宁德地区 1.具备1.5年以上设备维修经验，熟悉泵房、阀门等设施的维护与检修 2.负责二次供水设备的日常维护及故障维修工作 3.具备一定管理能力，能高效、灵活地协调宁德区域人员开展设备安装、调试与维修任务；针对突发情况制定应急预案并组织执行 4.与业主单位保持良好沟通，推进项目相关安装、调试、维修工作的落地实施；统筹内部资料对接事宜

本岗位为现场管理岗，非纯调试技术员，需带队管理、统筹项目交付，负责团队安排与客户对接，要求具备锂电设备售后现场管理经验。 岗位职责 1. 全面主导锂电生产设备售后现场管理工作，组织设备安装、调试、验收全过程，确保项目按时交付。 2. 组织并指导现场调试团队作业，科学调配人力与任务，把控现场进度、质量与安全规范。 3. 与客户生产及技术部门保持对接，快速响应现场问题，整合内部资源解决设备故障与工艺难题。 4. 负责现场团队的日常运作管理、技能指导及纪律监督，持续提升团队执行效率。 5. 汇总整理调试记录、验收文件及问题清单，并及时反馈至公司用于后续优化改进。 6. 维护客户合作关系，提高客户满意度，妥善应对现场突发状况及客户反馈问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械类相关专业优先考虑。 2. 年龄不超过40周岁，能适应长期出差及驻厂工作安排。 3. 具备2年以上锂电行业售后现场管理经验，熟悉锂电前段、中段或后段设备者优先。 4. 掌握设备机械构造与电气原理，具备独立处理复杂现场故障能力，可识读电气图纸。 5. 具备较强的现场组织协调能力、沟通能力和抗压能力，有实际团队管理经验。 6. 工作态度认真严谨，执行力高，能够适应客户现场快节奏的工作环境。

岗位职责： 1. 负责服务工单的全过程质量管控与闭环执行，确保信息准确、问题高效解决。 2. 按照服务计划实施派单，统筹资源调配，保障紧急任务快速响应与落地处理。 3. 识别高频问题，推动根本原因分析及流程优化防错，持续改进服务品质。 4. 开展团队技能提升培训与多岗位能力建设，增强现场问题应对水平。 5. 执行绩效考核制度，兼顾客户满意与现场作业安全规范落实。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关工科专业背景。 2. 具备1年以上锂电设备调试及售后服务管理实际经验。 3. 具有良好的沟通协调能力、责任意识和抗压能力，能胜任长期出差或驻厂安排。 4. 可适应长期在客户现场开展工作，接受因项目需求产生的加班、长白班及轮班制安排。

岗位职责： 1. 按照区域派单计划，高效完成设备的安装、维修及保养任务，确保服务质量达标； 2. 针对故障频发的设备进行问题排查与分析，并及时提交反馈报告； 3. 依据公司规范执行个人维修配件的清点、登记与管理工作； 4. 参与公司组织的设备相关培训并顺利通过考核； 5. 根据区域安排，配合开展带教工作，协助新人成长； 6. 完成上级交办的其他与岗位相关的临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备中专或以上学历，有2年以上设备维修经验，能独立完成设备维修作业，具备家电或餐饮厨房设备维修背景者优先； 2. 熟悉加热型、搅拌型、计量型、检测型等设备的机械运行原理，至少掌握其中两类设备的操作与维护； 3. 责任心强，工作积极主动，具备良好的适应能力，可接受出差和夜班安排； 4. 表达清晰，动手能力强，具备良好沟通能力及客户服务意识； 5. 愿意接受省内工作调动者优先考虑； 6. 需自行配备交通工具。 工作地点事宜： 1. 工作地点：宁德（虚拟网点，以钉钉外勤打卡为主要考勤方式）； 2. 服务范围：覆盖福建省半数区域（包括宁德及周边城市）； 3. 工作模式为月度排单制：由专人统筹每月任务，每日按既定计划驾车前往现场处理安装/维修/保养工单；远程门店任务统一安排出差（含差旅补贴），完成该线路全部工单后返回； 4. 出行方式：需自备车辆，自行驾驶至各服务点作业（里程补贴自宁德虚拟网点——即宁德市人民政府起算）； 5. 住房补贴：按实际租房费用的60%给予补贴，每月最高不超过300元。

1. 负责宁德区域二次供水设备的售后服务、调试、维护、应急抢修，非标准化泵房的安装管理以及新产品开发工作；

宁德地区 1. 具备1.5年以上设备维修经验（涵盖泵房、阀门等设施） 2. 负责二次供水设备的日常维护与故障维修工作 3. 具备一定管理能力，能够高效、灵活地协调宁德区域人员开展设备安装、调试及维修任务；针对突发情况可制定应急响应机制并组织执行 4. 与业主单位保持良好沟通，推进项目相关安装、调试、维修工作的落实；统筹内业资料的对接与跟进

岗位职责 1、负责责任区域内充电桩项目现场技术支持服务的统筹安排，包括安装调试、设备巡检、维护作业、技术指导及问题解答； 2、负责提升责任区域客户对服务过程与结果的整体满意度； 3、负责对接并协调处理责任区域内各类售后服务事项，推动问题及时闭环解决； 4、负责责任区域备品备件的日常管理与调度； 任职要求 1、大专及以上学历，机电、电气类相关专业背景，本科优先，熟悉万马产品者优先考虑； 2、具备良好的组织能力与沟通协调能力，能够高效开展团队协作及客户交流； 3、熟练使用办公软件及售后维修常用工具，具备充电桩现场服务实际经验； 4、须持有低压电工证及驾驶证； 5、工作地点：宁德全域

岗位职责: 1. 负责餐饮领域招商工作的推进，涵盖客户联系、合作磋商及合同签署等环节。 2. 利用公司提供的多种渠道拓展客户，精准识别并筛选具备合作意向的潜在资源。 3. 定期与客户保持交流，掌握其实际需求，输出专业的合作规划与发展建议。 4. 配合团队达成每月及年度招商指标，确保业绩目标顺利实现。 5. 主动挖掘新客户资源，通过高效沟通激发其对公司招商项目的合作意愿。 任职要求： 1. 有餐饮或相关行业招商工作经验，了解招商操作流程及相关合规要求。 2. 具备优秀的表达与谈判能力，可独立完成商务对接与合作推进。 3. 对市场变化具备敏锐感知力，能及时捕捉潜在合作契机。 4. 具备高度责任感与协作意识，能够接受常态化出差安排。 5. 拥有良好的服务导向思维，能为客户提供专业化的合作解决方案。 其它福利： 薪资区间：12k-18k 薪资结构：底薪+提成（分档提成：640元/位-1040元/位） 其它福利：医社保+带薪年假等 上班时间：朝九晚六 月休6天 上班地点：厦门湖里区航空自贸广场4号楼第8层801单元

岗位职责： 1、负责开拓业务市场并维护客户关系，保障各项业务指标顺利实现； 2、深入挖掘客户实际需求，提供专业化的咨询建议与定制化解决方案； 3、整合协调内部资源，推进项目落地执行，确保服务品质与客户体验； 4、持续跟踪市场变化趋势，为公司制定业务战略提供有效数据支撑； 5、参与业务规划的制定与实施，助力提升市场份额与竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、具备出色的沟通表达与谈判能力，能独立完成客户接洽与业务推进； 3、拥有敏锐的市场感知能力和业务开发经验，具备行业背景者更佳； 4、工作态度积极，抗压性强，适应高效快节奏的工作模式； 5、具备良好的团队协作意识，责任心强，可同时高效处理多项工作任务

岗位职责： 作为原厂工程师，承担行业客户H3C产品与解决方案的项目交付及售后技术支持工作。主要职责包括： 1、负责项目交付与管理，涵盖网络规划设计、部署实施及后期运维支持； 2、提供技术支撑，通过远程或现场方式解决客户及合作伙伴的技术问题； 3、开展技术培训，向客户及合作方传递产品与方案相关专业技能； 4、配合售前阶段测试，依据客户需求完成产品或解决方案的验证支持； 5、维护重点客户关系，对接并服务指定高价值客户，提升原厂服务响应效率与质量，保障客户满意度。 岗位要求： 1、工作地为厦门，需具备全日制公办本科及以上学历，具有3年及以上相关工作经验； 2、熟练掌握新华三路由器、交换机、安全设备、WLAN及云计算产品，拥有2年以上项目实施、运维及技术支持经验； 3、具备优秀的沟通表达能力，富有团队协作精神、服务意识和市场敏感度； 4、持有H3CIE认证者优先，有金融行业项目交付与运维经验者优先； 5、具备新华三SDN、云计算类产品基础知识或实际维护经验者优先。

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【秦屿招聘】诚聘咖啡制作员，热爱咖啡，不会可学，有过咖啡店、奶茶、汉堡店工作经验者优先，诚心上班，服从安排.工资待遇详谈，工作地点：太姥山集散中心，联系电话：

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门窗工厂总部售后岗位，线上与经销商线上对接较，偶尔出差 【岗位职责】 1. 负责系统门窗售后服务，快速响应经销商需求，针对性查问题原因与经销商沟通后续。 2. 针对门窗漏水、五金件损坏、玻璃破裂等常见问题，制定维修方案并高效实施。 3. 定期对维护项目进行回访，收集客户反馈，及时处理客户提出的意见和建议，提升客户满意度。 4. 准确记录维修内容、更换配件及维修时间等信息，建立完善的维修档案。 【录用要求】 1. 具备1年以上系统门窗技术维修经验。 2. 拥有良好的沟通能力和服务意识，能与客户及团队成员有效沟通。 3. 身体健康，具备较强的责任心和抗压能力。

岗位职责： 1. 负责公司设备的售后安装、调试、故障排查与维修工作 2. 独立完成客户现场机台全流程装配与调试操作，确保设备稳定运行 3. 快速响应客户需求，提供专业技术支持与使用指导 4. 售后外派可以选择赴大连/北京/武汉/合肥/上海/深圳/广州等城市 5. 参与专项在岗培养计划，持续提升产品知识与实操能力 任职要求： 1. 学历不限，大专优先，优秀者可放宽至中专/技校 2. 具备基本电气知识，持有电工证者优先 3. 动手能力强，能适应短期出差及现场技术服务工作 4. 学习意愿强，愿意接受系统化培养与阶段性考核选拔 5. 责任心强，具备良好的沟通能力与客户服务意识

1、公司地址在成都 2、负责公司自动化产线、非标设备的现场售后维护、故障排查、设备抢修工作，快速处理电气、机械、传感器、气动等各类设备异常，减少停机时间。 3、设备上门调试、安装、检修、保养，现场对设备进行点检，提前排查隐患，做好设备维护记录。 4、使用PLC、伺服、变频器等电控部件进行故障诊断，根据现场情况修改参数，简单程序调试，保障设备稳定运行。 5、和客户现场人员沟通，讲解设备日常操作、基础保养方法，做好售后技术对接，记录客户反馈问题并跟进闭环。 6、整理售后工单、维修报告、设备资料，做好配件清点、备件申领，及时反馈设备共性问题给到研发。 7、遵守出差安全规范与公司制度，做好现场安全防护，完成上级安排的其他售后技术工作。 任职要求 1、大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械相关专业优先。 2、接受学徒，踏实肯干，愿意学习设备售后技术。 3、能接受短期出差（出差补贴另算），动手能力强，沟通顺畅。 4、做事踏实负责，遇到问题有钻研精神，服从工作安排。

负责校园 BOT 项目自助设备（热水系统、直饮水机、自助洗衣机、公共吹风机）的售后维保、现场故障抢修、日常巡检保养，对接师生报修，保障设备稳定运行，做好设备运维记录与现场服务工作。

岗位职责: 1.负责产品售前、售中和售后服务，按工作分派要求对产品售后出现的质量问题及时维修、保养； 2.负责对用户讲解产品使用、保养知识、操作规程的培训和宣传公司产品； 3.负责收集顾客档案和产品档案信息，并及时反馈，进行归档; 4.负责收集客户的意见和建议，并及时反馈，对市场服务问题进行归纳总结，进行知识共享； 5.及时响应客户需求，负责各项指标的分解及达成。 任职资格: 1.中专及以上学历，1年以上分厂工作实践经验，拥有钳电液焊及维修相关职业资格; 2.熟悉掌握机械制造、识图相关知识，熟悉产品性能、产品结构，具备产品装配、调试、维修知识； 3. 持有C1及以上驾照，具备熟练的驾驶技能和良好的交通道德素养； 4.具备较强的学习能力、人际沟通能力、分析判断能力，良好的责任心、服务意识、保密意识和质量意识； 5.工作性质为长期出差和驻外，须具有较强的抗压能力、应急处理能力，须得到家庭支持。 工资8500-12000元

招聘营销经理。岗位职责为拉场外客户，维护场内客户。薪资范围为8000-12000元。工作地址位于宁德市福安市坂中乡富春大道辅路。

一、招聘岗位 1.岗位名称：厂商驻店员/销售经理 2.工作地点：宁德市东侨经济开发区五里亭路1号 3.招聘人数：若干 4.岗位职责：负责电信业务发展（手机卡、宽带套餐销售） 二、招聘条件 1.年龄45岁及以下，身心健康 2.中专及以上学历 3.有销售或通信行业经验者优先 4.具备良好的沟通能力和客户服务意识 三、酬金 1.胜任工作的前提下综合收入5000元以上，多劳多得

岗位职责: 1、聚焦B端电力销售业务，服务对象以具备一定用电量的工商业企业为主； 2、拓展电力服务延伸领域市场，包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等相关产品的推广与销售； 任职要求: 1、年龄28-45岁，大专及以上学历，电力、能源类专业优先，有电力行业背景或销售经验者可适当放宽条件； 2、熟悉所在区域工商业用户用电情况及分布特点； 3、需自行配备交通工具，公司给予燃油补助； 4、欢迎跨行业人才加入，入职后将提供系统化的业务培训支持； 薪资福利: 1、工作时间：9:00-18:00 2、薪酬结构：基础工资+综合补贴+业绩提成+年终奖金+专项激励；缴纳五险一金，报销差旅费用，提供油料补贴。

岗位职责： 1、负责区域内销售团队的搭建、日常管理及人员培训； 2、维护与车商的良好合作关系，积极挖掘并拓展潜在客户资源； 3、制定区域年度、季度及月度销售计划，带领团队达成既定业绩指标； 4、开拓多元化渠道资源，高效获取客户线索，提升品牌市场认知度； 5、收集市场信息并进行数据分析，针对性提出优化建议； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、市场营销、金融、经济等相关专业背景者优先考虑； 2、具备汽车金融领域团队管理及市场拓展的实际工作经验； 3、具备较强的主动性，工作积极投入，对销售工作有高度热情； 4、具备优秀的沟通表达能力，可独立开展二手车市场商户拜访； 5、有二手车金融行业从业经历，拥有一定的团队资源积累。

招聘销售经理，提供五险。薪资为4000-15000元/月。岗位职责包括负责公司电梯产品的市场推广与销售工作，以及开发并维护客户资源。岗位要求：有相关销售经验者优先，其他行业销售经验也可考虑；需有责任心，具备良好沟通能力。

有底薪、通过自己发展的客户、从中获取奖金

1、完成公司每日下达的工作任务，开展本地客户拓展，宣传公司产品，配合完成相关资料整理； 2、实现月度KPI指标； 3、持续跟进客户，提供售后支持服务： 任职要求：具备金融、房产、汽车销售、快消品销售等行业工作经验者优先。入职即办理五险一金 底薪+绩效奖金

我们的经营理念及竞争优势:诚信专业服务 依据当下分布式户用光伏市场情况及政策走势(需专业+专注+资源) 创维光伏品牌优势:产品全、琐事省、操作易资方多、结算块、全套发货更省心。 和橙芒公司合作优势:团队专业、服务到位、一站式帮扶、赚钱无忧。 在沙洋当地有农户资源，可以安装光伏板!高提成，并网成功就结算! 岗位职责 1.积极挖掘潜在的户用光伏客户资源，通过各种渠道(如线上推广、线下活、人脉介绍等)寻找有安装光伏系统需求的家庭用户。 2.跟进客户意向，定期回访客户，推动客户从意向阶段向签约阶段转化，提高客户签约率。 3.关注当地户用光伏市场动态，收集市场信息，包括竞争对手的产品、价格、推广策略等。 4.在客户签约后，协助公司与客...查看更多 员工福利? 交通补助 节日福利 通讯补贴 餐补 员工旅游 全勤奖 底薪加提成 保底工资 立即沟通

养老规划师营运服务工作 1. 需求挖掘与方案定制：深度沟通客户，评估健康、财务、家庭及养老偏好，锁定居住、医疗、财富传承等核心目标；依托公司生态，整合社区、医疗、与理财资源，定制覆盖资金、健康、生活、财富安全的全维度养老方案。 2. 方案落地与关系维护：协助推进规划执行，联动多方资源保障落地；持续跟踪客户情况，结合健康、财务变动及政策调整优化方案，同步提供养老咨询，以专业服务建立长期信任，深耕全生命周期养老需求.

一、岗位职责 1、分析市场状况，客观预测市场需求，结合公司经营目标，拟定部门年度销售目标、计划及预算并细化分配，确保执行到位，同时对部门营销人员销售指标的完成过程进行指导、监控和调整； 2、负责部门内部各项规章制度及工作流程的拟定及修改，使其适用性和实操性更强； 3、负责部门内部员工的日常管理，对部门营销人员开展培训、指导、提升、协调和督促，确保营销队伍的质量，为公司业务发展培养人才； 4、负责制定部门员工的激励方案，建立完善的客户管理体系，开发和维护客户资源，跟踪意向客户，组织合作谈判，及时解决客户问题； 5、定期对营销人员进行绩效考核，严格落实末位淘汰制度； 6、定期开展部门例会，确保有效及时的开展各项工作； 7、负责销售市场一线信息的及时收集、分析与反馈，与产品部积极沟通，制定合理的营销方案和策略，并确保营销方案的有效落实； 8、负责统计销售情况台账，组织做好销售资料、销售数据的分析归档； 9、负责团队建设，充分调动员工的销售积极性，培养员工个人发展能力，营造团结协作、优质高效的工作氛围； 10、完成公司下达的其他工作。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，市场营销、国际经济与贸易、计算机、机电类等专业优先； 2、6年及以上销售工作经验，其中具备2年及以上团队管理工作经验，具有信息化项目工作经验者优先； 3、具备敏锐的市场洞察力、营销策划能力、良好的组织能力、优秀的人际沟通能力和灵活的应变能力； 4、具有强烈的责任心和事业心，具备良好的团队合作精神、领导能力和抗压能力等。 三、薪资待遇： 1、工作时间：周一到周五 8小时/天； 2、假期：周末双休；法定节假日依照国家安排放假，提供节日礼品或礼金； 3、公司缴纳五险一金（入职即缴五险一金）； 4、活动：公司不定期组织团建活动