整车集成项目中动力总成关键节点交付成果的跟踪、收集与汇总

【职责】 1、规划项目推进方案，全程主导项目执行流程，主导需求沟通、方案演示、问题应对等核心节点，确保项目按计划顺利实施。 2、整合内部项目、技术、产品等多方资源，高效响应客户诉求并提供定制化解决方案；实时传递客户项目进展，确保内外信息畅通一致。 3、精准对接客户，全面掌握客户实际需求与预算边界；监控项目任务执行进度，分析计划与实际偏差，及时识别并解决进度延误问题，定期形成进度汇报，同步至各相关方。 4、依据客户需求制定合理报价，参与商务磋商并确认合作细则；推动合同签署全流程，协调处理签约中出现的各类障碍；设定销售目标，并完成业绩目标的分解与执行落地。 【要求】 1、大专及以上学历，市场营销、汽车工程、汽配类专业优先，具备3年以上汽车零部件销售工作经验者优先。 2、了解汽车零部件种类、型号及相关行业知识。 上班时间：8:30-12:00-13:00-17:30；大小休。 【福利】 1、五险一金 2、全勤奖、餐补、提供住宿 3、节假日福利 4、岗前培训，师傅一对一指导 5、年度免费体检 6、不定期团建活动 7、带薪年假

岗位职责 1、主导汽车座椅新项目的全周期管理，对接整车厂客户，全面负责项目从定点到OTS、PPAP、SOP及量产爬坡各阶段的进度控制与执行。 2、响应客户在技术变更、试装验证、道路测试及质量反馈方面的需求，组织内部评估并推动问题整改闭环。 3、联动研发、工艺、质量、采购、生产、模具等多部门协同，确保项目在进度、成本与质量维度受控，达成准时交付目标。 4、跟踪座椅骨架、发泡、面套、滑轨、调角器、电器件等核心部件的开发进程，监督样件制作与试验验证工作。 5、编制项目计划、BOM清单、技术文档及变更资料，完成APQP、PPAP等相关体系文件的整理与提交。 6、负责项目量产后持续支持，处理售后反馈与生产异常，并组织项目总结与复盘工作。 任职要求 1、大专及以上学历，车辆工程、机械、机电、材料等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上汽车座椅或内饰件项目工程师工作经验，了解座椅构造及产品开发流程。 3、熟悉整车厂开发体系，掌握APQP、PPAP、FMEA等五大工具，能识读2D/3D工程图纸。 4、具备良好的沟通协调能力，执行力强，抗压性好，能适应短期出差安排。

芜湖市无为市招装修本装修公司招聘项目经理2名 1、项目经理工作内容:负责家装工程部的日常管理，确保项目按计划推进；监督施工现场的安全生产和质量控制；处理客户的装修需求，提供专业的解决方案和服务。 地址:无为城南 待遇面议

会潜水封堵，市政管道疏通检测，紫外线光固化，点状修复，双胀环，短管置换

岗位要求：大专及以上学历，具备汽车行业项目经理相关经验，优秀应届生亦可提供培养机会。 岗位职责: 1、熟练掌握项目管理全流程； 2、具备较强的分析、归纳与总结能力； 3、拥有良好的沟通协调能力，出色的表达及文档撰写与策划水平； 4、具有3年以上项目管理工作经历； 5、负责所有项目的全周期管理； 6、在项目售前阶段，协同销售与方案团队完成项目报价、拟定整体项目计划及前期策划工作； 7、项目执行期间，统筹公司内外部资源，按既定计划推进各项工作，保障项目准时交付； 8、主导与客户的对接沟通，确保项目顺利通过验收、开票等环节； 9、持续优化项目管理流程与工具，提升跨部门、跨区域项目团队的协作效率。 职位福利：提供食宿，年终奖金，1.5天休假制度

岗位职责： 1、掌握通信工程施工规范、验收标准及相关行业政策，可独立制定施工方案，有效控制项目进度、质量与安全； 2、具备CAD图纸识读、工程预算与结算能力，熟练操作办公软件及项目管理工具； 3、能够独立应对施工现场突发情况，具有成本控制和风险识别能力； 4、工作认真细致，责任心强，确保项目按时、保质、按预算完成交付； 任职要求： 专科及以上学历，具备1年以上通信项目管理经验，有通信维护或工程类背景者优先；年龄要求25-38岁，能力突出者条件可适当放宽； 薪资：4000-7000元/月，五险，节日福利，电脑补贴，高温费等

要求有江苏建筑二建证

岗位职责： 1. 参与项目初期RFQ报价评估及技术沟通，制定项目实施计划，并对项目风险、成本与范围进行分析与管控； 2. 统筹并监督项目开发全过程，确保开发进度符合客户节点要求，顺利实现量产导入； 3. 识别项目潜在风险并实施有效管理，定期汇报项目进展与运行状态，及时预警并采取应对措施； 4. 维护良好的客户关系，坚持以客户需求为导向，快速响应合理诉求，协同客户及内部部门完成各项内外部认可工作； 5. 管控产品开发成本，确保开发成果满足内外部客户在质量、交付和成本方面的综合要求； 6. 对接制造工厂生产运营团队，推动产品完成工业化落地及批量交付。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历； 2. 熟悉汽车行业的流程体系及相关工具，如IATF16949质量管理体系，APQP/PPAP/SPC/MSA等； 3. 拥有8-10年以上汽车座椅或内饰类产品项目管理或团队管理经验； 4. 掌握ISO9001、IATF16949、VDA6.1/6.3/6.5、ISO26262等体系要求，熟悉主机厂DV/PV/APQP/PPAP等相关工具应用。

项目负责人，与甲方沟通协调，安排好施工等

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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芜湖古城徽商故里招聘：勤杂1名：3600，月休4–5天，包吃包住，意向者联系，崔：

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【工作内容】 - 负责建筑工程项目的整体管理，包括进度、质量、成本及安全控制； - 协调设计、施工、监理等多方单位，确保项目按计划顺利推进； - 编制项目计划并监督执行，及时处理项目实施过程中出现的问题； - 定期向上级汇报项目进展，确保项目目标的达成。 【任职要求】 - 大专及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业； - 具备5年以上建筑工程管理或项目经理相关工作经验； - 熟悉国家建筑行业相关法律法规及项目管理流程； -熟悉运用CAD等设计软件，需持一级市政建造师证，如同时有其他专业建造师证书或职称证书者优先录用。 - 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2.协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目风险识别与应对，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 4. 编制并汇报项目关键报告（如周报、月报、结项总结），向管理层提供决策支持 5. 带领项目团队，指导成员成长，营造高效协作的项目执行氛围 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验 2. 最低学历：不限 3. 会使用RTK测量工具，会测量放线 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5.有行业相关项目实操经验者优先 6.需要有安全员证

预计6月底开工 工期25天左右 需要管理现场，跟进进度，与甲方开会，做资料 室内装修，2间舞蹈室

室内装修行业，招项目经理五名，要求：有责任心，有担当，妥善处理客户关系，按照要求落地设计方案

需要二建机电专业或者一建证书，公司给交社保，可长期出差

市政管网疏通检测，潜水员，紫外线光固化修复，点修修复，短管置换

岗位职责： 1. 作为数据中心项目的核心管理者，全面负责项目的整体统筹与实施：包括流程规范化建设、资源调配、人员培训及组织协调等综合管理工作； 2. 依据客户需求，主导数据中心基础设施运维体系的搭建与维护，推动运维机制有效落地执行； 3. 负责运维团队的日常运作管理，明确岗位职责、合理分配任务、开展绩效评估，并持续优化团队结构配置； 4. 牵头编制并不断完善项目管理制度、标准操作流程（SOP）、维护操作指南（MOP）以及应急预案（EOP）； 5. 组织制定基础设施设备的维护保养计划，推进计划实施、过程控制及后续优化工作； 6. 负责变更申请、事件报告的审核上报及执行落实，牵头应急响应工作的指挥与处置； 7. 参与重大故障和复杂技术问题的决策与支持，推动基础设施系统的持续改进与性能提升； 8. 配合商务部门与外部服务商协商维护服务协议，监督服务执行情况，并组织实施服务质量评审与考核； 9. 组织开展运维相关的培训、实操训练及应急演练，严格把控培训质量，确保人员能力符合岗位要求； 10. 协同销售团队完成运维项目的售前技术支持、技术方案交流及投标文件编制等工作； 11. 统筹编制并向客户提交数据中心运维服务报告及相关考核材料； 12. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，主修暖通、电气、机械等相关专业； 2. 具备5年以上大型数据中心基础设施运维工作经验，其中至少3年团队管理经验； 3. 精通高压、低压、UPS、柴油发电机、暖通空调、给排水、消防、安防、门禁监控等系统运行与维护专业知识； 4. 熟悉TIA-942、GB/T 50174等数据中心行业标准，了解ITSM理念及相关知识体系，如ITIL/ISO 20000，掌握事件、变更、问题等核心流程； 5. 拥有日常运维、突发事件应对、运维持续优化等方面的实践经验； 6. 具备大区级数据中心运维管理经验或华为数据中心项目经历者优先考虑； 7. 持有PMP、ATD、ATS、AOS等数据中心相关国际认证者优先录用； 8. 具备出色的沟通协调能力，能与公司内部部门、政府机构、供应商及客户保持高效协作； 9. 工作责任心强，善于平衡公司、数据中心与客户多方利益，保障系统安全稳定运行。

任职要求： 1、学历经验：大专及以上，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业；具备8年以上建筑施工现场管理经历，其中至少3年担任项目经理或同等岗位。 2、业绩要求：曾独立主导完成单体建筑面积≥10000㎡楼宇项目全流程（含土建、安装与装修）的施工管理（需附相关证明材料或项目案例说明）。 3、专业技能：掌握国家及地方建筑规范、施工工艺和验收标准；能熟练操作CAD、Project、品茗/广联达等专业工程软件及Office办公工具；具有一级建造师（建筑工程方向）证书者优先，须持有有效的安全B证。 4、优先条件：具备数据中心（IDC）基础设施、机电工程、高精度场平或恒温恒湿洁净厂房类项目实施经验者优先考虑。 5、综合素质：具备良好的沟通协调能力、抗压性及风险预判意识，可适应中长期现场驻点工作（工作地点包括安徽芜湖、贵州贵阳、广东韶关等地，可能轮动或常驻）。

岗位经验：具备社团或学生会经历者优先，拥有项目管理相关经验者优先

岗位职责: 1. 负责座舱项目计划的制定与实施，保障项目按期、保质、保量交付。 2. 组织并指导项目团队运作，明确团队成员分工与职责要求。 3. 协调客户与内部相关部门沟通，确保项目需求准确传递并落地执行。 4. 跟踪项目进展，及时识别并处理项目执行过程中的各类问题。 5. 响应客户反馈，汇总开发侧信息，完整梳理关键问题的原因及应对方案并上报。 6. 定期输出项目运行报告，涵盖进度、成本、风险等核心指标。 7. 统筹调配项目所需资源，并根据实际情况动态优化配置。 8. 确保项目全过程符合公司规范及行业相关标准与实践要求。 任职要求: 1. 本科及以上学历，专业方向为计算机工程、电子工程或相近领域。 2. 具备不少于3年座舱系统软件类项目管理实际经验。 3. 掌握主流项目管理工具与方法论，如PMP、Scrum、Agile等。 4. 具备良好的跨部门沟通能力，能高效推动多方协作。 5. 具有出色的组织规划与落地执行能力。 6. 具备优秀的分析判断及问题解决能力。

岗位职责： 1、审阅SOW，制定项目实施计划及资源配置方案； 2、依据项目进度安排，开展客户需求调研，整理并分析需求内容，提供专业建议，输出调研成果报告； 3、结合客户现有业务状况，梳理并设计业务流程框架； 4、基于客户实际需求，编制项目实施策略，并完成方案汇报工作； 5、根据既定方案规划系统功能应用场景，与实施顾问协同推进系统设计方案落地； 6、依据方案要求列出系统二次开发任务清单，协助实施顾问完成开发说明书编写及文档审核； 7、评审PLM实施顾问提交的系统设计文档，确保其完整性、规范性与可执行性，并提出优化建议； 8、根据项目实际进展统筹协调各类资源，保障项目管理工作顺利推进。 要求： 1、统招大专及以上学历 2、具备1年以上座椅类产品相关项目管理经验； 3、能适应出差安排

岗位职责： 1.负责机电暖通给排水项目全流程跟进，包括立项、计划制定、进度协调与结项总结 2. 对接内外部资源，统筹跨部门协作，保障项目按时保质交付 3.编制项目文档、会议纪要、进度报告及风险预警材料 4.跟踪项目预算执行情况，协助完成成本分析与费用管控 5.收集项目反馈并推动流程优化，提升项目管理标准化水平 任职要求： 1. 学历大专以上，具备项目管理基础知识者优先 2. 有项目执行或助理类工作经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文档编写与数据整理能力 4. 具备较强沟通协调能力、责任心及多任务处理能力 5.工作细致耐心，适应快节奏工作环境，能配合项目阶段性加班

项目经理助理（芜湖奇瑞驻场） 工作职责: 1. 以项目代表身份前往客户现场，开展项目对接及基础技术沟通 2. 与客户方工程师进行实地交流，依据项目实际需求制定详细的实施计划，明确工作内容、时间节点及所需资源，保障项目顺利推进 3. 负责汽车某控制器标定参数的优化工作，并对优化结果开展分析、评估与决策支持 4. 每周定期向项目经理及相关主管汇报项目进展与客户动态 5. 工作地点位于芜湖鸠江区奇瑞龙山试验中心，需严格遵守客户现场的各项管理规定 任职资格: 1. 具备1年以上主机厂项目管理相关经验，具有较强的团队协作精神和责任心 2. 能够根据任务优先级合理安排工作，有效协调处理资源冲突 3. 具备出色的现场沟通技巧及应对突发状况的应变能力 4. 持有C1驾驶证者优先考虑，具备LMS噪声测试经验者优先，有汽车NVH领域工作经验者优先

【工作内容】 1:劳务外包公司的项目运营，各个甲方用户在职人员的入离职对接，考勤对接，账单对接，数据汇报 2: 对接用工企业与外派员工，及时响应项目需求，解决项目执行中的突发问题（如人员紧急招聘、岗位配调等）。 3. 跟踪项目进度与服务质量，定期输出运营数据报告，分析优化项目流程，提升客户满意度与项目盈利效率。 4. 配合业务团队完成项目交接，梳理项目SOP（标准作业流程），沉淀可复用的运营经验与案例。 【岗位福利】 1.试用期1-2个月责底薪3000+绩效500+项目提成3%~5%（每个项目月月拿）综合5000-6000 2.转正后4000+1000绩效+提成，综合5000-30000不等，看接手项目数量。 3.晋升空间每年2次升职加薪一次，专员-主管（配一名助理）-储备经理-高级运营经理-运营总监-区域副总 4.公司所有人员满1年享受公司总盘集体股10%，每年的3月份进行分红，分红期人员需在岗。 【任职要求】 1.首要职业道德及诚实守信 2.执行力强 3.基本电脑办公表格文档等等流畅使用（基本的表格文档得擅长） 4. 学历与经验：大专及以上学历，1-2年劳务外包、人力资源或项目运营相关经验优先，应届生可接受（公司提供系统培训）。 5.核心能力：具备较强的沟通协调能力，能同时对接企业与员工双端；有基础数据敏感度，能看懂基础运营报表；执行力强，可快速响应并解决项目突发问题。

岗位任职资格 ①学历：大学本科及以上学历，计算机科学与技术、电子信息工程、电子信息科学与技术、电气工程及自动化、智能驾驶、人工智能、软件工程、电子等相关专业 ②工作经验： 1.汽车电子或相关专业背景者优先 2.具备汽车行业相关工作经验，有ADAS产品项目管理经历者优先 3.掌握汽车产品开发流程，了解ADAS相关法规与标准，熟悉EU-NCAP、C-NCAP要求 4.熟悉车载雷达、摄像头等驾驶辅助系统产品的技术特性 5.具备良好的问题分析与解决能力 6.责任心强，具备出色的沟通协调能力及团队协作意识 7.了解整车网络架构，熟练掌握CAN通信协议者优先 8.熟悉车辆横向、纵向控制及制动系统，了解底盘控制原理，具有AEB、ACC、LKA、TJA等ADAS功能开发经验者优先 岗位工作内容 1.负责与客户进行技术对接与协调，主导RFQ需求分析及技术方案评审 2.制定项目开发计划，并推进项目管理工作 3.承担问题排查任务，及时响应并解答客户技术疑问 4.协调与公司海外总部的技术交流与协作 5.支持硬件、软件、算法及测试团队的开发工作 6.开展ADAS相关技术、法规动态及市场趋势调研