
古建筑修缮项目负责人
8000-10000元/月
项目经理10年以上高中
会古建筑修缮一系列施工流程,跟甲方有一定的沟通能力的,年龄在35岁以上45岁以下的
项目经理(石化领域)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
【岗位要求】
1. 工科本科以上学历;
2. 至少10年以上石化领域项目管理经验;
3. 具备独立操作项目施工经验。
工作地点:浙江舟山
市政房建项目负责人
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
1. 主导房建项目全周期管理,全面把控进度、质量、安全、成本及合同执行,对项目整体成果负责;
2. 组建并带领项目团队,制定实施计划,合理分配任务,确保各项目标顺利达成;
3. 协调业主、监理、分包单位及政府相关部门,高效推进内外部沟通,保障工程有序开展;
4. 审核工程款支付、签证与变更事项,强化成本控制,优化资源调度,提升项目收益水平;
5. 严格执行安全与质量管理标准,识别风险隐患,防范事故发生,确保项目高质量交付;
6. 组织竣工验收、结算办理、资料整理归档及后续问题闭环处理。
任职要求:
1. 建筑类相关专业本科及以上学历,具备10年以上土建项目经理工作经验,具有厦门老旧小区改造全过程项目实操经验;
2. 具备优秀的组织协调与应急处置能力,能妥善应对施工现场突发状况;
3. 成本管控意识突出,擅长团队建设与管理,责任心强,适应长期驻场工作;
4. 拥有大型住宅、商业或公共建筑项目经历者优先考虑,无重大质量安全责任事故记录;
5. 项目地点:厦门湖里区 月休2天
人力行政主管
6000-9000元/月
人力资源经理/主管经验不限学历不限薪酬福利绩效管理
工作职责:
1、拟定并优化人力资源相关管理制度与工作流程;
2、统筹人力资源各模块的规划编制、预算管理及执行监督;
3、依据相关规定,建立并维护员工档案体系,提升档案管理效率;
4、推进企业文化建设,组织策划公司重要活动并持续维护;
5、主导公司各类验厂及客户审核工作的协调与落实;
6、负责行政事务、办公环境及安全管理的监督与实施;
7、完成上级交办的其他任务,配合推动各项人事与行政工作的落地执行。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备5年以上综合性行政与人力资源岗位经验,有制造业背景者优先;
3、在员工关系、环境安全管理和政府对外联络方面有实践经验者优先;
4、具有良好的沟通表达能力、亲和力及扎实的文字撰写能力;
5、掌握基本的法律常识,了解劳动法律法规相关内容。
交通工程师
5000-6000元/月
项目经理1-3年大专交通工程
任职资格:
1、会CAD画图、看懂预算造价软件、工程内页资料;
2、熟悉:视频监控、综合布线、网络设备等、有一定的项目经验;
3、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致;
优先:有驾驶执照、相应资质证书、有智能化相关工作经验;
工作地点:连江。
工作时间:单休。上午8点到12点,下午1点到5点。有食堂,包住宿。
开发部主管
1.8-2.5万元/月
项目经理/主管10年以上本科卫浴行业
岗位职责:
1、负责制定公司开发管理相关的流程与制度体系,并结合实际运行情况持续优化完善,推动制度落地执行,确保开发流程高效运转。
2、依据新产品研发战略,分解落实部门年度、季度及月月度开发目标,监督执行过程;定期开展阶段总结,提升研发工作的有效性与执行力。
3、围绕公司产品发展战略,组织开展周期性市场调研,掌握行业发展趋势,定期与市场部门或客户开展业务沟通,准确把握市场需求动态。
4、定期召开研发工作会议,明确新品开发方向,参与评审阶段性成果,并部署后续工作任务,确保项目有序推进。
5、科学分配团队工作任务,指导成员提升工作绩效,推动团队整体能力与业绩的持续成长。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备10年以上相关工作经验。
2、熟练掌握AutoCAD、PRO/E等设计软件;熟悉机械制图规范,具备项目管理专业知识。
3、熟知产品制造工艺流程;了解市场需求变化,掌握行业技术标准,熟悉产品成本构成及标杆企业水平,精通APQP、DFMEA及项目管理等开发流程体系。
4、具有较强的抗压能力,良好的组织协调能力和团队管理经验。
见习主管(农业项目)
5000-7000元/月
项目经理/主管1-3年本科
岗位职责:
1、入职后根据培养方案进行储备主管专项培训,涵盖生产管理、运营管理、采购等岗位的轮岗实践;需能适应工厂环境下的实操训练;
2、培训期满并通过综合评估者,正式聘任为主管或以上级别岗位;
3、定岗区域将结合公司需求与个人意向统筹安排(接受全国调配者优先考虑);
4、定岗后薪酬待遇将依据所任岗位标准执行;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、学历要求:统招全日制本科及以上,农学类相关专业,如植保、园艺等;
2、经验要求:两年以内工作经验,具备电商、生鲜、零售行业背景,或有销售、运营、采购、生产等相关岗位经历者优先;
3、福利待遇:五险一金、带薪年假、员工体检、团队旅游等;
项目主管
1.1-2.2万元/月
项目经理/主管3-5年本科ERP信息系统项目管理师需求分析工程师ERP项目管理经验计算机相关专业销售支持/交付管理管理相关专业信息化
零售数字化高级经理
职位描述
1、统筹区域销售公司IT管理事务,主导信息化建设规划的制定与落地实施。
2、确保区域销售公司系统与业务流程高效运转,提供有力技术支持,牵头业务需求对接,组织业务方案与应用方案的设计及执行。
3、评估业务发展需求,输出技术架构建议与系统实现路径,负责相关项目资料、技术文档的撰写与维护更新。
4、按期向上级主管汇报信息化推进情况,并完成领导交办的其他工作任务。
任职要求
1、全日制本科及以上学历,财务管理、信息管理等相关专业背景。
2、具备扎实的企业信息化实战经验,有家居行业零售系统(涵盖分销、财务模块)项目经历者优先,熟悉K3系统者优先考虑。
3、深入了解零售领域的零售运营、分销管理及财务流程,能够结合IT手段分析并提出提升行业效率的见解与解决方案。
4、逻辑思维突出,沟通表达能力强,可准确把握产品业务逻辑,善于将复杂业务场景抽象化处理,高效协同团队推进项目落地。
5、反应迅速,性格积极,责任心强,工作主动性强,能适应高强度工作环境,具备持续学习能力与良好的团队合作精神。
面点包子月结
招聘校园专业的面点师傅,会和面,包包子,蒸包子,不用调馅,节假日休息,包吃住(最好是夫妻俩人)工资12000-13000/月,工作地点:福建南平,电话申先生
福建南平建阳区请个师傅,要会碱干、油货、嫩豆腐。12点半至2点或7点到10点联系电话
其他餐饮人员临时工上什
福建建阳请个师傅,要会碱干、油货、嫩豆腐。12点半至2点或7点到10点联系电话
招几个临时工275天下班发钱包吃住
270-280元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
新厂新能源常州包吃包住
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地铁供电施工经理
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位一:地铁供电施工专业经理(变电)
**招聘人数**:1 人 | **薪资**:12000-15000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 牵头变电专业图纸会审、设计交底,梳理图纸错漏碰缺并跟踪闭环,核对土建预埋件、电缆孔洞、设备基础等接口条件;
2. 编制、报审高压试验、设备吊装、既有线改造、停电过渡、夜间施工等专项施工方案,组织重大危大工程专家论证;
3. 组织设备工厂验收、进场开箱检验、材料见证取样,把控开关柜、整流器、变压器、GIS、电缆、交直流屏、SVG 等设备材料质量;
4. 统筹单体调试、整组传动、保护定值核对、耐压局放试验、接地电阻测试、系统联调及空载负载送电、竣工验收与移交运维;
5. 处理现场技术难题、设备缺陷、试验异常、保护误动、直流接地、杂散电流超标等问题,制定整改处置方案。
**任职要求:**
1. 5-8 年以上城轨变电施工管理经验,完整经历图纸会审—设备进场—安装—高压调试—联调—送电—竣工验收—移交运维全周期,独立主持过至少 1 条地铁线路多座变电所施工管理;
2. 熟悉设备吊装就位、母线连接、电缆头制作、耐压、局放、继电保护整定、整组传动、直流极性试验、接地电阻测试全套工艺;
3. 熟练识读一次主接线、二次保护、电缆走向、土建预埋件、接地网、杂散电流全套图纸,精通 CAD 看图与图纸会审;
4. 熟记 GB50303、GB50149、《城市轨道交通供电系统施工及验收规范》等国标行标;
5. 具备成本控制意识,能完成工程量核算、材料选型及物资计划提报;
6. 责任心强、沟通协调能力强,能适应项目现场工作节奏。
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# 岗位二:地铁供电专业工程师(变电/接触网)
**招聘人数**:2 人(变电 1 人、接触网 1 人,接触网方向需 5 年以上经验、有柔性接触网施工经验)| **薪资**:8000-12000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责供电系统图纸会审、设计交底、材料设备选型及下单、施工交底、现场施工指导、施工验收等相关工作;
2. 参与项目前期调研、现场踏勘,结合项目实际优化供电系统施工工艺,控制施工成本及工期;
3. 负责施工过程技术交底、现场指导、质量管控,对接施工班组、监理单位、甲方,及时处理施工与设计不符问题;
4. 参与供电系统调试、验收工作,负责专业技术资料编制、整理、归档,指导资料员完成检验批、分部分项资料;
5. 配合方案评审、技术研讨,协助成本核算、工程量统计、物资核销、经济运行分析等工作。
**任职要求:**
1. 熟练使用 CAD、Office(Word、Excel、PPT),擅长数据统计与制表,能识读 BIM 图纸;
2. 熟练掌握地铁供电系统相关专业施工图纸,具备图纸会审、图纸深化及问题协调处理能力;
3. 能独立完成工程量核算、材料计划、施工方案、作业指导书、技术交底、工序报验等技术资料编制和审核;
4. 熟悉国家及地方供电系统、消防相关设计规范和施工验收标准,能独立解决现场技术问题;
5. 电气工程、自动化、建筑智能化等相关专业优先;有地铁供电系统工作经验优先。
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# 岗位三:地铁供电施工作业队队长
**招聘人数**:7 人(接触网 2 人、环网平台 2 人、变电 3 人)| **薪资**:5000-8000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责现场技术指导、工序安排、质量控制、进度落实,解决施工中的技术问题;
2. 落实班前交底、过程管控、样板引路、工序验收,确保施工一次成优、现场安全文明施工、成品保护;
3. 协调各专业交叉作业,合理安排施工人员任务、工序、质量安全管理,减少返工误工;
4. 监督作业队关键人员现场履职,落实“一单两交底”“最小作战单元”、应急处理措施等管控要求;
5. 落实劳务分包管理各项施工现场管控要求,完成项目领导安排的其他工作。
**任职要求:**
1. 熟悉地铁供电线路施工、设备安装、调试的施工流程、工艺及质量标准;
2. 安全质量意识强,掌握地铁施工安全风险隐患和现场安全管理管控要点;
3. 具备良好的现场施工组织、沟通协调能力,确保现场施工安全、高效有序;
4. 执行力强、反馈汇报及时,具备团结协作素质,服从项目管理安排。
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**统一福利(三个岗位通用,发布时放薪资栏或描述末尾):**
提供一日三餐、住宿,报销上场路费,交通费实报实销,通讯费按标准报销。
地铁项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位一:地铁供电施工专业经理(变电)
**招聘人数**:1 人 | **薪资**:12000-15000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 牵头变电专业图纸会审、设计交底,梳理图纸错漏碰缺并跟踪闭环,核对土建预埋件、电缆孔洞、设备基础等接口条件;
2. 编制、报审高压试验、设备吊装、既有线改造、停电过渡、夜间施工等专项施工方案,组织重大危大工程专家论证;
3. 组织设备工厂验收、进场开箱检验、材料见证取样,把控开关柜、整流器、变压器、GIS、电缆、交直流屏、SVG 等设备材料质量;
4. 统筹单体调试、整组传动、保护定值核对、耐压局放试验、接地电阻测试、系统联调及空载负载送电、竣工验收与移交运维;
5. 处理现场技术难题、设备缺陷、试验异常、保护误动、直流接地、杂散电流超标等问题,制定整改处置方案。
**任职要求:**
1. 5-8 年以上城轨变电施工管理经验,完整经历图纸会审—设备进场—安装—高压调试—联调—送电—竣工验收—移交运维全周期,独立主持过至少 1 条地铁线路多座变电所施工管理;
2. 熟悉设备吊装就位、母线连接、电缆头制作、耐压、局放、继电保护整定、整组传动、直流极性试验、接地电阻测试全套工艺;
3. 熟练识读一次主接线、二次保护、电缆走向、土建预埋件、接地网、杂散电流全套图纸,精通 CAD 看图与图纸会审;
4. 熟记 GB50303、GB50149、《城市轨道交通供电系统施工及验收规范》等国标行标;
5. 具备成本控制意识,能完成工程量核算、材料选型及物资计划提报;
6. 责任心强、沟通协调能力强,能适应项目现场工作节奏。
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# 岗位二:地铁供电专业工程师(变电/接触网)
**招聘人数**:2 人(变电 1 人、接触网 1 人,接触网方向需 5 年以上经验、有柔性接触网施工经验)| **薪资**:8000-12000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责供电系统图纸会审、设计交底、材料设备选型及下单、施工交底、现场施工指导、施工验收等相关工作;
2. 参与项目前期调研、现场踏勘,结合项目实际优化供电系统施工工艺,控制施工成本及工期;
3. 负责施工过程技术交底、现场指导、质量管控,对接施工班组、监理单位、甲方,及时处理施工与设计不符问题;
4. 参与供电系统调试、验收工作,负责专业技术资料编制、整理、归档,指导资料员完成检验批、分部分项资料;
5. 配合方案评审、技术研讨,协助成本核算、工程量统计、物资核销、经济运行分析等工作。
**任职要求:**
1. 熟练使用 CAD、Office(Word、Excel、PPT),擅长数据统计与制表,能识读 BIM 图纸;
2. 熟练掌握地铁供电系统相关专业施工图纸,具备图纸会审、图纸深化及问题协调处理能力;
3. 能独立完成工程量核算、材料计划、施工方案、作业指导书、技术交底、工序报验等技术资料编制和审核;
4. 熟悉国家及地方供电系统、消防相关设计规范和施工验收标准,能独立解决现场技术问题;
5. 电气工程、自动化、建筑智能化等相关专业优先;有地铁供电系统工作经验优先。
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# 岗位三:地铁供电施工作业队队长
**招聘人数**:7 人(接触网 2 人、环网平台 2 人、变电 3 人)| **薪资**:5000-8000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责现场技术指导、工序安排、质量控制、进度落实,解决施工中的技术问题;
2. 落实班前交底、过程管控、样板引路、工序验收,确保施工一次成优、现场安全文明施工、成品保护;
3. 协调各专业交叉作业,合理安排施工人员任务、工序、质量安全管理,减少返工误工;
4. 监督作业队关键人员现场履职,落实“一单两交底”“最小作战单元”、应急处理措施等管控要求;
5. 落实劳务分包管理各项施工现场管控要求,完成项目领导安排的其他工作。
**任职要求:**
1. 熟悉地铁供电线路施工、设备安装、调试的施工流程、工艺及质量标准;
2. 安全质量意识强,掌握地铁施工安全风险隐患和现场安全管理管控要点;
3. 具备良好的现场施工组织、沟通协调能力,确保现场施工安全、高效有序;
4. 执行力强、反馈汇报及时,具备团结协作素质,服从项目管理安排。
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**统一福利(三个岗位通用,发布时放薪资栏或描述末尾):**
提供一日三餐、住宿,,,。
现场经理
8000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限
各施工方工作协调,施工过程中四大库区进度管理,涉及到交叉施工需要组织协调,协助项目经理完成客户相关指令,最终完成项目交付。
岗位职责:
负责智能仓储项目现场全盘管理,统筹输送线、升降机、AGV/RGV、传感器、仓储软硬件系统的安装、施工、调试全流程工作。
制定施工计划,把控各施工关键节点,合理排布工期,保障项目按质、按量按期完成竣工交付。
负责现场多方对接协调,对接业主、各施工班组、物资供应商,统筹设备物料进场、验收、调配,解决交叉施工、物资配套等各类现场问题。
管控现场施工安全、安装质量与作业规范,及时处理现场各类突发问题,保障施工全程平稳推进。
配合技术、软件团队完成设备单机调试、整体系统联调,确保仓储自动化系统稳定正常运行。
负责项目施工台账、验收资料整理,对接业主完成各阶段验收及项目最终移交工作。
招聘
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、前程无忧、智联招聘等)发布职位、筛选简历、主动邀约候选人
2. 协同用人部门明确岗位需求,优化JD撰写与职位包装,提升岗位吸引力
3. 组织安排初试、复试流程,跟进面试反馈与录用进度,保障招聘时效性
4.维护候选人关系,做好入职前沟通与入职手续协调工作
5.定期汇总招聘数据,分析渠道效果与岗位到岗周期,提出优化建议
任职要求:
1.年满18周岁,具备完全民事行为能力
2.学历不限,有招聘相关实习或兼职经验者优先
3.熟悉常用招聘工具及办公软件,沟通表达清晰,责任心强
4. 适应上六休一排班制,能稳定完成每日8小时工作安排
5.具备基础职业素养,诚信守时,无不良从业记录
兼职-居家人事专员180-280/天
180-280元/天
HRBP经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上HRBP数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成2元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
人事专员3-5年本科弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策
人事招聘,要求年龄在25至35岁,做一些文职工作,工资待遇4000元~6000元,地址:南平市建阳区南铝轻量化汽车制造业,联系人陈先生,人事
实施工程师
5000-10000元/月
实施工程师1-3年本科软件实施经验ERPOracle EBS/Fusion计算机相关专业
【岗位要求】
1. 熟悉Unix/Linux操作系统与计算机网络技术;
2. 熟悉防火墙、路由器、交换机等网络设备;
3. 至少掌握一种编程语言与数据库相关知识;
4. 具备较强的沟通表达、团队合作、问题分析和创新能力;
5. 有一定的文档编写能力;
6. 具备需求分析能力、项目管理经验,有电力行业工作经验者优先。
【岗位职责】
1. 负责工程项目的实施工作;
2. 负责公司产品的安装、调试、维护工作;
3. 工程实施项目文档的编写工作;
4. 用户需求的挖掘、反馈工作。
人事专员3-5年本科弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
人事招聘,要求年龄在25至35岁,做一些文职工作,工资待遇4000元~6000元,地址:南平市建阳区南铝轻量化汽车制造业,联系人陈先生,人事
实施工程师
7000-12000元/月
实施工程师3-5年本科计算机相关专业
工作时间:早8:30至晚17:30,周末双休。
福利待遇:缴纳当地最低社保。
其他说明:会有加班情况。
【岗位职责】
1. 负责工程项目的实施工作;
2.负责公司产品的安装、调试、维护工作;
3. 负责工程实施项目文档的编写工作;
4. 负责用户需求的挖掘、反馈工作。
【岗位要求】
1. 熟悉Unix/Linux操作系统与计算机网络技术;
2. 熟悉防火墙、路由器、交换机等网络设备;
3. 至少掌握一种编程语言与数据库相关知识。
5000+线上HR
3000-5000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结)
实施工程师
8000-13000元/月
实施工程师3-5年本科软件实施经验熟练掌握SQL语句电力计算机相关专业
【岗位职责】
1. 负责工程项目的实施工作;
2. 负责公司产品的安装、调试、维护工作;
3. 工程实施项目文档的编写工作;
4. 用户需求的挖掘、反馈工作。
【岗位要求】
1. 熟悉Unix/Linux操作系统与计算机网络技术;
2. 熟悉防火墙、路由器、交换机等网络设备;
3. 至少掌握一种编程语言与数据库相关知识。
实施工程师
8000-13000元/月
实施工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责工程项目的实施工作;
2. 负责公司产品的安装、调试、维护工作;
3. 负责工程实施项目文档的编写工作;
4. 负责用户需求的挖掘、反馈工作。
【岗位要求】
1. 熟悉Unix/Linux操作系统与计算机网络技术;
2. 熟悉防火墙、路由器、交换机等网络设备;
3. 至少掌握一种编程语言与数据库相关知识。
项目实施主管
9000-18000元/月
项目经理/主管1-3年本科PMPAI项目大数据项目
岗位职责:
1、主导AI、大数据、遥感类项目的全流程交付管理,制定项目实施计划,明确关键里程碑,保障项目按期、保质、保量完成交付目标;
2、面向ToG、等政企客户开展需求对接,定期汇报项目进展,响应客户诉求,协调资源解决交付难题,持续提升客户满意度;
3、对AI项目进行可行性分析,识别实施过程中的潜在风险与不确定因素,制定应对策略与应急方案,确保项目稳定推进;
4、规划项目迭代路径,结合阶段性成果与客户需求演进,动态调整交付策略,推动产品持续优化与升级;
5、基于项目数据进行深度分析,驱动管理决策,持续改进交付流程,提升整体执行效率与质量水平;
6、统筹技术、产品、商务等多部门协同工作,合理分配任务,推动跨团队协作,及时化解合作中的矛盾与障碍;
7、严格执行敏捷开发规范,组织日常站会、迭代评审等关键会议,把控各环节交付质量,确保成果符合客户要求及公司标准;
8、负责项目全过程文档的编制与归档,涵盖项目计划、进度简报、验收材料等,保证资料完整、格式统一;
9、配合完成项目终验及回款流程,协同商务团队推进后期运维支持与合同续签事宜;
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、项目管理、遥感、GIS等相关专业背景,持有PMP认证者优先考虑;
2、具备AI、大数据或遥感领域项目实践经验者优先;
3、有政府单位或中业项目交付经历者优先;
栏目概述
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