跨越速运诚聘销售助理 工作地点：宣城 岗位职责： 负责维护现有客户关系，深度挖掘老客户需求，提升业务合作规模 配合销售经理开展新客户的开发与拓展工作 薪资待遇：无责任底薪6000元，综合收入8-12K 工作时间：早上9点至下午6点，中午休息2小时 固定周末双休，享受五险一金，公司配备笔记本电脑

跨越速运招聘啦！ 职位：销售助理 岗位职责：负责维系现有客户关系并深度挖掘老客户需求，配合销售经理开发新客户资源 薪资：底薪6325，试用期5750，转正综合薪资8-12K[勾引] 上班时间：早九晚六点半，中午休息2个小时。单休周日休息，五险一金

岗位职责 1. 负责老客户业绩维护，处理突发异常情况，积极开拓新客户资源 2. 定期外出拜访客户，开展客户回访工作 3. 维系客户关系，保障客户业务的持续稳定 4. 按周期与合作客户保持沟通，促进长期稳定合作关系的建立 5. 跟进每月客户款项回收进度 6. 主动配合并落实公司下达的各项规章制度与工作任务 任职要求 1. 年龄24-34岁，具备大专或以上学历； 2. 不抗拒销售岗位，对收入增长有强烈追求； 3. 具备良好的应变能力，思路清晰反应迅速； 4. 有销售相关经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责处理客户发货过程中的异常情况； 2、通过电话与客户高效沟通，了解其需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户合作潜力； 4、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的合作关系； 5、每月末跟进客户回款进度，确保款项及时回收； 6、积极落实公司制定的各项业务规范与工作要求； 任职要求： 1、年龄在24-34岁之间，具备大专及以上学历，形象良好，表达清晰，声音具有亲和力； 2、对销售岗位充满热情，拥有较强的学习意识和沟通技巧； 3、能适应高强度工作，具备良好的抗压能力与应变能力； 4、熟练操作常用办公软件；

薪资范围:6300-15000元/月 底薪:6325元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成;试用薪资:5750元/月 职位详情 物流/仓储 数据分析能力 服务意识 沟通能力 企业(ToB) 协助开发新客户 协助维护客户关系 客户联系/拜访 跨越速运招聘啦! 岗位职责:维护老客户关系及老客户业务深耕，协助 销售经理开拓新客户 薪资:底薪6325，转正综合薪资8-12K 上班时间:早九晚六点半，中午休息2个小时。单休周日休息，五险一金 岗位职责： 1、通过电话与新客户建立有效沟通，了解其具体需求，实地拜访并拓展潜在客户资源，挖掘销售机会以达成业绩目标； 2、定期与现有合作客户保持联络，深化合作关系，持续发掘客户的后续合作潜力； 3、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度与工作安排。 任职要求： 1. 大专及以上学历，形象良好，气质端正，年龄在24至34周岁之间； 2. 能够熟练操作常用办公软件； 3. 性格外向开朗，具备出色的沟通表达技巧； 4. 反应灵敏，踏实肯干，责任心强，拥有较强的学习能力和抗压素质； 5. 热衷于销售工作，做事认真细致，行动高效，具备强烈的进取心、责任感和积极的工作态度，有同行业销售经验者优先考虑

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和商业敏感度，能快速理解业务需求 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，可接受短期出差支持 5. 有销售助理、商务助理或相关岗位实习/工作经验者优先

1. 负责日常订单的处理、发货安排及后续订单进度跟踪，协助业务人员跟进货款回收，及时反馈相关进展情况， 2. 完成上级交办的其他工作任务， 3. 缴纳五险

1. 协助经理处理老客户各类突发状况，在保障服务质量的同时积累实战经验，为后续独立开拓客户奠定基础 2. 我们是物流行业B2B服务商，采用电话沟通与实地拜访相结合的方式开发客户，工作模式灵活自主，外出由公司安排行政车辆接送，体现专业白领工作形象 3. 岗位具备一定专业门槛，公司提供系统化培训，循序渐进，无需担心经验不足，助理阶段以服务及维护现有客户为主 4. 薪酬待遇极具竞争力，收入上不封顶，新人保底六个月6900元，实际多数员工收入远超保底，月入2—3万较为常见 5. 晋升路径清晰公开，从助理到经理、总监直至高级总监，总部岗位通过内部竞聘产生，全程公开透明，杜绝任何形式的暗箱操作 6. 我们期待有职业素养、意志坚定、目标明确且渴望高收入的人才加入 7. 暂不考虑应届毕业生，本岗位面向成熟职场人，需具备一定销售经验，性格稳重者优先 8. 有意者请尽快提交简历，期待您的加入！ 欢迎您加入跨越速运集团有限公司！

职位详情 职责: 1、负责处理客户异常情况，及时解决相关问题； 2、通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户后续合作潜力； 4、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的合作关系； 5、每月末跟进客户回款进度，确保款项按时到账； 6、积极落实公司各项规章制度及工作要求。 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、热爱销售岗位，具备良好的学习能力与沟通技巧； 3、熟练掌握常用办公软件操作； 薪资详情 薪资范围: 6000-11000元/月 底薪: 6000元/月 社保类型: 五险一金 提成方式: 销售额提成 试用薪资: 6000元/月

薪资福利： 入职首月保底5750，次月起保底6325。平均月薪1W+ 9:00-18:30，午休2小时，周末固定休息 法定节假日按规定休假 岗位职责： 1. 协助开拓新客户资源，同时维护现有客户关系； 2. 深入了解客户需求，制定匹配的物流服务方案； 3. 全程跟进订单执行情况，保障服务质量与客户体验； 4. 配合销售策略落地实施，完成既定业绩目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及团队协作意识； 2. 能够高效维护客户关系，妥善处理客户意见与需求； 3. 拥有较强的市场洞察力和客户服务思维； 4. 适应高强度工作节奏，具备出色的时间规划能力。

岗位职责： 1.负责指定区域内的线下地推活动执行，包括物料铺设、用户触达、产品介绍及现场转化 2. 开展商户合作洽谈与维护，拓展地推点位资源，提升覆盖率与曝光效果 3.收集市场反馈与竞品信息，定期整理并提交地推数据报告 4. 配合线上运营策略，完成拉新、促活、裂变等阶段性推广目标 5.严格遵守公司推广规范，确保品牌形象统一、合规落地 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力，能快速建立用户信任 2.吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间，有较强执行力和抗压能力 3. 具备基础数据分析意识，能熟练使用手机办公软件及简单统计工具 4. 有快消、O2O、互联网或本地生活类地推经验者优先 5.学历不限，热爱一线营销工作，结果导向，自驱力强

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【招聘】 招打荷一名，工资面议。联系电话

6⃣5⃣岁长白班+包吃住三餐++25天左右短期工+人走账清+全部低山 重点推荐农活项目，还有少量名额以收身份证为准 【安徽广德采茶工】 做到要求工期（左右发车，具体会提前发通知） 待遇：员工2⃣8⃣元/斤，多劳多得随行就市 18-65岁，，个别条件好的可适当放宽。身体健康无三高（若有隐瞒病情所造成的后果自行承担） 十年左右茶树，合作十年的老客户，我们只做低山，主采白茶，去过的都知道采摘工期长，交通便利，专业团队全程跟踪服务 包吃住三餐，住在茶山下非常方便，公司免费为工人购买保险，安全有保障，工期结束还可去湖北/湖南揪虾尾/甘肃对瓜花 ⚠免路费人员未做到要求工期的无论何原因需，工资正常发。

招聘以下人员： 1.CNC操机2名(三菱系统，工装治具)26天月薪(10-11K) 2.慢走丝师傅1名(沙迪克和庆鸿) 26天月薪(10-11K) 3.中丝师傅1名(瑞均) 26天月薪(10-11K) 4.业务助理1名 26天月薪(面议) 地址：昆山城北民友路165号(杜桥附近) 联系电话： 柳先生：

岗位内容： 协助业务总监完成客户对接，处理日常业务工作，如提交产品方案、进行成本核算、报价、对账、开票及跟进回款等事务 负责业务相关数据的整理与分析，为业务决策提供有效支持 独立跟进业务总监分配的部分客户项目 能适应出差安排及适度商务应酬 任职要求： 需具备2-5年相关行业销售助理工作经验 具备良好的沟通协调能力，积极主动，学习能力强，有责任心和进取心，愿意投入工作 熟练操作Office办公软件，掌握基础销售知识，熟悉市场营销相关内容 具有团队协作意识，抗压能力强，可接受出差与加班任务 需可配合加班，持有有效驾照

【岗位职责】 1. 订单全流程管理：负责客户订单的接收、审核、录入及全程跟踪，确保信息准确无误；实时监控订单执行进度，联动生产、采购、物流等环节，保障交付时效。 2. 客户沟通与维护：作为客户主要对接人，快速响应客户需求，妥善处理订单变更、交期调整等事项；定期开展客户沟通，增强合作黏性，提高客户满意度。 3. 生产计划协调：依据订单需求，协同生产计划团队制定排产方案，确保产能与订单匹配；跟进生产进展，及时应对物料短缺、设备异常等影响交付的问题；识别潜在风险，制定应急预案并推动落实。 4. 物流与交付管理：统筹仓储与物流资源，安排出货事宜，确保按时发货；跟踪交付后客户反馈，妥善处理退货、补发等售后事务。 5. 数据统计与分析：汇总订单完成率、准时交付率等核心数据，识别运营短板，提出优化建议并推动改进措施落地。 6. 团队管理与培训：带领跟单团队，合理分配任务并监督执行过程，提升整体工作效率；组织开展业务流程培训，推进ERP等信息化工具应用，降低操作失误率。 7. 完成上级交办的其他业务支持工作。 【任职要求】 1. 教育背景：国际贸易、商务英语、物流管理、工商管理等相关专业，大专及以上学历。 2. 工作经验：3年以上外贸或内贸跟单工作经验，具备1年以上团队管理经历；熟悉制造业订单运作流程，有线束行业经验者优先考虑。 3. 专业技能：熟练操作ERP系统（如鼎捷、SAP、金蝶）及办公软件（Excel需掌握数据透视表、VLOOKUP等功能）；了解基础国际贸易知识（如信用证、报关单据等），英语能力良好者更佳。 4. 其他能力：具备出色的沟通协调能力，能高效衔接客户与内部各部门；工作细致，对数据敏感，具有较强的分析与问题解决能力。

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将获得： 1、【优厚的薪资待遇】：试用期6800，入职半年内保底7400+按运费计提提成，上岗6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合收入8-16K； 2、【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，入职首周享受带薪培训，并由资深员工持续一对一指导； 3、【清晰的晋升通道】：公开透明的晋升制度，以业绩结果为导向；销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【完善的福利制度】：多元化的激励方案，集团发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另有入职半年奖； 5、【愉快的工作氛围】：工作环境轻松融洽，管理团队年轻有活力，每月、每季度组织团建活动； 6、【贴心的工作配置】：提供全套办公所需设备，包含手机卡、笔记本电脑，外出工作公司安排专车。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、开拓企业客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，及时处理运输异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款； 5、通过沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6、积极落实公司下达的各项规章制度。 【职位要求】 1、熟练掌握常用办公软件； 2、年龄24～34岁，形象良好，表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备大专及以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工9万+，业务覆盖超500座城市，拥有货运包机21架，运输车辆3.8万辆。目前年营收突破200亿，获红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单。

主要工作内容： 1、代表公司为客户提供服务，协助销售工程师处理客户咨询、报价请求、价格确认、协调仓储部门发货事宜，记录并转达来电信息，跟进电话事项的后续执行； 2、负责客户信息的录入、归档、核对及更新，安排寄送客户所需的相关资料； 3、负责订单的下达与跟踪，与生产管理部、工程部、仓储部、财务部等保持及时沟通，确保合同顺利准确履行； 4、负责与客户进行对账、发票开具、结算及回款跟进，落实信用管理制度；提醒销售工程师推进回款工作，发现异常情况时及时整理并上报主管领导； 5、具体执行退货流程，并持续跟进至退货单完成审批； 7、负责公司ERP系统的日常维护与数据管理； 8、配合执行公司或部门组织的各项营销活动； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限（可接受应届毕业生）； 2、具备耐心、细致的工作态度，抗压能力佳，执行力强；

浙江全省白酒推销

我们的工作： 1.开拓潜在客户资源，推广公司产品，推动合同签署； 2.协同内部各职能部门，及时响应商家需求，助力商家提升运营效率，增强用户满意度； 3.管理客户信息数据：做好客户关系归档、动态更新用户资料； 4.严格执行公司各项规定，维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1.一年以上销售工作经验，对销售岗位充满热情，乐于接受挑战； 2.具备较强的学习与适应能力，能迅速融入互联网行业节奏； 3.有相关销售从业经历者优先考虑。 我们提供： 社保，工作餐，休假 岗位职责： 1.负责智能装备产品的市场推广与销售工作，达成既定销售任务； 2.持续维护并扩展客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业的解决方案； 3.主导销售全过程，涵盖报价、商务洽谈、合同签订及后续支持服务； 4.汇总市场一线反馈，为产品改进和营销策略优化提供依据。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达与谈判能力，可独立推进销售项目； 2.熟悉智能装备领域者优先，具备销售经验者更佳； 3.性格积极进取，结果导向，能在压力环境中完成业绩目标； 4.具备优秀的团队合作意识，能与各部门高效协同作业。

任职要求：具备强烈的赚钱动力，善于沟通交流 薪资待遇：底薪5000元+10%~40%提成+额外奖金 其他福利：每月组织团队建设，每周提供下午茶，不定期安排集体旅游 这里没有复杂的职场纷争，只有轻松融洽的工作氛围，同事之间相处自然、常有互动玩笑，工作配合默契，领导亲切好相处（只要踏实肯干，晋升机会随时为你敞开），团队充满活力，成员均为年轻人 仅招聘长期驻场坐班人员，不接受兼职或临时岗位需求 如有意向，欢迎随时咨询！快来提问吧！快来提问吧！快来提问吧！！！！！

公司业务需求招聘销售型服务人员！适合普通创业创业的工作！

本人愿尽绵薄之力，诚邀数十位有志之士加入团队，共谋发展！ 空调全天开放，奶茶畅饮不限量 凉风虽冷，人心温暖，能帮一个是一个！（不接受短期暑期工，敬请谅解） 工作内容简单，轻松月入过万不是梦！ NO.1 一对一全程带薪指导，零基础也能快速上手 NO.2【薪资结构】无责任底薪5000元＋提成＋额外奖金，新人首月综合收入约8000元起（真实可查） NO.3【岗位要求】不限学历、不限经验，工作轻松易上手，团队氛围融洽，愿大家在愉快工作中收获成长与收入 NO.4【员工福利】定期组织团建、聚餐及下午茶活动，享受带薪年假，入职即购五险，法定节日发放礼金或礼品，设立忠诚服务奖，提供带薪培训机会，打造适合95后、00后年轻人的活力职场——快乐上班，安心拿薪！

平安融易·岗位热招 咨询顾问 岗位职责： 1.公司产品的推广与咨询服务； 2.市场开发及意向客户维护； 3.协助客户解决资金需求； 4.客户关系的管理与维护。 任职资格： 21-40岁，大专及以上学历，较强的市场开拓能力、良好的沟通能力，营销经验者优先。 福利待遇： 六险二金年度体检节日福利 激励方案带薪年假️工会活动 联系电话️

1.底薪4000+高额阶梯式提成(10%-40%)+500 ~2000冠亚季奖金+1000业绩奖 2.朝九晚六双休不加班，午休一个半小时 3.公司提供资源渠道，不用出门找客户， 4.不收手机，不穿工装，定期下午茶团建聚餐活动 5.10号发薪，遇节假日提前发 6.试用期1个月，试用期薪资不打折 7.直客直客直客!!! 8.公司成立4年多，团队人员稳定，以上绝对真 实!! 【职位要求】 1.20-40周岁，学历不限，经验不限 2.员工月平均薪酬1.5w~3W 【福利】 1.带薪超长年假，国家法定正常放假 2.年终奖，季度奖，开单奖，冠亚季奖等 【工作内容】 1.根据公司提供的名单线上对客户进行资料审核2.工作要求:普通话标准，工作认真负责，无经验也可以(会有老人带哦) 公司不加班，不画大饼，同事老板非常友好，主要大家长得都可好看~快来挣钱啦主要还能找对象!!!生活不是卡通，快来找我打工!!!欢迎有意向的老铁来找我聊五毛钱的~~~

岗位职责: 1、达成销售目标要求。 1.1 负责所辖区域市场的开发、客户维护、销售推进及回款跟进，依据公司制定的销售计划，有序完成月度、季度、年度销售任务与指标。 1.2 完成规定数量的有效客户拜访，推动合作达成并维持长期稳定沟通。 2、负责经销商关系管理。 2.1 维持与经销商的良好合作关系，定期了解其销售进展，针对实际问题提供切实可行的解决建议。 2.2 结合市场实际情况进行有效分析，提出具有可行性的市场优化策略。 3、合理评估市场投入费用的使用效率，保障公司资源合理配置与利益最大化。 4、保持与总部行政部门的顺畅对接与信息传递。 任职资格: 1、具备3年以上区域招商工作经验，有光瓶酒、啤酒、饮料等快消品类招商背景者优先考虑。 2、能够适应长期频繁出差安排。 工作地点：全国（由上级统一分配市场区域）

招聘旌德县户用光伏文员2名 有户用光伏行业经验者优先考虑 招聘旌德县商务经理2名 具备一定社会资源者可直接录用

工作内容主要打电话，工作简单，底薪4500和提成，提成日结，上班时间上午9点到晚上5点，中午休息一个小时，每月4天正常假期，法定节假日休息，工作性质签约饿了么美团外卖商户，有专业模版，话术，客户群体，一天上手