一、工作内容： 收银（需会拼音打字）、上货、理货、吃苦耐劳 二、工作时间： 每日工作9小时（含0.5小时用餐时间），月休4天 班次安排： -早班：8:00-17:00 -中班：10:00-12:30+17:00-23:00 -晚班：14:00-23:00 -节假日不额外放假，按正常排班 三、薪资待遇： 1.试用期（15天） -工资：100元每天 2.转正后： -工资：4000元（含满勤1000元+饭补500元） 四、工服规定 -夏季工服：由公司提供 -工作满6个月：公司承担费用， 冬季工服：洗净后退回，否则 五、入职材料： -健康证、身份证复印件（购买团体险）、银行卡（15号发薪） 六、其他说明： -服从店长管理，由老员工带教，新员工初期以晚班为主，后续根据情况调整

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岗位职责： 1.负责仓库内商品的清点、分类、上架及摆放，确保货物整齐有序、标识清晰 2.按照订单要求准确完成拣货、配货任务，保证出库效率与准确性 3.定期对库存商品进行盘点，及时发现并上报差异，协助完成库存调整 4.保持责任区域清洁卫生，遵守仓储安全操作规范，预防货物损坏或丢失 5.配合主管完成临时调配及其他仓储相关支持工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应一定强度的体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和执行力 3.有仓库理货、物流配送等相关工作经验者优先考虑 4.能够熟练使用手持终端设备或扫码系统者优先 5.服从管理安排，无不良嗜好，具备基本的安全意识

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有责任心和团队协作意识 3. 有导购或零售行业经验者优先

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大节花店招聘钟点工： 招聘母亲节花艺师，不会可以免费培训，日期：～，工作时间：早8晚6（根据单量后2天需要加班），要求手脚麻利。 招 电话客服2人（要有沟通经验，沟通优秀者） 另招520情人节花艺师（5月18、19、20日3天） 以上均为一小时 15 元，要求，时间充足自由者。 两个节都能来的优先 两个节都能来的优先 联系电话： 地址：朝阳小学后道

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···早班是7:00-4:00 中班是3:00-12:00 夜班是11:00-8:00 （轮班制的）（18小时门店 和2 4小时门店） 1. 前期会有一个月的试用期 试用期的工资：大专是3000元 ，大专以下是2800元，转正后全职员工3000-4000平均在3500-3800(主要是根据门店业绩而定业绩高的门店会在4000-5000之间）； 店长5000--8000（根据门店KPI考核） 工作地点：就近安排、满2月后享受公司内部晋升） 2. 实习期1-2个月（根据入职时间） 实习期工资：3000元（大专以下：2800元） 4. 年底绩效奖金，中秋节，端午节（福利补贴）、餐补、社保购买、法定节假日三倍工资、生日补贴200元。 5. 免费提供住宿（三室一厅间装修，婚者：340元住房补贴 、工作内容：现场的维护，排面的整理，保质期的检查，来货后验货上货，日常的卫生清洁，鲜食的煮制以及面销 职位要求：一、性格热情开朗，具备一定的电脑操作能力和沟通能力，二、细心踏实，有责任心，具有团队精神，具有很强的学习能力，有上进心

招聘：营业员（五险一金） 薪资：2500-5000元/月 岗位职责 1. 负责药品商品销售，为顾客提供专业产品介绍 2. 做好门店收银工作，确保账款清晰准确 3. 整理货架商品，及时补货理货保持陈列美观 任职要求 1. 高中及以上学历，专业不限 2. 具备良好沟通能力，服务意识强 3. 有药品零售行业相关经验者优先

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岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账服务，确保现金、移动支付等各类交易无误 2.保持收银区域整洁有序，及时补充收银台所需物品，如购物袋、票据等 3.解答顾客关于商品价格、促销活动等方面的咨询，提供礼貌友好的服务体验 4.配合门店盘点工作，核对当日营业款项，确保账实相符 5.发现异常情况（如设备故障、可疑人员）时及时上报主管处理 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力 2.经验不限，有零售或服务业收银经验者优先考虑 3.工作认真细致，具备较强的责任心和服务意识 4.具备良好的沟通能力和应变能力，能妥善处理顾客需求 5.能适应轮班工作安排，服从门店管理安排 薪资 月薪3000—4000

安徽省芜湖区招聘 售前技师多名，导购多名。 5月3家新店开业！ 电话同步 李经理 好朋友们

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家具展厅销售，有较强的沟通能力，具有亲和力！做过新中式套房家具熟手优先。

岗位职责： 1.负责仓库内商品的分类、整理、上架及摆放，确保货物整齐有序、标识清晰 2.准确完成每日进货、出货的清点与登记，保证账物相符 3.定期对库存商品进行盘点，及时发现并上报差异情况 4.配合配送人员完成拣货、打包等作业，提升发货效率 5.保持理货区域清洁安全，遵守仓储管理各项操作规范 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应仓库环境及一定体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的责任心和团队合作意识 3.识字基本清楚，能熟练使用手机或PDA设备进行操作 4.有无经验均可，会安排岗前培训，愿意长期稳定发展者优先 5.服从工作安排，遵守公司规章制度，无不良嗜好 薪资 月薪3000—4000