岗位职责： 1.负责糖业领域原材料的采购执行，保障供应稳定并兼顾成本控制。 2.开展供应商评估与谈判，降低采购支出，建立并维护长期稳定的供应合作关系。 3.跟踪采购各环节进度，确保物料按时交付，协调解决来料异常及品质问题。 4.研判市场行情变化，为采购策略提供数据依据，提升采购流程的规范性与可视化。 任职要求： 1.熟悉糖业运作模式，具备相关行业采购工作经验。 2.具备较强的议价能力和成本管控意识，能有效优化采购支出。 3.擅长供应商统筹管理，可应对供应链中的各类复杂状况。 4.数据分析能力突出，能够通过数据驱动采购决策制定。

工作职责: 1. 负责国内及国际业务中所有非化妆品类配套项目的成本预估、报价管理、样品开发与封样确认、物料备货等相关工作； 2. 开展新供应商的寻源与引入，建立并完善供应商信息档案； 3. 推进非化妆品配套产品的优化升级与整改执行，涵盖新品研发、模具开发、报价、试样、封样及价格申报等环节； 4. 组织对各类配套供应商生产产能的评估与审核； 5. 参与打样订单前后阶段的配套交付周期评审工作； 6. 搜集市场产品流行趋势信息，并定期向业务团队进行分享与推荐； 7. 承担供应商全周期管理职责：包括资源搜寻、资质评估、认证准入、绩效考核及日常维护，确保供应资源质量稳定，并协调处理技术与品质相关问题。 任职资格: 1. 大专及以上学历，具有同行业采购开发背景者优先考虑； 2. 熟悉采购作业流程及相关操作规范，具备独立应对突发情况的能力； 3. 掌握专业谈判技巧，拥有良好的询价与议价经验； 4. 学习能力强，熟练运用word、excel、powerpoint、erp等常用办公系统工具。

一、岗位职责 1、对接公司门店及线上平台，负责需求货品的询价、比价，根据需求进行订购工作。 2、下达采购订单后，实时跟踪订单发货进度，协调解决供应商供货延迟、物流异常等问题，确保货品按时到货。 3、通过市场调研、行业展会、网络平台等渠道，开发优质供应商，建立并更新合格供应商名录；定期对供应商进行绩效评估优化，保障合作稳定性。 4、负责采购部各种资料的整理，归档;另每月协助财务核对供应商帐单。 5、协助门店各部门分析当月销售情况提出合理化建议。 二、任职要求 1、大专及以上学历，有采购经验者优先。 2、熟练使用Office办公软件，能操作ERP系统或采购管理系统； 3、具备较强的成本意识与数据分析能力，有责任心，能把控采购细节，避免因规格错误等问题造成损失。 4、具备良好的沟通协调能力，能顺畅对接供应商、销售端、仓储部门； 三、薪资福利 五险+工龄工资+满勤奖+值班费+年假 晋升机制：采购助理-采购专员-采购主管 上班时间：8:30-12:0013:30-17:30单休

岗位职责 1、负责线上销售渠道的商品采购工作； 2、建立健全采购相关制度与流程，并持续优化完善； 3、及时掌握市场动态信息，整合优质采购资源，开发新供应商，有效控制采购成本； 4、结合市场趋势拓展新品类及采购渠道，合理预估商品销售数量； 5、主导采购合同的商务谈判与签署，并跟进合同履约执行情况； 6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上零售行业同岗工作经验者优先； 2、拥有可支持一件的供应商资源者优先录用； 3、熟练操作各类办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及应变处理能力；

岗位职责：(机加工件熟悉） 1、负责结构类物料供应商的开发、引入及日常管理，持续优化供应资源渠道； 2、了解原材料市场动态，开展物料成本分析与管控，推动采购成本不断下降； 3、根据需求执行采购流程，包括询价、比价、议价、资源评估及异常问题协调处理，确保交付达成； 4、能对采购相关数据进行整理分析，并提出可行性改进建议； 5、具备较强的供应商管理与过程控制能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械结构工程等相关专业，具有3年以上采购相关工作经验（本科为机械类专业的可适当放宽条件），有机械制造行业背景者优先考虑。 2、了解结构件加工工艺及相关技术标准，具备一定技术知识基础；掌握成本分析方法和议价技巧，具备较强的成本意识。 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够与内部部门及外部供应商高效对接。 4、熟悉采购作业流程，熟练操作ERP、OA系统，精通Office办公软件使用。 员工福利： 1、公司为员工提供免费工作餐； 2、舒适温馨的办公环境，和谐友善的工作氛围； 3、实行8小时工作制、法定节假日等合理工作制度； 4、入职即缴纳五险，享有完善的福利保障（养老、医保、失业、工伤、生育）； 5、年终奖金； 6、生日福利、法定节假日过节费、户外拓展活动、不定期组织员工活动等 工作时间：早上8:00-12:00 下午13:30-17:30（夏季）下午13:00-17:00（冬季）

岗位职责: 1.负责熟食类产品的采购管理，保障产品品质及供货的持续稳定 2.维护并拓展供应商关系，实施有效的成本管控措施 3.结合企业实际需求，拟定科学的采购方案与执行流程 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进采购工作落实 2.拥有团队协作意识，能够与团队成员协同完成项目目标 3.具备敏锐的市场分析能力，可根据市场动态及时优化采购策略

岗位职责： 【供应商开发与管理】 1、开展箱包包袋类产品供应商的寻源、评估及关系维护，搭建高效稳定的供应网络； 2、从报价响应速度、样品品质、协作配合等方面对供应商进行综合评价，持续优化供应资源结构； 3、按周期拓展优质新供方，保障供应链的韧性与市场竞争力。 【成本控制与报价管理】 1、组织供应商完成日常询价、比价与价格磋商，汇总并分析各类报价数据； 2、与供应商敲定订单价格，确保采购成本在预算范围内且具备最优性价比； 3、结合市场价格波动，提出降本可行性方案，助力业务端实现采购成本管控。 【产品开发支持】 1、配合业务团队明确新品开发需求，输出材料选型、工艺应用及供应资源建议； 2、协助处理开发阶段涉及材质选择、工艺实现、交付周期等突发问题，保障项目按时推进； 【订单与品质管控】 1、监控订单生产全流程，确保交期和产品质量满足公司规范要求； 2、定期统计供应商交货及时率与产品合格率，推动其实施质量改进措施。 任职要求： 【专业经验】 1、了解箱包类产品的面料辅料特性及市场动态，掌握相关材料供应商资源； 2、具有箱包领域采购开发或供应链运营经验者优先考虑； 3、拥有一定供应商渠道积累者更具优势。 【核心能力】 1、具备良好的成本核算与议价技巧，能有效达成成本控制目标； 2、擅长跨部门协作，可顺畅对接业务、设计及制造团队； 3、具备供应链风险预判能力，能够快速应对并解决突发状况。 【个人素质】 1、性格积极，思维条理分明，能承受较高工作压力； 2、工作细致认真，责任感强，适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责： 1、负责商品上架优化、更新替换、库存调控及成本利润管理； 2、根据市场动态制定并适时调整营销策略与促销计划； 3、维护现有供应商关系，推进供应链体系搭建与优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上京东平台采销岗位工作经验，有模式操作经验者优先； 3、在采购工作中表现优异，具备良好的职业操守和工作记录； 4、具备较强的分析能力，熟悉采购流程，拥有出色的谈判水平及供应商管理能力。

善于沟通，具备灵活应对与问题处理能力，3年以上商超杂百类采购岗位实战经验 岗位职责： 1、供应商管理：统筹所辖品类的供应商布局与优化工作，保障运营供应稳定；定期开展供应商的拓展、评审与绩效评估，持续提升合作方服务质量和履约水平； 2、成本控制：结合成本结构深入分析采购策略，运用议价、比价等手段有效压降采购支出，确保商品及配套服务实现最优性价比； 3、新品开发：具备敏锐的市场洞察力，能快速识别符合消费趋势的新品机会，持续扩充和优化商品结构； 4、市调工作：持续跟踪市场上同类商品、行业动态及竞品信息，开展调研与比价分析，助力门店热销商品目录的更新与调整； 5、其他工作：关注品类销售数据波动，协同营运、营销团队制定促销方案，推动销售目标达成。 任职要求： 1、具备3年以上商超采购实操经验，拥有扎实的供应商开发、维护与管理体系化经验； 2、精通采购作业流程，能熟练操作佳为系统； 3、具备较强的价格研判与市场预判能力，擅长合同谈判与条款协商，沟通与协调能力突出； 4、有丰富的供应商寻源与开拓经验，可独立高效完成供应商全周期管理； 5、买手导向型采购管理者，擅长爆款与精品商品打造； 6、熟练掌握计算机操作，精通Office办公软件，表达清晰，具备良好谈判技巧； 7、具备优秀的组织协调与人际沟通能力，富有团队合作精神，职业操守良好。 具体薪资、福利面议

主要职责： 1、制定采购方案，开展询价、比价、议价工作，完成采购下单及出货跟进等全流程事务； 2、合理安排运输车辆，确保与施工现场进度有效衔接； 3、维护供应商关系，推动建立高效合作机制及有利的付款方式； 4、关注原材料市场价格波动，运用专业采购策略控制并降低采购支出； 5、快速响应并协调处理物料供应、生产应用中出现的交付与品质问题； 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、有办公家具行业从业经验者优先录用； 3、具备良好的责任心与谈判能力，熟悉采购作业流程，具有较强的成本管控意识； 4、熟练操作办公软件，了解相关业务流程、成本管理以及施工工艺和技术规范； 公司为正式聘用员工提供完善的福利体系和成长空间： 1、每日工作7.5小时，实行大小周工作制，依法享受国家法定节假日； 2、缴纳社会保险（含失业、养老、工伤、生育、医疗）； 3、提供生日、关怀礼金； 4、发放年终奖金； 5、每月不定期组织团队集体活动； 6、提供系统培训与晋升发展机会。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、加班补助、全勤奖、带薪年假、补充医疗保险、节日福利

岗位名称：住家保姆阿姨（带宝宝的）；育儿助手（住家）。 岗位要求：1. 年龄40-50岁左右；2. 拥有健康证；3. 有带宝宝经验，能够照顾至少两个月的宝宝。 薪资待遇：具体薪资待见面详谈，根据经验和能力进行定价。工作地点在东山岛内，有意者请私聊或主动联系福建漳州方面的招聘信息。

岗位名称：叉车工；质检；普工；车工；电工； 岗位要求：1. 叉车工：持有叉车证，身体健康，开叉车3年以上工作经历。2. 质检：大专学历。3. 普工：年龄28-40岁，学历不限。4. 车工：年龄25-45岁，有简单的车床工作经验。5. 电工：年龄25-42岁，需持证且有制造业维修电工经验。 薪资待遇：1. 叉车工：300/天（12小时）。2. 质检：310/天，综合收入8000+。3. 普工：290/天，综合收入7500+。4. 车工：300/天+50元/天绩效补贴，综合收入9000+。5. 电工：310/天，综合收入8000+，有餐补。

漳州市常山华侨经济开发区汇英人力资源有限公司正在常山四队招聘年龄介于35至40岁的工作人员，学历不限，工作时间为早8点至晚20点，需要吃苦耐劳，有意者可通过福建漳州地区的联系方式进行联系。

拆空调 计件，拆好放原地就行

中铁十六局重工机械公司食堂现面向社会公开招聘二厨1名，具体要求如下，诚邀符合条件者应聘。 一、招聘要求： 1. ，年龄50周岁以下（含50周岁），身体健康，无传染性疾病，能适应食堂工作节奏，吃苦耐劳，责任心强，服从食堂管理安排。 2. 资质要求：持有有效健康证，熟悉食品安全规范，无不良从业记录。 3. 技能要求：厨艺良好，熟练掌握各类家常菜、员工餐烹饪技巧，能独立完成食材切配、菜品制作等工作，熟悉厨房设备操作，注重菜品口感与卫生。 二、薪资待遇：月薪6000元-6500元，可上社保，福利参照公司相关规定执行，包吃包住，工作环境稳定。 三、应聘方式：有意者可与食堂管理人员联系，经面试、实操考核合格后录用。 工作地点：中铁十六局重工机械公司食堂（工业区华安道北150米） 咨询电话：赵先生

岗位描述/工作职责： 1、 主要负责结构/电子原材料、设备、模具/辅料等采购交付、并能独立处理和解决所负责的任务 2、 采购订单执行跟进处理，采购订单/台账管理、供应商档案管理、对账，付款申请等事宜； 3、 监督及控制材料质量，及时处理交付异常、来料不良情况，提出合理整改意见； 4、 熟悉了解供应商的供货周期及产能，维护与供应商建立良好合作关系； 5、 识别供应交付风险，并制定应对方案，配合其部门交付的相关工作等。 工作经验和技能： 1、 本科及以上学历, 机械类相关专业，能力强者可放宽要求 2、 1年以上Buyer 经验，有医疗产品，汽车电子行业或机器人行业采购工作经验优先; 3、 熟悉ISO9001/ISO13485质量体系要求， 熟悉相关报关流程，熟悉相应的国家法律法规 4、 工作认真、负责、做事积极性强，沟通力强，抗压能力强，善于思考以及优秀的团队合作精神； 5、 熟练运用EXCEL Office PPT等其他日常办公软件，ERP K3金蝶系统操作

招聘方案：采购工程师 一、岗位概述： 我们正在寻找一位经验丰富、技能精湛的采购工程师，以支持我们公司快速发展的业务需求。如果您具有出色的沟通技巧、分析能力和解决问题的能力，那么这个职位可能非常适合您。 二、职责和职位要求： • 与供应商建立和维护良好的关系，以确保及时交付高质量的产品； • 评估潜在供应商的能力和信誉度，并进行谈判以获得最佳价格和服务； • 监控供应链风险，及时发现并解决潜在的问题； • 持续改进采购流程和系统，提高效率和准确性。 任职资格： • 专科或本科学历，工科背景优先； • 至少2年电子工厂采购相关工作经验； • 熟悉采购流程和相关法律法规； • 具备优秀的沟通能力、谈判技巧和团队合作精神； • 具有较强的数据分析能力和问题解决能力； • 有金蝶 ERP 软件使用经验 三、薪资待遇： 我们将根据您的经验和能力提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金和其他福利。具体细节将在面试过程中讨论。

岗位职责： 1、零部件供应商遴选 负责发布零部件选型技术文件；组织收集零部件报价信息；主导零部件成本及商务谈判事宜 2、零部件开发管控 跟进零部件开发全流程进度；识别开发过程中的潜在风险；下达采购订单并跟踪物料到货情况 任职要求： 1、本科及以上学历 2、材料、机械等相关理工科专业背景 3、具备清晰的逻辑思维，沟通协调能力强

岗位职责： 1、开拓ON/TI/ST/ADI/NXP/VISHAY/镁光/赛灵思等主流品牌的渠道资源(代理商/分销商/原厂)，搭建公司核心采购资源库，解决紧缺料需求。 2、执行询价、比价、谈判、下单、跟单全流程，通过资源整合与策略采购，实现采购成本优化与交付效率提升。 3、负责供应商准入审核与货物质量检验，对非代理产品采购进行独立风控评估，确保物料来源可溯、品质达标。 4、不仅被动找货，更要主动将新开发的渠道/产品线反向推销给销售团队，创造新营收增长点。 5、追踪芯片市场行情、交期与价格趋势，进行数据分析，为公司的库存策略、采购决策及业务报价提供关键情报支持。 任职要求: 1、大专，本科及以上学历，国际贸易、供应链管理、电子信息类专业优先。 2、5年以上芯片、电子元器件行业采购经验，熟悉T1、ST、NXP、安森美等主流品牌供应商体系。 3、英语四级及以上，具备良好的英文读写能力，能处理英文邮件及单据;听说流利者优先。 4、有新供应商开发成功案例，能持续引入差异化、有竞争力的增量资源。 5、有供应商审核与质量风控及成本优化与谈判降本实操经验，坚守商业底线。 6、出色的跨部门沟通能力，能与销售团队协同推进新资源落地 我们提供： 1、竞争力的薪酬包，固定薪资+提成(具体面议，对标个人价值) 2、参与公司核心供应链建设的机会，扮演关键角色。 3、扁平化管理，无需坐班熬资历，以资源导入量与降本效益说话。 4、五险一金、带薪假期、节日福利、年度团建等。

岗位职责： 1. 参与外协供应商的开发与管理工作，包含信息收集、资质审查及准入评估； 2. 跟进并管理外协安装订单的交付进度与执行情况； 3. 根据项目实施计划编制采购订单及外协采购合同； 4. 定期汇总整理各类采购相关表单与数据报表； 5. 完成部门安排的其他临时性或辅助性工作任务； 6. 具备机械设备加工、装配工艺知识者优先考虑 任职要求： 1. 熟悉气动元件品牌（如SMC、亚德客、费斯托）者优先； 2. 掌握电子元器件（如西门子、欧姆龙、施耐德、汇川等）应用者优先； 3. 了解工控系统原理，掌握行业市场动态； 4. 具有机械设备加工与装配工艺背景者优先； 5. 熟悉采购作业流程，具备供应商交期管控经验； 6. 具备较强抗压能力，工作踏实肯干； 7. 有3年以上非标自动化领域采购经验者优先； 8. 熟悉外部招投标流程，能独立开展投标事务； 9. 理工科类专业，统招大专及以上学历，机械或机电一体化方向优先

岗位1：采购专员 工作内容： -订单系统处理订单 -基础客户信息核对与更新 岗位要求： -具备基础网络沟通能力 -工作细致认真，有责任心 工作时间： 上午09:00-12:00 下午13:30-17:00 薪资待遇： 底薪5000元+绩效奖金 岗位2：运营管理人员（全职/项目制） 招聘岗位： -区域主管 -人事专员 -城市合伙人（分红制+区域补贴） 任职要求： -有相关领域1年以上经验 -擅长团队协作与流程优化 -具备基础数据分析能力 福利体系： 周末单休+法定假期 节日福利+季度团建

工作职责： 1、结合历史及当前销售数据，制定采购需求预测与备货方案。 2、依据需求预估统筹规划各品类订单交付进度与节奏，承担缺货断货的管理责任。 3、跟踪销售变动趋势，动态调整进货策略，避免库存积压与供应中断，确保供需匹配。 4、维护供应商合作关系，监督作业规范执行情况，及时纠偏并推动流程优化。 5、围绕降本目标，借助采购规模变化实施非固定周期的成本压降及账期改善措施。 6、定期开展库存健康度复盘，针对“滞销”和“动销率低”商品提出运营改进方案并跟进执行，提升“进销存”效率与“库存周转水平”。 7、对热销产品具备前瞻性的供应端风险识别能力，能预判“生产周期”与“产能压力”并提前布局应对策略。 8、推动部门核心KPI指标的落地达成。 9、统筹管理月度采购资金预算、应付款项及税务票据相关事务。 10、完成上级交办的临时性工作任务。 任职资格 1、具有3年以上团队管理经历，有国内电商平台从业背景者优先考虑。 2、熟悉电商采购运作流程，了解主流电商ERP系统（如旺店通、聚水潭或管家婆等）。 3、具备较强逻辑分析、执行推进与跨部门协作能力，沟通顺畅，问题解决高效。 4、数字敏感度高，具备基础数据分析技能，拥有良好的谈判技巧与成本管控意识。

工作内容：根据指标购买货品 工作时间：9-12点，13.30-17点，上六休一，法定节假日放假 工作薪资：4000底薪，加抽成 工作地点龙文区，年龄要求20周岁及以上，可接受无经验

有人造革行业采购管理经验者优先。简历信息真实有效，需要严格的背景调查。 英语可作为工作语言者优先；英语可作为工作语言者优先； 对总监岗位评估欠缺者，可推荐为副总监或经理岗位。 一、岗位职责 （一）采购战略规划与执行 制定采购策略 结合公司整体战略与生产需求，制定中长期采购规划（如年度采购预算、供应商管理策略等），确保物料供应的稳定性与成本优化。 分析市场趋势（如原材料价格波动、供应链风险），制定应对方案（如套期保值、多元化采购渠道）。 优化采购流程 主导采购流程的标准化与信息化建设（如引入 ERP 系统、电子招标平台），提升采购效率与透明度。 建立供应商评估、选择及淘汰机制，完善供应链管理体系。 （二）供应商管理 供应商开发与合作 拓展优质供应商资源，建立战略合作伙伴关系（如长期协议供应商、战略联盟），降低采购成本。 组织供应商审核（如质量体系审核、产能评估），确保供应商资质符合公司要求。 供应商绩效管控 定期评估供应商绩效（如交货准时率、质量合格率、服务水平），推动供应商持续改进。 处理供应商纠纷与异常问题（如交货延迟、质量不合格），保障生产进度。 （三）采购成本控制 成本分析与谈判 主导采购谈判（如价格、账期、付款方式），通过批量采购、集中议价等方式降低采购成本。 分析物料成本构成（如原材料、加工、运输成本），推动成本优化方案（如替代材料、本地化采购）。 预算与成本管理 编制并监控采购预算，确保采购支出符合财务目标。 控制库存成本，平衡安全库存与生产需求，避免呆滞物料积压。 （四）跨部门协作与风险管理 内部协作 与生产、研发、质量、财务等部门密切沟通，确保采购需求与生产计划同步（如新产品开发的物料需求对接）。 协调解决采购过程中的问题（如紧急采购、设计变更导致的物料调整）。 供应链风险管理 识别并评估供应链风险（如自然灾害、政策变动、供应商破产），制定应急预案（如备用供应商、库存安全储备）。 跟踪全球供应链动态，提前预警潜在风险并推动应对措施。 （五）团队管理与制度建设 团队搭建与培养 组建高效采购团队，明确岗位职责，制定绩效考核指标，提升团队专业能力（如采购技巧、供应链管理培训）。 激励团队成员，营造良好的工作氛围，降低人才流失率。 制度与合规管理 建立采购管理制度与流程规范（如招投标管理、合同管理），确保采购活动合法合规。 监督采购过程中的廉洁自律，防范商业贿赂等违规行为。 二、任职要求 （一）教育背景与工作经验 学历要求 本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工业工程、工商管理等相关专业优先。 硕士学历或 MBA 背景者更佳。 工作经验 8 年以上制造业采购相关经验，3 年以上采购管理岗位经验（如采购经理、供应链经理）。 熟悉机械制造、电子、化工等行业的采购流程（根据具体行业而定），有跨业或大型集团公司经验者优先。 （二）核心能力要求 专业能力 精通采购策略制定、供应商管理、成本分析及谈判技巧。 熟悉 ISO 质量管理体系、供应链风险管理知识，了解相关法律法规（如采购法、合同法）。 掌握 ERP、SRM 等采购管理系统的操作与数据分析能力。 管理能力 具备团队管理、跨部门协作与资源协调能力，能有效推动复杂项目落地。 优秀的决策能力与问题解决能力，能应对突发供应链危机（如断供、质量事故）。 战略思维与市场洞察力 具备战略规划能力，能从公司整体视角制定采购策略。 敏锐的市场分析能力，及时捕捉行业动态与供应商信息变化。 （三）职业素养与软技能 沟通与谈判能力 出色的商务谈判技巧，能与供应商、内部团队及外部合作伙伴高效沟通。 抗压与应变能力 能承受高强度工作压力，在复杂环境中保持冷静并快速响应。 诚信与责任心 严守商业机密，坚持职业道德，对采购成本与供应链安全负责。 创新意识 积极探索采购模式创新（如数字化采购、绿色采购），推动供应链升级。

一、岗位要求： 1.熟悉政府采购、工程招投标流程，能够独立询价、制作标书； 2.负责投标过程中与相关部门的沟通协作； 3.具有一定法律知识，对政府采购法、招投标法熟悉，能够对招标文件进行全局把握、风险评估等； 4.具备较丰富的智能化专业工作经验，对文字敏感，文案能力强，有较强的文字理解和分析能力，思维缜密，工作细心，较强沟通协调能力，遇事沉着冷静，理智。 5.3年以上政府采购及工程投标等相关管理工作经验，熟悉建筑智能化相关行业优先考虑。 二、薪资待遇： 五险一金、周末双休、年度薪资调整、丰富的企业文化活动，过节费、各项部门奖金、证书补贴等。

岗位职责： 1、负责汽车配件的采购执行，包括订单管理、发货跟进及到货后的入库上架工作； 2、与供应商定期核对账目，确保双方往来数据准确无误； 3、实时了解材料市场行情及供应商动态，汇总并整理相关基础信息； 4、具备较强的抗压能力与责任意识，能独立制定采购计划和台账，具备良好的商务沟通能力和高效执行力； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务； 6、工作认真负责，拥有团队协作精神，有两年以上制造业采购经验者优先考虑； 7、熟练操作常用办公软件； 8、具有汽配领域工作经验者优先，具备多品类采购背景者优先，有五金、机械类采购经历者优先

【岗位职责】 一、供应商管理： 1、负责合格供应商的开发与筛选，搭建并维护供应商信息库。 2、定期对供应商在质量、交期、价格等方面进行综合评估，持续优化供应资源。 二、采购执行： 1、依据生产需求制定采购方案，落实物料、设备及相关服务的采购工作。 2、跟进采购订单执行情况，协同物流与仓储部门，保障物资按时到货。 三、成本控制： 1、主导采购议价过程，实现年度采购成本下降目标（通常为5%-10%）。 2、结合市场动态分析，调整采购策略（如集中采购、长期协议等）以提升效益。 四、合同与风控： 1、编制采购合同，明确质量标准、付款条件及违约处理等关键条款。 2、识别并防范采购环节中的各类风险（如供应中断、价格波动等）。 【任职要求】 1、学历要求：全日制大专及以上，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备1-3年机械制造行业采购相关经历，熟悉ERP/MRO系统操作。 3、技能要求： 熟练掌握Office办公软件（Excel数据透视、PPT汇报制作）、常用ERP系统（如SAP、用友）。 4、了解基本财务知识，包括成本构成、付款方式等内容。 5、具备良好沟通能力，能有效推进跨部门协作及开展供应商谈判。 【其它要求】 1、可接受公司安排的临时性出差任务（差旅费用由公司承担）； 2、遵守企业规章制度，心理承受力强，责任心强，具有良好的职业操守。 【薪资范围与福利】： 1、月薪参考：5000-6500元（具体薪资面议），享受十三薪待遇。 2、按公司规定统一办理社保缴纳； 3、提供食宿支持（集体宿舍，包三餐，免费发放工作服） 【工作时间】：08:00-12:00 13:00-17:00 月休4天 【试用期】：3个月（根据实际工作表现和综合能力评定是否如期转正） 【公司地址】：福建德睿工业科技集团有限公司（漳州市南靖县高新区靖城镇圆山大道/大房新村旁边的德睿工业）

执行采购订单及合同签订，推进并落实各项采购流程

一、岗位职责： 1、配合总监开展部门预算编制，协助拟定部门MBO目标及管理绩效考核方案，并就人员配置提供可行性建议。 2、优化采购部门相关管理制度，推动流程标准化建设。 3、协助总监组织召开部门定期会议，汇总阶段性工作总结，制定后续工作计划，并针对存在问题提出改进措施。 4、参与原料、物料及费用类采购价格的协商与审核，负责采购订单审批，对异常采购需求与申请部门沟通确认。 5、规划并组织实施部门培训计划，监督执行进度，定期宣贯采购体系相关文件内容。 6、审核年度供应商现场审核安排表，协调相关部门人员实施现场评审，并跟进重大问题项的整改落实。 7、负责内外部审核对接事宜，组织对不符合项进行分析并推动整改闭环。 8、审核采购助理提交的付款申请及账务冲销单据。 9、协助总监完成采购部其他日常事务性工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上采购管理工作经验，有合成皮革或化工行业采购背景者优先。 2、通过大学英语四级，具备良好英语沟通能力者优先考虑。 3、了解公共关系、法律基础知识及财务会计基本原理； 4、精通WORD、EXCEL、PPT等办公软件操作；具备良好的文书撰写与语言表达能力；具备较强的组织、计划、控制与协调能力；拥有优秀的谈判技巧。

一、主要工作内容： 1、负责物料交期及产能的评估与统筹 2、执行采购计划并下达采购订单 3、跟进所负责物料的交付进度，协调处理异常情况 4、核对供应商往来账目并办理请款汇款事宜 5、完成上级交办的其他工作任务 二、任职要求： 1、大专或以上学历，具备相关工作经验者学历可适当放宽 2、两年以上跟单岗位工作经验 3、具备良好的商务谈判能力，责任心强，能承受较强工作压力，具有优秀的团队协作意识