涡阳熙朝交通事故理赔公司，现招聘业务员六名，要求形象好，沟通能力强，45岁一下，男女不限。底薪2500加提成（提成每单2000+）。每天工作4小时，周日休息。联系电话陈。

工作职责 公司提供客户资源,通过电话、微信等方式联系有车一族办理车险业务，无需外拓客户 工作时间 上午：8:30-12：00下午：13：40-18:30 薪资+福利待遇 带薪培训一周 工资构成前3个月综合保底收入3840 3个月后平均工资水平7000+ 缴纳五险一金，定期培训，定期团建，节假日福利发放

1.接到出险通知后立即与客户取得联系，推进车辆返厂事宜； 2.配合事故经理的外拓工作安排，积极执行相关任务； 3.按照既定服务流程完成客户接待工作； 4.持续跟进在修事故车辆的维修进展，保障维修时效与质量； 5.依据厂家及集团规范，准确录入相关信息至系统，并按规定填写维修工单； 6.对所负责接待客户的整体服务体验和满意度承担责任。

养老社区高级顾问/养老规划师 公司简介 我们是深耕医养结合领域的领先企业，致力于打造集“独立生活、协助照料、专业护理、记忆照护及康复医疗”于一体的高品质持续照料退休社区。我们以专业的医疗服务、温馨的居住环境和丰富的文娱生活，为中国长者及其家庭提供一站式、有尊严、有温度的养老解决方案。 职位概述 作为养老社区顾问，您将是连接高端养老社区与潜在客户家庭的关键纽带。您不仅是一名销售专家，更是一名值得信赖的养老规划顾问。您需要深刻理解客户（通常是长者及其子女）对健康、生活及财务保障的复杂需求，通过专业、细致的咨询，为他们量身定制理想的晚年生活方案，并协助他们顺利完成入住决策。 核心职责 1.客户咨询与需求挖掘： ·接待线上线下咨询，通过深度沟通，全面了解长者的健康状况、生活习惯、财务状况及家庭期望。 ·精准挖掘客户在医疗支持、护理等级、精神文化、社交活动及财务安全等方面的核心与潜在需求。 2.产品方案呈现与销售： ·熟练掌握公司旗下养老社区、护理公寓及各类会籍 ·组织并带领客户及家人进行高品质的线下社区体验参观，生动呈现社区环境、医疗设施、餐饮服务和活力生活。 ·基于客户需求，制定个性化、清晰的入住及财务规划方案，进行专业、富有同理心的讲解与呈现。 3.客户关系与流程管理： 建立并维护长期的客户关系，成为客户家庭的养老专家，提供持续的关怀与服务，促进客户转介绍。 4.市场与专业能力建设： ·参与行业研讨会、高端社区推广活动、与金融机构（银行、保险）合作等市场拓展工作。 ·持续学习国家养老政策、老年医学常识、养老金融产品及竞品动态，不断提升专业顾问能力。 任职资格 大专以上学历，医学、护理学、老年服务与管理、市场营销、心理学、社会学等相关专业优先。 优先条件： ·

中国平安安徽分公司直招！双休+法定假全休的理想工作来啦 拒绝996内耗，告别假期加班！这里有高薪+稳定双休，帮你把生活还给自己～ 热招岗位清单 • 行政管理：统筹事务，玩转办公，团队的“超级管家” • 保险顾问：传递保障，规划未来，客户信赖的“财富顾问” • 康养顾问：聚焦健康，守护生活，专业的“康养规划师” • 车险理赔：高效响应，专业处理，车主安心的“后盾” 心动薪资待遇 • 低薪6000-无上限！能力越强，收入越“香”，具体薪资面议定档 • 核心福利拉满！周一至周五上午8:30-11:30、下午2:30-5:00，周末固定双休、不调休，法定节假日100%全休、不克扣，春节团圆、国庆出游，每个长假都能放心陪家人 基本要求 1. 年龄25～60周岁，能力突出者可放宽条件，不设“年龄天花板” 2. 专科及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先，专业对口更有优势 3. 1年相关领域工作经验，有保险行业背景者加分，经验是你的“加分项” 4. 熟悉劳动法律法规、人力资源管理知识及工作流程，专业知识要扎实 5. 良好计算机操作能力，熟练使用办公软件，办公技能要在线 6. 岗位带有一定销售性质，敢于挑战、想突破收入的伙伴超适合 必备个人素质 • 沟通能力：能和不同层级同事、客户顺畅交流，做“沟通小能手” • 解决问题能力：能独立处理工作难题，提出靠谱方案，做“问题终结者” • 团队合作：有团队精神，能和伙伴协作攻坚，一起朝目标冲刺 投递方式 • 招聘邮箱：@qq.com（建议邮件主题备注“应聘岗位+姓名”，提高筛选效率） 想找一份周末能躺平、长假能出游，还能拿高薪的工作？别犹豫，快来投递！ 机会不等人！想加入大平台、拿高薪、享双休，就快来投递吧～

负责客户车辆保险续保业务，具有良好的沟通能力和服务意识，维护好客户关系 会用电脑，完善的培训体系！接受0经验。 上班时间 上午8:10-12:00下午14:00-18:00

养老院需要养老护理员

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划重点：周休2天（非周末），节假日调休（无三倍） 岗位职责： 1、负责平台涉及车损类费用的审核工作，准确判断收费合理性及车辆故障情况； 2、结合业务发展需求与行业动态，提出切实可行的流程优化建议； 3、面向商户组织开展系统化培训，清晰解读审批标准及相关行业规定。 任职要求： 1、具备5年以上保险理赔领域工作经验； 2、熟悉车辆定损、报价等核心流程，掌握《保险法》《机动车行业示范条款》等相关法规知识； 3、逻辑思维清晰，具备较强的沟通表达与学习能力； 4、大专及以上学历，能熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1.负责居家老人的日常照护，保障其生活安全与身体健康 2.执行基础护理操作，观察并记录老人健康变化，及时汇报异常情况 3.保持照护环境整洁卫生，营造安全、舒适的生活空间 任职要求： 1.年龄60岁以下，性别不限，零经验可录用 2.具备责任心，能踏实完成各项照护任务，保证服务品质 3.愿意参与岗前培训，适应家庭环境，热爱照护工作，提供贴心服务，包吃住 福利待遇：包吃住、个人体检、上户商业保险

诚聘 工人 10名 初中以上学历，一年以上相关工作经验，为人正直，吃苦耐劳，年龄45岁以下 地 址： 谯城区银杏路1169号 联系电话：（同号）

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明天招天工10人，110一天，不管吃，12点吃饭自己带饭，有蒸箱可以加热，45岁以下分捡杂质认真仔细，电话 工作时间:面议

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招聘：装卸,分拣 装卸,薪资：17.5元/小时； 分拣,薪资：16元/小时； 年龄：18-60。

岗位职责； 1．负责与西湖益联保客户沟通，递送纸质保单 2．及时解答西湖益联保客户的各类咨询问题 3．在社区驻点 我们需要； 1．年龄25周岁以上，熟练使用常用办公软件 2．积极对接社区工作，协助居民办理西湖益联保理赔事宜 工作时间： 早9:30-15:30，午休一个半小时，周末双休，节假日正常放假

首先要服务好客户，准确了解他们的需求把产品讲明白帮他们办好，投保然后要做好后续跟踪，比如提醒续费协助理赔，维护好客户关系，如果是带团队的管理岗还要负责培训新人，帮新人熟悉业务一起开发客户。

理赔服务 客户接待 上门拜访

1，主要负责公司老客户保单维护；提供业务咨询、投诉理赔以及资料变更 邀约老客户参加公司活动领取礼品等 2，工作时间早8；30-11；30；下午2；00-5；30；双休‘节假日正常休息（适合宝妈，下午时间可调节） 3；年纪需要23周岁以上

工作内容: 1、接受小白（非电话销售） 2、负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发， 3、邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成: 综合6000-8000(补贴+全勤+二次开发提成 任职要求:25-45周岁，大专及以上学历 工作时间:上午8:30-12:00下午1:30-4:30 午休2个半小时 周末双休，法定节假日休息 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

岗位职责: 1.积极开拓新客户资源，维护并发展客户关系，推动信用卡产品的推广与落地； 2.结合市场动态进行分析，为客户量身提供专业的产品讲解及销售方案建议； 3.保持与客户的定期互动，提升服务体验，及时响应并处理客户反馈的问题； 4.按时完成既定销售任务，主动参与销售策略的制定与执行工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与强烈的销售意愿； 2.能在高强度工作节奏中稳定发挥，确保工作质量与效率； 3.对市场动向具有敏锐判断力，能够灵活应对客户需求变化； 4.具有团队协作意识，愿意与团队共同协作，达成整体销售目标。

边儿的家人们，好，有谁没有上单到家里？一个陪一个，扶了管走，一个月4500，有休息两天。有谁愿意去？55岁左右的。个子一米六以上的，愿意接单，本人联系我，兰姐

双清湾早出晚归，陪伴照顾一个宝妈，工资是3500~4000.身高高点，年龄50岁之内，休四天

医院需要一位护工，自己可以吃饭一天一夜一百七五有干连系电话

岗位职责: 1.拓展信用卡业务新渠道，持续开发客户资源并维护长期合作关系； 2.跟踪市场变化趋势，为客户提供专业的金融产品讲解与配置建议； 3.定期回访客户，提升服务体验，及时响应并解决客户提出的问题； 4.完成既定销售任务，主动参与销售方案的制定与落地实施。 任职要求： 1.具备良好的销售敏锐度及出色的表达与沟通技巧； 2.能适应快节奏工作环境，保持稳定高效的工作输出； 3.熟悉金融行业基本运作，能够精准识别并满足客户实际需求； 4.富有团队协作意识，善于配合团队共同推进目标达成。

养老院招聘：生活护理员两名 岗位内容及要求：，50-60岁，身体健康，有耐心 1.洗碗，收垃圾，拖地。 2.具备一定的服务态度和责任心， 薪资待遇: 1.月薪2800元，月休4天，包吃住；工作时间7:30-19:00，工作时长十小时，午休一个半小时； 2.购买意外险； 3.节假日福利、年度体检。 有意者联系：胡女士

插花新建祥和养老服务中心招聘护理员。60岁以内 男女都可以。 需要爱心耐心责任心。 工资3000-4000 刘院长：

岗位职责: 1.拓展信用卡业务新渠道，持续开发客户资源并维护长期合作关系； 2.跟踪市场变化趋势，为客户量身提供专业的金融产品讲解与配置方案； 3.定期回访客户，保障服务质量，及时响应并解决客户提出的问题； 4.完成既定销售任务，主动参与销售计划的制定与落地实施。 任职要求： 1.具备良好的销售敏锐度及出色的表达与沟通技巧； 2.能适应快节奏工作环境，保持稳定高效的工作输出； 3.熟悉金融行业基本运作，能够精准识别并满足客户实际需求； 4.拥有协作意识，善于与团队配合，共同推动业绩达成。

岗位职责: 1.负责信用卡产品的推介与市场推广工作； 2.拓展新客户资源，维护已有客户关系； 3.关注行业市场变化，及时收集并反馈客户需求信息； 4.协助客户处理信用卡使用过程中的各类疑问与问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及人际互动技巧； 2.具有较强的自我驱动力，能积极完成销售任务； 3.熟悉信用卡相关业务及市场基本情况； 4.具备客户异议处理及问题解决的能力。

岗位职责: 1.积极拓展新客户资源，推动信用卡产品的市场推广； 2.熟悉行业发展趋势，为客户量身提供专业的产品讲解与销售方案； 3.保持与客户的定期联系，提升服务体验，快速响应并处理客户反馈； 4.完成既定销售任务，主动参与销售策略的制定与执行。 任职要求： 1.具备较强的销售意愿和良好的语言表达能力； 2.能适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态； 3.关注市场变化，具备快速识别并响应客户需求的能力； 4.拥有协作意识，能够与团队协同配合，共同达成业绩目标。