岗位职责： 1、直播营销：负责数学/语文课程产品的讲解与推广； 2、播前准备：完成教学内容的梳理与规划，做好充分备课； 3、直播复盘：参与会议总结，优化教学推广策略及课程迭代； 4、团队协作：执行团队分工，主动配合各项团队决策； 5、领导交办的其他任务； 岗位要求： 1、书写规范（板书+书面）； 2、普通话流利，语音富有表现力； 3、性格外向，态度积极乐观； 4、心态开放，执行力强，具备良好团队合作意识； 5、逻辑清楚，工作认真勤勉，勇于挑战进取；

岗位职责： 1、统招本科及以上学历，播音主持类专业优先，承担企业各类活动、发布会、庆典等现场主持任务； 2、保障活动流程有序推进，活跃现场氛围，增强整体活动表现力； 3、与嘉宾及观众保持良好互动，体现出色的沟通水平与现场掌控能力； 4、配合团队完成活动资料整理，参与前期方案讨论及彩排执行； 任职要求： 1、普通话标准，发音清晰，具备较强的口头表达能力； 2、形象端正，气质出众，拥有良好的舞台展现力和亲和力； 3、具备较强的临场应变能力与控场技巧，可妥善应对突发情况； 4、对主持工作有热情，具有相关从业经历者优先录用。 薪资待遇： 固定薪资12000-13000（面试定薪） 15薪 缴纳六险一金 双休

岗位职责： 1、承担语言艺术、小主持人等相关语言类表演课程的教学工作； 2、参与语言艺术学科的教学研究，配合完成教学大纲完善及教学计划拟定； 3、组织学生参与考级评定、赛事活动以及本中心举办的各类实践项目； 4、配合校方开展教学管理工作，对学生学习进展进行专业辅导与过程跟踪。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，主修播音主持、表演、学前教育等相关专业者优先； 2、具有一年以上教学经验者优先录用，优秀应届毕业生或专业能力突出者可酌情放宽条件； 2、普通话标准流利，持有普通话二级甲等或以上等级证书； 3、热爱少儿教育行业，具备良好的沟通能力，对待孩子富有耐心与责任心； 3、组织学生参加考级、竞赛及本中心安排的各项展演活动； 4、协助学校做好教学支持工作，提供个性化指导并持续关注学生学习表现。

招聘驻校教官  一、岗位情况 1、教官 二、岗位职责 1. 负责寄宿生学生一日生活制度，实行校园准军事化管理； 2. 负责寄宿生学生早操、就餐、内务管理等以及校园违规违纪现象监督； 3. 协助学校做好学生思想教育工作，对学生开展国防教育工作； 4. 协助完成学校领导安排的其他事情。 三、岗位要求 教官退伍军人；警校生、消防退役 2. 遵纪守法，无不良嗜好，无犯罪记录，踏实肯干，有责任心，需要一定管理能力； 3. 具有处理学校突发事件应急能力； 4. 有驻校经验者优先，在部队担任班长者优先，部队服役时间长者优先。 四、福利待遇 1、教官3000-5000 2、学校负责人6000-7000 3、包吃包住， 4.免费提供工作服装，被装； 4.试用期为3个月。 位置：福建·南平 【有意者微信私聊】

急招直播主持 岗位职责： 1．负责团播直播节目的现场主持，保障内容生动活泼、互动性强； 2．营造良好的直播气氛，与观众积极交流，提高节目整体表现力； 3．确保直播内容健康合规，兼具趣味性与规范性，符合相关管理要求； 4．具备较强的临场反应能力，能妥善应对各类突发情况。 任职要求： 1．拥有出色的口头表达能力和应变技巧，能够持续吸引并维系观众关注； 2．性格乐观开朗，具备团队协作意识和良好的沟通素养； 3．了解团播类直播平台的运行机制，有主持经历者优先考虑； 4．能熟练运用多种直播互动方式，增强节目观赏性； 5．严格遵守直播内容规范，保证播出内容合法合规。

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任务说明：对指定的问题用闽南话讲出来，录制一些音频片段，录音需流畅。 人员要求： 1、必须会闽南方言 2、男女年龄不限 3、自备手机 4、有安静的录音环境

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岗位职责： 1、负责播音主持专业的教学实施； 2、结合学校教学实际，制定科学合理的教学规划； 3、关注学员学习情况，及时跟踪教学过程中的问题并提出改进建议，为教学创新提供支持； 4、定期开展教学复盘，持续优化教学内容与方法； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，能够积极维系与家长的良好互动关系 岗位要求： 1、大专及以上学历，播音类相关专业优先； 2、普通话标准，具备出色的中文口头与书面表达能力； 3、热爱教育事业，工作主动积极，具有较强的责任意识；有教育行业从业经历者优先； 4、掌握教育学及心理学基础知识，具备较强的授课技能； 5、富有亲和力，授课风格生动、富有感染力 薪酬福利： 1、底薪+课时费+补贴，月均收入4K至6K，排课根据教学水平与专业能力核定； 2、实行星级教师分层管理，定期享受星级津贴及晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、年度体检、员工团建活动； 4、休假制度：带薪年假、小时假、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、可根据个人意愿优先安排集团内适龄子女入读集团旗下学校，并享受部分学费减免 培养体系： 配备系统化培训机制，提供契合职业发展方向的在职提升课程； 组织岗前培训与上岗后进阶培训（理论+实践），校区配备资深导师，指导日常工作流程与专业技能，助力顺利胜任岗位 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖励、包住、带薪年假、定期体检、年度多次调薪机会 职位亮点：提供住宿｜五险一金｜

岗位职责： 1、具备播音主持相关专业背景； 2、结合学校教学实际，拟定系统化教学规划； 3、关注学员学习情况，及时跟进教学过程中的问题并提出改进建议，助力教学方法的创新与优化； 4、按期开展教学复盘，持续提升教学方案的科学性与有效性； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，能积极维系与家长的良好互动关系 薪酬福利： 1、底薪+课时费+津贴，月均收入4K至6K，依据授课能力与专业水平安排课程； 2、实行星级教师分级制度，定期评定并发放星级补贴及晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费提供住宿、年度体检、团队建设活动； 4、休假政策：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：通讯补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、可根据个人意愿优先安排集团内员工适龄子女入读旗下学校，并享受部分学费减免优惠

播音专业本科毕业，具备教学经验，工作态度认真负责 职位福利：行业资深人士指导、团队管理机会、交通补贴、定期组织团建活动、弹性上班时间、享受带薪年假、提供转岗或轮岗机会、支持内部创新项目 职位亮点：由资深专家引领，携手共创未来发展

岗位职责： 1。负责播音主持课程的教学设计与授课，涵盖普通话训练， 语音发声，即兴表达，节目主持等核心内容 2。根据学员年龄及基础差异，制定个性化教学方案，提升学生语言表现力与舞台自信 3。组织并指导学员参与校内外朗诵，演讲，小主持人比赛 及汇报演出等活动 4。配合教务完成课后反馈，学习进度跟踪及家长沟通工作 5。参与教研活动，持续优化课程体系与教学方法 任职要求： 1。热爱教育事业，具备良好的亲和力，表达力与课堂控场能力 2。普通话水平达二级甲等及以上，有播音主持相关专业背景或从业经历者优先 3。具备教学经验者优先，无经验但形象气质佳，表现力 强，学习意愿高者亦可培养 4。学历不限，艺术类，传媒类，教育类相关专业优先 5。责任心强，具备团队协作意识与持续学习能力

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