
仪表测试工程师
6000-9000元/月
仪器/仪表工程师3-5年大专仪表测试功能测试
1、具备3年智能座舱相关工作经验(若测试执行及用例设计累计超20000条,可适当放宽年限要求)。
2、熟练使用CAN分析工具:周立功。
3、熟悉TT、warning、chime等功能模块,具备实车与台架测试实际经验。
4、至少主导过3个功能模块的测试用例编写,掌握常用用例设计方法。
5、完整执行过仪表系统全功能测试任务。
6、持有驾照并具备实际驾驶能力,累计驾驶里程15000公里以上。
文有限公司
仪表工程师
职责描述:
1、协助制定并完善本专业管理制度、工作作业指导程序、工作表单及相关管理规定,组织培训
2、定期对DCS系统,仪表、特种设备、压力容器进行点检,对发现问题点制定改善措施和对策,减少故障发生机率
3、组织对各车间仪、自动化系统中出现的异常和安全隐患按要求进行升级改造
4、遵守各项操作规程和规章制度,做好安全防护措施,纠正不安全的操作行为
5、特种设备定期校验计划编制和实施跟进,配套资料管理,信息统计造册,外部审核对应6、定期进行6S管理培训,指导和检查维修现场的清洁整理工作,建立管理标准
7、针对改扩建项目参与仪表相关设计工作,并根据工艺提出控制要求,完成自动化控制配置。
8、能够立完成仪表选型、设计及运维相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,3年以上化工、制药行业相关工作经验,会简单的DCS系统组态。
2、熟悉工厂仪表布线,仪表选型、熟练使用办公软件、PLC编程软件
3、具有良好的沟通、执行能力、强烈的工作责任感和团队合作精神
4、具备化工相关机械仪表、自控系统维修专业知识、了解相关仪表、自控系统维修操作安全常识;
5、能看懂电气制图,并对仪表结构工作原理、对DCS组态/PLC自控原理有一定了解
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②:月薪保底7000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次,
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱;
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:26/小时,,月薪保底7000-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容;
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业;
仓库管理员:主要负责出入货物的登记;
【福利待遇】
(1)免费三餐全包;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的;
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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职位亮点;
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一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
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二包:保证企业自招!可来厂区验真!
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【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
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5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,
计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
工作内容:
主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位
均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有
加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天
共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8
个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员
工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三
天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手
续,
涉及工作地点:苏州
外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元
【交通住宿零负担】
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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大龄工包吃住5-6K(55岁以内)
5000-6000元/月
普工包吃包住6-10人月结
大龄工,包吃三餐包住+常年稳定+不穿无尘服
工资:普通岗位员工白班187元/天,夜班203元/天。
年龄:男女不限,16-55岁,45岁以上的,简单识字,宿舍都是下铺。
企业优势:45岁以内不体检。不查小纹身,包住包三餐,吃住在厂,15天倒班一次。
员工白班187一天,夜班补贴16元,夜班203一天,月工资5500以上。
主要做无人机发动机里面的电池。厂活稳定,非流水线,工作自由,可坐可站,水电费均摊。
合肥电子厂日薪260/天管吃住
7000-8000元/月
车间电子厂免费培训20人以上月结恒温车间
招聘年龄18~40岁,男女不限,主要做电子配件,恒温车间工作环境好,管吃住,月薪7000+
普工/操作工 7000-9500包吃住/20人以上
7000-9000元/月
操作工包吃包住11-20人月结
包吃住 招聘要求:18-52 岁 18 岁 -50 岁
身体健康 无三高 无疾病. 不是流水线 上班可带手机 非诚勿扰.
办公室标注文员/专员
3000-6000元/月
数据标注/AI训练师1年以下大专图像标注
主要工作内容涉及大模型、内容审核等相关岗位,无经验可报名,入职提供系统培训。
招聘对象为社会招聘人员,需具备专科及以上学历。
学历与项目对应关系如下:
专科:底薪+绩效 3000元+绩效500-1500元
本科:根据项目匹配情况,薪资范围3600-4000元+绩效500-1500元
入职后安排1-2周培训期,试用期为2个月;表现优异者可提前转正
工作时间:周一至周六上班,周日休息
岗位要求:
1. 确保在职时间不少于半年;
2. 具备较强的执行力、责任心及自我驱动力;
3. 有地图类数据问题分析经验者优先考虑;
4. 测绘、测量、计算机等相关专业优先,理工科背景亦可接受;
5. 能够适应一定强度的加班,方向感良好,抗压能力较强
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
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【衣食住行】
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(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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老板亲自招人干点杂活320一天包吃住/坐岗/有夫妻房
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目前招聘包装工320一天,月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价320一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。一日三餐免费
4、月综合收入8600元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-50周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午10点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏扬州
B2
招聘B2驾驶员1名,芜湖安庆往返,最好北方驾驶员,要求:40岁以下,熟悉车辆,安全驾驶,平台新手勿扰。联系电话:
芜湖鸠江区招聘叉车司机,折臂吊驾驶员,要求有工作经验,证件齐全工资,公司包吃住,月休一天,
6000-9000元/月
叉车工月结
招聘叉车司机,折臂吊驾驶员,要求有工作经验,证件齐全工资,公司包吃住,月休一天,6000-9000元工作地址鸠江区二坝镇信多多吊装公司电话王先生
芜湖镜湖区招贴砖,贴楼梯附近师傅上出晚归的,不超60,工具自备。
300-400元/天
贴砖贴楼梯1-2人
芜湖市镜湖区招贴砖,贴楼梯附近师傅上出晚归的,不超60,工具自备。
芜湖湾沚区湾址区宜航工业园有构造柱和圈梁约400米需要工人施工
木模钢筋工钢筋绑扎5-14天3-5人完工结算吃苦耐劳技术好专业师傅自备工具
芜湖市湾址区宜航工业园 有构造柱和圈梁约400米 需要工人施工
仪器仪表工程师
4000-9000元/月
仪表工程师1-3年大专工业自动化电气机械/电力设备检测
岗位职责:
1. 负责工业仪器仪表的选型、安装、调试及日常维护保养工作
2. 参与自动化控制系统(DCS/PLC)中仪表回路的设计、校验与故障排查
3. 编制仪表检定、校准计划并组织实施,确保计量合规性
4. 配合工艺、设备部门完成技改项目中的仪表技术方案制定与实施
5. 编写仪表操作规程、维护记录及技术档案,保障系统稳定运行
任职要求:
1. 熟悉压力、温度、流量、液位等常规仪表及智能变送器原理与应用
2. 掌握HART、FF、Profibus等现场总线通信协议者优先
3. 具备电气防爆、SIS安全仪表系统基础知识
4. 全日制大专学历及以上,具备基本CAD识图能力
5. 工作细致负责,有较强的问题分析与现场解决能力
仪表工:工资:55元/小时,
1.2-1.3万元/月
仪表工程师经验不限学历不限仪器仪表制造技术支持
仪表工:工资:55元/小时,
1.熟练使用工具(万用表等)
2.懂图纸(仪表、接线图等)
3.做过撬装产品
4.电工证
5.仪表维修工证
食宿待遇:工作餐免费 :小祁
化工电气仪表工
280-360元/天
仪表工程师3-5年学历不限
化工厂仪表工 / 仪表班组招聘
诚招化工厂仪表检修、维护熟练工,个人及整建制班组均可,项目稳定,待遇从优。
【岗位要求】
专业技能:
熟悉化工DCS、PLC系统及常规仪表(压力变送器、流量计、液位计、调节阀、热电阻/热电偶等)的检修、校验与故障处理;
能独立看懂仪表控制回路图、接线图,具备单表校准及回路联调能力;
有压缩机、汽轮机联锁仪表(ESD/SIS系统)维护经验者优先。
证件要求:
持有化工自动化控制仪表作业证(应急管理局颁发)为必备项;
有高处作业证、电工证等相关证件者优先录用。
综合素质:
具备一定沟通能力者优先,能与中控室、工艺班组及带队技术员有效对接,准确反馈仪表异常及处置方案;
服从现场技术负责人统一调度,严格执行《仪表安全规程》,杜绝误操作。
其他:
身体健康,,能适应倒班及加班;
能适应长期或短期出差,根据项目安排前往各厂区。
【主要工作内容】
装置停车检修期间的仪表拆检、校验、回装及联调;
日常保运期间的故障排查与消缺;
配合压缩机等大机组试车期间的仪表监护与数据监测。
【薪资待遇】
薪酬结算:支持日薪、月结或项目总包,技术全面且沟通顺畅者薪资上浮;
差旅保障:;
长期发展:优秀者可签订长期合作协议,全年项目不断档。
联系电话:(微信同步)
仪表运维人员
4000-8000元/月
仪表工程师经验不限中专/中技检测压力表变送器自动化仪表
岗位职责:
1.负责工业仪器/仪表的日常维护保养工作
2. 对现场仪表故障进行诊断、分析与快速处理,保障生产连续稳定运行
3.进行仪表校验工作,确保符合计量法规及行业标准
任职要求:
1.仪器仪表、自动化、测控技术或相关专业背景,学历不限
2.具备仪器/仪表相关工作经验,熟悉压力、温度、流量、液位等常规仪表原理与应用
3. 熟悉DCS、PLC系统接口及常见通信协议(如HART、Modbus)
4. 具备良好的现场问题解决能力及跨部门协作意识
5.持有电工证、仪表工操作证或计量检定员资格证者优先
普工/操作工/暑假工
6000-7000元/月
长白班操作工车间普工免费培训餐补11-20人月结提供住宿
SMT 生产操作,检验包装岗位。长白班.恒温车间操作。不需要穿无尘服。
新能源铝板搬运231一天包吃住可日结
6000-7000元/月
工厂搬运工包住包吃五险一金20人以上月结汽车制造无前科
45岁以上的不用打招呼
18 到 45岁!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
辅助机器加工铝板或者打磨瑕疵岗位
需要搬运
包吃住240一天
需要可直接电话联系
芜湖三山区汽配厂50以内月薪7000+包吃包住恒温车间
7000-8000元/月
汽配厂车间配件厂普工包吃包住20人以上月结
新能源汽车零部件
常温车间,订单稳定
厂内吃住、活简单
【芜湖新能源汽车配件厂】
年龄要求:18-50岁 76年8月份以后都可以(简单识字)
工价:21元/小时,8-8,计时10.5小时,两班倒,夜班补贴10元
岗位补贴:200-400不等,月综合工资6.5-7K,次月20号发薪
岗位内容:普工、装配、辅助工、质检等
️️️吃住:包工作餐,免费住宿4-6人间,水电费均摊。(当天安排住宿)
温馨提醒:,公司拒绝虚假宣传、套路招聘、恶意克扣。
面试时间:下午13:30
模具设计工程师
1-1.5万元/月
模具工程师1-3年硕士注塑工艺
1、硕士及以上学历,模具设计、机械设计、材料加工等相关专业。
2、5年以上压铸模具设计经历,具备1年以上镁合金半固态模具研发经验,有汽车零部件行业镁合金模具设计背景者优先考虑。
3、熟练使用UG、AutoCAD等设计工具,可独立承担镁合金半固态模具的三维建模与二维出图全流程工作。
4、掌握镁合金半固态模具材料选择(耐热性、耐磨性)、冷却系统布局、脱模结构优化方法,理解分型面设计及浇注系统设计原理。
5、了解镁合金材料性能特点,熟悉半固态成型工艺流程及相关模具设计标准,具有扎实的模具技术理论功底。
6、具备结构创新设计能力,熟悉模具加工制造工艺,能与生产制造团队高效配合,具备良好的成本管控意识和项目执行抗压能力。
7、精通镁合金半固态注射成形及高压压铸工艺中的模流分析技术
国内知名新能源汽车配件厂长白班招正式工,恒温车间入职就有五险一金,包吃住豪华4人间宿舍有空调
6000-8000元/月
长白班车间配件厂免费培训包吃高温补贴五险一金包住20人以上月结
管理人性化+稳定在职率口碑好企业
长白班 长白班 长白班
【芜湖奇达锂电新能源】入职五险一金
18-40岁 男女不限
员工月综合5800-7500+吃住免费
企业主要生产动力电池 订单稳定
厂内住宿4人间,园区内住宿宿舍距离几百米,步行10分钟,水电平摊
园区有食堂和小卖部,企业免费提供工作餐 送餐制有荤有素
企业发薪,指定银行卡:农业银行
点对点上班,计薪11小时,要求3个月内三甲及以上医院体检报告体检要求:
1.三甲及以上医院
2.基本项目:内科,外科,五官科,心电图,血常规,尿常规,DR胸片,肝功能或血清ALT
请提前办理正常离职
安徽芜湖无为市招聘辅助工。岗位要求:初中及以上学历。有电缆行业生产辅助经验者优先。身体健康
5500-7000元/月
工厂搬运工包住包吃11-20人月结
招聘辅助工。岗位要求:初中及以上学历。有电缆行业生产辅助经验者优先。身体健康,吃苦耐劳,服从车间管理。工作内容:配合主机手完成生产辅助工作,包括上下盘、搬运、包装等。负责工作区域的清洁与6S维护。服从车间调度安排。薪资福利:5500-7000元/月。招聘人数:15名。福利待遇:享受端午节、中秋节、春节、结婚、生日、妇女节等礼金。享受法定节假日、带薪年假、带薪考试假、婚假、产假、陪产假等带薪假日。享受工龄、学历、技能、职称、防暑降温费等补贴。免费提供食宿。无为、龙庵、新沟方向有班车免费接送。工作地址:安徽省芜湖市无为市泥汊镇高新大道18号。
芜 饮料厂/小件搬运/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
290-300元/天
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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芜湖万春兼职日结200–260/天
200-300元/天
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结服装纺织食品生产电子电器恒温车间
万春附近日结,天天要人
工作内容:主要做化妆品,洗衣液等小件打包
缠胶带,包装16-50岁男女不限
工作时间:8:00-20:00
工资:工资200–260一天包吃
,或者
天天要日结工
IE工程师
1-1.3万元/月
工业工程师IE3-5年大专要求有工业工程师经验精益改善经验汽车经验
1、推进公司各项改善活动的执行与追踪,促进全员积极参与改善工作
2、负责改善班组的日常运作管理、改善计划落地、改善方案沟通及确认
3、统筹各类工程项目的申请、推动实施及验收等相关事务
4、组织开展全公司范围内的工时与节拍测定工作
5、对接外部精益顾问辅导项目,安排相关会议、协调顾问日常对接、跟进项目执行进展
6、落实改善班组日常管理,涵盖人员培训、绩效考核、任务分配及班组安全管理
7、策划并推动改善班年度降本增效项目的实施
任职资格:
1、大专及以上学历,工业工程专业者优先考虑
2、具备3年汽车行业工作经验,其中2年专注于精益改善领域
3、掌握精益生产、IE手法及常用改善工具的应用
4、熟练操作CAD软件
5、了解工程项目推进的流程与实际操作
6、具有丰富的现场改善实践经历
热管理系统工程师
1.5-2.5万元/月
热设计工程师5-10年本科
岗位职责:
1.承担汽车热管理系统整体方案的设计与开发任务,涵盖发动机冷却、电池热管理、电机及电控散热等核心部分,确保系统性能符合整车技术要求;
2.使用专业绘图工具(如CAD、SolidWorks、FloTHERM等),完成热管理系统及相关零部件的2D图纸绘制、3D建模与结构优化,清晰准确地传达设计思路;
3.与研发、制造、供应商等多方团队密切配合,及时解决热管理系统在研发、验证及量产阶段的技术难题,保障项目按计划推进;
4.关注行业热管理领域技术动态,搜集先进技术资料,为产品迭代和技术创新提供支持与建议。
任职要求:
1.本科及以上学历,车辆工程、热能与动力工程、制冷与低温工程等相关专业背景;
2.熟练操作至少一种设计软件(如CAD、SolidWorks、FloTHERM等),具备独立开展热管理系统及零部件图纸绘制与模型构建的能力,有实际项目经验者优先;
3.掌握汽车热管理系统基本原理、设计流程及相关测试标准,熟悉新能源汽车热管理技术者优先考虑;
4.具备较强的分析判断能力,能针对热管理问题进行深入剖析并提出可行的改进措施;
5.拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力,能够在跨职能团队中高效协作;
6.工作认真负责,富有创新精神,对汽车热管理技术有浓厚兴趣,具备持续学习和探索新技术的意愿。
我们提供:
1.富有市场竞争力的薪酬结构,包含基础薪资、绩效奖励、项目激励等多元回报;
2.健全的福利保障体系,涵盖五险一金、带薪年假、节日关怀、年度健康体检等员工权益。
栏目概述
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