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岗位职责： 1）参与系统软件的测试执行，涵盖功能验证、兼容性验证、回归验证及数据埋点验证等工作； 2）参与需求分析与评审，拟定测试规划与策略，设计测试用例并完成测试总结报告； 3）按照测试用例开展测试执行，识别并跟进缺陷问题，协同开发团队推进问题解决，保障软件交付质量； 4）有效运用公司现有测试平台与工具，提升测试工作的效率与准确性。 岗位要求： 1）具备2年以上软件测试经验，掌握软件测试基础理论与常用方法，了解主流测试工具及自动化测试框架； 2）具备Python、Java、SQL等语言的编码能力，能熟练操作Postman、Jmeter等测试辅助工具； 3）具备良好的表达与协作能力，适应团队合作环境，能够在压力下高效完成任务； 4）熟悉软件开发全生命周期流程，深度参与测试及发布各阶段的质量控制，确保产品上线达标

岗位职责： 1、制定并实施完整的测试方案与测试用例，保障软件质量达到行业规范要求。 2、发现、记录并跟进软件问题，利用缺陷管理工具实现全流程跟踪与管控。 3、编写及维护自动化测试脚本，提高测试执行效率与覆盖范围。 4、参与需求分析与系统设计会议，从测试角度提出优化建议以完善产品功能。 5、开展手动与自动化测试工作，涵盖功能、性能及兼容性等多个维度。 6、与研发团队密切配合，确认缺陷修复情况并推动问题闭环处理。 7、整理测试过程文档与报告，定期向项目相关方反馈测试进展与成果。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、软件工程或相近专业优先考虑。 2、具备3-5年软件测试领域工作经验，了解敏捷开发模式。 3、熟练掌握常用测试工具（如Selenium、Postman）及缺陷管理平台。 4、具有自动化测试实践经验，熟悉至少一门编程语言（如Java或Python）。 5、拥有ISTQB基础级认证或其他同类测试资质者优先录用。 6、具备较强的逻辑分析能力、沟通表达能力和团队合作意识。

【岗位职责】 1.准确、清晰地描述并提交游戏中发现的Bug。 【任职要求】 1.热爱游戏. 2.具备良好的观察力，能够清晰描述问题。 3.拥有稳定的居家办公环境（自带Windows/Mac电脑或主流配置安卓/iOS手机）。 4.每周能保证稳定的工作时间。 【薪酬福利】 1.薪酬体系：本岗位采用“有效Bug奖励”的复合计薪模式，综合收入预计平均为：25-35元/小时。按日结算，通过正规平台支付。 2.项目收益：深度参与热门游戏项目，积累宝贵的游戏行业经验。 3.灵活自由：完全远程办公，自主安排工作时间。 我们期待细心、专注、热爱游戏的你加入！

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1、负责测试全流程工作，包含测试计划与方案制定、用例设计，执行功能及回归测试，提交缺陷并输出测试报告。 2、运用黑盒测试技术（如等价类划分、边界值分析等）进行系统性测试，确保产品交付质量。 3、独立承担性能测试任务：使用JMeter完成脚本开发、压力测试实施与结果分析，识别系统性能瓶颈。 4、利用Appscan等工具开展安全测试，完成漏洞扫描与修复验证。 5、撰写相关技术文档，协同开发、产品团队高效推进项目进展。 任职要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历， 2、具备2年以上软件测试工作经验，有支付或金融领域背景者优先考虑。 3、熟练掌握黑盒测试方法论，具有较强的测试分析与用例设计能力。 4、具备真实项目中的性能测试实践经历，熟悉JMeter、LoadRunner、Appscan等测试工具的使用。 5、掌握Linux命令、SQL查询及Postman等常用测试辅助工具。 6、逻辑思维清晰，具备良好的总结能力和沟通协作意识。

该岗位base福建福州，一轮线上面试。岗位需求量大，面试流程简便。通过率较高。 多个岗位需求： 一、零售核心组目前执行人员缺口41人（初、中级） 人员技能要求： 1、具备银行分布式新核心项目或零售存款类项目测试经验（无银行经验但掌握接口测试或自动化测试者亦可） 2、具备接口测试经验，至少熟悉一种接口测试工具 3、熟练使用数据库并能编写SQL语句，了解Linux常用命令及其实际应用场景 4、品行良好，工作态度积极，具备一定抗压能力 5、同等条件下，拥有自动化测试经验、掌握Python或任一编程语言者优先 二、高级性能岗1人；需具备性能分析与调优能力； 三、招聘4名具备中级测试经验人员，优先考虑有质量管理工作背景者，思维条理清晰。 需精通测试流程与规范，至少参与过1个银行新核心项目，熟悉柜面及其他渠道端交易场景设计，具备良好沟通能力，能够跟踪问题、分析成因，并有效推动测试中各类问题的解决。 具备识别测试过程中的质量缺陷及潜在风险的能力。 四、招聘2名高级测试人员（组长级） 负责测试方案设计、测试计划制定、测试报告撰写等工作。 需精通测试流程与规范，至少完整参与过2个及以上银行新核心项目，熟悉柜面及其他渠道端交易场景设计。 具备良好的沟通协调能力，能够持续跟踪分析问题，并积极推动测试过程中各项问题的闭环处理。 具备识别测试阶段质量问题与潜在风险的能力。 工作时间：早上9点上班，下午5点半下班。中午休息时间为12点至13点半 要求：本科，专业不限 投递简历时需附上学信网截图

有无经验均可，男女不限哦！1.招游戏带队：负责带玩家了解游戏，担任游戏团长角色，工作上手简单；2.年龄20-30岁；会电脑基本操作；男女不限；3.薪资三千六+高提成；同行薪资里高；4.目前岗位补缺，名额有限；5.工作时间：早十晚十午休两小时每周休息一天可以调休6.节假日福利，带薪年假，每月团建等；

岗位职责： 1、承担项目或系统的测试任务，解析系统需求，制定测试方案，确保测试工作有序推进； 2、负责产品功能全周期测试，设计并编写测试用例，执行测试任务，记录缺陷并追踪闭环处理； 3、参与系统开发流程，配合完成问题的分析、定位与解决； 4、依据软件工程标准及项目管理规范，开展各研发阶段的测试活动，输出测试报告及相关技术文档； 5、及时响应线上异常，跟进问题处理进展，并协同研发完成修复验证； 6、落实上级安排的其他项目支持类工作 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 2、熟悉软件测试流程与规范，掌握常用测试方法； 3、具备测试用例设计能力，有编写基础自动化测试脚本者优先； 4、能独立高效地执行测试用例，完成测试结果整理并输出准确的测试报告； 5、具备良好的沟通协作与学习能力，能有效配合研发进行问题排查与解决； 6、掌握Java、javascript、python、SQL或其他编程语言者可优先录用

有无经验均可，男女不限哦！ 1. 招游戏带队：带领玩家熟悉游戏流程，承担游戏团长职责，工作内容易上手； 2. 年龄20-30岁；掌握电脑基础操作；性别不限； 3. 薪资三千六加高提成；业内薪资水平领先； 4. 当前岗位缺人，招聘名额紧张； 5. 工作时间：早十点至晚十点，午休两小时，每周休一天，支持调休； 6. 享节假日福利、带薪年假、每月团队建设活动等；

招聘：车间普工 薪资：4000-4500元/月 诚聘1.车间普工一名，吃苦耐劳，待遇面谈； 2.机房人员一名，，三班倒，会电工及维修优先录用，待遇面谈； 3.操作工，，年龄18-55岁，身体健康。工作时间：8小时。报名地点：漳平市富山北路30号19号楼

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经验背景： • 大专及以上学历，计算机、软件工程或相关专业毕业，具备5年以上游戏行业从业经历，其中至少3年专注于游戏测试管理工作 • 具备直接对接外部客户并推动项目落地的完整项目管理实践经验 专业能力： • 熟悉手游测试全流程，精通功能、性能、兼容性等各类专项测试实施与管控 • 深入理解离岸测试运作模式，拥有任务平台化交付及工时验收结算环节的实际管理经历 • 熟练运用Jira、TestRail及主流性能测试工具，具备测试数据采集、统计与深度分析能力 管理能力： • 能准确识别测试团队成员的能力层级差异，成功主导过大规模测试团队的分层建设与多项目协同推进 软性素质： • 具备优秀的客户沟通协调能力与复杂问题应对能力，以结果为导向，适应高强度工作节奏并快速响应 优先考虑： • 参与过大型手游项目的测试交付，或曾为腾讯、网易、米哈游等头部游戏企业提供过测试服务者 • 具备自动化或智能化测试工具在实际项目中落地应用的经验 • 了解测试团队绩效考核体系构建逻辑，擅长标准化流程文档的编写与优化

1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.未成人不可以做 工资及福利： 1.工资按小时结算25/小时，按天结算160/天

1.热爱游戏行业，游戏经验丰富，有游戏经验，很多种类的游戏都有接触过 2.性格开朗、责任感强，善于沟通，能很好融入团队工作中，吃苦耐劳，热爱游戏测试 3.具有较强的学习、适应能力和资源调配能力，

岗位职责： 1、设计/维护测试用例、测试方案，执行测试用例； 2、分解版本测试任务，统计测试结果并提供修改建议； 3、编写测试文档，测试报告，及时反馈测试质量； 4、与策划、程序等相关部门进行高效沟通并推动项目进展。 岗位要求： 1. 大专以上学历，计算机相关专业毕业，实际工作经验2年以上； 2. 熟悉基本测试理论，并有良好的用例设计基础； 3. 爱好游戏，有游戏测试经验；

【岗位职责】 -负责游戏功能测试与反馈 -记录并提交测试结果 【职位要求】 -大专及以上学历 -无需相关工作经验 【工作时间】 -上班时间：09:00 -下班时间：18:00 【薪资福利】 -薪资范围：5500-10000元/月×13薪 -五险一金 -交通补助 -加班补助

明天英墩加一工人
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