岗位职责： 1、协助销售完成项目导入，全程跟进项目执行进度，确保满足客户的时间节点需求，涵盖前期开发、量产推进及ECN执行进度； 2、统筹项目运作，在新品开发阶段有效控制成本，兼顾品质要求，并在量产阶段协同推动成本优化； 3、协调组建项目团队，强化全员质量意识，贯彻预防为主的原则，重点关注量产前的质量保障工作； 4、实施全面风险管控，包括新项目进度风险、开发过程中的质量风险以及产品开发全流程的风险识别与应对。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备工科专业背景者优先考虑； 2、有生产制造行业经验者优先，需熟悉产品开发流程； 3、具备两年以上项目管理相关工作经验； 4、具备良好的英语听说读写能力，通过CET-4，能够进行英文商务沟通者优先； 5、具备较强的组织协调能力、沟通能力、执行力和抗压能力，因应海外业务拓展及客户需要，可接受短期异地出差。 提供：五险一金、带薪年假、免费班车、定期体检、提供住宿与食堂简餐

岗位职责： 1、负责制定公司开发管理相关的流程与制度体系，并结合实际运行情况持续优化，推动制度落地执行，确保开发流程高效运转。 2、依据新产品开发战略，分解落实部门年度、季度及月度研发目标，监督执行过程，定期开展阶段总结，提升工作推进的有效性。 3、围绕公司产品发展方向，组织开展市场调研，掌握行业动态，定期与市场部门或客户开展沟通对接，准确把握市场需求变化。 4、定期召开研发工作会议，明确新品开发方向，参与评审阶段性成果，并部署后续工作任务，保障项目有序进展。 5、科学分配团队工作任务，主动指导团队成员，提升个人绩效与专业能力，推动整体团队业务水平和执行力的提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备10年以上相关工作经验。 2、熟练掌握AutoCAD、PRO/E等设计软件；熟悉机械制图规范，具备项目管理专业知识。 3、了解产品制造工艺流程；掌握市场发展趋势，熟知行业技术标准，了解加工成本构成及行业领先企业情况，熟悉APQP、DFMEA及产品开发全流程。 4、具有良好的抗压能力，出色的组织协调能力和团队管理经验。

岗位职责: 1.负责电力工程项目的整体策划与组织实施，保障项目目标如期实现； 2.组织并带领项目团队，把控项目执行节奏，监督各阶段进度，确保按时交付； 3.主动识别并应对项目实施中的技术障碍，推动项目高效有序推进。 任职要求： 1.熟悉电力工程相关专业理论知识，掌握项目所需技术能力； 2.具备较强的团队组织能力及跨部门沟通协调技巧； 3.能够及时分析并解决项目运行中的技术问题，保障实施过程平稳顺畅。

全屋定制家具，负责各施工地点的安装调度，把控项目进度，处理售后事宜，与客户对接验收工作。 要求：1 具备安装技能者优先，2 需有良好的表达能力和沟通能力 加分项 有以下领域经验：装修装饰·建筑材料

【岗位职责】 1、负责福建及周边区域智慧高速、出行服务等高速公路领域项目的售前支持与项目落地执行，涵盖前期技术支撑、解决方案制定、全生命周期管控及项目交付工作； 2、为项目实施提供全面产品支持，包括产品讲解、需求分析、方案设计、POC测试配合、技术方案编制及投标流程协助； 3、承担项目管理工作，深度参与项目各阶段运作，如商务洽谈、技术沟通、投标规划、实施推进及后续运维协调； 4、持续收集产品市场动态与竞品信息，识别潜在市场机会，推动合作方业务拓展。 【任职资格】 1、本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力、学习能力和团队协作意识； 3、3年以上项目交付或解决方案相关工作经验； 4、了解系统集成类项目，具备一定商务运作能力； 5、熟悉交通行业信息化系统，尤其是高速公路收费系统者优先； 6、持有中高级软考证书、中高级职称或PMP认证者优先。 优势&福利： 1.技术团队氛围佳，成长空间大 2.定期组织内部技术交流与培训 3.项目提成奖励 4.全额缴纳六险一金 5.享受带薪年假 6.节日福利齐全 7.周末双休 8.定期开展团建活动 9.年度健康体检

岗位职责： 1、依据项目执行需求，定期召集项目内外部会议，同步各方项目信息，高效跟进项目进展及问题闭环情况。 2、负责项目实施过程中全部资料的国际化转换与归档管理。 3、具备英文演讲级汇报能力，可定期面向公司管理层或合作方高层进行项目进展汇报。 4、配合研发技术负责人完成项目资源的统筹协调与对接联动。 任职要求： 1、工科背景，硕士学历优先，英语能力优秀，可熟练运用英语作为工作语言； 2、五年以上研发、产品开发或工程交付类项目协调或管理经验，具备海外学习或工作经验者优先。 3、掌握管理学基础知识，熟悉常用管理工具，精通项目管理方法论。 4、具备良好的沟通协调能力、PPT制作水平，逻辑思维清晰，具有扎实的技术积累，有卫浴行业经验者优先。

工作职责 1、负责新项目软件研发流程的文档记录 2、牵头开展新项目技术可行性评估 3、识别、分析并跟进与软件相关的 NUDD（新 / 独特 / 不同 / 困难）问题 4、统筹软件需求从立项到交付的全周期管理 5、主持软件变更控制委员会（CCB）的技术评审会议 6、完成STPM团队安排的其他相关任务 岗位要求 1、具备1年及以上安卓手机领域软件相关工作经验 2、通过大学英语四级或同等水平以上 3、本科及以上学历 4、有软件项目管理经验者优先考虑，持有PMP证书者更优 5、技能要求 ①须具备出色的英语沟通能力（口语及书面表达） ②具备目标导向的工作习惯 ③具备较强的问题分析与解决能力

要有团队精神，服务意识,善于沟通，会办公软件，有门窗销售经验者优先，36岁以下

任职要求： 1. 建立健全项目管理制度，编制项目实施计划； 2. 管控项目范围、进度与成本要素； 3. 统筹调配项目所需各类资源，做好内外部协调； 4. 对接项目需求内容，撰写需求分析文档； 5. 识别项目潜在风险并拟定应对策略； 6. 确保项目交付质量，提升客户满意度水平； 岗位要求 1. 本科及以上学历，计算机、自动化或相关专业背景。 2. 具备5年以上电力领域软件开发及项目实施管理经验。 3. 持有PMP认证者优先，具备架构设计和系统规划经验者优先。 4. 有电力行业从业经历者优先考虑。 5. 认同企业价值观与团队发展方向，工作积极主动，具备长期发展规划意识，责任心强，能适应出差安排。 6. 具备优秀的文档撰写与汇报表达能力； 7. 熟悉IT技术解决方案全生命周期管理，涵盖架构规划、需求调研与分析、技术选型评估、方案设计开发、项目实施交付验收、运维监控及运营支持等环节的综合能力； 8. 具备较强的计划制定与执行推进能力，在项目合同、需求、工期等约束条件下，能够编制工作说明书、项目预算，完成立项流程，推动审批落地，制定严谨可行的实施计划，并有效执行以达成项目目标，控制实施过程中的各类风险； 9. 具备良好的组织管理能力，可通过人员配置、培训指导、任务协调等方式，组建涵盖产品、需求、设计、开发、测试、部署、运维与支持等职能的完整项目团队，合理授权分工，协同推进项目执行； 10. 具备较强的沟通协调能力，拥有良好的人际交往技巧，能妥善处理项目各相关方关系，对项目各阶段内外部关联因素具备准确判断力，可及时发现矛盾并采取有效措施解决，促进团队协作氛围，保障项目运行环境顺畅； 11. 具备一定的激励引导能力，能调动团队成员工作热情，实施有效的激励与约束机制，推动各阶段任务顺利完成，维持项目团队高效战斗力。 加分项 具备以下行业背景者优先：电力/热力/燃气/水利·新能源

全周期统筹：从进场到竣工验收备案全流程把控，道路、桥梁、给排水、软基处理等多专业协同推进。 技术与方案：牵头图纸会审、施工组织设计、专项方案编制（深基坑、顶管、涉河、大型现浇梁等危大工程），关键节点验收。 对外协调：对接业主、监理、设计、联合体，以及政府口，搞定变更签证、过程确权、结算。 成本与商务：动态成本管控、进度款申报、变更签证审核、配合竣工结算，保经济指标。 现场与团队：人材机配置、分包管理、安全文明施工、零重大安全质量事故。 交付闭环：竣工资料、验收备案、管线移交、运维对接。 需求经验 本科，市政工程 / 道路桥梁 / 土木工程 / 给排水相关 10 年市政项目管理，独立负责过 5000 万级以上 大型桥梁、深基坑、顶管、涉河、软基处理、EPC 模式 包吃住 有配公车

南平市延平区招泥瓦工 有100平方楼板浇筑承包 急找

主要工作负责接送抢修师傅上高速进行救援 原标题：《高速救援司机负责开车包吃住社保》

南平市邵武市招工地小工/杂工(货架安装) 南平邵武一共两个库房 优先安装主仓 （立柱长度需要切割，现场安装需要轮转，优先装3和4排，等待客户上架再安装1-2排，实际可以现场再沟通） 重型货架-主架 L2700内*D1000*H4500mm，38组立柱需要现场从4.5米切到3米高度。 会装货架的和切割的优先

本小区现招聘保洁人员数名：负责路面、楼栋公共区域环境卫生，工作简单易操作工资：2800月休2天还有高温补贴年龄63周岁以下，吃苦耐劳，有保洁经验优先联系方式：

招聘插秧工。薪资为每天240元，。工作内容为按照田间要求，人工或使用插秧工具进行水稻插秧作业，保证秧苗插正、插稳、不漂苗、不倒苗，控制行距、株距均匀，深浅合适，不漏插、不重插，保证插秧质量与密度，负责搬运秧苗、分苗、递苗，配合团队完成整片田块插秧任务，服从现场管理人员安排，遵守田间作业纪律，注意作业安全，不损坏秧苗与农田设施，保持作业区域整洁，完成当天分配的插秧工作量。具体包括负责完成指定区域的插秧和拔秧苗，按照规范的插秧标准，在规定时间完成相对应的插秧或拔秧任务，积极配合完成工作。要求年龄在18至60周岁，男女不限，身体健康，身体要适应长期露天工作，身体无重大疾病，最好有插秧工作经验，工作效率高的优先考虑，要服从管理和安排，工作踏实稳定，按时到岗，遵守相关的劳动规则，具有良好团队合作意识。

工程公司管理，有证书者优先，懂财务管理者优先

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议组织及办公用品管理 2. 协助部门开展综合协调与跨部门沟通工作 3. 参与基础人事支持工作，如招聘辅助、入职办理及员工档案维护 4. 处理基础财务报销、合同归档及数据统计等综合事务 5. 完成领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，有行政、文秘或综合管理类实习经历者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 5. 性格踏实稳重，适应多任务协同的工作节奏

岗位任职要求（精简版） 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验； 做事细心严谨，主动勤快，眼里有活，具备较强统筹执行力； 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄，独立负责新媒体日常运营； 品行端正、责任心强，沟通处事稳重，综合素养全面。

岗位职责： 1. 主要负责公司食堂管理，包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计，成本管控，品质保证、卫生管理等。 2.负责行政资产的盘点和管理。 3.负责印章管理和用印处理。 4.负责工商注册、变更，监督分支完成执照年审等。 4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。 岗位要求： 1.本科学历 2.有同岗经验3年及以上 3.具备数据统计工具使用技能 4.适应岗位灵活性，团队协作能力和统筹能力 该岗位单休，适应加班，介意勿投！！

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责： 1. 统筹管理公司行政后勤及安全保卫相关工作。 2. 负责接待安排、车辆调度、无人机出入库管理以及环境卫生等综合事务。 3. 落实总务仓库物资的登记、进出库操作及相关数据统计。 4. 与各部门协调配合，处理各类临时性工作任务。 5. 完成上级领导安排的其他相关事务。 任职要求： 1. 具有大专及以上学历。 2. 具备1年以上总务类岗位工作经验。 3. 熟悉岗位所需专业技能，持有相关资格证书者优先考虑。 4. 具备良好的沟通与协调能力，能够高效联动各职能部门。 5. 工作态度严谨，执行力强，能妥善应对突发或临时任务。 6. 积极主动，富有团队协作意识，支持企业持续发展。

【工作内容】 - 负责公司人员招聘、员工入离职等日常人事事务的处理与跟进； - 协调各部门间的人事及行政相关事宜，保障公司运营顺畅； - 维护员工档案资料及考勤数据，协助完善并落实各项人事管理制度； - 办理每月社保与公积金申报及缴纳工作； - 策划并执行公司内部会议与团队活动，增强团队协作与员工归属感。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具备相关工作经验者优先考虑； - 具有良好的沟通能力与责任意识，做事严谨细致； - 熟练使用常用办公软件，具备基本的文字处理与文件整理能力； - 具备较强的服务观念和团队协作精神，能适应高效工作节奏。

会古建筑修缮一系列施工流程，跟甲方有一定的沟通能力的，年龄在35岁以上45岁以下的

现场技术与生产管理

工作内容： 1、联系公司车主，提醒并协助车主到店完成本年度车险续保及相关售后事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩指标，无需外出拓展，无需面见客户，办公环境恒温舒适。 行业稳定发展，收入可观，假期充足，福利逐年提升，依法缴纳五险社保。 生活待遇： 1、薪资结构：底薪（2300-7900）+绩效+津贴+奖金+补助。试用期综合收入4000-4500元/月，转正后稳定在5000-8000元/月，能力突出者月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享受五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度及年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、零经验者可参加公司提供的带薪岗前培训。 任职要求： 1、具备基础的电脑操作能力。 2、普通话清晰标准，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的语言表达与沟通协调能力。

岗位职责： 1、与客户进行需求对接，全面评估并沟通项目中的技术难点及潜在风险。 2、快速响应客户的合理诉求，维护客户现场的良好关系，保障合作关系稳定，提高客户满意度。 3、深入参与项目方案的可行性分析，提出专业建议、疑问及相关风险预警。 4、结合客户实际需求及公司内部各职能部门情况，科学制定项目执行计划，并推动计划落地，确保项目按时推进。 5、统筹协调研发及相关人力资源，协助解决项目过程中遇到的关键问题。 6、全面掌握或参与项目实施流程，跟踪项目进度与技术执行情况，协同攻克项目技术瓶颈。 7、牵头编制项目相关《设备使用说明手册》等交付文档，组织设备交付并推动客户完成验收。 8、以产品为核心导向，主导设备的技术优化与迭代升级，同时配合开展成本核算与控制工作。 9、负责项目团队成员的管理与协作，具备指导新人的能力，并推动团队内培训工作的开展。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，光学、机械、电子等相关理工科专业背景。 2、具备3年以上视觉设备调试、方案设计或项目管理相关工作经验。 3、掌握视觉、机械、电气等方面的基础知识，了解项目运作及团队管理流程。 4、责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调能力，作风务实，思维条理清晰，能适应短期出差； 5、对自动化领域有热情并具备实践经验，拥有基本的故障识别与处理能力。

岗位职责： 1、依据创新研发中心的技术战略与规划，协助对接的研究院梳理并形成各平台技术规划项目清单，确保项目清单完整纳入系统化管理流程。 2、遵循IPD流程及《研发项目管理规定》，承担所对接研究院技术研发项目的全过程管理，组织相关部门完成财务测算、任务拆解与分配、计划制定，并对研发进程与成果进行跟踪管控，提交项目报告，保障项目执行处于可控状态。 3、按照研发项目交付物管理规范，统筹产品技术研发项目的成果资料归档，编制项目评审材料及相关文档，确保技术资产有效积累与传承。 4、牵头组织技术研发项目关键里程碑节点的评审工作，协调技术评审委员会的运作，形成评审结论，推动研发项目按既定节奏顺利实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子、材料等相关专业背景，具备以英语作为工作语言的能力，持有PMP证书者优先考虑； 2、8年以上研发或产品开发项目管理相关经验，其中至少3年在卫浴行业从事项目管理工作； 3、熟练掌握项目管理工具与方法，熟悉卫浴类产品技术特点及相关业务知识； 4、精通Excel、PPT、Project等办公软件，具备良好的沟通协调能力，拥有扎实的项目管理综合能力（涵盖范围、进度、质量、成本、风险等方面）。

工作职责: 1、依据市场动态及业务需求，负责东南亚等航线灵便型散货船的OP操作； 2、跟进业务发展情况，结合市场走势，完成询价与报价工作； 3、按业务实际需要，复盘航次执行效果，优化租船成本，提升运营效率； 4、维护与船东的良好沟通机制，及时获取并分析行业关键数据信息。 任职资格: 1、具备全日制本科或以上学历； 2、航运、国际贸易、英语等相关专业背景； 3、具备较强的英语综合能力，熟练运用租船领域专业英语； 4、具有两年以上OP/船东/BROKER公司实操经验，能快速投入工作，有件杂货配载经验者优先； 5、具备良好的协调沟通能力及服务意识，较强的学习能力和团队协作精神； 6、为人正直，逻辑清晰，责任心强，能适应高强度工作节奏，积极主动、踏实肯干。 备注：如投递简历后7日内未收到回复，说明您暂不符合本次岗位要求，您的资料将存入公司人才库，未来若有匹配职位，我们将主动与您联系，感谢您的关注！

工作内容： 全面负责板卡工程技术管理工作，制定并落实SMT&DIP全流程工艺优化策略； 主导主流SMT设备的程序编写、调试运行、维护保养及保养体系搭建； 推进产线效率提升、生产布局优化升级及自动化改进项目实施； 运用DFM技术提升产品设计可制造性，实现成本降低与良率提高； 开展数据挖掘分析，结合6Sigma、FMEA等方法解决关键技术问题并推动持续改善； 统筹团队建设、组织跨部门协作、控制运营成本，保障工程目标达成及合规安全。 任职要求 行业：15年以上通讯领域经验（优先考虑富士康、伟创力等大型制造企业背景） 经验：8年以上工程管理岗位经历； 能力： 、专业技术： a、工艺方面：精通SMT&DIP全流程工艺技术，熟练应用6Sigma、FMEA等工具突破技术瓶颈； b、设备方面：掌握主流SMT设备编程、调试、维护流程，具备系统化保养管理能力； c、具备产线效率提升、产线布局优化及自动化改造实践经验； d、具备DFM分析与应用能力； e、数据分析能力扎实，能熟练运用相关分析工具。 、团队管理：具备人才梯队培养、跨部门协同推进及成本管控能力。 、职业素养：作风严谨务实，具备较强抗压能力、执行力、创新意识、责任意识和安全规范意识。

岗位职责： 1、承担项目管理与经营目标的管控职责 2、负责对项目团队成员的管理工作 3、落实与甲方合同条款的执行与履约责任 4、协调处理项目相关的外部合作关系 5、承担项目运营及管理过程中的风险管控责任 6、负责项目人员的成长与团队建设工作 7、全面负责项目的质量与安全管理 8、对安装施工队伍的管理失当负有相应责任 9、项目的组织与实施：组建项目管理团队，建立健全各项专业管理体系并推动运行 10、主导项目经营工作，通过有效控制达成既定经营目标 任职条件： 1、年龄：28-45岁 2、学历：工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历，具备中级工程师及以上职称，持有二级及以上建造师资格证书 3、经验要求：具有5年以上相关工作经验，其中至少3年从事工程管理工作 4、婚姻状况：不限 5、知识要求：具备扎实的工程管理专业知识，擅长计划组织实施、整体把控、领导统筹、沟通协作及内外部关系协调能力 6、能力要求：具备良好的组织协调与管理沟通能力，拥有较强的书面撰写和语言表达能力 其它要求：能接受长期外出差勤务