1。负责保单后续服务，包括客户咨询解答，信息变更，续期缴费提醒等； 2。协助客户办理理赔，保全等业务，确保服 务流程高效顺畅； 3。维护客户关系，定期回访并挖掘潜在服 务需求； 4。配合团队完成业务资料整理与系统录入， 确保数据准确

【岗位要求】 1. 年龄在25至60周岁之间。 2. 具备初中及以上学历，表现优异者条件可适度放宽。 3. 工作时间：需参加早会，时段为8:30-11:00。 4. 工作职责：负责与客户沟通，提供保单后续服务支持。 5. 工作经验：不限经验，入职后提供系统培训，由导师全程指导成长。 【福利】 1. 薪资构成：包含基础工资、绩效补贴及全勤奖励。 2. 享受双休、法定节假日及灵活的工作时间安排。

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1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担相应业务的办理工作。 2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调处理相关问题。 5、在业务推进过程中，收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。 6、在完成既定工作任务的同时，主动维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致认真，具备较强的上进心、责任心，沟通能力良好。20-40周岁 福利待遇： 1、五险一金、首周双休，第2至4周单休（休周天） 2、法定节假日按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利、年终奖金 4、团建活动：公司定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可安心参与，放松身心 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+新人补贴800+业绩提成（2%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。

岗位职责：（车险一年购买一次，市场刚需） 1、对车险即将到期的客户进行电话回访； 2、处理客户关于车险的咨询或投保需求，并根据客户实际情况提供相应的服务方案。 任职资格 （1）中专/大专（含）以上学历； （2）性格积极乐观、思维灵活，具备良好的进取意识和责任感，踏实肯学、吃苦耐劳；期望获得高收入，愿为个人及家庭创造稳定工作与持续收益者优先。 薪酬待遇 1、薪资构成：薪酬结构 = 保底3000元＋业绩提成+员工餐补（中餐两荤两素一炖罐，仅需两元），综合月收入5000-15000元； 2、其他福利 (1)工作时间：8:30-12:00 14:00-18:30（周一至周五，大小周）； 3、入职满即办理五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金）； 4、公司每年定期开展员工户外拓展活动或组织旅游； 5、员工享有全面福利保障，包括生日礼金、法定节假日福利、丰富的工作餐等； 6、非福州本地人员可享一年期每月200元住房补贴，需提交租房凭证及身份证复印件。 公司地址：福建省福州市马尾区君竹路37-68号罗星金海大厦

工作时间9-6点，周末双休，入职五险一金，标准薪资6k，具体薪资根据Tesla工作渗透率，6000-9500左右，额外有600饭补，200话补，综合1万元以上。要求形象好，投递简历需附带生活照 工作内容：负责汽车保险延保服务销售。

一、岗位职责 1. 客户保单日常维护：负责公司存量保单客户的专属服务对接，做好客户信息归档与管理，建立良好的长期客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 2. 保全业务办理：高效精准为客户办理保单信息变更、续期缴费提醒、生存金/红利/满期金领取、保单复效、挂失补办等各类保全业务，确保业务流程规范、办理及时。 3. 客户咨询与答疑：耐心解答客户关于保单条款、保障责任、理赔流程、公司政策等各类问题，用专业知识消除客户疑虑，提供清晰易懂的服务指引。 4. 保单检视与保障优化：定期为客户开展保单检视服务，结合客户家庭情况、生命周期变化，分析保障缺口，提供合理的保障规划建议，协助客户完善家庭保障体系。 5. 理赔协助服务：协助客户准备理赔资料，跟进理赔进度，同步理赔结果，帮助客户顺利完成理赔流程，传递公司暖心服务。 6. 客户反馈跟进：收集客户服务反馈，及时上报并协助优化服务流程，配合公司完成客户回访、服务调研等相关工作。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，金融、保险、市场营销、管理类相关专业优先。（优秀者可放宽条件） 2. 年龄：25～50周岁，身体健康，形象气质良好，具备良好的职业素养。 3. 能力：具备优秀的沟通表达能力、客户服务意识和耐心细心的工作态度，有较强的责任心和团队协作精神；熟练使用基础办公软件，学习能力强，能快速掌握保险产品知识与服务流程。 4. 素养：认同保险行业理念，无不良从业记录，诚实守信，品行端正，具备良好的抗压能力和问题解决能力。 工作时间：周一到周五8.30～17.30，午休2.5小时，周末双休，节假日休息

社区经营者 【薪资】底薪+提成+奖励，综合薪资5000元-7500元！ 【内容】参加公司培训学习，客户活动，客户资料整理 【时间】早上8.30-10:30，周一至周五，周末双休，法定节假日休 【要求】25－45周岁男女不限，高中及以上学历 【地址】立信广场20楼

一、岗位职责： 针对公司旗下车险即将到期的车主，开展下一年度车险续保及转保相关服务工作。 所有客户资源由公司统一提供，仅需通过电话与车主沟通续费事宜，无需自行开发客户或外出跑业务。 二、薪资待遇： 基础薪资2700元+提成（3.4%–30%）+餐补+新人补贴+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），底薪每季度根据业绩情况进行弹性调整，最高可达8900元；入职3-5个月新人平均收入5000元，6-15个月员工平均收入8000元，满一年后人均月收入12000-30000元，上不封顶，并享有稳定可持续发放的津贴（400-3200元）。 福利包含：社保缴纳、年终奖金、团队激励奖、定期组织旅游、周末团建活动、法定节假日休假、带薪年假等。 全国多地设有分公司，后续若计划返回家乡发展，可申请就近调动，薪资待遇不受影响。 办公场所固定，工作环境稳定，无经验要求，具备电话客服、电话销售、客服专员、保险行业、移动外呼、销售代表等工作经历者优先考虑；无相关经验者可享受公司提供的带薪培训。 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因日常事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜。

此次对外直招，无任何费用，本公司主营车险，招聘车险专员，平时主要工作内容是通过公司电话外呼模式，由公司提供车险即将到期的客户名单，我们负责电话联系车主续期车险业务，无需外出拓展，也不需自行寻找客户，纯办公室坐班。 【岗位职责】： 公司提供已有投保记录的客户资源，使用公司配备的电脑系统，通过电话方式联系新老客户，在线协助完成车险续保相关事宜。 公司支持零基础入职，前期安排带薪岗前培训。配备专业导师全程指导新人：从车险基础知识→客户沟通技巧→系统操作流程，均由资深员工一对一教学，确保掌握为止。 【任职资格】 （1）年龄范围：18—40周岁 （2）具备一定沟通表达能力，普通话清晰，掌握基础电脑操作 （3）公司以实际能力为导向，满足条件者中专或高中学历即可报名；大专及以上学历或具备销售经验者优先考虑 【薪资待遇】 （1）收入构成：基本底薪（4000元）+提成（3.4%-30%）+职级补贴（400-6800元），员工熟练后月均收入8000—10000元 （2）入职即办理五险一金，每月设有多种激励方案（含现金奖励、实物奖品、专项培训等），享受年终奖金及年底双薪 （3）非本地户籍且来自外省的员工，工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司 （4）工作满3至6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可申请晋升团队经理、渠道经理等职位，晋升后平均薪资8000-20000元不等，办公环境优越（冬暖夏凉）+长期专业培训支持+健全的职业发展通道 【工作时间】 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，节假日正常休假，法定假期均为带薪假，每年享有5-15天带薪年休假 【备注】： 本人为公司人力资源负责人，本次为内部直招岗位，因日常事务较多，有意向者请主动提交简历，或直接与我联系，将优先安排面试环节

招聘服务员2名。要求为长期工，年龄在25至50岁之间，工作认真负责，服从安排，有经验者优先。每日工作10小时。工作地址为桃溪路342号。提供包吃福利，具体薪资面议。

招粗工2个会打砂浆的优先工地在惠安崇武镇。

招聘：底薪：3000元（无责）+提成20%时间：9:00-12:00-2:30-6:30（不加班）双休简单好做，有人教，有人带（想了解+，复）。

小区招聘！！保安2名:年龄20一53周岁以下，身高1米65以上，每日工作12小时，月休2天，月薪有保安证4050元，没有保安证3900元。有保安证优先。宿舍2人一间。包住不包吃，宿舍可以煮饭！另！招看监控的一名，！年龄50岁以内，懂电的。应聘时间8:00一18:00其它时请勿打扰！联系人，谢队：电话.

招熟悉钣金电焊工一名，待遇优厚.服从调配，联系电话：地址：晋江市东石镇井林村北路88-4号

工作内容：主要负责保险客户的来电接听工作，咨询、查询，理赔报案等待，不销售 上班时间：8小时 双休 薪资结构：4100-4500 元+超额绩效 福利：五险一金、商业补充保险、体检、团康、交通补贴、过节费、长期服务奖、节假日工作三薪、带薪年假。

您需要负责公司分配到的老客户的售后服务工作，不需要外出拓客，只服务已成交的老客户，五星级办公场所舒适，楼下有食堂和商场，美食和风景都很不错！老板人很大气超级nice 工作内容包括：保单管理，证件更新，出险理赔（不是车险），节假日为客户及时派送礼品，了解客户需求，为客户做好财富管理规划，提供优质的续保服务，做好客户服务工作。 任职要求： 1。性格外向，有耐心，能跟顾客有效沟通，有一定的沟通能力和销售经验 2。年龄25-45岁 大专学历(学信网可查) 薪资待遇：底薪+绩效+奖励 综合薪资：新人半年内6000-12000，半年以上10000-30000 工作时间： 早9:00-12:00 下午13:30-17:00不加班 六日双休，法定节假日休息， 带薪年假，时间自由，可兼顾家庭，团队氛围超级好！ 公司国内排名第一，培训专业管理人性化，无压力无复杂KPI，开开心心工作，快快乐乐生活，就差一个饭搭子，快快联系我吧！

早九晚六，周末双休，理赔工作！ 岗位职责 后台根据理赔业务流程+行业规则，按政策审核理赔资料；判定理赔合理性、医学必要性，做好授权内审核工作 任职要求 1.全日制大专及以上 2.责任心强，沟通&执行力在线，团队协作nice 薪资福利 月薪4500-5500，早九晚六，周末双休 五险一金，保障拉满 上班地址：武侯区天府国际金融中心（金融城地铁D口）

中国人寿武清支公司人力资源部诚聘： 售后工作人员5名 工作时间：上午8：30～11：30，下午13：30～17：00 六日双休法定节假日休息 我们属于售后收展部，主要负责公司老客户的续期交费提醒，理赔协助，保单讲解，公司各类活动通知，以及二次拓展(有一定销售性质)。薪资待遇优厚。

文员 【岗位职责】 ·整理客户资料，升级变更信息 ·打印复印资料，归档合同 ·收集并管理客户资料，提醒续保，协助理赔 ·解答老客户咨询，整理保单 ·提供理财及家庭保障计划建议 【职位要求】 ·做事认真仔细 ·工作态度踏实稳定 ·大专及以上学历 【工作时间】 ·早上8点半至下午4点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 ·月薪4000-6500元 ·交通补助、饭补 ·周末双休 【晋升空间】 ·一对一师傅带教，晋升机制透明

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