
焊接
【招聘岗位】普工10名、机械调试测试10名、折板师傅2名、不锈钢焊接师傅5名【薪资待遇】5000-10000,薪资计件,高薪待遇,订单量大、班量稳定【工作内容】工厂基础普工操作、机械调试测试、折板、不锈钢焊接等车间工作【岗位要求】普工:男女不限,35-50周岁机械调试测试:男女不限,20-50周岁折板师傅:男女不限,20-50周岁不锈钢焊接师傅:男女不限,25-50周岁【工作地址】安溪县凤城镇吾都工业区一号厂房、老聚丰工业区【联系方式】吴经理:【公司名称】安溪工业园区工厂
质检主管
8000-12000元/月
质量管理保险餐补社保包住1-2人月结全职五险一金有质量管理经验不需要出差
1、负责公司质量管理体系推行与维护,统筹体系审核、整改落地。
2、制定来料、制程、成品检验标准,全面管控 IQC、IPQC、OQC 全流程质量工作。
3、主导质量异常、客诉、批量不良调查分析,出具整改方案并跟踪闭环,降低不良与客诉率。
4、组织不合格品评审,管控报废、返工等质量损失,优化质量成本。
5、负责供应商质量管控、来料异常处理及供方质量辅导、考核。
6、负责品管团队日常管理、工作分配、绩效考核与技能培训,提升团队专业能力。
7、5年以上机械行业工作经验。
8、编制各类质量报表、台账,做好资料归档与产品追溯管理,完成上级安排的其他工作。
焊接
【招聘岗位】普工10名、机械调试测试10名、折板师傅2名、不锈钢焊接师傅5名【薪资待遇】5000-10000,薪资计件,高薪待遇,订单量大、班量稳定【工作内容】工厂基础普工操作、机械调试测试、折板、不锈钢焊接等车间工作【岗位要求】普工:男女不限,35-50周岁机械调试测试:男女不限,20-50周岁折板师傅:男女不限,20-50周岁不锈钢焊接师傅:男女不限,25-50周岁【工作地址】安溪县凤城镇吾都工业区一号厂房、老聚丰工业区【联系方式】吴经理:【公司名称】安溪工业园区工厂
焊接
【招聘岗位】普工10名、机械调试测试10名、折板师傅2名、不锈钢焊接师傅5名【薪资待遇】5000-10000,薪资计件,高薪待遇,订单量大、班量稳定【工作内容】工厂基础普工操作、机械调试测试、折板、不锈钢焊接等车间工作【岗位要求】普工:男女不限,35-50周岁机械调试测试:男女不限,20-50周岁折板师傅:男女不限,20-50周岁不锈钢焊接师傅:男女不限,25-50周岁【工作地址】安溪县凤城镇吾都工业区一号厂房、老聚丰工业区【联系方式】吴经理:【公司名称】安溪工业园区工厂
品质主管
8000-11000元/月
质量管理餐补社保包住1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量管控,包括来料检验、过程巡检、成品出厂检验及质量数据分析2.编制并执行测试用例与检验标准,开展功能、性能及可靠性测试,输出专业测试报告
3. 主导质量问题的分析与闭环处理,推动跨部门协同改进,落实8D/5Why等质量工具应用
4.参与质量体系(ISO9001等)建设与内审工作,确保流程合规、记录完整、持续优化5.协同研发与生产团队开展DFMEA/PFMEA风险识别,提前预防潜在质量隐患
任职要求:1.学历不限,质量管理、机械、电子、自动化等相关专业优先
2. 经验不限,有制造业、电子电气、汽车零部件或医疗器械行业质检/测试经验者更佳
3.熟悉QC七大手法、SPC、MSA等基础质量工具,具备基本测试仪器操作能力
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与问题推动能力
5.愿意在一线深入实践,适应生产现场工作环境
品质部经理
5000-8000元/月
质量管理包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
本公司现招聘品质部经理一名,全面统筹部门质量管理工作。1.搭建完善客户质量档案,跟进各客户品质标准与反馈;2.每日核查一线检测数据,监督检测流程规范,把控全流程产品质量,及时处理品质异常。3.统筹部门人员管理,安排员工排班、请假及替班调配,做好团队日常管理。4.制定品质管控细则,优化检验标准,协调生产、业务对接客诉,提升整体品质合格率。5.要求具备品质管理相关经验,统筹协调能力强,责任心突出,能独立带好质检团队。
工作时间:每天10h,长白班。如果下面员工请假要替班。
待遇:5500元起,包吃。
焊接
【招聘岗位】普工10名、机械调试测试10名、折板师傅2名、不锈钢焊接师傅5名【薪资待遇】5000-10000,薪资计件,高薪待遇,订单量大、班量稳定【工作内容】工厂基础普工操作、机械调试测试、折板、不锈钢焊接等车间工作【岗位要求】普工:男女不限,35-50周岁机械调试测试:男女不限,20-50周岁折板师傅:男女不限,20-50周岁不锈钢焊接师傅:男女不限,25-50周岁【工作地址】安溪县凤城镇吾都工业区一号厂房、老聚丰工业区【联系方式】吴经理:【公司名称】安溪工业园区工厂
软件开发技术人员
5000-8000元/月
软件测试经验不限本科软件开发经验
1.本科及以上学历,计算机科学与技术相关专业;
2.具有3年以上Java开发经验,具备扎实的Java编程基础;
3.熟练掌握H5、Jsp、Vue、React等前端开发技术;
4.精通Spring、SpringCloud、SpringBoot等主流开发框架;
5.掌握多线程、并发编程及JVM底层原理,具备实际问题排查能力;
6.熟悉Nginx、Tomcat、Redis、Kafka、Zookeeper、MQ等中间件,有东方通等国产中间件使用经验者优先;
7.熟悉计算机及相关软件应用知识,理解软件工程理念,掌握软件开发流程规范;
8.精通SQL编写,具备基本的SQL性能优化能力;
9.了解Docker、Kubernetes等容器化技术;
10.年龄****(含)以下。
软件测试工程师(线上面试+ID9276)
9000-12000元/月
软件测试5-10年大专测试工作经验自动化测试功能测试Python
1. 全面承担项目质量保障的相关工作
2. 制定测试计划、方案/用例以及测试报告等文档
3. 根据项目进展灵活调整测试策略,确保达成质量目标
4. 监督和管理测试全过程,提前识别质量风险与问题,收集度量数据,组织测试评审会议
5. 编写并执行项目相关的自动化测试用例
6. 开展项目的专项测试工作,涵盖性能测试、混沌工程等方面
初级软件测试(福州地区 远程面试)
5000-6000元/月
软件测试1-3年本科通信相关专业性能测试功能测试计算机相关专业掌握软件测试理论和流程Python
岗位职责:
1、承担项目或系统的测试任务,解析系统需求,制定测试方案,确保测试工作有序推进;
2、负责产品功能全周期测试,设计并编写测试用例,执行测试任务,记录缺陷并追踪闭环处理;
3、参与系统开发流程,配合完成问题的分析、定位与解决;
4、依据软件工程标准及项目管理规范,开展各研发阶段的测试活动,输出测试报告及相关技术文档;
5、及时响应线上异常,跟进问题处理进展,并协同研发完成修复验证;
6、落实上级安排的其他项目支持类工作
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机或相关专业背景;
2、熟悉软件测试流程与规范,掌握常用测试方法;
3、具备测试用例设计能力,有编写基础自动化测试脚本者优先;
4、能独立高效地执行测试用例,完成测试结果整理并输出准确的测试报告;
5、具备良好的沟通协作与学习能力,能有效配合研发进行问题排查与解决;
6、掌握Java、javascript、python、SQL或其他编程语言者可优先录用
B2月结
安能物流招聘收货司机5名,,年龄25-45岁,持有C1或B2驾驶证,具备1年以上驾驶经验,熟悉永春城区路况,能够装卸货物,有相关经验者优先。薪资为6000-8000元以上,多劳多得;若自带车承包片区,月薪可达10000-12000元以上。工作地址位于永春县桃城镇新创园电商集聚区。
管道安装长期3-5人月结
招聘详情:管道安装(泉州)
【岗位亮点】
户内安装维修
- 活多轻松:工作内容简单,上手快,无重体力劳动。
- 时间自由:无需坐班,可根据个人时间灵活安排任务,适合需要兼顾家庭的人士。
- 需要自备电动车出行比较方便
【岗位职责】
1. 负责泉州区域内DN15规格管材(及其他小口径管件)简单安装工作。
2. 根据订单要求,安装维修户内管道。
【任职要求】
1. 年龄18-55岁,身体健康,能适应管道工作。
2. 会骑电动车,熟悉泉州本地路况者优先。
3. 工作认真负责,有服务意识,能按时完成任务。
4. 有无经验均可,公司提供岗前培训。
【薪资待遇】
- 计件工资:多劳多得,日均收入约300元(根据当日订单量浮动)。
- 结算方式:月结,灵活方便。
- 其他福利:提供意外保险
【工作地点】
泉州市区及周边区域(具体范围面议)。
【工作时间】
- 自由安排,每天完成指定订单即可,无需打卡。
- 平均每天工作时长约7小时。时间自由!
【应聘方式】
- 直接电话/微信联系:
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次4:招聘要求:18-48周岁,学历不限,经验不限,
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职7天既可预支!
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工作岗位
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】
(1)免费三餐全包
健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
供面食、水果等提供挑选
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
人每月补贴500元且有厂车接送
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立
卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每
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松岗上市企业6500+优质好厂(只招工一天13号周一)
6000-8000元/月
质量管理社保包住包吃20人以上月结全职包吃住免费,购买五险一金
每月7号准时发薪
全部普通工衣坐班,部门任选
厂区吃住(不扣住宿费和水电费)
底薪2920+津贴奖金+全勤+岗位补助
综合薪资6000-7095/月左右+各种福利待遇
招聘岗位:
普工,测试,质检,QC厂里面试分配!厂内包吃包住。
招聘要求:
1、男女不限
2、有本人二代身份证,在有效期工作简单轻松,入职购买五险一金。
招聘年龄24-45岁 当天安排厂区宿舍,水电费不扣钱
3、做六休一,辞工提前3-5天。
全自动设备操作岗
5000-7000元/月
质量管理餐补20人以上月结全职夜班补贴免费体检接受无质量管理经验
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作
招聘要求:必须是在籍大专生,实习半年以上
1、岗位介绍:SMT看机台,QC,成型,测试DL,(需要穿静电衣)
2、年龄18岁以上(男女不限)
3、白班工作餐餐补24元/天,夜班餐补18.5元,先吃后补和工资一起发
18-24元/时空调车间电子厂操作工
6000-7000元/月
质量管理包住包吃20人以上月结全职空调车间电子厂女孩子多宿舍环境好伙食好接受无质量管理经验不需要出差
待遇:18-22元/时,包吃工作餐,提供住宿,不体检,,每月薪资准时发放从不拖欠。
岗位职责:
1. 按照生产计划和作业指导书,完成电子元器件的组装、焊接、测试等基础操作
2. 严格遵守车间5S管理规范,保持工位整洁有序,确保安全生产
3. 配合质检人员完成产品自检与互检,及时反馈异常情况
4. 协助设备日常点检与简单维护,保障产线稳定运行
5. 积极参与班组培训与技能提升活动,服从工作安排与调度
任职要求:
1. 年满23-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 男女不限,初中以上学历
3. 无经验者可提供岗前带薪培训,有电子厂工作经验者优先
4. 工作认真细致,责任心强,能适应流水线节奏与倒班制
5. 遵守公司规章制度,具备良好的团队协作意识
质检技术员
9000-14000元/月
测试工程师3-5年大专性能测试功能测试
岗位职责:
1、负责智能马桶整机性能的测试与评估,确保产品性能满足设计规范
2、掌握产品运行逻辑,能够对测试过程中出现的问题进行初步判断与定位
3、理解产品的实际使用环境,能从用户体验角度出发提出优化建议
岗位要求:
1、大专及以上学历,理工类相关专业毕业;
2、具备3年以上实验室检测经验,熟悉GB38448、CBMF-15等产品检测标准;
3、有智能类产品检测经验者优先
实验室技术员
5000-7000元/月
实验室技术员1-3年大专
五险+包住
工作内容
1. 负责纺织品实验室内样品的检测工作,操作简便;
2. 负责实验室日常运转及基础维护;
3. 参与实验室设备的安装与调试工作;
4. 承担实验样品的检测与数据分析任务。
任职要求
1. 具备实验室技术相关的基础知识与实操能力;
2. 熟悉实验室操作规范,具有较强的安全意识;
3. 具有团队协作意识,能按时完成分配的工作任务。
质量体系工程师
8000-13000元/月
体系工程师3-5年本科ISO认证
一、质量体系管理
1. 协助上级开展公司质量管理体系的规划、建设、运行及监督工作,统筹组织各类质量相关会议与活动;
2. 策划质量体系优化与提升方案,推动制度落地实施,监测运行成效并开展评估,拟定改进计划;
3. 针对公司出现的各类质量问题进行原因排查与分析,制定纠正措施,监督执行过程,并验证整改结果。
二、供应商质量管理
1. 参与供应商引入阶段的现场审核,对其产品质量保证能力和综合水平进行评估;
2. 负责来料异常问题的处理,督促供应商按时完成整改并组织效果验证;
3. 开展供应商绩效考核,指导其在质量管理方面实现持续改善。
三、审核工作
1. 组织实施公司内部体系审核、过程审核及产品审核,跟踪审核发现项的整改进度,确保闭环管理;
2. 协助上级筹备管理评审会议,汇总汇报年度质量目标完成情况及潜在质量风险;
3. 联合业务部门应对客户现场审核,跟进审核发现问题并推动整改落实。
四、企标管理
1. 牵头开展公司产品企业标准的起草、修订和发布工作;
2. 负责企业标准的评审组织、发布实施及日常维护更新。
五、其他
完成上级交办的其余工作任务。
可靠性测试工程师
1.5-2万元/月
测试工程师5-10年本科
岗位职责:
1、承担五金类产品各项性能的测试与验证任务,确保产品满足设计规范及客户需求;
2、依据国家或企业标准开展检测工作,编制并提交检测报告;
3、参与新产品开发阶段的试验验证,配合研发团队提升产品性能;
4、对测试数据进行整理分析,提出优化建议并跟进问题整改闭环;
5、负责实验室检测设备的日常维护与管理,保障设备稳定运行。
任职要求:
1、掌握五金类产品的检测规范及测试流程,熟悉五金材料的物理化学特性;
2、可独立执行检测作业,具备扎实的数据分析能力;
3、具有较强的责任意识和严谨的工作作风,能应对快节奏的工作环境;
4、具备实验室运营或品质控制相关经验者优先考虑。
硬件测试工程师
8000-13000元/月
硬件测试3-5年本科硬件测试经验智能硬件类
岗位职责:
1、产品测试与验证:负责智能马桶电子部件(如冲洗系统、传感器、控制主板等)的安全规范测试、电磁兼容性测试及长期运行可靠性验证,确保满足GB4706.1、行业规范及智能设备互联技术要求。主导黑盒与白盒测试流程,制定测试方案、实施整机功能检测并形成测试报告,跟进问题整改直至闭环。
2、异常分析与改进:针对试产、批量生产及售后环节中出现的电子类故障(如PCBA线路异常、元器件损坏),开展失效分析并提出可行的技术对策。对EMC测试未达标项目进行电路优化,配合硬件工程师完成设计改进。
3、标准与流程建设:负责实验室管理体系(ISO17025)的维护,编制测试作业文件、检验标准及测量不确定度分析文档。统筹测试仪器(示波器、逻辑分析仪等)的校验、维护及实验室5S管理。
4、跨部门协作:配合软件调试、硬件选型及量产导入工作,参与产品认证流程(如3C、EMC认证)。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,电子、电气、自动化、通信等相关专业背景。
2、工作经验:具备3年以上电子硬件测试相关经验,有家电或智能卫浴领域从业经历者优先考虑。
3、专业技能:掌握模拟与数字电路原理,可独立完成PCBA电路分析及元器件失效判断。熟练使用示波器、逻辑分析仪等工具,熟悉安全规范测试方法(依据GB4706.1标准执行)。
4、标准熟悉度:了解EMC/EMI测试流程及3C认证要求,知晓智能马桶整机技术规范;具备智能家居通信协议(如WiFi/蓝牙)安全评估能力者更佳。
5、工具应用:能熟练操作Altium Designer、AutoCAD等设计软件(具备图纸识读能力);精通办公软件用于测试文档编写。
6、综合素质:思维条理清晰,具备较强的故障定位与解决能力,能适应项目紧张节奏;
具备良好沟通协调意识,能够高效协同研发、生产、售后等多部门工作。
体系专员
5000-8000元/月
体系工程师3-5年大专内审员资格证CNASCMAISO17025
岗位职责:
1、负责实验室体系文件系统的建立与日常维护,定期及不定期与技术负责人对接体系文件相关事务;
2、确保体系运行符合规范要求,并实施持续监控;
3、统筹外部审核前的准备工作,协调审核期间的现场安排与沟通;
4、跟踪收集适用的法律法规信息,并在公司内部推动落实及相关培训工作;
5、组织质量管理体系管理评审,处理不良事件,开展内外部审核,跟进整改项及预防措施的实施与闭环管理;
任职资格:
1、具备1年及以上质量体系管理或CNAS、CMA实验室工作经验,掌握ISO17025体系框架;
2、有设备管理与文档管理实践经历,参与过实验室内审、外审或管理评审者优先考虑;
3、工作态度积极,责任心强,细致严谨,逻辑清晰,具备较强的保密意识。
普工/注塑/品管,20-22元/小时+公寓住宿
6000-7000元/月
质检员保险包住包吃20人以上月结全职假期工不体检 不穿无尘服接受无质检经验只上白班两班倒月休四天不需要出差
没经验想进厂?别担心!鞋材大厂带教上岗,简单易学,快速上手!
岗位详情:
品管(QC):检验鞋材中底质量,细心即可,老员工带教
注塑工:操作注塑机,简单培训就能会
普工/操作工:产线辅助,轻松无压力
薪资福利:
20-22元/小时,综合日薪200元左右
每月15号发薪,可预支生活费
免费公寓式宿舍:空调、热水器齐全,当天安排入住
任职要求:
18-50周岁,身体健康,适应倒班
品管岗有经验优先,其他岗位不限经验
面试方式:
全天可面试,私信预约,通过即安排住宿
不收费、不押证件,正规合同保障!
软件测试工程师
8000-13000元/月
软件测试3-5年本科
岗位职责
1、软件功能与可靠性测试:负责智能马桶电子控制模块(冲洗、加热、感应等功能)的软件功能验证,开展黑盒与白盒测试及整机联动调试,编写测试用例并提交缺陷报告。主导软件可靠性测试工作,包括EMC兼容性、断电恢复能力、通信协议稳定性等,确保产品满足GB4706.1安全规范及智能家居连接标准(WiFi/蓝牙)。
2、异常分析与整改:针对试产、量产及售后环节反馈的软件问题(如系统死机、逻辑异常、传感器误动作),进行根因分析,定位代码层面缺陷并提出有效整改措施。联合硬件团队解决软硬件协同难题,优化驱动适配与系统功耗表现。
3、标准与流程建设:持续维护测试文档体系,包括测试计划、测试报告及作业指导文件,推动自动化测试工具的应用与测试环境的搭建。参与制定企业级智能马桶软件质量标准,协助完成3C、EMC等相关认证测试任务。
4、跨部门协作:配合电子研发团队推进新功能的联合调试,参与产品设计评审,从可测性角度提出优化建议。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,计算机、电子工程、自动化、软件工程等相关专业背景。
2、工作经验:具备3年以上嵌入式软件测试经验,有智能马桶或小家电行业背景者优先考虑;
3、专业技能:熟练掌握C语言代码审查、单元测试与集成测试方法,熟悉Keil/IAR等嵌入式开发环境及J-Link、示波器等调试工具。了解单片机常用外设接口(ADC、PWM、UART、I²C)的测试方案,熟悉STM32/PIC等主流微控制器架构。
4、标准与工具:理解EMC/EMI测试原理及相关安规要求(GB4706.1),具备智能家居通信协议(如MQTT)测试经验者优先。能熟练使用缺陷管理平台(Jira/禅道)及自动化测试框架(如RobotFramework)。
5、综合素质:思维缜密,具备深入代码层的问题分析能力及较强的抗压性;拥有良好的沟通协作能力,能够准确输出技术文档。
SQE中级质量工程师
1.2-1.8万元/月
供应商质量工程师3-5年大专机械制造熟悉6 Sigma策略PMP证书IT/通信电
岗位职责:
1、在新产品开发阶段,依据研发提供的技术参数与规范,协同DQE完成电子元器件来料质量检验标准文件的制定;
2、按照供应商PPAP实施计划,推动各供应商PPAP工作落地,确保PPAP推进进度按计划执行;
3、收集并分析产品质量相关的客户投诉信息,将问题转化为过程控制点,开展专项跟踪,核查供应商改善措施的执行情况,并更新异常问题闭环审核记录;
4、整理并构建电子类部件物料选型数据库,助力成本优化与效率提升。
任职要求:
1、大专及以上学历,电子类相关专业;
2、掌握扎实的品质管理知识和电子技术知识;熟悉家电或卫浴领域电子电气组件的检测标准与规范;
3、工作踏实肯干,具备良好的抗压能力及沟通协调能力;
4、具有家电或卫浴行业工作经验者优先考虑。
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