兼职坐班，包中饭，四菜一汤不是快餐，当天结账

资料整理 岗位职责: 总经理助理

有经验者优先

岗位职责： 1.负责公司文件的整理、归档和管理工作 2.协助完成部门内部文件的撰写和编辑 3.负责日常办公室行政事务的支持工作 岗位要求： 1.具备良好的文字处理能力和沟通协调能力 2.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等 3.年龄28-45，工作细致认真，有责任心，能承受一定的工作压力

1、负责员工的招聘、录用、合同签订及离职手续办理 2、统筹公司内外部文件、资料与档案的规范管理与统一归档 3、组织实施各岗位绩效考核，制定并落实奖惩制度及相关管理办法 4、全面负责人事日常事务的运营与管理 5、承担公司资产的登记、调配及管理工作 6、应对公司突发事件，及时处理并配合相关部门开展应急工作 7、完成上级领导交办的其他工作任务

本公司急招视频文案策划编辑岗位，可接受应届生，期待有创意爱写文的你加入-

主要负责每日回单的整理及表格登记工作。 需具备责任心和细致的工作态度

岗位职责： 1.负责科普类展品多媒体内容的策划工作，需具备清晰的逻辑思维，输出内容兼具科学性与趣味性； 2.多媒体形式涵盖影视视频、动画及互动小游戏等，具备软件类互动小游戏经验者优先考虑； 任职条件： 1.具备良好的逻辑思维能力，思路灵活，富有创意； 2.拥有较强的文字表达能力，熟练操作Office办公软件，掌握Ps、Ai等多媒体制作工具者可加分； 3.具备优秀的语言表达能力，能够参与脚本讲解与汇报工作； 4.具备一定的组织协调能力，能推动脚本内容顺利进入制作环节； 5.有互动小游戏或软件产品策划相关经验者优先； 6.有科普领域或多媒体行业策划背景者优先； 7.具备项目管理经验者优先

负责撰写各类视频文案脚本，包括科普类解说、历史题材、娱乐内容、电影及电视剧解说等新媒体相关文案创作 需具备扎实的文案写作能力 擅长构思与讲述故事 文案结构严谨，逻辑条理清晰

任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，善于与团队成员协作，确保工作顺利推进。 2. 工作积极主动，有较强的责任意识，能按时保质完成各项工作任务。 3. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等基础应用。

年后初六发车安徽工厂 好厂名额有限，报满即停！ 三、安徽宣城汽车尾管厂（两班倒） 主要生产汽车排气尾管等零件，做冲压、检验、包装、切割、自动焊接等普工岗位，工厂干活简单，相对自由 岁，，要求身体健康，认识字。 工资：19 元/时，夜班另外补贴 30 元/晚，绩效奖金0~1000元左右/月，月工时在320~350左右，月工资6500~8000元左右。 吃住：先吃后补10元/餐，每天补贴 20元，餐补随工资发放。住宿免费6 ~8人/间，上班走路 5 分钟左右，水电费平摊。 福利：每个季度部门聚餐，每年1~2次组织旅游，节日有礼品等福利发放 商保：。 特别注意： 干，，！做满半年，做到年底放假免费接回家！ ——————————— 欢迎老乡们咨询报名！ ————————————。

检验学徒 工作地址:安徽省宣城市 郎溪县十字镇 经都十六路 40岁左右初中文化程度

熟练检验工，2 工作地址:安徽省宣城市 郎溪县十字镇 经都十六路 长白班

挂纱工，2 工作地址:安徽省宣城市 郎溪县十字镇 经都十六路 有过类似工作经验的优先

帮机 工作地址:安徽省宣城市 郎溪县十字镇 经都十六路 有过超细旦尼丝纺产品经验的优先

招聘： 写字楼招聘、保洁10名，要求身体健康，服从管理，吃苦耐劳，月休4天，年龄60岁以下，工资2500-3200元，根据岗位定工资，公司免费购买意外保险，节假日有福利，另招文员一名，，年龄50岁以下，工资面议 联系电话王经理

创智云城二期 招聘 过完年了！ 1、文员兼班长1名:要懂电脑 :负责部分文档处理及考勤核对，55岁以下 ，男女不限 2、机动工3名:熟手优先考虑 3、保洁员多名:男女不限，服从工作安排，有责任心，过年不回家的优先安排薪资高的岗位 服务行业岗位要求有团队精神，抗压能力强，8小时工作制，加班另计，过年有顶岗费。3400/3600/3800/4000/4500/5500元等岗位工资不等 联系电话占女士(地铁5号线:留仙洞A出口左转)

招聘保洁 本公司招聘保洁3名办公室1名，男女不限， 工资，一个月2900， 有良好的服务意识和服务态度，月休4天，咨询电话赵女士 地址青羊区文庙西街西派少城

早9晚六 包吃住 月休4天 下午茶 日常零食随便吃 大专以上学历

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单文书撰写工作 4.管理公司内部通讯录、邮件收发及基础OA系统操作 5.协助组织员工活动、考勤统计及其他临时交办事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，打字速度较快 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础服务意识，形象得体，亲和力佳 5. 无经验者可培养，有行政或文员实习经历者优先

月薪4000 工作轻松 8.30-5.30不加班

岗位职责 1.负责接待到访观众，提供咨询、登记与引导服务，细致耐心回应常见问题； 2.承担邮件处理、快递收发工作，保持前台区域干净有序及设备的日常维护； 3.协助观众完成物品寄存、失物查询与领取等相关服务； 4.配合开展科普活动组织、宣传资料派发、会务接待，参与突发事件的应急协助。 任职要求 1.大专或以上学历，具备普通话二级甲等水平者优先考虑； 2.身高158cm及以上，身体健康，形象端正，气质良好； 3.热爱科学事业，性格活泼，具备较强的沟通能力、服务意识和责任心，执行力强。

岗位职责： 负责消毒及采样作业，物资的转运工作，落实上级交办的各项任务 任职要求： 年龄25-45岁，能吃苦耐劳，适应猪场封闭管理模式，有猪场工作经历者优先考虑 岗位福利： 提供住宿，发放餐补，缴纳五险并附加百万医疗保障

旅拍写真店摄影师

工作内容: 1.木料入库过磅，合同的录入和归档。 2.办公室的日常清洁。 3.老板交代的其他任务。 4.厂房在建，材料过磅收货。 福利待遇: 早八晚五，包午饭，做六休一，加班有加班工资，节假日有福利。外地有住宿补贴，后期厂房建好有宿舍。

工作内容： 1、为客户提供专业接待服务，确保客户获得优质体验； 2、及时接听并处理客户咨询，准确传递相关信息； 3、保持前台区域的整洁有序，维护良好的职业形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、能高效响应客户需求，保障服务品质； 3、具有团队协作精神，能与同事协同完成各项工作任务。

岗位职责： 1、负责人事系统相关操作，包括招聘、入职、培训、考勤及薪酬管理，办理五险材料申报，提交工伤相关资料 2、负责物资管理系统操作，提报费用类物资采购需求，参与物资到货验收与登记，落实劳保用品及办公物资的配置与发放 3、执行6S管理标准，推进宿舍区域6S实施，维护生活设施，组织日常及周度劳动安排，完成月度资料汇总与提报 4、开展后勤管理工作，制定食堂周菜谱，监督餐标执行情况，操作智慧餐饮系统，控制食堂盈亏；管控车辆使用费用，维护台账，保障IT设备正常运行，策划并组织员工团建活动 5、完成领导交办的其他临时性任务 任职要求： 22-30周岁，大专及以上学历，能够适应猪场封闭管理模式，每2-3个月安排一次休假

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 5. 及时响应内部同事及外部客户的合理需求，提供高效友善服务 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先5.能适应快节奏工作环境，遵守职业规范，服从工作安排

招聘岗位：短视频摄影师/剪辑师 工作模式：弹性工作制|周休1天|不考勤|按量计工 经验要求：2年以上抖音类目短视频实战经验 类目经验：不限，优先个人IP账号打造，民宿，旅游，宠物相关 优先能力：具备编导能力，擅长视频脚本撰写者更佳 核心职责 1.独立完成全流程制作： *依据脚本执行现场拍摄（包含场景布光与运镜设计） *完成符合抖音调性的后期剪辑（节奏把控/特效合成/动态字幕） 2.提升视频传播效果： *策划高吸引力前3秒开场结构 *结合平台流行音乐与特效模板进行内容适配 3.设备及素材管理： *搭建并维护视频素材库（按「产品/场景/特效」标签分类归档） 【硬性要求】 需提供本人主导创作的抖音爆款视频案例 熟练使用：Premiere+剪映专业版/AfterEffects（可完成基础特效制作） 薪酬福利 底薪+项目奖金（参考范围：5-10K，具体面议） 流量激励：视频播放量超出目标值享额外奖励（例：超50万播放+百元/条）

一、岗位职责： 协助开展日常行政工作，包括办公用品采买、资料归档整理等事务。 配合完成会议安排、会务支持及会议纪要的整理与跟进。 协助做好来访人员接待及相关服务工作。 参与公司内部活动的筹备与执行，营造积极的工作氛围。 按时完成领导交办的其他工作，逐步积累行政实务经验。 二、任职要求： 本科及以上在读或应届毕业生均可，专业不限。 熟悉Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件操作。 做事认真细致，有责任感，具备良好的沟通表达与团队合作意识。 每周到岗不少于4天，实习周期不低于3个月。 三、实习收获： 深入理解企业行政运作流程，获得真实的职场实践经验。 强化办公软件应用能力，提升协调沟通与组织能力。 融入优秀团队，获取职业发展指导与成长支持。 实习期间表现突出者，有机会获得正式录用资格。