岗位职责： 1.汽车线束 手工活有站有座（站班居多） 任职要求： 1.年龄18-53周岁，能识字并识字母 2.无传染性疾病，入职需通过常规体检， 3.身体健康，能适应站立作业及两班倒工作节奏 4. 吃苦耐劳，具备基本团队协作意识和责任心 5.服从管理，遵守公司各项规章制度

职位描述： 公司主要做柔性线路板，普工主要操作机台（冲切、印刷、电测、镭射、冲压机台）、手工包装、质检员 职位要求： 1、有FPC天线类产品产线工作经验优先； 2、会写字、打字，简单电脑操作； 工作时间：8:00-19:00,能接受加班，月休4天 薪资：5700-6500 福利：五险一金、带薪年假、年终奖、节日礼品、生日福利、不定期聚餐、下午茶……

高端系统门窗拼接与加工

小时工/正式工/长期/短期/周结/日/结 主要生产LED跟半导体产品 小时工白班23-26一小时 日入230-260 综合薪资7000-7500 不穿无尘服 包吃包住包水电 坐着上班 当天安排宿舍，厂区薪资福利待遇好 宿舍2-4人间 设备齐全 上班时间：早上8:00-20:00，20:00-8；00 一天上10-11.5小时，每月工时可达300 上六休一，月休四天，工资每月10号准时发 可发亲人银行卡，任何银行都可以 要求：18-40岁 男女不限

门窗安装电焊学徒工吃苦耐劳者优先年龄18~39

门厂招小工、辅佐日常生产工作需求、有无经验都可以。 岗位职责‌： 1、负责生产线产品组装、包装、检测等基础操作； 2、按生产计划完成每日任务，保证质量和效率； 3、遵守车间安全规范，维护设备清洁。 任职资格： 1、性别不限，踏实肯干、吃苦耐劳； 2、工作细心、认真，听从安排。

工作职责 1、例行巡检：执行生产设备的日常检查与维护，确保设备稳定运行； 2、计划维护保养：配合完成设备操作及保养任务，承担相关电气设备的程序编制工作； 3、设备SOP设计及培训：编制设备标准操作流程文件，并依需开展员工培训，保障操作规范落实； 4、设备库存管理：负责设备易损部件备件的库存数量管控； 5、新设备咨询收集：搜集设备相关技术资料，做好技术储备工作。 任职资格 1、大专及以上学历，机电、电气工程、机械设备等相关专业优先； 2、具备基本英语能力，实践操作能力强，能承受工作压力，态度积极进取； 3、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。

岗位职责： 零件设计开发方向包括（具备其中之一即可）：压铸件、BDU、注塑件、钣金件 1、承担客户项目及电池包系统的结构方案设计，完成整体方案制定与图纸输出； 2、开展产品的FMEA分析，针对潜在风险提出改进措施并进行有效性评估； 3、对供应商的零件生产工艺进行可行性评估，并协同推进新技术零件的开发，解决开发过程中的技术难题； 4、主导产品异常问题的分析工作，从FTA入手，完整执行8D流程实现问题闭环管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2、具备2年以上结构设计开发工作经验，掌握常见零部件成型工艺，可独立承担零部件或系统级的设计任务； 3、具有独立负责项目经历，熟悉项目开发全流程，能按时高质量完成交付任务，具备开发问题处理能力并及时向上汇报进展； 4、有电池包系统产品开发经验者优先考虑； 5、掌握FMEA工具应用，具备现场失效分析及8D问题解决经验者优先录用。

需要看机台数据和操作机台，20/小时，包工作餐、包住，月休四天，年龄：18-40岁，文凭：最低高中文化，薪资：5000-6500，有节日福利

东南汽车大量招普工 岗位职责：焊装总装涂装车间，汽车整车零部件组装，上手简单。 年龄要求：18-39周岁，身体健康 上班时间：八点到八点 ，两班倒，半个月倒一次班，不加班，月休4天，工作期间2个小时带薪休息10分钟，节假日正常放假。带薪培训 薪资待遇：小时工一小时25.5元， 叉车工26/小时，每个月15号准时发薪 不过安检，不穿无尘服，纹身短袖看不到可以，站班为主 招聘岗位：普工（总装车间装配工、涂装车间涂装工、焊装车间焊接工等) 正式工薪资=固定工资3080-3795元（加班基数2100）+ 产线激励0-500元 + 技能津贴（0元-800元）+ 餐费补贴（250元-600元）+加班费。，餐费补贴：13元/天加班再次补助13元餐费；加班费：，平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费，五险一金，跟厂区签合同 吃住条件：厂区有食堂，吃饭有餐补 宿舍4-6人间，水电平摊

1配合团队完成任务，每周第一天保持联系 2居家办公，无需付费！

嘉.兴.厂招几个二.保.焊工420一天包吃住不要证会焊就行 年龄20-45岁以内都行 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责施工图纸、技术交底、变更签证等文件的归档与管理 3.配合完成材料进场验收、工程量统计及日报/周报编制 4.协助处理施工现场安全文明施工检查与整改跟进 5.对接劳务班组、分包单位，保障信息传达及时准确 任职要求： 1. 学历不限，建筑类、土木工程等相关专业优先 2.无经验要求，应届毕业生或有实习经历者均可 3.熟悉CAD及办公软件，具备基础识图能力 4.责任心强，沟通表达清晰，适应工地现场工作环境 5.持有安全员C证、资料员证或有建造师备考计划者优先

【招聘】发型师 招聘人数：5人 岗位职责：负责顾客剪发、造型、烫染等美发服务，维护好客户。 任职要求：有美发相关工作经验，技术扎实，沟通良好。 工作时间：10:00-22:00 薪资待遇：6000-12000 月休四天 福利：包吃包住 工作地点：万达金街

长城新能源汽车厂龙岩分公司聘：普工、叉车 【薪资福利】 · 普工22/时、叉车24/时 · 工资五天后一天一结 · 计时工资，多劳多得 · 包住、包吃 【工作时间】 · 长白班8-8 · 周末双休，大小周轮休 【职位要求】 · 17-43周岁 · 无经验要求，接受新手入职 · 不限学历、不限工作经验 . 入职需无犯罪记录证明，无大面积纹身

有意向加微信报名，不要打电话，太多电话了，还望理解…！ 一，公司介绍: 公司成立16年有余，先后为联想、京东指定承建商，业务稳定，指定覆盖四川、重庆、云南、贵州、甘肃、陕西，青海、新疆、西藏等9个地区。 二，工作内容 1，计划在每个省的各地级城市，招募4名以上工长，负责整个省的安装、搬运下货、以及售后工作，省会城市已满，请不要联系哈 2，能做装修的，在区域内没有指定装修工长的 情况下，可以将装修，展柜搬运安装，后期售后全部交付你们来落地； 三，岗位要求： 1，有3年以上展柜安装，装修方面经验； 2，沟通能力强，遇到客户刁难，能大事化小，小事化无的沟通协调能力； 3，要求有初中以上文化水平，能看懂图纸，能正常顺利沟通； 四，说明： 1，墙面大灯箱：30/平方， 2，边柜120/米， 为减少现场安装时间，工厂把顶部灯箱安装完毕，包括灯带和反光膜等；工厂把底部地柜安装完毕，包括柜门等；工厂把层板灯带安装完毕，现场就做部件组装工作； 3，中岛收银台等：30/个，为建少现场安装时间，工厂已安装完毕，现场拆除包装，接上电即可； 4，装修单价公司有全国统一的指导价，除了灯具和广告字等由公司供货外，其余都由你们包工包料落地； 以上费用标准以常规地区安装，如果是偏远地区，会上浮人工费用。 五，费用结算: 竣工结束后经客户签字验收后，，如果安装和装修整体落地，，不拖不欠；

工程师岗位，薪资为5000-7000元/月。

北京市房山区招工长/工程师

朝阳市招工长/工程师 要求有一级建筑师 或天津二级建造师有意者联系 要求持证上岗

招聘工程师，薪资面议。要求年龄在25至40岁之间，大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验。

岗位职责：（此岗位福建龙岩上班） 1.负责公司钣金车间的全面管理，确保生产过程的质量和效率。 2.负责制定并执行公司的钣金生产计划，确保生产进度和质量。 3.负责公司钣金设备的维护和管理，确保设备处于良好的运行状态。 4.负责公司钣金工艺的改进和优化，提高生产效率和产品质量。 5.负责公司钣金材料的选择和采购，保证材料质量和成本控制。 6.负责公司钣金制品的检验和交付，确保产品符合客户需求。 7.负责公司钣金团队的培训和技能提升，提高生产效率和产品质量。 任职要求： 1.熟悉钣金流程,3年以上生产管理经验； 2.对钣金工艺(焊接、折弯、激光、打磨、包装)熟练掌握，有相关经验优先 3.年龄在45岁以下，具备较强的组织协调能力和团队合作精神 3.车间员工各项有效管理，包括5S、厂规厂纪、出勤和工作效率等 4.具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够有效地与员工和客户沟通 5.具备较强的责任心和事业心，对工作认真负责、抗压能力强。

【岗位职责】 1. 生产管理：负责制定生产计划，组织生产过程，确保生产任务按时完成。 2. 质量控制：监督产品质量，制定质量标准，采取控制措施，确保产品符合相关标准。 3. 人员管理：管理和协调生产团队，培训和评估员工，激励团队提高绩效。 4. 成本控制：负责控制生产成本，优化资源利用，降低成本，提高生产效率。 5. 设备维护：监督设备的维护和保养，确保设备正常运行，及时处理设备故障。 6. 过程改进：推动生产过程的改进和优化，提高生产流程的效率和质量。 7. 安全管理：确保生产场所的安全，制定和执行安全规章制度，预防事故发生。 8. 供应链管理：与供应商合作，确保原材料的供应和库存管理。 9. 其他职责：可能包括参与制定公司战略、与其他部门协作等。 【岗位要求】 1. 教育背景：相关领域的学位或专业资格，如工程、管理、机械等。 2. 工作经验：5年生产管理经验，熟悉生产流程和管理方法。 3. 领导能力：具备良好的团队管理和领导能力，能够激励和引导团队。 4. 问题解决能力：较强的问题解决和决策能力，能够应对生产中的各种挑战。 5. 沟通协调能力：良好的沟通和协调能力，与团队、供应商和其他部门有效合作。 6. 质量意识：对质量管理有深刻理解，注重产品质量和客户满意度。 7. 成本意识：注重成本控制和资源管理，具备经济效益观念。 8. 应变能力：能够适应快速变化的市场环境和生产需求。

【岗位职责】 1. 负责注塑车间的全面管理，确保生产过程的顺利进行。 2. 制定并落实注塑生产计划，保障生产任务按时完成。 3. 负责注塑设备的日常维护与运行管理，确保设备稳定高效。 4. 推动注塑工艺的优化与改进，提升产品质量与生产效率。 5. 组织车间人员的培训与管理，提升团队操作水平与执行力。 【岗位要求】 1. 熟悉注塑生产工艺流程，具备生产管理相关经验10年以上，有过电动工具、农林产品等大型设备经验的，优先考虑； 2. 掌握注塑机及相关配套设备的操作与维护要点； 3. 具备良好的组织协调能力，能有效管理生产团队； 4. 工作认真负责，具有较强的抗压能力和责任意识； 5. 具备良好的沟通能力，能够协同各部门推进生产工作。

负责园林割草机设备（包括手推式、手持式、骑乘式、智能机器人割草机等）的生产管理及工艺改进工作。 【岗位职责】 1. 全面负责割草机（汽油/锂电电动）总装车间生产管理，根据订单制定日周生产排程，统筹流水线产出，保障订单按期交付，处理缺料、设备、人力等产线异常。 2. 管控车间品质，监督SOP、首件、整机试机流程落地，跟进不良返工、客退整改，推动工艺、工装优化，降低不良报废率。 3. 管理车间班组长、一线员工，负责排班调配、技能培训、绩效考核，稳定班组人员，处理员工日常管理问题。 4. 车间安全生产第一责任人，每日巡检刀具、燃油、电路、设备安全隐患，落实劳保、消防、危废管理，杜绝安全事故。 5. 统筹流水线、拧紧设备、装配工装点检保养，推进车间6S现场标准化管理。 6. 控制螺丝、包装、油品等耗材损耗，优化工序提升人效，落实车间降本增效工作。 7. 每日出具生产数据报表，对接PMC、品质、工程、仓储等部门，跟进新品试产、机型切换落地，完成上级安排其他工作。 【岗位要求】 1. 3年及以上园林机械/电动工具/割草机整机车间主管管理经验，熟悉手推、自走、锂电割草机装配、试机全流程。 2. 熟悉发动机、无刷电机、电池、底盘装配工艺，能独立分析装配不良并出具改善方案。 3. 精通流水线排产、计件管理、精益生产、现场安全管理，可应对旺季大批量生产压力。 4. 具备班组搭建、员工培训、绩效考核能力，沟通协调强，擅长跨部门问题推动。 5. 熟练Excel制作生产报表，能独立撰写车间管理制度、作业规范。

岗位职责：（此岗位福建龙岩上班） 1.负责公司钣金车间的全面管理，确保生产过程的质量和效率。 2.负责制定并执行公司的钣金生产计划，确保生产进度和质量。 3.负责公司钣金设备的维护和管理，确保设备处于良好的运行状态。 4.负责公司钣金工艺的改进和优化，提高生产效率和产品质量。 5.负责公司钣金材料的选择和采购，保证材料质量和成本控制。 6.负责公司钣金制品的检验和交付，确保产品符合客户需求。 7.负责公司钣金团队的培训和技能提升，提高生产效率和产品质量。 任职要求： 1.熟悉钣金流程,3年以上生产管理经验； 2.对钣金工艺(焊接、折弯、激光、打磨、包装)熟练掌握，有相关经验优先 3.年龄在45岁以下，具备较强的组织协调能力和团队合作精神 3.车间员工各项有效管理，包括5S、厂规厂纪、出勤和工作效率等 4.具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够有效地与员工和客户沟通 5.具备较强的责任心和事业心，对工作认真负责、抗压能力强。

1. 协助选品。 2. 负责样品的放样、分拆、组合，对接生产及物料采购。 3. 有布料物料采购、选品经验，会服装打板设计、毛绒玩具开发者优先。

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【岗位职责】 1. 新产品NPI导入：负责割草机器人整机新品试产、小批量量产导入，对接研发完成样机转量产评审，输出完整工艺方案、装配工艺流程图、SOP作业指导书、工位作业标准，梳理试产问题清单并闭环落地，确保新品顺利量产。 2. 整机制程管控与优化：主导割草机器人整机装配全流程工艺管控，涵盖刀盘切割机构、行走底盘、电池包、线束接插、防水密封、电机齿轮箱装配、螺丝锁付等核心工序，优化生产制程，解决装配异响、虚接、漏装、防水失效、间隙不良等制程问题。 3. 现场工艺问题处理：负责量产产线日常异常排查与改善，快速处理批量不良、产能瓶颈、作业难题，运用5Why、鱼骨图、8D等工具复盘问题，制定短期围堵和长期根治方案，降低产线不良率、返工率。 4. 工装夹具与防错优化：根据生产需求提报工装、治具、辅助工具开发需求，跟进制作、验收与落地，针对机器人外观件、密封件、精密装配工序设计工艺防错方案，提升作业效率与产品良率。 5. 工艺改善与降本提效：持续优化产线工位节拍、平衡工时，优化作业流程，精简冗余工序；通过工艺改良、标准化作业落地，实现产能提升、不良下降、制造成本降低。 6. DFM可制造性评审：参与研发图纸、结构方案评审，从量产制造角度提出优化建议，规避结构难装配、防水设计不合理、零部件配合偏差等量产风险，提升产品可生产性。 7. 工艺体系落地：完善制程工艺文件、管控计划、PFMEA风险分析，对产线员工、班组长开展工艺培训，监督SOP落地执行，规范生产作业标准。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、模具、工业工程等相关专业，1-3年电动工具、智能家居、扫地机器人、割草机器人整机制程工艺经验优先。 2. 熟悉整机装配工艺流程，了解机器人/电动工具核心结构（电机、齿轮箱、线束、电池包、防水结构），有防水装配、精密小件装配、整机功能测试工艺经验者优先。 3. 熟练掌握NPI新品导入全流程，能够独立完成试产跟进、工艺文件编制、问题复盘闭环。 4. 熟练使用8D、5Why、鱼骨图、PFMEA等质量工艺工具，具备独立处理产线批量异常、制程改善的实战能力。 5. 能看懂机械装配图纸、物料BOM，具备基本的DFM评审、工艺风险预判能力。 6. 熟悉流水线生产模式，擅长工位节拍优化、工时平衡、产线提效降本。 7. 具备良好的现场落地能力、跨部门沟通协调能力，务实肯干，能常驻车间解决现场问题，接受新品试产阶段性加班。 【优先条件】 1. 有割草机器人、户外园林电动工具、扫地机器人整机工艺经验者优先； 2. 熟悉钣金、塑胶壳体装配配合工艺，有防水、防尘结构制程管控经验； 3. 有工装治具对接开发、产线自动化辅助工艺优化经验； 4. 了解IATF16949、制造业制程管控体系者优先

汽车配件厂， 长白班，招普工 钣金 电焊 叉车 工资 330 左右，可以日结，管吃住。 抓紧报名吧。

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：28/小时，月薪保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：28/小时，月薪保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16--49周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）