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采集闽南语及客家话，用于AI训练。 【闽南语】厦门、泉州、漳州 【客家话】梅州、惠州、河源 系统会提示与日常生活相关文案，根据提示文案用方言读出来，要求环境无杂音，吐字清晰，不错读，不漏读

一、岗位职责 1. 运用心理学理论，深入理解青春期少年的心理发展规律，为学生提供针对性的成长支持与引导。 2. 面向青春期学生的家长开设专题课程，普及科学的家庭教育观念与实用方法，协助家长解决育儿过程中的实际问题。 3. 凭借丰富的舞台实践经验，策划并实施多样化的舞台类活动，提升青少年的表达能力与自信心。 二、任职要求 1. 具备系统的心理学知识体系，心理学相关专业背景者优先考虑。 2. 拥有至少一年教学经验，了解教育领域运作特点，能够准确且富有感染力地传递内容。 3. 具备充足的舞台活动组织经验，熟悉舞台表演或活动执行流程，可独立带队开展相关项目。 4. 沟通表达能力强，富有亲和力，能有效与青少年及家长建立良好互动关系。 5. 性格积极乐观，充满活力，具备正向的价值观和职业素养。 我们提供： 1、健全的福利体系与温馨的办公环境 2、多元化的培训资源与清晰的职业晋升路径 3、丰富多彩的团队建设与人文关怀机制 4、每年两次及以上集体旅行机会 5、六险一金

岗位定位 负责教学授课、技能实操、学员辅导与考核，保证培训质量与学员就业能力。 岗位职责 1. 负责对应工种理论+实操授课： - 育婴师：婴幼儿喂养、早教、护理、常见问题处理 - 母婴护理（月嫂）：产妇护理、新生儿护理、月子餐、产褥期指导 - 家政服务员：家居保洁、衣物护理、餐食制作、家庭服务礼仪 2. 编写教案、课件、实操标准，保证教学专业性与实用性。 3. 指导学员实操训练、模拟上户、技能考核与结业评估。 4. 跟进学员学习情况，答疑辅导，提升通过率与就业率。 5. 配合培训中心完成招生宣传、公开课、就业推荐等工作。 任职要求 1. 有相关工种高级证书/师资证书/多年实战经验。 2. 育婴/母婴方向：3年以上月嫂、育婴师实战或教学经验。 3. 家政方向：精通家庭服务、保洁、收纳、餐食制作等技能。 4. 表达清晰、有耐心、责任心强，热爱教育与培训工作。 5. 有培训讲师经验、持证优先，形象端正、职业素养良好。

有害生物防制员/消杀员 年龄20到40岁，男女皆可，经验不限；全职，有驾驶证者优先；吃苦耐劳、勤奋好学、服从领导。工作灵活，提供免费培训；按照公司的计划对所负责的客户合理编排服务计划并实施执行;掌握有害生物防治基础知识，经过培训、实操后能具备四种以上虫害解决能力。 薪资福利:月薪8000-15000元，管住。 工作地区为厦门、福建全省可就近选择 服务类外勤工作，不需要坐班 有意向电话联系

岗位职责: 1、参与培训体系的建设工作，开展调研并收集反馈，起草或修订相关制度文件，配合制度宣贯及执行过程中的审计支持； 2、负责讲师的筛选、培训活动的统筹安排及发展跟进，建立并维护内外部讲师信息库，实现资源的科学配置与高效对接； 3、协助制定培训项目实施方案，参与核心课程的内容设计、资料整合以及课件、视频等内容的制作； 4、承担培训运营落地工作，涵盖培训需求分析、组织实施、线上平台管理及培训成效评估等环节； 5、协助推进部门流程优化、知识产权管理机制建设及跨部门协作，落实交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，生物医药相关专业背景者优先考虑 2、具备内训师、培训运营或学生干部经历者优先，拥有医药领域临床、医学或培训相关经验更佳； 3、具备良好的沟通表达能力、文字撰写能力及组织策划能力 4、了解培训制度构建、讲师统筹、课程研发、运营评价及人力资源基础知识； 5、熟练掌握PS、视频剪辑等工具者优先 6、具备较强的逻辑思维、文案写作及项目推进能力 7、自我驱动力强，具备拼搏意识，勇于迎接挑战并突破自我者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 每个人都有潜力讲好一堂课，IP讲师的新时代已经开启！ 职业教育领域实战派与个人品牌讲师汇聚地正式开启招募！！ 现面向社会公开招聘【护师考试IP讲师】兼事业合伙人，欢迎零基础新人加入。 提供一对一导师带教，三年内团队已成功孵化上百名年收入达50万的直播授课讲师，平台开放，团队年轻有活力，不空谈概念不灌输鸡汤，实行收益共享机制，多劳多得。诚邀优秀的你携手同行~ 上班时间: 每日1小时至7小时，根据直播排课分为早班和晚班； 收入区间: 1w-10w/月 你的主要职责包括： 1. 承担护理类专业课程的讲授任务； 2. 完成直播前的内容策划与备课，参与直播执行及后续复盘工作； 3. 协同推进教学研究及相关教研活动的落实。 我们希望你具备以下条件： 1. 大专及以上学历，护理学或医学相关专业背景；持有护士执业资格证，具备初级护师或中级护师职称者优先考虑； 2. 普通话标准，语言表达清晰流畅，具有较强的交流互动能力； 3. 熟悉PPT等常用办公软件操作，能够独立进行课程内容设计与课件开发。

【工作职责】 1、开展针对代理商、经销商及商用业务方向的培训需求调研与分析，精准识别市场与业务一线的实际培训诉求。 2、依据调研成果，构建契合商用业务特点及渠道伙伴需要的个性化培训体系架构，并制定系统化的培训发展计划。 3、整合内外部资源，主导课程的设计、开发、评审及持续优化迭代工作。 4、制定区域培训执行方案，全面统筹培训活动落地，涵盖培训组织、讲师安排、效果跟踪及能力认证管理等环节。 5、根据业务发展阶段与人员能力水平，策划并推行分层级培训方案，助力人才梯队培育与业务能力稳步提升。 【任职资格】 1、具有5年以上同行业或相关领域培训工作经验，其中至少3年专注于培训体系建设或培训管理工作。 2、了解建材行业市场特征及工程类业务运行逻辑，熟悉代理商管理机制与运作模式。 3、具备从无到有搭建培训课程体系或主导专项培训项目的经验，可独立完成培训规划与实施落地。 4、拥有出色的跨部门协作与项目推进能力，能高效推动培训项目在各区域的执行与覆盖。 5、逻辑思维清晰，具备优秀的分析策划与沟通表达能力，善于整合资源应对实际挑战。

【岗位职责】： 1. 负责大疆门店销售团队的培训与能力提升，涵盖产品知识、销售技巧等相关内容； 2. 承担大疆培训相关基础任务，如产品学习、服务示范等执行工作； 3. 协助完善公司培训制度、流程及整体培训方案，推动培训体系逐步建立； 4. 按照既定培训计划开展前期调研、中期实施及后期跟踪评估，确保培训成效； 5. 参与培训课件的研发与优化，定期组织培训项目复盘与交流讨论； 6. 结合人才发展策略，推进人员梯队建设与储备人才培养工作。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，市场营销专业背景，具备新媒体运营类培训及销售增长实战经验者优先； 2. 3年以上零售领域培训授课经历； 3. 充满热情，对零售业态及门店销售辅导具有浓厚兴趣与独立思考； 4. 具备良好形象气质、书面表达能力及课堂讲授掌控力； 5. 拥有较强亲和力与感染力，普通话标准流利； 6. 认同大疆品牌理念，熟练使用PPT、Keynote及其他常用办公软件。

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营业员（验光师、配镜师） 验光师、配镜师，可学徒 薪资福利:底薪加提成，面议，包吃住 工作地址:即墨北安烟青路1500号

岗位职责： 1.为顾客提供专业的眼部健康检查及屈光度检测服务 2.根据验光结果出具科学配镜建议，指导镜片与镜架选择 3.协助眼科医生完成基础眼病筛查及转诊评估 4.维护和校准验光仪器，确保检测数据准确可靠 5.向顾客普及科学用眼、视力保护等健康知识 任职要求： 1. 持有国家认可的验光师资格证书（中级及以上优先） 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，耐心细致 3. 熟悉常见屈光不正及视觉功能异常的判断标准 4. 能独立操作综合验光仪、角膜曲率计等专业设备 5.医学相关专业背景或视光技术专业学历者优先

招聘：配镜专员 薪资：3000-5000元/月 主要职责： 1、根据患者的度数、瞳距、角膜曲率、眼位等，为其选择合适的镜片，根据患者的脸型、年龄、偏好等来为其选择适合的镜架，从而满足患者的配镜需求 2、为患者开具销售单，注明患者配镜详细信息，告知患者取镜时间，及时将销售单据递交给加工室配镜 3、患者取镜时，告知镜架、镜片保养方法和售后服务方式 4、每日填写和上报销售日报表真实、准确、完整的反应当日营业业绩 5、制定账本，根据每日销售情况进行减帐，负责盘点工作，制作日盘表和月盘表，每日在当天工作结束时进行配镜区柜台镜架盘点工作。 6、每天负责把前一天的客户档案录入电脑存档，对已配镜患者做回访并通知复查时间。 7、日常工作执行6S要求，保证正常的配镜工作环境和秩序，并对柜台货品安全负主要责任。 8、完成与配镜相关的其他各项工作，如：负责柜台开锁、关锁；开灯、关灯；仪器的维护；处方单、收据单和各种单据的认领和分配；货品的上柜和摆放等 9、眼镜加工完毕后的质检工作。 10、视光会员管理工作，会议活动策划，执行，总结以及数据分析等

工作地点：朝阳大悦城店，有五险一金 工资待遇:前六个月保障薪酬8000-9000元，超出保障薪酬按实际业绩核算。 岗位职责: 1、维护客户关系，达成销售目标； 2、掌握扎实的销售方法，可独立应对和推进所负责的工作任务； 3、能独立开展销售、专业验配、视功能检查等工作，并组织落实专业技能培训； 4、为客户提供专业咨询服务，完成公司下达的KPI指标，确保各项销售任务按时保质保量完成。 任职要求: 1、持有高级验光证，熟悉视光专业理论并能熟练操作，胜任验光、视力检测、专业知识讲解及产品推广工作。 2、具备良好的服务意识，性格活泼，形象端正。 3、责任心强，态度积极乐观，能适应一定的工作强度。 4、性格外向、思维灵敏、语言表达清晰，具备优秀的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力，普通话标准。

岗位职责： 1. 负责门店验光工作，熟练使用各种验光仪器； 2. 为顾客提供专业、细致的视光检查、眼镜验配等服务； 3. 负责店铺日常工作，包括但不限于保持门店环境整洁、维护仪器正常使用、库存盘点等； 4. 协助店员的技术指导工作； 5. 完成店长及上级安排的其他工作。 任职要求： 1. 年龄22-35岁，大专以上学历，户籍不限； 2. 五官端正，形体匀称，热爱眼镜产品，阳光活力； 3. 普通话标准，愿意从事眼镜零售行业； 4. 拥有1年以上眼镜品牌零售经验尤佳； 5. 具有验光技师专业资格证书（中级及以上）； 6. 能够适应零售行业的工作环境以及工作时间； 7. 具有高度的工作责任心，有团队合作精神及良好的沟通技巧。 薪资福利： 薪资范围：8000-13000上不封顶，销售业绩提成，各种福利，五险一金。

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招聘：销售员 薪资：60 负责摆放整理货物，归位，商品的保存等，熟悉使用情况说明等

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招聘：炒茶叶工（帮武夷山陈老板） 薪资：230 工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理与岗位安排。实行三班制：早班6:00–16:00、午班14:00–24:00、晚班00:00–8:00，工资按日结算。

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岗位概述 负责公司新媒体业务（短视频运营、内容创作、广告投放、直播等）的培训体系建设与实施，通过个性化培训方案、实战指导及方法工具沉淀，高效提升团队专业能力，助力公司新媒体业务实现增长目标。 岗位职责 1、培训体系搭建 1）结合公司新媒体业务方向（如抖音/快手/小红书运营），构建分阶段培训架构（新人融入/能力进阶/管理发展）。 2）打造标准化课程资源库（如《短视频脚本创作》《高转化直播技巧》类），确保课程内容紧贴实际业务需求。 2、培训内容研发与实施 1）发挥业务专长：依托自身在短视频运营/投放领域的实操经验，独立完成课程设计与讲授。 2）注重实践应用：策划沙盘模拟、账号实操辅导、数据复盘等沉浸式培训方式，减少理论化教学。 3、培训成效管理 1）建立培训效果评估机制，定期向业务端输出培训成果反馈。 2）调研一线团队实际难点，及时优化课程内容与形式。 4、建设新媒体业务知识资产库（包含SOP流程、典型案例、实用工具包），促进经验沉淀与共享。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电商/互联网行业经验者优先； 2、3年以上培训相关工作经验（包括新人带教、内部分享、企业内训、新媒体或短视频运营），善于提炼业务经验并形成可复制的方法论。 3、具备独立完成项目策划、课程开发与执行落地的能力，熟练操作Office办公软件，尤其擅长高质量PPT制作； 4、学习能力强，自我驱动意识突出，乐于接受挑战，适应快速变化的工作环境。