招聘：质量部部长 薪资：10-15k 职位详情： 本科及以上学历，化学、化工、质量管理等相关专业；3年以上化工企业质量管理经验。

招聘：PQE工程师 薪资：7000元以上/月 1、熟悉蓝牙耳机产品工序原理，根据客户要求及研发的技术资料制定好相应的检验标准；2、对产品制造整个过程中的品质异常进行主导处理和跟进问题改善措施状况；3、协助对客诉进行分析和处理客户投诉；4、统计并分析公司的品质问题并提出合理化的改善措施及建议，以达成公司和部门的质量目标；5、对重大品质不良须向上级作出处理建议并协助处理；6、负责外发厂质量管控

核心职责 体系构建与维护：负责建立、实施、维护并持续改进公司食品安全与质量管理体系（如ISO22000、HACCP等），确保体系有效运行，并主导内审、管理评审及外部审核工作。 全过程质量监控： 制定并监督执行原材料、包装材料、半成品、成品的检验标准与规程。 管理生产全过程的质量控制点，监督关键工艺参数，确保生产过程受控。 组织处理不合格品，主导质量异常调查、原因分析，制定并跟踪纠正预防措施。 标准与法规合规：及时追踪、解读并组织学习国家食品安全法律法规、行业标准及客户标准，确保公司生产经营活动全面合规。 团队管理与培训：负责质量检验团队的建设、管理与考核。制定并实施质量培训计划，提升全员质量意识与技能。 供应商与客户质量对接：参与供应商审核与评估；协助处理客户质量投诉、退货及反馈，提供专业分析和解决方案。 数据分析与改进：负责质量数据的收集、统计与分析，定期编制质量报告，运用质量工具推动质量持续改进项目。 三、任职要求 教育背景：大专以上学历。 工作经验： 1-2年以上食品行业质量管理工作经验。

岗位职责： 一、测试工作 1、光路搭建：根据不同产品规格书要求，进行指标分解，分析指标测试需求，编写测试实验计划，搭建实验光路，完成测试，输出测试报告，提出不良改善要求和计划。 2、测试平台搭建：根据定型产品测试流程和测试要求搭建自动化测试平台，验证平台测试准确性和稳定性，输出验证报告和操作说明。 3、EVT、DVT和送样测试：完成负责项目的EVT、DVT和送样节点测试，并反馈测试问题、输出EVT、DVT和送样测试报告、跟踪测试问题闭环。 4、测试标准制定：根据相关协议、标准等指定产品测试标准和用例方法，建立并更新专业性的测试报告模板。 二、可靠性工作 1、可靠性计划：根据产品指标要求，可靠性要求完成可靠性计划，包括可靠性标准解读，实验设备要求，实验产品数量和时间安排，以及委外测试样品准备和测试要求沟通。 2、可靠性实验：协调可靠性测试设备和人员要求，搭建实验工位，测试每个实验节点，比如TC100/300/500cyc，DH168/500/1000/2000h等实验结果和分析统计，判断测试过程和结果是否合格，不良分析和提出和解决实验过程，数据以及设备等异常问题。 3、可靠性报告：根据可靠性前后指标变化，统计数据分布，整理数据形成图表，分析数据分布，判断实验结果是否合格，最终完成可靠性报告。 三、竞品测试 1、样品测试：分析竞品工作原理，指标定义，对比同类型产品，分析优缺点，结合竞品本身和自制产品指标需求，制定竞品测试计划，完成竞品测试。 2、分析报告：分析过程数据，异常不良解析，数据统计，完成竞品分析报告。 四：管理设备 1、新设备选型：根据产品测试需求购买新设备，完成设备性能指标和产品测试要求匹配性评估，产品测试方法对齐，设备报价，设备来料验证，设备使用过程分析，完成产品指标测试和分析对比。 2、测试设备保管：统计管理所负责测试设备(数量、型号、状态等)。 3、测试设备维护：实时维护测试设备在使用中出现的各种问题。 任职要求 1、本科及以上学历，光学、测控技术、半导体光电、激光器、物理、仪器仪表、微电子、电子信息、光电子与信息等相关专业； 2、熟练掌握光纤通讯，半导体激光器，半导体光源，半导体放大器等工作原理； 3、熟练掌握有源产品（Pump/DFBLD）无源光器件（ISO/WDM/Couple/Circulator）工作原理； 4、根据不同产品测试需求搭建光路，撰写测试计划，测试报告，异常分析和不良改善报告； 5、熟悉SLD/SOA/DFB等产品工作原理和产品指标，根据产品指标要求搭建实验光路，完成产品DVT测试； 6、良好的英语阅读能力，具有较强数据统计分析能力以及文档编写能力； 7、良好的工作态度和沟通能力，有责任心和耐心； 8、有光器件和光模块设计和测试相关工作经验优先。 （同行业同岗位多年工作经验者，薪资面议！）

急招品质主管经理

岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、车辆工程、计算机等相关专业； 2、具有5年以上HIL测试经历，拥有自动化测试背景者优先考虑； 3、精通HIL测试基本原理、实时仿真系统架构以及BMS系统软硬件组成； 4、熟悉主流HIL测试工具链，如Vector系列（VTSystem、CANoe等），熟练使用TSMaster等自动化测试平台； 5、至少参与过一个完整量产项目的HIL测试工作，能够独立完成HIL测试任务，包括需求解析、 台架部署、测试用例开发与执行； 6、有海外整车厂项目（如戴姆勒、大众、奥迪等）经验，具备ASPICE审核经历者优先； 7、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，能适应高强度工作环境； 8、英语能力突出，可直接与海外客户进行技术对接； 9、接受长期前往宁德或在宁德本地驻场办公。 工作内容： 1、负责复杂域控制器硬件在环（HIL）测试系统的需求评估与方案制定，涵盖单件级与系统级HIL 测试架构的设计与落地； 2、主导HIL测试台架的搭建、闭环调试与集成验证，完成测试工具链及仿真环境的配置与性能优化； 3、编制HIL自动化测试用例，编写自动化测试脚本，实现测试用例的自动运行与问题排查； 4、输出测试报告，跟进测试中发现的问题并推动缺陷闭环管理； 5、建立自动化测试过程中问题处理的流程与机制，实现测试问题从发现到关闭的全周期管控，提升测试效率与质量水平。

岗位职责： 1)掌握车载控制器的功能与工作原理，有BMS系统功能逻辑经验者优先； 2)具备CAN总线及相关通信协议的理论基础与实际应用能力； 3)能够熟练操作CANalyzer或CANoe等总线测试工具； 4)熟悉主流HIL测试平台中的一种，如VT、ETAS、dSPACE或NI系统； 5)具备CAPL或C语言编程能力，可独立完成相关脚本开发与调试； 经验要求： 1)具备2年以上相关领域工作经验； 2)拥有普通本科或更高学历背景

（以转正为目标进行培养，本岗位需参加线下面试。） 岗位职责： 1、依据产品规格或测试要求，制定测试方案、筛选或设计测试用例； 2、按照测试需求或测试用例开展测试工作，提交BUG，并负责BUG的跟踪与回归验证，确保问题有效闭环； 3、结合产品测试结果，撰写测试总结及相关技术文档。 任职要求： 1、计算机、通信、电子信息等相关专业背景；具备软件测试基础知识或学习经历者优先考虑。 2、能够接受国内多地出差参与现场测试任务。 3、具备认真踏实的学习态度，积极主动的工作意识；拥有良好的团队协作能力与沟通协调能力；性格耐心细致，能承受工作压力，适应不同工作环境并快速融入团队。

岗位职责： 1、开展产品的可靠性验证与评估工作，确保产品符合既定的性能及可靠性标准。 2、制定并执行完整的可靠性测试方案，全面检验产品软件功能的持久性与稳定性。 3、依据项目技术规范，在产品开发阶段对各类软件功能模块实施白盒测试，保障达成软件质量目标； 4、结合产品功能特性与实际应用场景，输出嵌入式功能的标准代码及配套测试方法； 5、针对白盒测试过程中发现的软件缺陷，根据技术要求提出有效的整改对策； 6、协同软件团队协作推进，推动产品软件代码持续实现模块化、标准化与优化升级。 任职要求： 1、计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历； 2、具备智能家居、家电行业背景者优先，消费电子、手机领域亦可考虑； 3、需具备8年以上软件测试或开发工作经验，具有整机或组件级可靠性、性能、压力测试经验者优先； 4、掌握扎实的软件测试理论基础，熟悉黑盒、白盒、灰盒测试方法，深入理解测试用例设计技术（如等价类划分、边界值分析、因果图、状态迁移等）； 5、熟悉测试全生命周期流程，涵盖测试计划制定、方案设计、用例编写、测试执行、缺陷管理及报告输出； 6、具备专业的可靠性专项测试能力，熟练运用压力测试、负载测试、耐力测试、浸泡测试、故障注入、自愈恢复测试、功能测试、回归测试、边界测试、冗余测试、集成测试、仿真测试、异常触发测试等方法； 7、具备较强的编程与自动化能力，至少精通一种编程语言，如Python、Java或C#，可用于自动化脚本编写、测试工具开发及日志解析； 8、了解主流自动化测试框架，如Selenium（Web端）、Appium（移动端）、JUnit/TestNG、pytest等； 9、熟练使用至少一种主流性能或负载测试工具，如JMeter、LoadRunner、Gatling等； 10、具备一定的系统架构知识，熟悉操作系统、网络原理、中间件/数据库及分布式系统相关内容； 11、具备监控体系搭建与日志分析能力，能熟练配置和使用常见监控平台及日志处理工具；

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急招搬运工300一天保底，工价30元一小时干完下班保底300一天18到48岁不包吃住。要有银行卡收工资，不能有案底。负责仓库废旧物资搬运装卸的。明天8点上班。

建瓯广德门大排档招聘 收银1名 丁板2名 洗碗1名 服务员1名 工资面议 联系：

主要负责办公室物资搬运，例如桌子椅子板凳电脑之类，30一小时保底300一天，当天上班第二天即可收发工资，不包吃住，如若表现好，可以转长期日结。

要两人搬运工，30一小时，保底300一天，18~48周岁。不包吃住。要有本人的银行卡收工资。不能有案底。负责部队废旧物质搬运跟装卸。

品保副经理 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 / 工作地址:江西省景德镇市乐平市塔山工业园江维公园处

东莞市斯晨橡塑有限公司招聘以下岗位: 1、混炼员，二班倒，薪资7K-7.5K 2、品质主管，薪资8Ｋ-10Ｋ 3、品质组长，男女不限，薪资7Ｋ-8Ｋ 4、ＩＰＱＣ，男女不限，二班倒，薪资6.5Ｋ-7.5Ｋ 5、硅橡胶试做员，长白班，薪资8Ｋ-9Ｋ 5、成型开机/ＣＮＣ开机，，二班倒，薪资5.5Ｋ-6.5Ｋ 6、普工，男女不限，长白班，薪资5Ｋ-6Ｋ 7、橡胶工程师，有橡胶行业经验3年及以上，薪资1.5W-2W 8、项目助理，男女不限，薪资5.5-6.5K，可接受应届毕业生（模具、机械专业） 联系人:王小姐 招聘电话: 公司地址:东莞市横沥镇村尾村大九路1号

招聘：品质主管 薪资：3200-4500元 工作责任心强，耐心细致

招聘：质量管理工程师（五险+包吃住） 薪资：6000~8000元/月 岗位职责： 1、负责公司产品的质量标准文件、封样和检验规范输出，确保产品上线质量文件完整； 2、对产品用料、组装、生产过程进行品质管控； 3、处理销售端的客诉情况，参与客诉处理、跟进及改善； 4、负责公司产品工艺、部件、配件等信息收集、整理、分析，**终使其准确化、标准化、通用化； 5、每个月的客诉报表整理及分析，定期总结售后质量问题，输出主要问题并推动内部改善； 6、产品质量管理专项改善跟进，降低产品的退货率。 岗位要求： 1、3年以上出口欧美地区小家电产品质量测试、改善与管理经验，熟悉欧美地区安规要求及相关认证； 2、具有高度的责任心，能承受一定的工作压力，执行力、沟通能力强。

急招品质主管：薪资1.2W/28天制 包吃住（），购买社保. 要求如下： 1. 大专以上学历，熟悉PCB工艺流程，掌握PCB七大手法及质量六大工具 2. 能书写简单的8D报告 3. 同岗位三年以上经验，熟悉IPC600外观检验规范及熟悉ISO9001/ISO45001/ISO14001及IATF16949体系（能填写简单的客户调查表）. 能力差点没关系，需较强的执行力及责任心. 上班地点：深圳松岗江边大正科技有限公司 联系人：郑生/（与电话同步）. 有意者，私聊！

验衣，质检

机电类特种设备检验人员 1.年龄符合岗位要求；2.本科及以上学历；3.机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、机械工程及自动化、机械电子工程、测控技术与仪器等相关专业；4.户籍不限；5.需适应长期出差及登高作业工作要求；6.研究生学历或持有相关专业高级职称或持有机电类特种设备检验师（员）资格证的，年龄放宽到40周岁以下；持有机电类检验师（员）资格证的学历、专业不限，因工作特殊性，。此外需满足基本条件：遵纪守法，品行端正，服从分配；具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件及岗位所需的其他条件；具有适应岗位要求的身体条件。有受过刑事处罚等情况之一者不受理报考。机电类特种设备检验相关工作 薪资福利:聘用后薪资待遇根据我院相关工资、薪酬管理办法发放。符合条件的可以申请市级人才政策相关补贴。 招工人数:3名 报名时间：2026年1月14日——各岗位招满截止（上午8：30 - 12：00，下午13：30 - 17：00）；报名材料：求职登记表（见附件）、个人简历、身份证、户口本、毕业证、专业技术职务证书、职业资格证书、本人近期免冠一寸照片等有关材料的原件和复印件。（要求所有材料压缩在一个压缩包发送，压缩包名称格式为“求职岗位+报名者姓名”），也可将报名材料发送至邮箱 工作地址:金华市金东区政和街358号2号楼508室

1、负责研发中心试验线设备的运行操作及日常维护； 2、跟进研发中心各项测试工作的实施与进度； 3、负责研发中心样品的归档管理与分类整理；

招聘：前段巡检 薪资：面议

一、岗位职责： 1、负责纤维生产过程中原料、在制品、成品及外围相关材料的取样与物理性能检测，准确填写过程检验记录及相关报表； 2、编制合格与不合格产品的报告文件，及时上报质量信息，完成各类质量数据的填报工作； 3、熟练操作各类物检仪器设备，并依据使用说明进行日常维护与保养； 4、定期对所属区域内的检测工具实施日常维护、妥善保管，并落实周期性校准或委托专业机构校验； 5、开展生产过程中的巡回检查，监督并确保过程质量符合体系管理要求； 6、配合参与质量与环境管理体系文件的编制，跟进体系运行中的问题，协助完成内审与外审工作； 7、落实责任区域内的5S管理，做好文件资料与样品的归档整理及台账登记； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、岗位要求： 1、初中及以上文化程度； 2、具备良好的语言表达与沟通能力； 3、有化纤行业或相关产品检测经验者优先考虑； 4、实行三班倒八小时工作制，每月休息四天； 三、薪资待遇： 公司提供食宿，缴纳五险一金，享有节日福利等

福建南平新能源工厂{闽铝} 男女不限 【岗位特点】高薪计件，7000-10000+ 【工厂性质】打螺丝，搬抬器具，检验产品 【人员要求】 1、年龄要求: 50岁以内 2、学历要求:初中及以上学历，会讲普通话 3、其他要求:身心健康，传染性疾病，心脏病 【上班时间】两班倒为主： 【薪资待遇】住宿环境：豪华四人间，上床下桌，独立卫生间，空调，洗衣机，热水器样样俱全，拎包入住 有意向可联系： 工作时间:面议

承压类特种设备检验人员 1.年龄符合岗位要求；2.本科及以上学历；3.能源与动力工程、过程装备与控制工程、金属材料工程、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业；4.户籍不限；5.需适应长期出差及登高作业工作要求；6.研究生学历或持有相关专业高级职称或持有承压类特种设备检验师（员）资格证的，年龄放宽到40周岁以下；持有承压类检验师（员）资格证的学历、专业不限，因工作特殊性，。此外需满足基本条件：遵纪守法，品行端正，服从分配；具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件及岗位所需的其他条件；具有适应岗位要求的身体条件。有受过刑事处罚等情况之一者不受理报考。承压类特种设备检验相关工作 薪资福利:聘用后薪资待遇根据我院相关工资、薪酬管理办法发放。符合条件的可以申请市级人才政策相关补贴。 招工人数:3名 报名时间：2026年1月14日——各岗位招满截止（上午8：30 - 12：00，下午13：30 - 17：00）；报名材料：求职登记表（见附件）、个人简历、身份证、户口本、毕业证、专业技术职务证书、职业资格证书、本人近期免冠一寸照片等有关材料的原件和复印件。（要求所有材料压缩在一个压缩包发送，压缩包名称格式为“求职岗位+报名者姓名”），也可将报名材料发送至邮箱 工作地址:金华市金东区政和街358号2号楼508室

承压类特种设备检验人员 1.年龄要求：35周岁以下；2.学历要求：本科及以上学历;3.专业要求：能源与动力工程、过程装备与控制工程、金属材料工程、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业;4.户籍要求：户籍不限；5.相关要求：需适应长期出差及登高作业工作要求；6.其它要求及说明：研究生学历或持有相关专业高级职称或持有承压类特种设备检验师（员）资格证的，年龄放宽到40周岁以下；持有承压类检验师（员）资格证的学历、专业不限，因工作特殊性，。基本条件：1.遵纪守法，品行端正，服从分配；2.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件及岗位所需的其他条件；3.具有适应岗位要求的身体条件。有下列情况之一者不受理报考：1.受过刑事处罚的；2.尚在党纪、政纪处分影响期内的；3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；4.其他不宜报考的。 薪资福利:聘用后薪资待遇根据我院相关工资、薪酬管理办法发放。符合条件的可以申请市级人才政策相关补贴。 招工人数:3名 报名时间：2026年1月14日——各岗位招满截止（上午8：30 - 12：00，下午13：30 - 17：00）；报名方式：到办公室报名或将报名材料发送至邮箱；报名材料：求职登记表（见附件）、个人简历、身份证、户口本、毕业证、专业技术职务证书、职业资格证书、本人近期免冠一寸照片等有关材料的原件和复印件。（要求所有材料压缩在一个压缩包发送，压缩包名称格式为“求职岗位+报名者姓名”）；附件：求职登记表.docx 工作地址:金华市金东区政和街358号2号楼508室

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1.日常工作进展及任务规划的汇报； 2.承担项目测试相关执行工作； 2.1对接测试需求，制定测试计划； 2.2沟通反馈项目进度与潜在风险； 2.3设计并执行测试用例； 2.4跟踪软件测试问题并提交缺陷记录； 2.5编写测试总结报告； 2.6搭建HIL测试环境，维护测试设备； 技能&经验： 技能要求： 1.掌握BMS或汽车控制器的功能原理，具备BMS系统逻辑经验者优先； 2.了解CAN总线通信及相关协议； 3.熟练使用CANanalyz/CANoe等测试工具； 4.熟悉主流HIL测试平台之一（VT/ETAS/dSPACE/NI/TSmaster）； 5.具备CAPL或C语言编程基础；

岗位名称：生产巡检员；生产部助理；生产质检员；生产维护技术员。 岗位要求：1.监督生产过程产品质量；2.确保生产过程规范操作；3.分析并改进质量问题。 薪资待遇：月薪范围45005500元。