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招聘岗位:市场销售专员任职要求:（1）25岁以上65岁以下，身体健康的中老年人.初中学历.有一年以上的销售经验.并有良好的沟通协调能力.为人正直.诚实可靠.以公司利益为重.热爱销售.善于挑战.积极乐观.并有一定的抗压能力.有人力资源.保险.销售，教师.下岗职工.退伍军人.优先录用。专业培训:（1）新人培训:职前培训.岗前培训.衔接训练.新人成长步步高。（2）专题训练:提升训练.拓展训练.讲师训练。（3）晋升培训:经营管理技能培训.团队管理培训。考核与晋升:销售专员—销售主管—销售经理—总监助理—总监薪资:面议底薪+奖励+提成（提成上不封顶）

岗位职责：1.负责公司产品的销售和推广；2.根据市场营销计划，完成部门销售指标；3.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职要求：1.无学历要求，40岁以下，有无经验均可；2.反应敏捷，表达能力强，具体良好的沟通能力和交际能力；3.有团队协作精神，善于挑战；上班时间：8:30-12:00，13:30-18：00，周日休，节假日正常休薪资：无责底薪4-7k+绩效考核2-3k（业绩并非主要考核，主要考核点为行为规范）+提成+五险+交通补贴+满勤奖初级销售薪资1w+保底，高级销售1.3w+保底，年底有年终奖福利：五险，年终奖，路补，话补，出差补助，包吃两餐，节日福利

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工作内容在颖州区各个乡镇各村，推广屋顶光伏太阳能发电业务，公司租农户的屋顶，免费为农户安装光伏阳光棚，纯租屋顶模式。不融资，不贷款，无辐射（有证明材料）任职要求1、会说本地话，有较强沟通能力。2、性格外向，男女不限，年龄不限。3、时间自由结款快。4、月入过万，上不封顶。欢迎有赚钱欲望的，不甘平凡的人加入电话️

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一、工作要求：20-50周岁，性格外向，沟通能力强，负责联系跟进客户，通过电话和上门介绍与客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户的疑虑，达成合作；工作内容简单易上手，提供带薪培训!薪资待遇：高提成轻松月入6K-20k$，上不封顶二、工作详情：工作时间：09：00-17:00双休可不坐班公司福利：公司上五险，各种节日发放相关福利，定期外出团建等；公司都是年轻人，好相处，氛围好，工作轻松，人性化管理，环境优雅!没有任何套路，欢迎你的加入!

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年龄在22至-55周岁，高中以上学历，品质优秀，诚实守信，具有团队协作精神拥有良好的学习能力和沟通能力，希望不断提升自己工作时间弹性，自主性强。8：30-10：10，周日休息。专业培育和系统化培训岗位职责：1.帮助客户分析需求，制定财富及养老规划2.帮助客户制定重疾及健康风险规划3.根据客户的要求给用户提供专业的保险知识咨询和服务4.为客户提供保单整理，协助客户完成公司保单保全理赔服务

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本岗位是销售+管理岗位，前6个月涉及销售，6个月后偏重管理。工作职责：1、公司下发的老客户资源进行电话回访，通知客户旅游，体检，线下插花，品茶等售后服务。2、对公司下发的vip老客户进行电话回访和保单体检，理赔，帮助客户手机端修改保单资料等服务。3、客户保单即将到期或者已经到期的，协助客户转保，续保，转存。客户保单失效的，协助客户复效。4、后6个月开始协助公司管理员工日常出勤，协助员工日常客户接待，回访。任职要求：1、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。2、年龄：25-45周岁(超过45以上的公司这边系统不能上工号，谢谢理解！)，3、学历：高中以上学历4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神薪资福利1、基本底薪(4500-16000)＋提成(10%-36%)＋话补、餐补、交通补贴(700-4000)＋新人培训补贴（1000-2400）+季度奖金(国内外旅游)＋年终奖(10%)＋长期客户服务奖（10%-20%）＋管理补贴（8000-12000）+团队管理收入(13%-23%)公司福利：养老、医疗、工伤、话补，餐补，交通补贴上班时间：上午9：00-12:00下午:2:30-5:00(注：本岗位现在还在招聘，我们会根据求职者投递简历的先后顺序一天内回访，请各位求职者尽快投递并保持手机畅通。)

中国人民保险公司，招聘电话销售专员年龄20到40岁，若干名薪资2000~3000以上。业务员以及售后服务专员若干名，年龄22到45岁薪资2000到8000以上，以上岗位底薪加提成加福利，男女不限，高中以上学历，有无经验均可。有岗前培训，正式入职后，有主管一对一带教。周末双休，法定节假日正常放假，上班时间八点半到11点，下午2点半到5点，平时无加班，无夜班。有意向的联系地址：临夏市中天健广场

招聘要求1、年龄22-35周岁，男女不限；2、可全职可兼职，时间自由3、有较强的学习、沟通能力，善于交际；4、有良好的团队合作意识和承压能力；5、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性；6、有驾照和投资、理财、保险行业经验优先。工作职责1、主动开发新客户，整理客户材料，建立客户信息档案；2、完成客户的洽谈、签订合同、跟单和后期维护工作；3、完成公司下达的月销售任务；4、灵活维护客户及银行的关系；5、能持续学习，不断进取，提升自我。福利待遇:面议

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