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上市凭证文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专
面试通过需立即到岗,无法到岗者请勿打扰 应届生(未取得毕业证者不招),晚班时间为凌晨2点至早上10点左右,不招聘实习生 1、熟练使用办公软件,具备较快的打字速度,学习能力突出,工作时专注细致 2、负责销售订单的核对、资料整理及上市凭证的录入、补单、改单等工作;维护客户关系,责任心强,具备良好的沟通技巧 3、性别不限 要求: 1、有相关工作经验者优先考虑 2、对食品领域有兴趣,具备团队协作意识,能积极贡献自身力量,做事沉稳有耐心 3、能接受加班安排,提供工作餐,住宿自理,每周单休 上班地址:集美杏林
储备干部
3000-5000元/月
文员经验不限大专餐饮领班接受无餐饮前厅经理/领班经验直营店
1、薪酬:3800-4500 2、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),面向应届毕业生或毕业1-2年内的职场新人,年龄在20-28岁之间,能适应高强度工作节奏及跨区域调配,专业不限; 优先考虑:酒店管理、旅游管理、市场营销、工商管理、供应链管理、食品科学等相关专业背景。 加分项:具备餐饮或零售领域实习经验,担任过学生会或社团主要职务,参与过创业项目或社会实践者优先。 3、具备良好的服务意识,性格开朗热情,有志于在餐饮行业发展,热爱行业工作,关注顾客体验,善于从日常服务中识别优化机会;能适应倒班安排(无大夜班)和高效运转的工作环境; 4、身体素质良好,能胜任长时间站立作业及高负荷工作状态(如门店高峰时段持续作业需求); 5、普通话标准,表达清晰流畅; 6、具备应急处理能力,面对门店突发情况(如客户投诉、人员短缺等)可迅速调节情绪并投入应对工作; 7、学习能力强,能够快速掌握标准化操作流程(如食品安全规范、库存管理系统),并结合实际提出合理化建议; 8、具备团队协作精神,认同企业发展战略与合伙人管理模式,愿意参与跨区域轮岗支持(含新店筹备等工作); 9、价值观契合:重视食品卫生安全,坚持“顾客至上”服务理念,认可企业品牌价值与文化导向; 10、踏实肯干,愿意从基层岗位做起(涵盖前厅服务至后厨操作),不排斥重复性任务,注重在实践中积累成长经验。
线上打单员
5000-10000元/月
文员
上班时间9.00-12.00。1.30-5.00 周末单双休 法定节假日。 氛围好团建多 入职底薪5k-1w
檔案數字化打字員
3000-4000元/月
文员学历不限
崗位職責: 按照國家標準將紙質檔案標題錄入為電子檔,項目周期3-4個月 崗位要求: 1要求會基本的電腦操作,電腦打字速度較快! 2學歷不限,但是會認識部分繁體字 工作時間及待遇 上班時間為早8:30-12:00,13:00-18:00 固定週日休息,薪資3200~4000憑能力
采购员
5000-6000元/月
文员
1、负责物料下单和物料进度更进。2、月结供应商负责对账发票更进。3、有人事经验的优先。
文员
6000-7000元/月
文员1-3年中专/中技
岗位职责: 1.熟练操作Excel、Word等办公软件,高效完成各类表格制作、数据录入与汇总分析 2. 负责员工入职、离职、转岗等进出场手续资料的收集、审核与归档管理 3.统计并整理各班组考勤记录,核对异常情况,按时提交考勤报表 4.协助部门日常行政事务,包括文件收发、会议记录、物资登记等 5. 保持文档资料规范有序,确保信息准确、可追溯、符合管理要求 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致耐心,责任心强,具备基础数据处理与逻辑分析能力 3. 有文员、人事助理或行政类相关工作经验者优先 4.熟悉企业常用办公系统及基础人事流程者更佳 5. 具备较强的学习能力与团队协作意识
文员
1000-2000元/月
文员经验不限高中
会做表格文档就可以,家里有电脑也可以不来办公室上班,学生优先
公司文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
公司文员
文员学历不限
三兴餐饮有限公司 招聘文员2一3名 会电脑打单即可(工资面议) 工作时间:下午14:00一23:00 招聘送货司机:数名(工资面议) 工作地址:鑫天地这边 联系电话:陈总:
抖音,微信,小红书作品员
100-210元/天
临时工有提成交通补助免费培训包住包吃20人以上日结兼职
大量任务,欢迎私聊咨询
装卸工力工B2
福建三明到淄博 山东滕州到赣州 浙江台州到黑龙江大庆 四川广安到泉州 沈阳到滨州 福建三明到淄博 河北邢门到吉安 安徽淮北到烟台 云南临沧到宁夏 浙江宁波到无锡 湖南岳阳到黎平县 广西钦州到淄博
三明
4月9日 00:11拨打电话
营业员包吃包住月结
招聘:便利店招聘夫妻工,年龄48岁以下,包吃住,要泰宁县的,,夫妻工工资一万,有经验者优先,联系电话
三明 泰宁县
4月9日 00:02拨打电话
跟车员包住包吃月结
工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!工作地址:昆明
福建三明招聘:服务员3名,主管2名,火锅配菜2名,有经验者优先,包食宿,工资准时发放!联系
餐厅领班
招聘:服务员3名,主管2名,火锅配菜2名,有经验者优先,包食宿,工资准时发放!联系电话
三明
4月8日 23:37拨打电话
三明永安市招广告安装、工地学徒工
7000-8000元/月
广告安装工地学徒工长期包住包吃1-2人月结
三明市永安市招广告安装、工地学徒工
三明 永安市
4月8日 23:04拨打电话
信用卡销售五险一金餐补20人以上经验不限中专/中技
入职要求:高中及以上学历,二十到三十八岁之间,男女不限,征信没有九十天以上逾期记录即可。 工作时间:早九晚七不加班,周末大小周,法定节假日正常休息,每年五天以上带薪年假。 薪资待遇:前三月新人保底7k起,正常第二个月收入超过保底,熟练后的基层员工平均薪资12k,优秀的老员工20k以上。正常缴纳五险一金,每月有排名奖励,每季度有季度奖,接受小白,入职有带薪培训。 工作内容: 1、全程电脑办公,客户为浦发银行信用卡用户,电脑系统致电持卡人,根据其消费情况邀请其升级信用卡,告知其可参加信用卡升级活动。 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程,主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度。 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项。 下班之后就断联,完全不占用休息时间。领导都是基层晋升,无空降,氛围好不内卷。
信用卡销售社保包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点:盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日,每个过节费1500元 生日卡每年生日300元 基金补贴:婚假,病假,生育,陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金,入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ :吕亮
信用卡销售经验不限高中
外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责: 1.负责根据分行信用卡部营销方案,开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识,结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作,认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强,形象气质端正,乐于自我挑战。
信用卡卡员
4000-7000元/月
信用卡销售五险一金20人以上经验不限高中代理商销售招商加盟网络销售较多外勤销售额提成互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信贷客户经理信用卡团队建设及管理
岗位职责: 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展,完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销,介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质,指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系,挖掘二次营销机会,提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求,确保销售过程合法、规范、透明 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信,无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作,能适应灵活的工作方式
信用卡销售包住11-20人经验不限中专/中技
岗位职责:负责针对信用卡用户联系是否需要办理提额提升,卡升级,账单分期等工作 岗位要求:男女不限,高中中专以上学历,18-45岁;有无经验均可. 福利待遇:试用期2个月,保底5000(含新人2000绩效--标准每天通话时长2个小时,或日均开单1-2单,完成其中一项就可以拿到保底5000元,+提成。 转正基本底薪3200+提成,综合8000-25000元以上,五险一金,本,法定节假日,员工体检,员工旅游。 上班时间:朝九晚七点半,月休4天--(周日固定休息). 住宿(不住额外有300的房补--包含在5000保底里面) 入职当天可以安排,走路10分钟左右;6-8人间,拎包入住,银泉酒店--(入职公寓住宿)。
网管3-5人月结
网管18-35岁,能适应倒班和夜班,有责任心!有经验优先,无经验可教。负责收银、电脑维护、卫生及日常服务薪资福利:薪资面议,待遇从优招工人数:3名工作轻松,环境简单,氛围好;长按二维码识别查看职位描述工作地址:大田县汇龙广场二楼
三明 大田县
4月8日 19:52拨打电话
三明三元区手脚麻利识字有工作经验丰富的优先
4000-5000元/月
临时工1-2人月结
手脚麻利识字有工作经验丰富的优先
兼职月结
年龄25周岁到50周岁之间,学历大专及本科以上,想提升自己,拓展人脉,愿意学习的优先。泰宁行政服务大楼工作,周一到周五上午上班,时间灵活弹性,可兼职可全职薪资福利:月薪保底2400元抽成招工人数:名额有限工作地址:泰宁行政服务大楼
三明 泰宁县
4月2日 17:51拨打电话
游戏代练临时工
游戏操作员《三角州行动》 ,会玩游戏,18周岁以上(95后)。工作时间8小时 薪资福利:月休4天,薪资3000 - 10000元 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:凤凰豪庭1#
三明
4月2日 12:15拨打电话
临时工1-2人月结
认字,年龄不超50岁 薪资福利:薪资3000 - 3300元。月休4天 招工人数:2名 暑假工勿扰,谢谢;
三明
3月30日 18:48拨打电话
兼职有提成月结
无不良征信记录,年龄25周岁到50周岁之间,学历大专及以上,想提升自己,拓展人脉,愿意学习的优先。周一到周五上午上班,时间灵活弹性,可兼职可全职 薪资福利:月薪保底2400元➕抽成 招工人数:名额有限
三明
3月30日 18:00拨打电话
福建三明打包工薪资福利:3500-4500元招工人数:2名工作地址:富兴宝4公里(翔华门窗
3500-4500元/月
临时工1-2人月结
打包工 薪资福利:3500 - 4500元 招工人数:2名 工作地址:富兴宝4公里(翔华门窗旁边)
三明
4月3日 16:27拨打电话
兼职
关于召开健康家庭工委线上工作会议的通知 关于召开健康家庭工委线上工作会议的通知 健康家庭工委、专兼职人员,各关注及有意加盟健康家庭建设的人士: 为推进健康家庭建设相关工作落地,明确核心项目推进方向,解答各方疑问,经研究,决定召开健康家庭工委线上工作会议。现将有关事项通知如下: 一、会议时间⏰ 2026 年 4 月 8 日(今天) 20:00 二、会议形式 线上会议(参会链接 / 腾讯会议号将另行,请留意后续联络信息) 三、会议议题 1.健康家庭工委总策划人就健康家庭建设联盟建设、双平台建设方案、中国抗衰老促进会公益技能培训、健康家庭建设联盟首批公益与运营项目及健康家庭建设启动工作进行说明,发布合作项目信息 2.世界中医一家人传承发展联合会会长等 李伟清会长介绍健康家庭建设联盟线上公益平台建设情况 3.中繄一家人健康产业有限公司董事长 康宁分享三元和健康生活驿站全国连锁加盟运营策略与办法 4.营销鬼才 谭校长 讲授落地营销策略与技巧 5.参会人员就会议主题内容提出疑问或建议❓,总干事予以解答 6.健康家庭工委顾问 李冬华教授会议总结 四、参会人员 1.健康家庭工委成员及专兼职人员(如有特殊情况不能参加者须提前请假); 2.关注并有意加盟健康家庭建设的各界人士; 3.特约嘉宾:中国社会组织联合会、中国人口文化促进会等代表。 五、有关要求✅ 1.请参会人员提前 10 分钟调试线上参会设备,确保网络通畅; 2.如需获取参会链接或咨询会议相关事宜,请及时与健康家庭工委会联络(联络人:高欣 联络方式:); 3.建议有意加盟人士提前梳理相关疑问❓,以便会议中高效沟通; 4.会议之后将参会人员拉入 “合作联盟・健康家庭建设” 群,正式开启健康家庭建设工作。 特此通知。 健康家庭工委会 2026 年 4 月 8 日有意参加者回复1发送会议链接,邀请入群。
三明
4月8日 10:18拨打电话
福建三明景区工人25岁到55岁薪资福利:150一天招工人数:2名
150元/天
临时工1-2人
景区工人 25岁到55岁 薪资福利:150一天 招工人数:2名
三明
4月8日 17:59拨打电话
综合主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专灵活抗压
任职要求: 1、大专及以上学历,具备三年以上人力资源或行政管理工作经验; 2、年龄不超过45周岁; 3、具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力; 4、能够适应矿山工作环境,需长期驻点于尤溪汤川矿区。 岗位职责: 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理; 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进; 3、开展对外联络工作,妥善处理外部事务,维护与政府部门的良好关系; 4、负责食堂、宿舍等后勤事务的日常监督管理。
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