1.负责监控点位摄像头维护，红绿灯维护等的现场勘查、方案设计及施工图纸绘制2.完成安防设备的安装、调试、维护及故障排查，确保系统稳定运行3.配合项目进度开展设备验收、系统联调及用户培训工作4.与客户沟通需求，提供专业技术支持，协助解决实施过程中的技术问题5.定期巡检已交付项目，及时响应售后维护请求，提升客户满意度6.具备弱电/安防相关基础知识，熟悉主流品牌设备及系统架构7.动手能力强，能独立完成布线、设备安装及基础调试工作8.责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识9.经验不限，欢迎应届生及转行人员加入，公司提供系统化岗前培训10.学历不限，有电工证、驾驶证、安防工程师证或相关职业资格证书者优先 工作地点：福清市

需要拉线套管，打水晶头，安装监控。要自备工具。

福州南通镇凤溪村 108号1招砌砖/石、弱电/安防、工地小工/杂工

福州市福清市招弱电/安防、工地小工/杂工没有包住

福州市长乐区招安装广播，打AP模块

福州市福清市招弱电/安防

福州市长乐区招弱电/安防

福州市晋安区招弱电/安防。来一起合作，做弱电智能化这一块。

晋安区招聘2名弱电工作人员。

气割工要有证书， 等离子

招折除地20公分厚，30平带清理，工作9小时，360元，附近有空2名师父请联系，钱现，点包都行，日结！

福州市连江县招腻子/大白/墙漆

气割要有证的

福州市仓山区招消防水

苏州市昆山市招装修水电工一名,45岁以下,需要有电工证,做过家装水电,强电弱电都要熟悉.40元一小时,包工作餐,工期15--30天左右.

成都无尘车间二次拉电接电 要求：必须有电工证能接受穿无尘服

杭州市萧山区招弱电/安防

广西自治区通信产业服务有限公司崇左分公司招聘光缆维护人员4名。要求中专及以上学历，身体健康，认真负责，执行力强，持有电工证、登高证或有相关工作经验者优先。薪资为3500-8000元，与绩效挂钩，多劳多得，含计件酬金、五险一金、通信补贴、交通补贴等。福利方面，缴纳社保，享受国家法定假期。工作地点位于凭祥市北环路。

景德镇市乐平市招弱电/安防

福州市高新区招收；强电小工、中工，

岗位职责： 1. 负责数据的汇总与整理； 2. 承担文件打印、归档、资料分类及合同台账的日常管理； 3. 办公耗材的采购安排、库存盘点及发放登记； 4. 会议的预定、会场布置、纪要撰写及相关后勤支持； 5. 考勤信息统计、行政部门协调工作及上级交办的其他任务。 要求： 1、熟练操作Excel、Word等常用办公软件 2、文科类专业背景者优先考虑

行政招待文员岗位职责 1.招待前期筹备：与业务部门对接，明确接待对象的身份、人数、行程安排及饮食禁忌、茶饮偏好等具体需求，汇总形成确认清单；同步协调内部陪同人员及相关流程责任人。根据标准预定住宿（向酒店说明特殊要求）、安排交通或提供指引，预订餐饮或协调外卖服务（含特殊饮食需求）；准备宣传资料、礼品等物料，采购茶饮、器具、新鲜水果（注意过敏源）及相关配套用品。 2.招待期间执行：依照既定行程推进各项活动，提前检查并确认场地及设备到位情况。30分钟内完成水果摆盘与茶水准备（确保温度适宜），定时巡检并及时补充；在外卖环节提前核对订单信息、布置用餐区域，到货后查验餐品质量并引导宾客有序用餐。全程关注宾客各类需求，快速响应并处理饮食、交通等突发事项，用餐时协助引导入座并合理把控用餐节奏。 3.招待后期与日常事务：收集整理费用票据，配合完成报销核对工作，归档相关资料并撰写总结报告，收集反馈意见以持续优化流程。严格执行接待管理制度，维护供应商资源库（开展评估与谈判以控制成本），并协助开展其他行政支持工作。

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福州市长乐区招亮化

一、工作职责： 1. 负责施工现场水电配套及相关工程的质量控制、进度管理及安全文明施工监督； 2. 实施水电工序质量验收与隐蔽工程过程监管，统筹材料采购、检验及水电消防设备进场前的准备工作； 3. 审核施工技术方案、施工图纸以及材料设备的到货验收工作； 4. 协调水电专业工程与其他配套专业工程间的衔接与配合。 二、任职资格： 1. 年龄要求：35周岁以下； 2. 学历要求：本科及以上学历； 3. 专业要求：水电工程、暖通、给排水等相关专业方向； 4. 经验要求：具备2年以上相关工作经验，有中建系统工作经历者优先考虑。

有需要打电话

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岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

需要登高作业，汽车整车厂车间，检查安装音柱

岗位职责 1. 参与集团专项人才培养项目，通过系统化培训、实战锻炼及重点项目参与等方式，全面理解企业管理体系与业务运作机制； 2. 根据个人发展方向与集团战略需要，进入抖音运营、内容生产、人力资源、供应链管理、线下销售等关键业务领域的定向培养通道，深入掌握各模块的作业流程、核心方法与实际操作技能； 3. 深度融入集团战略规划、年度目标制定及重要经营决策研讨过程，直观学习高层管理视角与企业运营思维，提升战略认知与全局意识； 4. 完成轮岗培养阶段后，定岗至集团核心业务单元或职能管理部门，独立负责具体项目任务，逐步发展为业务中坚力量或管理后备人才，助力企业持续成长。 任职要求 1. 2025-2026届应届毕业生，全日制本科及以上学历（优先考虑一本院校，综合素质突出者可放宽至普通本科）； 2. 管理学、经济学、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先，专业基础牢固，学业成绩优良； 3. 有突出的项目实践、社会实习或校园活动经验者优先；在校期间担任学生会或社团主要职务、具备创业经历或获得荣誉奖项者将重点评估； 4. 具备良好的沟通协调能力、自主学习能力与逻辑分析能力，职业方向清晰，具有强烈的上进心、责任感与抗压素质，能够适应跨部门轮岗安排与工作挑战。