人事行政经理薪资福利:5000-10000元/月详情：点击查看详情工作地址:漳州市-华安县华安经济开发区九龙工业园下寨路11号

人事主管

人事行政经理薪资：5000-10000/元月，年龄：30-45岁。参与公司经营战略规划，负责公司人力资源管理体系构建和完善薪资福利:5000-10000/元月工作地址:华安经济开发区九龙工业园下寨路11号

人事行政经理薪资福利:5000-10000元/月详情：点击查看详情工作地址:漳州市-华安县华安经济开发区九龙工业园下寨路11号

招聘：人事行政经理薪资：8K-15K一、根据公司经营发展需要，建立和完善公司人事行政相关制度与工作流程；二、推行公司各类规章制度的实施并监督；三、负责员工招聘、培训、考勤、绩效考核、员工关系、验厂等相关工作；四、办理员工入职、离职、调任、升职等手续

"你若花开"演艺服务中心2024年秋冬季造星计划启幕诚聘一、招聘舞蹈演员、礼仪、走秀模特(零基础公司培训)月薪6000元起。二、招聘业务经理、人事经理。月薪10000十业绩提成三、面试时间早上09:30一11:30下午14:00一17:00节假日不休，照常招聘。四、地址:漳州市龙海区人民西路39号锦龙小区"你若花开”演艺服务中心报名热线:人事总监:林鑫

人事行政经理薪资：5000-10000/元月，年龄：30-45岁。参与公司经营战略规划，负责公司人力资源管理体系构建和完善薪资福利:5000-10000/元月工作地址:华安经济开发区九龙工业园下寨路11号

需要管理员工休息去代班，监督区域六个店铺，监督好各店铺员工卫生，代班内容就出餐时间忙一两小时，其余时间都很闲。月休一周休息三天，工资四千到五千

主管，35一45周岁，初中以上，略董电脑

【招聘】恩泽然诺食府招餐厅收银员1名、餐厅领班2名，年龄：22～40岁，月薪：3600～4500元，须有同岗位工作经验，地址：东新四路崇桂新村38幢光大银行斜对面。联系方式：林经理

招聘：招聘一名仪器仪表技术员，要求：中专学历，年龄18岁到45岁，计算机电子信息数控等相关专业，有志进入化工行业发展，责任心强、积极上进，能适应倒班。薪资3800-5000元/月，电话：地址：长泰区上锦洋

招聘：招聘一名物料员，懂电脑，会简单的制作表格，有仓管工作经验者优先，能吃苦耐劳，服从管理，薪资5200-6800元/月。电话：地址：长泰兴泰开发区积山村前山

漳州市云霄县招油漆工用空压机喷漆

漳州市漳浦县招指挥/司索工

漳州市漳浦县招起重工

人力资源主管工作地址:山东省东营市利津县明集乡山东中小企业创业园创业大道21号工资待遇面议1、依据公司的年度经营目标及经营计划，拟定公司年度人力资源管理目标与年度工作规划，确保人力资源规划目标及行政后勤管理目标的达成。2、依据公司的经营目标及经营计划，主导设置企业组织机构，进行全公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求。3、主导全公司“目标管理”绩效考核的推行，并不断完善绩效管理体系；与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核；及时收集各部门及各岗位与“目标管理”绩效考核有关的年、季、月、周、日度报表等。4、建立并执行公司的薪资、福利制度。5、建立规范化的招聘系统，并实施各类管理、工厂人员的招聘工作。6、建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择；协助帮助员工建立职业生涯规划。7、人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、修订，使员工的管理有章可循。各类人事表单及人事工作流程制定，修订及呈报。8、负责组织公司管理标准、规章制度的拟定、修改和编写工作。通常需要有3年以上人力资源工作经验，其中至少1 年管理经验，熟悉工厂的生产运营流程和人员特点者更佳，熟练使用办公软件，如Excel用于人事数据统计分析，Word用于文档撰写等一般要求大学专科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先

规模以上企业招聘:人力资源主管1名有专业有经验的，，招聘2名销售人员，1-3年快消品行业经验，负责潍坊市、寿光市区市场，大专以上学历，懂促销，懂市场调研，联系电话

人员调动，协助处理项目事务

人力资源经理全日制专科及以上学历，优秀者可再放宽条件，有经验者优先。负责制定人力资源战略规划、人力资源体系建设、招聘计划的组织实施、完成面试评估、组织进行各部门人力资源需求、培训需求的调查及分析，制定岗位说明书以及相关管理流程、培训计划的组织实施，完成培训开发、实施绩效管理工作、组织、协调员工关系，解决与薪资管理相关的日常管理问题薪资福利:5000-10000元招工人数:1人工作地址:金牛镇觉道庄

HRBP本科及以上学历，具有3-5年及以上制造业HRBP工作经验，在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验；具有良好的业务理解力和洞察力，能够从外部市场+内部业务角度形成深刻理解，进行HR的工作规划以及对应方案；具有对人和对组织的敏感度，能够进行组织&人员诊断，并针对问题，形成有效方案并能够推进落地；有亲和力，能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计，促进组织能量的提升；优秀的沟通协调和关系建立能力，能够胜任多任务多角色的工作环境；强烈的自我驱动力，较强的快速适应、学习能力及抗压能力。本科及以上学历，具有3-5年及以上制造业HRBP工作经验，在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验；具有良好的业务理解力和洞察力，能够从外部市场+内部业务角度形成深刻理解，进行HR的工作规划以及对应方案；具有对人和对组织的敏感度，能够进行组织&人员诊断，并针对问题，形成有效方案并能够推进落地；有亲和力，能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计，促进组织能量的提升；优秀的沟通协调和关系建立能力，能够胜任多任务多角色的工作环境；强烈的自我驱动力，较强的快速适应、学习能力及抗压能力。招工人数:1名

文控专员岗位职责：1.制定文控档案管理制度和流程；2.组织和管理文控档案收集、整理和归档；3.负责工程档案的安全；4.对各类档案资料分类编号、入库上架等工作。工作内容基本包括以下：1.项目文件流转传递等文件控制管理；2.协助项目资料和图纸整理、登记、复印、发放工作；3.协助开展专业技术文档管理；4.项目各类设备随机资料的收集整理归档工作；5.项目全部档案的归档审查；6.项目全部档案归档后的整理；7.做好文控管理和档案业务指导培训、自检、联合检查、预验收、验收等工作；8.文档和档案归档、整理及管理工作；9.各类档案的审核、组卷、编目、整理导入、打印、数字化或电子文件检查、上传挂接、装盒、上架等工作。岗位要求：1.熟悉文控相关知识，确保文控档案管理的合规性和有效性；2.具备良好的沟通和协调能力；3.有能源行业相关档案管理经验优先。

1、负责公司资产、低值易耗品、办公用品等管理2、负责公司证照档案管理3、负责公司外联事务经办4、负责公司文件、通告的文控管理5、负责公司6S与办公环境管理（不含生产6S与环境）6、负责员工行为规范的监督检查7、负责公司保安、保洁、食堂、宿舍团队的管理与日常工作监督8、完成其他行政类相关工

保洁员数名，业务员数名，文员1名

岗位名称：人事专员薪资范围：（底薪3200+提成综合工资8000左右）岗位职责：1.负责公司员工的招聘、选拔、录用等工作，保证公司的人力资源需求得到满足；2.协助上级制定公司的人力资源规划，制定和执行年度招聘计划；3.负责员工关系维护，营造良好的企业文化氛围，提高员工的满意度和忠诚度；4.完成上级领导交办的其他相关工作。任职要求：1.男女不限、2.具有良好的沟通表达能力、组织协调能力和团队协作精神；3.具备较强的责任心和敬业精神，工作细致认真，能承受一定的工作压力；4.具备基本的网络知识；福利待遇：1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金；2.提供完善的培训体系和职业发展通道；3.定期举办员工活动，提供丰富的团队建设和交流机会；4.舒适的办公环境，和谐的工作氛围。5.包住宿6.月休4天欢迎来电咨询:期待您的加入[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

前厅经理

人事行政专员薪资福利:3500-5000元/月工作地址:漳州市-华安县漳州华安经济开发区九龙工业园福建佳隆胶带有限公司

1:协助处理客户资料2:接收客户订单，安排发货等流程3:领导交办的其他事项4:有经验者优先

门窗接单员

岗位名称：人事专员薪资范围：（底薪3500+提成综合工资6000左右）岗位职责：1.负责公司员工的招聘、选拔、录用等工作，保证公司的人力资源需求得到满足；2.协助上级制定公司的人力资源规划，制定和执行年度招聘计划；3.负责员工关系维护，营造良好的企业文化氛围，提高员工的满意度和忠诚度；4.负责公司员工的考勤、薪酬、福利等工作的管理；5.完成上级领导交办的其他相关工作。任职要求：1.男女不限、2.具有良好的沟通表达能力、组织协调能力和团队协作精神；3.具备较强的责任心和敬业精神，工作细致认真，能承受一定的工作压力；4.具备基本的网络知识；福利待遇：1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金；2.提供完善的培训体系和职业发展通道；3.定期举办员工活动，提供丰富的团队建设和交流机会；4.舒适的办公环境，和谐的工作氛围。5.包住宿应聘方式：如有疑问，欢迎来电咨询期待您的加入，

沟通协调能力强