办公室电话销售谈单员

只要电话销售也需要电话说只要

电话推广员经验不限

主要负责打电话给建筑企业添加经办人联系方式

公司不提供食宿，但具备高底薪以保障日常生活开支 7000~7500（无责任底薪4000~4500+绩效奖金3000~30000）＋15-40%提成＋激励奖金＋免费培训＋晋升通道（晋升路径：业务员—业务组长—团队高管—总经理）人均月收入3w+ 岗位职责： 1、依托公司提供的优质客户资源，通过电话与客户沟通，介绍并推荐公司产品。 2、完成客户邀约，并跟进后续流程的办理； 3、提供专业的售前、售后服务，推动客户复购与深度合作； 4、定期回访合作客户，维护长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、年龄要求：18-35岁（欢迎应届毕业生投递），有相关从业经历者优先考虑； 2、工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，勇于突破自我； 3、具备良好的语言表达能力，性格外向，心态积极乐观。 郑重承诺：入职不收取任何费用，提供带薪岗前培训，凭借健全、透明的晋升机制，保障每一位员工拥有广阔的职业成长平台。 1、试用期为1-2个月 2、节假日发放福利礼品，工作时间朝九晚六（含两小时午休） 3、定期组织团建活动、下午茶及员工生日会。 团队氛围融洽活跃，期待你的加入！

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、热爱销售； 2、有相关工作经验优先； 底薪+提成 工作时间：9:00-12：00下班时间：13:30-18:00， 公司福利：周末双休国家法定节假日正常休息，聚餐，带薪休假每年一次旅游，医社保，年终奖励 工作地址：福建省福州市晋安区茶园街道华林路492号金辉大厦1503B

接受小白 不限经验要求 无经验要求 入职当日开单！五险社保！ 在小小的 boss 里面挖呀挖呀挖！挖多多的人才赚多多的钱！ 在大大的公司里面赚呀赚呀赚！赚特别多的钱呐花都花不完！ 薪资待遇：真实底薪5000+15-40%提成 （新人综合月薪10000+/月） 业绩奖金：奖金 (3000~30000元不等） 新人最快3天开单，几十万到几百万的单子不等，新人综合最低收入15000，两个月后老人不低于30000 业绩好的月薪50000-80000以上，销冠57万月薪，基本年薪60万-100万 福利待遇： 1、五险都有都有！！！我看哪个公司不交！!!符合年轻人现状 2、每月团建聚餐，每天下午茶，年终优秀员工奖金多多； 3、员工生日party，下午茶，蛋糕水果奶茶咖啡应有有。 4、晋升：专员——主管——分公司负责人（最快两个月晋升）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.上班时间下午两点半到五点半，时薪20元，日结。 4.适合宝妈日常兼职。

岗位职责： 1、面向B端客户，开展公司众诚产品线的销售工作； 2、接受系统化的岗位培训； 3、作为该产品线销售核心岗位进行重点培养； 4、销售方式构成：70%电话沟通、20%线上推广、10%线下拜访； 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限性别，年龄范围20-30岁，具备2年以上销售领域工作经验； 2、具备良好的职业素养，出色的沟通协调与商务洽谈能力，富有责任感和团队合作意识，品行优良，踏实肯干； 3、根据个人发展意向，半年后可申请转为全职线下销售岗位； 4、普通话标准，表达清晰流畅； 公司简介： 爱谱华顿成立于1999年，专注于智能建筑领域，致力于智慧城市的整体产品解决方案供应。集团业务覆盖智慧传输、智慧显示、机器视觉、楼宇自控、数据中心等研发产业及产业互联网板块。在全国设有100多家分支机构，员工总数超4000人。

从事协会过优先，协会发展会员单位，需要电话销售谈单员，有经验，勤劳打电话优先

点焊师傅来一个地址陈店湖联系人:

福州市长乐区招贴楼梯瓷砖师傅。瓷砖规格600*300，还有石材楼梯踏步，楼梯踏板规格4.27米，6号开始做

招聘做饭阿姨。要求年龄在52岁以下，身体健康，讲究卫生，做事利索，负责家庭卫生、做饭等家务，无需住家。薪资面议。有意者请电话联系。

福州市长乐区招二次结构木工

招长期煮饭补布工一名，（工资大概在8000左右，厂在大祉，

不刷KPI 不刷KPI 今天面试 明天上班！ 上班时间；周一到周日8：45—18：30 午休12：00—13：30 固定周六休息、法定节假日正常休息 福利待遇：下午茶、团建、聚会、生日福利办公环境优雅舒适都是00后90后，工作氛围嘎嘎好！ 岗位职责：通过公司提供的精准需求客户进行邀约，客户精准没有压力，可以拿到高额提成。 任职要求：具备良好的沟通能力，口齿清晰，普通话标准。 年龄不限 男女不限 工作轻松简单 ，非常容易上手、办公室坐班、有专人培训、主管一对一带教，不用担心不会。 有意向欢迎投递简历哦

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户建立联系，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 针对客户异议进行专业解答，推动意向客户达成合作意向 4. 完成每日/每周电访量、有效沟通量及转化率等业绩指标 5. 参与团队例会与业务培训，持续提升销售技巧与产品知识 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 2. 抗压能力强，目标感强，有电话销售或客服类工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4. 学历不限，有销售热情与学习意愿即可 5. 责任心强，具备团队协作意识和职业素养

开发客户，加微信！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新系统数据 3.达成个人月度/季度销售目标，持续提升转化率与成交金额 4.配合团队完成市场活动支持、客户回访及售后跟进工作 5. 定期参加业务培训与话术优化会议，提升专业销售能力 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.积极进取，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5. 遵守职业规范，具备良好的服务意识与团队协作精神

浦发银行 信用卡分期 电销直招｜前3个月新人保底薪资｜五险一金齐全｜室内电脑办公，无需拓客外出 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为浦发信用卡使用客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理浦发银行分期，客户接听的来电为95528电话，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑工作。 同时还有浦发银行的万用金业务，分期付业务，客户同意我们直接放款，都是银行正规业务 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护。 工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走，如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 整个部门共计2000人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月9K，均值工资1.3万，最高工资3+ 以上均为税前工资，以上为实际数据 均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休 工作地址: 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补， 长宁区兴义路8号万都中心19楼

1、负责银行汽车按揭业务的受理、审核及各类金融产品的推广与营销； 2、搜集目标车商渠道信息，积极拓展新增合作网点； 3、对合作车商开展业务培训，传达并解读总分部相关政策措施； 4、开发并维护客户资源及合作渠道关系； 5、受理车辆抵押贷款申请并完成初步审核工作。 应聘条件： 1、本科及以上学历，金融类相关专业优先考虑； 2、具备银行消费信贷营销经验者优先，熟悉信贷流程，具有较强的财务与风险判断能力； 3、工作认真负责，具备良好的内外部沟通协调及公共关系处理能力； 4、能适应较高强度工作压力。 职位福利：带薪年假、绩效奖金、五险一金、多元晋升通道

一、工作内容: 1、负责接待新员工安排培训（安排面试、入职） 2、岗位调整记录，给新员工统计住宿、考勤情况。 3、新进员工的入厂和离职人员的出厂手续。 4、做周、月生产统计表。 5、文件归档、会议记录。 二、任职要求： 1. 初中或以上学历， 2. 有电商和客服经验优先； 3. 普通话标准，口齿清晰，表达能力强； 4. 有耐心，思路清晰，能独立处理紧急问题； 5. 洞悉客户需求，具备超强的服务意识； 6. 工作责任心强，能够承受较大的工作压力，具备团队合作精神。 三、薪资待遇: 底薪+提成（4-6千）

岗位职责： 1、通过电话沟通及实地拜访等方式，挖掘潜在客户资源，完成新客户的开发与产品推广； 2、向目标客户详细介绍公司产品，宣传促销政策，推进销售进程，达成签约并提供后续服务支持； 3、定期回访老客户，及时响应客户需求，做好信息反馈与持续跟进工作； 4、配合上级完成部门及公司下达的销售任务指标。 任职资格： 1、具备较强的口头表达能力与人际沟通技巧； 2、性格亲切友善，能够长期维护客户关系，建立良好互动。 福利待遇： 1、稳定收入=无责任底薪+行业高提成（上不封顶）+丰厚奖金+双休； 2、健全福利=五险一金+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外旅游； 3、人性化工时=国家法定节假日带薪休假+带薪年假+婚/丧/病/孕假； 4、职业发展路径清晰=以业绩为核心考核依据+简单和谐的工作氛围+公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理-分公司总监-区域总监，全国80家分公司均有晋升机会； （2）专业方向：客户代表岗位设有7个职级，支持持续晋级； 5、完善培训体系=专业带薪岗前培训+实用在职提升课程+系统化阶段成长计划； 6、丰富多彩的团队活动：徒步旅行、拓展训练、好声音比赛、烧烤聚会、球类赛事、公益活动等。 我们位于市中心核心地段，交通便利，毗邻轻轨S1龙霞路站、牛山北路客运中心、汽车南站及火车站。周边配套齐全，集餐饮、观影、观景于一体，生活便捷。 公司简介： 中企动力科技股份有限公司 成立于1999年9月16日，作为国内领先的企业电子商务服务运营商，是南海控股集团旗下中国数码集团的全资企业，与新网、大地文化等同属集团兄弟公司。历经26年发展，已在全国设立近80家分支机构，拥有员工8000余人，累计为超120万中小企业提供互联网服务。 公司专注于为中小企业提供官网建设、全网营销、域名注册、电子邮箱等一站式解决方案，在服装、汽车、化工等行业领域深耕多年，服务范围覆盖40大行业、1000多个细分领域。

工作内容： 1. 用户咨询响应：通过多种渠道及时、细致地回复用户问题，涵盖游戏玩法、道具使用、充值疑问、登录故障及bug提交等，使用标准话术，快速准确解决用户需求。 2. 举报信息处理：受理用户关于违规行为的举报（如作弊、言语不当、账号被盗等），进行核实记录，依据规则做出判定，反馈处理结果并汇总数据上报。 3. 账号事务管理：办理账号找回、绑定信息更新、封禁与解封申请、角色异常修复及注销请求，严格核验身份信息，规范流程操作，确保账户安全。 4. 运营支持协助：传达游戏公告与活动说明，收集整理用户意见并转交对应团队，定期汇总客服相关数据并制作工作报表。 任职要求： 1. 具备较强的英文或小语种书面表达与阅读理解能力，需持有相关语言资质证明，如英语专四、日语N2、韩语TOPIK4级、德语B2等级证书。 2. 有实际游戏经验，具备良好服务意识、耐心与沟通礼仪，可适应客服排班安排（含周末，早班与中班轮岗，无夜班）。 3. 优先考虑：拥有更高水平语言证书者（如英语专八、日语N1），游戏经历丰富者，曾体验GOF、GOT（国内或国际版本皆可）或具备客户服务相关工作经验者。 工作时间：9:30-18:30，周末双休 薪资情况：浮动底薪5000~6000元/月 + 绩效薪资0~1500元/月

1、岗位是往管培生方向发展，可实习转正，前期学习公司基础市场运营事务，熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程，中期学习团队管理，后期学习运营管理。 2、完成公司对个人成长各阶段的规划目标 3、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作 4、接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 【任职要求】： 1、专科及以上学历（条件优秀可放宽） 2、有上进心，责任感强，心态乐观，态度端正。 3、有管理经验者优先。 【福利待遇】： 1、实习期无责底薪5000 +1500绩效+奖金，综合薪资8000到12000。免费提供住宿（包括空调、洗衣机、热水器，生活设施完善)，走路几分钟。 2、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 3、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 4、提供免费培训，绩效奖金，丰厚年终奖 5、为员工提供公平的发展机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端 (激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端 (提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端 (我们采取“传、帮、带”的方式帮助成长，传授知识技能， 成为独当一面的人才) 4、晋升端 (公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会。

一、日常基础工作（每天必做） 1. 接听与回复咨询：接听来电，及时回复微信、短信及平台消息，解答客户关于寄件流程、运费标准、送达时效、网点信息、面单填写、到件时间等相关问题 2. 信息登记：准确记录客户反馈的问题、运单编号、联系方式及具体需求，并录入系统形成台账 二、核心业务处理（主要职责） 1. 异常快件跟进（如丢件、破损、延误、错发、漏派等） • 查询物流节点，联系快递员、分拣人员或所属网点核实具体情况 • 向客户反馈当前进展，持续跟进直至问题闭环解决 2. 派送异常处理 • 客户未收到件：发起催派、协助更改收件地址或时间，安排二次派送 • 拒收或拒签情况：记录原因，执行退件流程，并通知寄件人相关情况 3. 取件异常处理 • 快递员未按时上门：进行催办、协调重新预约取件时间，必要时登记投诉 • 寄件被拒收：说明原因，协助客户选择其他寄递方式 4. 理赔与赔偿事务 • 针对破损或丢失快件：收集照片凭证、运单号、物品价值证明等资料，提交理赔申请 • 跟进理赔审核进度，向客户告知赔付金额及预计到账时间 三、客户投诉与售后服务（重点难点工作） 1. 受理客户投诉事项：包括服务态度不佳、配送延误、快件遗失、费用争议、暴力分拣等问题 2. 情绪安抚与原因说明：妥善沟通，避免事态扩大 3. 协调解决方案并回访：提出可行处理措施，问题解决后主动回访确认客户满意度 4. 上报升级机制：对复杂或难以处理的投诉，及时上报主管或总部介入 四、数据管理、沟通协作及其他辅助工作 1. 内部协调对接：与快递员、分拣组、各网点及总部保持沟通，同步异常件信息 2. 台账维护更新：每日整理并登记问题件、投诉记录、理赔申请及未完结工单 3. 催办与闭环管理：跟踪待处理事项，确保在当日或规定时限内完成处置 4. 话术规范执行：使用标准化客服用语，做到礼貌回应、耐心倾听、专业解答

岗位职责：1.负责区域客户的开发与跟进，维护客户关系。2.统筹商务洽谈、合同签署与回款，达成个人业绩指标。 岗位要求：1.30 岁以下，统招专科以上学历，有驾照，具备一定的市场营销和公关能力。2.有相关工作经验者优先考虑。 职位福利：周末双休、五险一金、7小时工作制、早8点半晚5点半、各种法定假期、带薪年假、团建、生日和节假日福利、年终奖等 底薪+提成（面议），年薪18万起

年龄在35岁到65岁之间，可兼职可全职。薪资范围：6000~10000 二、岗位职责 1、公司主营：日用品，护肤品，等快消品！招收销售员，有无经验均可！ 2、负责销售业务这块，不懂可以岗前培训，可以全职，可以兼职！ 3、主要利用网络进行公司产品销售及推广！ 三、工作时间 上班时间：10：00 下班时间：18：00 （可以接受兼职：居家办公！）

产品与行业认知：熟悉增氧机、投饵机、水质监测仪、循环水系统、微滤机、蛋白分离器等主流水产设备的功能、参数、应用场景与优势；了解水产养殖流程、客户痛点与市场趋势。 网络营销与平台运营：熟练操作淘宝、京东、1688、拼多多、抖音、快手、视频号、微信生态（公众号 / 视频号 / 社群）等主流电商与新媒体平台；掌握店铺装修、产品上架、标题优化、关键词推广、直播带货、短视频营销、社群运营等技能。 销售与客户管理：具备线上获客、客户沟通、需求挖掘、方案推荐、报价议价、订单促成、售后跟进全流程能力；擅长客户分层管理、复购与转介绍维护，能独立处理售前咨询、订单处理、物流跟踪、售后问题。 工具与数据能力：熟练使用 Office（Excel/Word/PPT） 等办公与业务系统；具备基础数据分析能力，能通过流量、转化、客单价等数据优化销售策略。

公司特色：贝壳是上市500强企业，纽交所、港交所双重上市；工作地点覆盖全长沙，分布广泛，通勤便利，薪酬待遇优厚，晋升通道顺畅，工作自主性强 【岗位职责】 1、通过线上平台（贝壳找房网、链家网）及线下门店接待客户，提供房屋买卖与租赁全过程的专业咨询服务； 2、深入掌握客户的购房或租房需求，在公司房源系统中精准筛选并推荐匹配的房源信息； 3、根据客户时间安排，带领客户进行VR看房及实地带看，并在看房过程中详细介绍房屋的基本情况与优势； 4、把握客户需求，协调交易细节，推动商务沟通与谈判，促成签约成交； 5、交易完成后协助客户办理产权过户等相关手续，并持续提供后续服务，维护长期稳定的客户关系。 【任职要求】 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、为人诚信可靠，具有强烈的责任意识、荣誉感以及明确的目标导向； 3、学习能力强，愿意接受挑战，追求高收入发展； 4、心态积极，具备较强的抗压能力和奋斗精神； 5、注重团队协作，拥有良好的合作意识与发展潜力； 6、认同公司核心价值观（客户至上、诚实可信、合作共赢、拼搏进取）； 7、需已毕业，应届毕业生亦欢迎加入。 【薪资和待遇】 1、底薪3000-5000元+30%-60%提成。新人初期综合月收入约7000-12000元，表现优异者月薪可达数万至十几万元； 2、享受公司组织的团建活动、生日会、下午茶等多样化福利。设立员工互助金，针对自然灾害、重大疾病等情况可申请补助，覆盖员工本人及配偶、配偶父母、子女； 3、享有超长年假，定期开展团队建设与休闲茶歇活动。 【晋升机制】 健全的晋升体系，平均每个季度开放一次店经理竞聘机会，达到A3职级即可参与店经理选拔并带领团队，最快六个月实现店长晋升。 1) 专业发展路径（横向）：经纪人→初级经纪人→高级经纪人→资深经纪人； 2) 管理发展路径（纵向）：经纪人→店经理→商圈经理→运营总监→城市总经理； 【工作地点】 本岗位为福州全市范围就近分配，将依据您的实际居住地，优先安排至附近业绩突出的门店。