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信用卡业务协调员
6000-12000元/月
信用卡销售经验不限高中电话销售
福州捷信资产管理有限公司,总部位于福州市鼓楼区古田路中美大厦20层,全国设有31家分支机构,服务网络覆盖福州、泉州、莆田、南昌、长沙等20余个城市,拥有一支专业素养高、实战经验丰富的业务队伍,管理体系科学规范,办公系统与设备先进完善,合作渠道广泛稳固 福利待遇 1、综合收入:6K-1.5W,试用期底薪3000+提成+激励奖金,转正后底薪提升至4200+提成+激励奖金 2、六险一金、节日关怀、带薪培训、带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等福利齐全 3、每三个月组织一次晋升评估,每晋升一级底薪增加500元 4、团队规模超200人,成员均为80后、90后及00后,氛围轻松和谐,办公环境优越,交通便捷(紧邻2号线水部站地铁C出口) 【工作时间】 9:00-12:00;14:00-18:00 享受国家法定节假日休假安排 【岗位介绍】 接受国有银行及股份制银行委托,依据银行标准流程,为信用卡逾期客户制定分期还款解决方案 【任职要求】 1、头脑灵活,应变能力强,具备良好的沟通与谈判技巧 2、个人征信良好,无不良信用记录,无违法犯罪记录 【工作地点】 总部地址:福州市鼓楼区古田路中美大厦20层捷信企业(地铁2号线直达水部站C口,出站即达) 职位福利:带薪年假、五险一金、全勤奖、节日福利
银行客户经理
8000-12000元/月
信用卡销售经验不限大专银行销售销售专员面销/陌拜地推销售渠道销售五险一金法定节假日休团建福利带薪培训高提成
安排至平安银行信用卡中心服务 服务内容 1. 负责信用卡产品推广与销售任务的落地执行; 2. 达成上级主管下达的各项业绩目标; 3. 严格执行公司各项管理规定与操作规范; 4. 持续开展老客户的维护与长期服务工作; 5. 完成其他相关工作安排及业务要求 招聘条件 1. 具备国家承认的大专或以上学历; 2. 有1年以上销售工作经验,具备金融行业经验者优先考虑; 3. 熟悉基础办公软件操作流程; 4. 个人征信良好,无违法违纪记录,能适应一定强度的工作压力 薪酬待遇 1. 无责任底薪 + 业绩提成 + 阶梯式高额奖金 + 五险一金 + 节日福利; 2. 提供专属职业发展机制,助力实现收入跨越式增长
信用卡销售五险一金经验不限大专信用卡推广及办理互联网金融/消费金融银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理信贷客户经理拥有销售经验
安排至平安银行信用卡中心服务 服务内容 1. 负责信用卡产品推广及销售任务的执行与落实; 2. 达成上级主管下达的各项业绩目标; 3. 严格执行公司各项管理规定与操作规范; 4. 持续跟进并维护存量客户的长期关系; 5. 完成其他相关工作安排与任务要求 招聘条件 1. 大专及以上学历; 2. 具备1年以上销售工作经验,有金融行业从业背景者优先考虑; 3. 熟悉基础办公软件操作; 4. 个人征信良好,无违法违纪记录,能适应一定的业务挑战与压力。 薪酬待遇 1. 无责任底薪 + 绩效提成 + 阶梯式高额奖励 + 六险一金(入职即缴纳) + 节日福利; 2. 专属基本法保障,助力突破收入上限 上班时间:8:55-12:00 13:30-17:30,周末双休,享受法定节假日!!! 发展空间 希望提升自我、锻炼能力,平台至关重要。作为世界五百强上市公司,拥有完善的晋升体系与人才培养机制,管理岗位空缺多。对于有发展意愿的伙伴,提供快速晋升支持!晋升机制透明,全程公平公正,凭实力赢得未来!!!
闽南话,兼职
200-320元/天
兼职
任务说明:对指定的问题用闽南话讲出来,录制一些音频片段,录音需流畅。 人员要求: 1、必须会闽南方言 2、男女年龄不限 3、自备手机 4、有安静的录音环境
电商客服文员
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限无经验要求
工作内容:电商文员,非销售性质 工作要求:年龄18-25岁,性别不限 工作经验:不限经验,新人可培训,提供带薪培训 薪资范围:4200-9000元/月 职位底薪:4200元/月+提成(提成奖励每日结算) 工作时间:9:00-18:00 工作地点:福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路
兼职发抖音
30-40元/时
兼职有提成20人以上完工结算
兼职发抖音,一条5元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
文员经验不限高中销售续保车险产品电话销售
【岗位职责】 1、在办公室内通过电话、微信等方式联系上一年度已在公司投保的客户,提醒其车险到期时间,并根据客户需求制作车险订单; 2、指导客户完成支付流程,协助办理车险续保手续。 【产品优势】 1、车险为法定强制险种,车主必须购买,属于用车刚需,未投保车辆不得上路行驶; 2、客户资源由公司提供,包含车险即将在三个月内到期的精准客户,需求明确,转化率高,销售过程简单高效; 3、车险每年需续保一次,客户群体稳定,业务具有持续性和长期发展潜力。 【应聘要求】 年龄在20至40周岁之间,具备高中或中专及以上学历(需持有毕业证书) 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金,额外享有团体意外险与个人意外险,提供带薪岗前培训,享受法定节假日相关福利; 2、薪酬结构:综合保底工资+激励奖金+年终奖+提成,月均收入5000-15000元; 3、晋升通道:客户运营岗→储备管理岗→团队管理岗→区域管理岗。 【工作时间】 每日工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00,午间休息2小时;每周双休,节假日或营销活动期间根据安排开展周末促销(计加班费,周末120元/天,法定假日240元/天) 【工作地址】 福建省福州市福清市音西街道江侨汇商中心
文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1、负责日常文书工作,包括文件的撰写、打印、复印及资料归档管理; 2、保持办公环境整洁有序,及时补充办公耗材与日常用品; 3、协助处理客户来电来访及信息登记,提高服务响应质量; 4、统筹安排内部会议,完成会前准备、会议纪要及落实后续事项; 5、配合上级完成各项行政事务及临时性项目协助工作。 任职要求: 1、熟练操作Office等常用办公软件,具备基础的文字处理技能; 2、做事严谨细致,具备良好的责任心与信息保密意识; 3、具备较强的沟通能力,能高效协调内外部工作对接; 4、认同团队协作理念,适应高效紧凑的工作节奏; 5、有行政或文职类相关工作经验者优先录用。
应届储备干部
1-2万元/月
文员经验不限大专个人客户机构客户企业客户 面销/陌拜渠道销售电话销售银行从业资格证基金从业资格证证券从业资格证销售续保寿险车险产品理财保险面销/陌拜 门店销售会议/会展销售 应届生
海阔凭鱼跃,天高任鸟飞; 是雄鹰,就该展翅高飞; 是玫瑰,就应灿烂盛开。 你有才华,我们有平台, 若你心怀理想,欢迎加入我们。 我们将通过健全的管理体系与系统的培训支持,持续提升您和团队成员的核心竞争力,增强您对工作的信心与社会担当,让您切实感受到职业成就对个人、家庭以及社会的重要意义,助您从容应对在福建 福州成长路上的各种考验。 一.职位要求: 1、年龄21-30周岁,具备大专及以上学历,户籍不限; 2、性格开朗,具备良好的沟通能力与亲和力; 3、可享有中国人寿部级提供的长期专业化培训机会; 4、这里为您提供充分的发展空间,释放您对工作与生活的热忱 二.享受待遇: 1.双底薪(底薪+绩效底薪)+技能服务费(佣金提成)+奖金+激励+授课津贴+管理津贴+培育津贴+长期服务奖等12-16项收入构成+旅游福利+实物激励等; 2.一经录用,即可享受全面的保障福利(涵盖意外、医疗、住院、养老等保险); 3.拥有广阔的职业发展空间,晋升机制公平、公开、透明,有能力者可快速实现晋升
营销储备生-福建
5000-10000元/月
文员1年以下本科市场推广销售
1、主动开发并维护产品业务渠道资源; 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与岗位职责要求,积极拓展客户并达成业绩目标,全面负责贷前调查评估、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作; 3、遵守公司各项管理制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效及可持续推进; 4、开展所属区域市场调研,收集市场信息,进行数据整理分析,并及时反馈优化建议; 5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历,24-26届毕业;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业不限; 2、热爱营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力; 3、遵纪守法,自律廉洁,诚实可信,履职尽责,具备优良的个人品德和职业操守; 4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资: 实习生(未取得毕业证前):前两个月培训期津贴2750元/月(含补贴),第三个月起按正式员工标准参与考核; 正式入职后(取得毕业证后):基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月; 2、绩效薪酬:依据公司考核机制执行; 3、保障福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金; 4、关怀福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金; 5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等; 6、企业培训:提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能提升培训、专业技能培训及一带一导师辅导机制; 7、每月组织职级晋升评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。
福州福清市工区走道电梯间墙面砖铺贴600*600。
380-450元/天
贴砖1-2人
福州市福清市工区走道电梯间墙面砖铺贴600*600。
福州 福清市
5月11日 15:00拨打电话
快递分拣,打包
6000-9000元/月
打包分拣免费培训包住20人以上月结全职
主要负责分拣,打包,上架,盘点,收货等工作,主要是小件货物,工作简单轻松,长白班,新人入职都有人带 月薪水平6.5k到9k,计件多劳多得 年龄要求25到45周岁,男女不限 包住,餐补360,月休4天,五险一金,员工奖,带薪年假 带行李当天即可安排宿舍
网约车司机6-10人周结C1照
【岗位职责】 1.负责接送公司平台乘客。 2.平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客。 3.公司提供合规运营车辆,一人一车,车辆24小时由司机自己保管。 【服务时间】 每天上线时间司机自行安排,自由无限制 【福利待遇】 每日流水400-600元,具体收入以司机本人服务时长决定(平均每小时接单收入*服务时长)多劳多得,综合月收入10000-13000元。(司机可自行提现) 【司机要求】 1.年龄22-59岁,男女不限,身体健康 2.驾龄3年以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录 3.无犯罪、醉驾记录 【车源配套】 1.车辆营运证齐全,所有车辆均属于合规营运车辆 2.车辆保险以及保养由车辆供应方承担 3.车辆自然损坏由车辆供应方承担
搬运工装卸工包住五险高温补贴有提成餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
操作工普工免费培训包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起。 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假 入职要求: 1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求,保证承诺录取入职) 包吃包住: 1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等.. 3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
信用卡销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限本科直销较多外勤阶梯式提成银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理
1. 岗位:信用卡和储蓄卡发卡推广,无需电销、不用陌拜 2. 薪资:无责底薪5000+提成+激励,月薪平均10000+ 3. 福利:入职即买六险一金,每月餐补、高温补贴、节日福利、生日礼券、带薪年假、定期团建 4. 资源:0成本展业,企业团办+场景驻点,全行渠道支持 5. 要求:22-35岁,本科及以上(含非全日制),征信良好,无工商法人/股东身份 6. 发展:专业培训+竞赛奖励+清晰晋升通道,有人带教 有意向直接私聊~
销售员
3000-10000元/月
信用卡销售社保3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成互联网金融/消费金融
该岗位为公司直招, 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求:沟通能力较好。有没经验均可,前期 有师傅带。 工作内容:银行信用卡合法催收,不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间:9:00-12:00,14:00-19:00,月休5天
光大银行分期专员
7000-10000元/月
信用卡销售五险一金餐补6-10人经验不限中专/中技电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC
光大银行招聘 以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通 工作内容: 客户为光大信用卡持卡客户,信用卡刷卡消费后,我们电话邀请客户,把消费的钱办理光大银行分期,用电脑工作,客户不上门,我们不外出,不需要办理手机卡,全程电脑作业,都是银行正规业 工资情况: 底薪 2700+新人保底+团队激励+个人业绩提成,工资预计5K--2W+ 整个部门共计500人,我们团队共计20人,我们团队倒数第一的人工资每月6K,均值工资7K,最高工资3W+ 以上均为税前工资,以上为实际数据,均为真实工资 工作时间: 早上九点,晚上7点30,一周双休,一周单休,国家法定假日全休,如果你刚入职,需要晚上进行培训和技能的提升。 工作地址: 德州市德城区新华街道阳光新天地四楼 面试地址既工作地址 正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补都有
国际信用卡销售
6000-20000元/月
信用卡销售1-2人1-3年大专
1、熟悉外卡收单流程,有客户资源优先; 2、有半年以上相关工作经验,具备客户开发与维护的实战能力; 3、能通过展会、电商等平台拓展市场,主动联系、谈判沟通,最终达成合作签约; 4、持续保护销售成果,处理客户反馈,降低流失风险并优化服务体验; 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标,确保业绩可持续增长。
信用卡销售经验不限高中
外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责: 1.负责根据分行信用卡部营销方案,开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识,结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作,认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强,形象气质端正,乐于自我挑战。
行政经理/主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科文字功底扎实流程制度制定/优化5年以上相关经验项目申报
岗位职责: 1、负责公司各类证照的申办、年检及相关手续办理; 2、承担政府项目、资质认定、荣誉奖项、知识产权等材料的申报与跟进; 3、维护与政府部门的良好沟通,搭建企业与政府间的协作对接通道; 4、负责部门内部制度的拟定、优化、完善及执行监督工作; 5、组织编制行政部的发展规划、年度计划及预算方案; 6、统筹公司文化建设、会务接待、年会筹备、员工活动及各类内部会议的组织实施; 7、管理后勤部门的固定资产、文书档案、办公环境维护及公司车辆等日常行政事务; 8、完成上级交办的其他工作任务。
抖音兼职
50-100元/时
兼职20人以上日结
【岗位职责】 抖音运营足球无人直播要有电脑可居家工资做完马上结算 【职位要求】 无经验要求,学生也可兼职一可远程办公,无需到岗-每周工作天数不限,时间自由安排 【工作时间】 长期兼职,无固定上班时间-每周可自主安排工作天数,时段不限 【薪资待遇】 日结工资,50~100元/小时
兼职1-2人日结
需要 2 个,海峡会展中心兼职帮领导订餐,现场整理物料,酱油活,一身黑。有加班的话,必须加班,不能加班别报,加班费15/h - 8.30-17.30 130➕餐要能连续的联系:
福州
5月1日 12:14拨打电话
人事行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘
岗位职责: 1、负责人事档案及员工简历的管理,确保信息及时更新与妥善保管; 2、配合开展考勤管理工作,汇总考勤数据并进行整理与分析; 3、协助完成工资核算,保障薪酬发放的准确性和时效性; 4、承担一线仓储团队及办公室行政人员的招聘任务; 5、执行上级安排的其他相关工作事项。 任职资格: 1、大专及以上学历,具有一年以上的相关工作经验,工商管理、人力资源等相关专业优先考虑; 2、熟练掌握办公软件操作,能够运用常用函数及数据透视表处理数据; 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应一定工作压力
行政专员/助理3-5年大专
行政助理(兼管人力资源)招聘 职位名称:行政助理(兼管人力资源) 工作地点: 汇报对象:总经理 职位概述: 我们正在寻找一位经验丰富、积极主动且能力全面的行政助理,该岗位将承担双重职责: 作为总经理的行政助理:高效、专业地处理总经理的日常行政事务,确保其工作顺畅高效。 兼管人力资源工作:全面负责公司基础人力资源模块的运营与管理,为公司人才发展和组织效能提供支持。 这是一个关键岗位,要求具备优秀的组织协调能力、沟通能力、执行力、保密意识以及基础的人力资源专业知识和实操经验。您将是总经理的得力助手,也是公司人力资源事务的核心协调人。 主要工作职责: 一、行政助理职责(面向总经理) 日程与会议管理:协助总经理高效完成日常运营决策执行落地;负责重要会议的组织、通知、记录及决议跟进。 文件与信息处理:起草、整理、归档总经理所需的各类文件、报告、运营决策方案; 接待与沟通:负责总经理的内外部访客接待,展现公司良好形象;作为总经理与各部门之间的沟通桥梁,确保信息畅通。 行政支持:管理总经理办公室的日常运作(如办公用品、环境维护);处理总经理交办的其他行政事务,并做好保密工作。 项目协调:协助总经理跟进特定项目进度,协调资源,确保项目按计划推进。 二、人力资源职责(面向公司) 招聘与配置:根据公司需求,执行招聘全流程(发布职位、筛选简历、安排面试、背景调查、发放Offer、办理入职手续等);维护招聘渠道和人才档案; 员工关系:处理员工入离职、转正、调动、合同续签等手续;维护员工档案(纸质及电子版);解答员工基础人事政策咨询;协助组织员工活动,营造积极氛围。 培训与发展:协助识别培训需求,组织安排新员工入职培训及其他基础培训活动;跟踪培训效果。 薪酬福利:协助核算月度考勤、五险缴纳、个税申报等基础薪酬福利事务(可与财务协作);管理员工假期。 绩效管理支持:负责制定维护优化各部门薪酬绩效管理及激励方案,执行绩效考核流程,为总经理提供基础数据支持。 制度与流程:协助维护、更新和执行公司基础人力资源制度、流程及员工日常管理。 合规性:确保所负责的HR工作符合国家及地方相关劳动法律法规要求。 任职要求: 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理或相关专业优先。 至少3-5年相关工作经验:需同时具备高级行政助理/总经理助理经验(直接服务高管)及基础人力资源全模块(招聘、员工关系、薪酬福利基础、培训组织等)实操经验。有管理HR职能经验者优先。 核心能力: 卓越的组织与时间管理能力:能同时高效处理多项任务,优先级清晰,确保所有工作按时高质量完成。 出色的沟通协调能力:优秀的书面和口头表达能力,擅长与各层级人员(包括高管、员工、外部合作伙伴)进行清晰、得体、有效的沟通。具备优秀的跨部门协调能力。 高度的责任心与主动性:工作细致严谨,责任心强,能预见需求并主动解决问题。具备极强的服务意识和抗压能力。 极强的保密意识:能严格保守公司机密和总经理的工作机密。 优秀的职业素养与情商:处事成熟稳重,形象得体,具备良好的判断力和解决问题的能力。
临时工免费培训
高层次人才(拔尖人才) 年龄40周岁以下,博士学位,在相关领域有一定影响力、有显著学术成果,在SCI2区以上发表过学术论文、参与过省部级及以上科研项目者优先。 薪资福利:薪酬30 - 100万/年,根据应聘人员实际情况一人一议;提供校内教师公寓,配备岗位必须的办公条件和科研条件;享受免费健身设施、工作午餐等生活配套;协助办理国家、省、市各级人才引进政策待遇申报,争取最优人才支持政策。 报名方式:方式一:邮箱投递:,邮件命名格式【姓名 - 毕业院校 - 所学专业 - 应聘岗位】;方式二:扫以下二维码,根据对应岗位投递简历。 工作地址:福建省福州市连江西江滨大道8号(连江校区);福建省福州市马尾区仁安路8号(马尾校区)
福州 连江县
5月5日 00:42拨打电话
临时工免费培训包住月结
急招听课补贴每月2000,可以短期也可以长期,培训三天8:30-17:30(包食宿)后面只要工作日8:30~10:30其余时间自由 年龄25~50周岁学历大专及以上,一个月工资2000, 年纪21-24周岁学历中专和高中,一个月工资1000 地点:台江区。
福州 台江区
5月7日 04:22拨打电话
前台接待
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台专业形象 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务支持 4.协助会议安作 5.配合完成公司交办的其他综合协调类任务 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力 4. 学历不限,有前台或行政相关工作经验者优先 5. 具备团队协作精神,能适应快节奏工作环境
福州晋安区临时工招聘工作时间:~工作内容:在酒店进行喷香薰操作薪资:180元一天联系电话:
180元/天
临时工
福州市晋安区临时工招聘工作时间:~工作内容:在酒店进行喷香薰操作薪资:180元一天联系电话:
福州 晋安区
5月10日 14:12拨打电话
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,同时开展线上招聘相关工作; 2. 承担简历筛选、面试安排及候选人综合评估任务; 3. 协助推进招聘数据的整理与分析,保障招聘数据真实准确; 4. 办理员工入离职流程,统筹劳动合同的签订与归档管理; 5. 配合团队推动员工培训及发展项目的落地执行。 任职要求: 1. 形象良好,具备基本化妆能力,需保持职业妆容上岗; 2. 具备优秀的沟通技巧与协调意识; 3. 拥有较强的组织规划与执行能力; 4. 熟悉人力资源管理基础知识,并有一定实操经验。 工作时间:早10晚7,12-2午休2小时,单休,法休,5险
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成高社发[2019]12号
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