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工长月结全职
芜湖市鸠江区招暖通空调水管道安装工长/工程师或化工专业工程师,年龄25-35岁,内蒙和林格尔还有二个数据中心的空调水管道安装项目
研发工程师(工作地:合肥新桥机场毗邻寿县炎刘)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 产品方案与设计开发
- 参与产品需求评审,结合技术定义开展可行性研究,输出完整的技术实施方案。
- 承担产品的具体设计工作,涵盖结构二维图纸、测试用例等关键设计文档的编制。
- 完成核心零部件的选型、测试及验证工作,输出BOM(物料清单)和技术规格文件。
2. 样机研制与测试验证
- 负责工程样机的组装、调试与问题排查,保障样件制作顺利推进。
- 制定并执行功能、性能和可靠性测试方案,分析测试数据并推动优化改进。
- 协同质量团队实施设计验证,落实DFMEA分析及设计问题的闭环管理。
3. 技术文档与转产支持
- 编写设计开发过程中的各类技术资料,如设计说明、测试报告、使用手册等。
- 深入参与试产阶段(EVT/DVT/PVT),解决设计相关异常,确保产品平稳导入量产。
- 为生产、品质及售后服务环节提供技术支持与培训,响应全生命周期内的技术难题。
4. 技术预研与创新
- 关注行业新技术、新材料与新工艺的发展动态,开展前瞻性技术研究与储备。
- 推动产品成本优化、平台化建设与模块化设计,持续完善设计规范与标准库。
- 对在售产品进行迭代升级,提升性能表现、降低制造成本、增强可生产性。
任职要求:
1. 基本条件
- 学历要求:本科及以上学历,机械、电子、通信、材料等相关理工科专业背景,半导体行业背景者优先。
- 工作经验:具备3年以上研发或设计岗位工作经验,独立主导过至少一个完整项目者优先;优秀应届毕业生可考虑助理职位。
2. 专业技能
- 结构方向:熟练掌握至少一种三维设计软件(如SolidWorks、Creo、UG等)或CAD二维绘图工具,了解常用金属材料特性。
- 开发流程:熟悉IPD开发体系者优先,具备TS16949或卓越绩效管理模式经验亦可接受。
- 通用能力:能读懂英文技术资料,具备基础公差与失效分析能力,有DFM/DFA经验者优先。
3. 工具与方法论
- 熟练操作万用表、示波器、负载仪、卡尺/高度规等常规研发与测试仪器。
- 熟悉PLM/PDM系统应用,了解产品开发流程(如IPD/APQP等)。
- 具备一定数据分析能力,能够运用DOE(实验设计)、8D等工具解决实际技术问题。
4. 软性素质
- 逻辑清晰:具备良好的问题分析与定位能力,善于挖掘根本原因。
- 目标驱动:能在项目压力下高效工作,按时交付高质量的设计成果。
- 协作能力强:擅长与项目、质量、生产、采购等部门协同沟通,乐于分享技术经验。
【加分项】
- 具备知名企業或行业领先企业同岗位工作经验。
- 熟悉特定领域认证标准(如3C/CE/UL、ISO 26262、IATF 16949等)。
- 拥有专利撰写经历或技术创新成果(包括论文发表、竞赛获奖、开源贡献等)。
- 持有六西格玛绿带、PMP认证或具备可靠性设计实践经验。
Mac 上位机开发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科Mac
岗位职责
1. 负责公司 Mac 平台上位机软件的架构设计、编码实现、调试验证及日常维护;
参与 Mac 客户端核心模块开发,涵盖设备连接、数据传输、界面渲染、日志解析、版本管理等功能模块;
2. 基于 Objective-C / Cocoa 技术栈进行原生功能开发,完成系统资源调用、用户界面交互、文件操作、进程间通信等任务;
3. 承担 WebView 相关功能实现,包括网页内容集成、JS 与原生层交互、页面加载优化、错误捕获与处理等;
4. 参与 Electron 桌面应用程序开发,主导 Mac 端适配、运行效率提升、安装包构建、自动更新机制落地;
5. 协同硬件、嵌入式、前端、后端及测试团队,推进上位机与终端设备、云服务、业务系统的联合调试;
6. 专注客户端稳定性、多环境兼容性、响应性能及使用体验优化,及时排查并修复线上故障;
参与技术方案制定、代码质量审查、开发流程规范建设以及相关技术文档撰写。
任职要求
本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子信息、自动化等相关专业背景;
具备 Mac 客户端或上位机实际开发经历,拥有完整项目交付成果;
熟练掌握 Objective-C,熟悉 macOS 应用开发体系,了解 Cocoa、AppKit、Foundation 等主流框架;
熟悉 WebView / WKWebView 开发流程,理解 Native 与 JavaScript 的通信原理;
掌握 Electron 技术生态,具备桌面应用开发、问题定位、打包发布全流程经验;
熟悉 macOS 系统特性,如权限控制、沙盒机制、文件结构、进程调度、通知中心、应用签名与公证机制;
具备较强的故障分析能力,能独立解决客户端崩溃、卡顿、兼容性异常等问题;
熟练使用 Git 等版本控制工具,具备良好的编码规范和团队协作意识;
责任心强,沟通顺畅,具备良好的任务推动与执行能力。
加分项
具有硬件配套上位机、工业控制软件、检测类工具、设备管理系统的开发经验;
了解 USB、串口、蓝牙、HID、Socket 等常见设备通信协议;
掌握 C/C++、Swift、Node.js、TypeScript 中的一项或多项语言;
有跨平台客户端开发基础,熟悉 Windows 与 macOS 多端适配策略;
熟悉客户端自动更新机制、崩溃日志收集、运行日志体系、性能监控方案等工程实践;
具备 Electron 集成原生模块经验,如 Node 原生插件、Objective-C 桥接技术;
有应用签名、公证流程、安装包制作、CI/CD 自动化部署实践经验。
经验要求
3 年及以上客户端开发工作经验,其中至少包含 1 年 Mac 客户端或 Mac 上位机项目实战经验。
其他生产营运人员3-5年本科项目管理
1、负责mPower领域动力总成产品的技术支持工作,承担总成研发与维护的对接职责,全面收集、分析并解决生产过程中的各类问题,确保不良品不流入下环节;
2、开展动力总成产品的失效分析、拆装机操作及测试任务,制定并执行相应的测试验证方案;
3、规范记录问题信息,对生产异常进行归类整理,形成典型案例和分析报告;
4、熟悉业务流程,掌握新能源动力总成产品相关知识及制造工艺,联动相关领域协同推进问题闭环;
5、完成上级安排的其他工作任务。
技能/经验要求
1、具备汽车行业工作经验,有新能源动力总成方向背景者优先;
2、大专及以上学历,汽车、机械、自动化、机电一体化等相关专业;
3、熟练使用Office办公软件,掌握三维建模、图纸标注、尺寸链计算基础知识,了解装备工艺、测试工艺及质量分析方法;
4、能熟练运用软硬件工具,具备拆机作业、故障诊断、功能测试、环境试验等实际操作能力。
产品开发部门主管
2.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专结构设计
岗位职责:
1. 负责本部门质量指标(KPI)制定,统筹人员培训需求分析及绩效评估工作;
2. 主导新项目开发,参与项目立项评审,输出项目可行性研究报告;
3. 全面负责新产品试产、批量生产及生产转移工作;
4. 依据产品规划与市场要求,开展产品开发的项目策划,完成设计与技术分析任务;
5. 组织编制产品技术规范、工艺规程及生产作业指导文件;
6. 技术标准管理:牵头收集国家与行业相关标准,组织企业技术标准的制定与更新;
7. 配合生产部门快速响应工装、设备及品质异常问题;
8. 主导APQP、PPAP流程的执行与落地;
9. 提供产品生产全过程的技术支持,协同处理制程中及交付后出现的质量异常;
10. 推动职责范围内的持续改善与纠正预防措施的有效实施。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业;
2. 具备十年以上汽车结构件研发经验,其中至少五年团队管理经历,有电池盒壳体开发背景者优先;
3. 精通机械设计原理及相关制造工艺知识;
4. 熟悉IATF 16949体系要求;
5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等核心技术工具;
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件;
7. 具备良好的组织协调与跨部门沟通能力。
机械加工工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专机加工艺
岗位职责:
1、负责新产品开发与工艺研究工作的实施,把控项目进度与质量;
2、参与或组织多方论证团队,开展相关技术协作任务;
3、承担机械加工类设计工作,包括夹具、量具、刀具、辅具等的设计,编制FMEA、控制计划、工艺文件及作业指导书,具备CPK、PPK计算能力,可完成量具重复性与再现性分析,输出相应图纸资料,并主导过程确认与验证工作;
4、参与外购工装、夹具设计方案的评审,负责其验收工作;
5、协调解决制造过程中出现的技术与质量问题,监督、检查并考核工艺纪律执行情况。
相关经验及技能要求:
1、通过英语四级,具备良好的听说读写能力,能熟练阅读和翻译英文技术文献;
2、熟练操作二维及三维设计软件;
3、熟悉机械加工工艺流程,能够独立处理生产现场的技术工艺问题,具有3年以上机加技术工作经验;
4、掌握并能灵活运用质量策划中的五大工具。
粉末冶金研发工程师
1.5-2.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科冶金工艺设计
工作职责:
1. 承担粉末冶金新产品的研发与设计工作;
2. 开展磁存储靶材的粉末冶金工艺开发;
3. 推进半导体领域用氧化物、氮化物陶瓷类靶材的研发;
4. 负责大尺寸HIP烧结靶材的技术攻关与开发。
任职资格:
1. 粉末冶金相关专业背景,具备2年以上粉末冶金研发工作经验;
2. 具有大尺寸包套结构设计的实际项目经验。
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一、薪资待遇:
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280/天×26=7280/月【最高7280】
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308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
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【岗位职责】
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【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
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厂长/主管1-3年本科
1.负责项目整体的规划、推进、落地及全过程管理;
2.与技术、生产、质保等相关职能部门协同配合,保障项目按期交付;
3.统筹项目进度,制定生产排程,overseeing现场生产执行情况;
4.主导项目成本管控与质量监管工作;
5.带领团队开展工作,指导并监督团队成员高效履职。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理经验与实操能力;
2.熟悉制造流程及工艺环节,熟练操作ERP、MES等系统软件;
3.具有良好的沟通协调能力、组织管理能力及团队领导力。
生产ERP文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年大专生产物料管理
工作内容:
1、依据生产计划完成图纸打印并编制生产流程卡
2、负责原材料仓库的日常管理及数据统计工作
任职要求:
1、大专学历,物流、仓储类相关专业优先考虑
2、熟练操作ERP、管家婆等管理软件
3、具备物控相关工作经验者优先
4、工作细致认真,具备良好的沟通能力和执行力
汽车燃油系统工程师
1-1.5万元/月
系统工程师3-5年大专混合动力系统
岗位职责:
1、负责燃油系统零部件的设计与开发工作
2、按时完成项目各阶段所需交付成果
3、主导整车开发过程中相关技术问题的排查与解决
4、推进零部件在成本优化与轻量化方面的改进
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年及以上相关工作经验,专业方向为车辆工程、动力工程、机械电子工程等相关领域;
2、具有3年以上排气系统开发或主机厂产品开发经验;
3、熟练使用catia软件进行设计工作;
4、掌握传统内燃机及混合动力汽车动力系统的原理与控制逻辑,可独立分析并处理生产与试验中的技术问题;
5、责任心强,能主动识别问题并积极寻找解决方案;
7、具备优秀的沟通协调能力、团队协作意识,以及问题推动与闭环管理能力;
燃烧器技术工程师
1000-2000元/次
其他生产营运人员1-2人月结5-10年大专锅炉检修锅炉调试锅炉运行工业锅炉
工作内容:
1、负责2台双良直燃型溴化锂吸收式冷热水机组的现场检查与维护,额定制冷量为4156KW
2、3号主机燃烧器存在点火异常情况,在雨天或湿温变化较大的环境下启动困难,燃烧器电机叶轮运行时伴有异响,高温发生器温度偏高需排查处理
3、项目位置位于芜湖市鸠江区人民政府周边
4、须于2026年4月30日下午前往现场进行故障诊断与处置
5、服务报酬可协商,由我司承担相关费用
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产跟单机械设备/机电/重工库存/仓储管理生产成本管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运营,涵盖生产计划的编制与执行进度的监督;
2.负责生产设备的定期维护与保养,保障设备稳定运转;
3.负责生产现场的安全管理及产品质量的过程控制。
任职要求
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2.具备较强的组织协调能力与实际问题处理能力;
3.有相关生产管理实践经验,了解生产工艺流程及标准操作规范。
储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专精益生产
工资4600元至6000元,大专及以上学历,接受应届毕业生,美的新车间岗位,提供五险一金、年终奖金,另享新人奖励2000元,欢迎咨询了解!
设备管理员
5000-8000元/月
生产设备管理员包住餐补社保1-2人月结1-3年本科有设备管理经验只上白班五险一金AutoCAD
一、任职资格:
学历要求:大专及以上,自动化或机械专业优先
工作经历:外部工作1-3年,应届毕业生优先
专业技能:熟练使用各类办公软件,有一定的CAD等画图软件基础
能力素质:有较强的学习能力/协助沟通能力/问题分析能力以及创新能力
职业素养:秉承廉洁奉公的原则,具有一定的抗压能力
二、工作职责:
一、设备故障率:
正确的对设备的日常维护保养和零件更更换,明确维护周期和具体维护内容。采用预防性维护策略,提前对可能出现故障的部件进行更换。关键部件的重点关注,降低高成本设备关键部件损坏
二、设备管理:
维护任务、故障诊断、操作培训,设备故障诊断,故障记录和维修记录,对生产设立奖惩机制,对机修的调研分析
三、设备维修:
高速响应设备故障,迅速组织维修,实现快速复原;对于重大设备故障,组织原因分析、解决措施以及预防措施。
四、设备改造:
发现异常后联系机修专员进行诊断,进行故障评估,问题的严重性以及是否影响生产,若是常出现的问题需进一步检查,以达到根除故障,若是遇到复杂的设备故障,自身技术无法解决时可委托专业的设备维修公司或制造商进行维修
数据中心 楼宇管理负责人
1.8-2万元/月
运维工程师5-10年大专运维经验IDC机房运维
岗位职责:
1. 全面统筹数据中心基础设施的日常运营及维护管理工作
2. 依据运维岗位规范,监督各运维人员严格执行相关操作流程
3. 负责数据中心内乙方团队成员的绩效考核、职级晋升、薪酬调整等人力资源管理工作
4. 确保数据中心设备与系统的运行维护工作按高标准实施并保障质量
5. 熟练掌握数据中心各类系统设备的操作规程及突发事件应对流程
6. 监督运维人员操作的合规性,并给予专业指导;定期或不定期核查运维计划执行情况,针对执行中的问题提出改进意见并跟踪整改落实
7. 定期或随机检查运维文档归档情况,对未达标事项督促纠正并监督完善
8. 配合甲方完成其他相关的运维支持与管理任务
任职要求:
1. 本科及以上学历(特别优秀者可放宽至大专),电气、暖通、弱电、消防等相关专业,具备五年以上中大型数据中心运维工作经验,且至少三年团队管理经历;
2. 精通柴油发电机组、中低压配电柜、UPS、列头柜、精密空调、间接蒸发冷却系统、动环监控、动力监控、消防系统等设备的专业运维与故障处理能力;能高效组织团队开展日常维护与应急响应;具备能效管控经验,可持续优化PUE、WUE等关键能效指标;
3. 拥有现场施工安全管理与质量控制实践经验;具备清晰的逻辑分析能力和书面表达能力,可根据公司制度及运维需求编制各类记录表单、报告及方案文件;
4. 组织制定和完善各项管理制度,如标准操作程序SOP、维护操作手册MOP、应急预案EOP;负责审核、报批并组织实施变更申请、事件报告等工作,具备应急指挥与处置能力;组织开展基础设施运维相关的培训与演练活动
栏目概述
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