，不会情绪上头，不会上班迟到，这些都是一个 18 岁以上的人在一份工作里最基本需要做到的。我不想把员工当成需要被监督的小孩。 6、 【关键特质】 有表达欲，平常喜欢拍照或者经营自己的朋友圈。喜欢记录这个点非常重要，说明你是一个相对自信的人，或者能把生活过好的人。我们不养牛和马，希望来的人都有工作，也有生活。 7、 【薪酬与福利】 上班时间：10:00-17:30，中午吃饭半小时，休息一小时，不用再问我工作时间了，写的这个就是这个。会给你舒服的工作环境，上个班没必要把自己累死，自己的活干完了摸摸鱼也没事。 · 双休，因为老板也是人，也想双休。 · 有五险，这个是基础的配置，实习期一个月，底薪+绩效+提成制。 · 公司在华联商厦，目前团队规模 12 人。 8、 【加分项】 同事绝对是顶配，95% 是 00 后，都是无敌 nice 的人，很活泼氛围很好，这是我们公司的加分项。老板的 MBTI 是 ENFP，打招呼的时候可以说一下你的，相互了解一下。 9、 认真看完以上每个点，不符合的不用跟我聊，这样不会浪费彼此的时间。

1，食品电商运营，有经验有自己想法 2，可带团队入驻 工资面议，有想法的都可以谈