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铜陵义安区招工长/工程师
工长
铜陵市义安区招工长/工程师
研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上废水污水厌氧缺氧好氧工艺膜法水处理工艺反渗透工艺水处理研发
岗位职责: 1. 参与研发项目的立项调研,根据公司业务发展需求,提出技术研究方向,组织并实施小试、中试等试验工作,对实验数据进行整理与分析; 2. 协助推进现有工艺的研发进程,制定研发方案与实施计划,开展技术调研、实验操作、数据收集与处理,并输出相关技术成果; 3. 跟进研发产品的实际应用情况,提供工艺优化支持及现场培训指导; 4. 针对公司运营过程中涉及的各类水处理问题,通过深入调研制定试验计划,开展小试、中试验证,提出适用于实际水质条件的工艺解决方案。 任职要求: 1. 硕士研究生及以上学历,应用化学、化学工程等相关专业背景,研究方向为技术研发、污水处理工艺等相关领域; 2. 具备水处理技术研发实践经验,有学术论文发表或参与水处理类科研项目者优先考虑; 3. 专业基础牢固,了解主流水处理技术的发展趋势及典型工艺流程; 4. 逻辑思维清晰,具备较强的钻研精神和信息整合能力,能够独立主导科研项目,实践操作能力突出; 5. 具备良好的沟通协调能力、应变能力和学习能力,品行端正,工作严谨负责,具有较强的敬业精神。
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上自动化安装调试PLC系统西门子欧姆龙PLC非标设备
岗位职责: 1、掌握PLC编程技术,熟悉西门子、欧姆龙等品牌(我司主要使用smart S7-200),承担设备出厂前的程序调试与优化任务; 2、配合机械工程师开展非标设备的初期研发及实验支持工作; 3、参与新产品的开发过程,包括样机测试、运行稳定性验证,需根据项目需求出差; 任职资格: 1、大专及以上学历,自动化、电气、工业自动化等相关专业,具备丰富实践经验者条件可适当放宽; 2、熟悉PLC、HMI基本操作,能进行基础程序修改,了解常见电路设计,具备识读电气图纸能力,知晓设备日常维护与保养知识; 3、有电气自动化类设备的安装、调试及售后服务经验者优先考虑,能接受短期外出差; 工作地点:合肥工投庐江产业园A14栋; 工作时间:08:30-17:30,可提供宿舍,13薪,旅游团建,年会抽奖,过节礼品等;
冲压工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限CATIA机械工程专业AutoCAD汽车零部件
1、机械工程、材料成型及控制工程(冲压方向)、车辆工程、材料科学与工程等相关专业背景 2、具备3-5年及以上在汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验,完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。熟悉汽车行业质量体系标准(如IATF16949),掌握车身结构设计及冲压零部件特性 3、精通金属板材的冲压成形原理、工艺流程设计及相关技术方法,深入理解钢、铝等金属材料的力学性能对成形过程的影响,能够准确识别常见冲压缺陷并制定有效改善措施,掌握回弹预测与控制手段,了解模具补偿方案的应用 4、熟悉各类冲压模具类型(包括连续模、单工序模、级进模、多工位模)的结构组成、运行原理、设计关键点及制造流程,具备独立开展或主导模具调试工作的能力,能及时处理调试中出现的技术问题,了解模具日常维护与保养规范 5、掌握常用冲压设备(如机械压力机、液压机)的技术参数、操作方式及维护要点,熟练使用常规检测工具(如卡尺、千分尺、高度规、专用检具)以及材料性能测试仪器进行数据采集与分析 6、软件应用要求:能熟练运用AutoCAD或同类工具完成二维图纸的识读与基础修改;至少掌握一种主流板料成形仿真软件(如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA),具备独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺优化的能力,并能基于分析结果反馈指导工艺与模具改进;熟练操作Office办公软件进行报告撰写、数据分析与成果汇报;了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能 7、具备尺寸工程(GD&T)基础知识,可准确理解复杂冲压件的工程图纸与技术规范,熟悉冲压产品质量管控流程,能够针对质量问题开展根本原因分析并推动闭环整改 8、具备清晰的逻辑思维能力,能快速定位和解决工艺或质量异常问题,应对现场突发状况反应迅速 项目执行能力:具有一定的项目管理意识,能按既定时间节点推进所负责的冲压工艺任务 沟通协作能力:善于与设计、模具、采购、生产、质量及供应商等多部门协同工作,表达清晰,推动有力 学习与发展能力:持续关注行业前沿技术发展,如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压及数字化、智能化制造应用,具备主动学习与实践转化能力,有工艺优化创新意识 团队合作意识:认同团队目标,能在集体中高效协作,共同达成工作成果 抗压性与责任感:适应高强度工作节奏,工作态度严谨,具备强烈的质量责任与安全防范意识 实操能力:愿意深入一线生产现场,掌握实际工况,积极参与调试作业与问题排查工作
售后技术支持
售后支持售后技术支持
售后技术支持设备维修,要C1驾照
电声工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限声学工程师
1、负责耳机及其他电子产品的声学特性测试与研发工作; 2、为产品设计提供声学技术支撑,确保符合产品性能要求; 3、承担生产落地相关工作,制定技术标准及规范; 4、主动跟踪行业发展趋势,持续积累专业技术知识; 5、归纳总结研发过程经验,不断优化产品表现; 6、负责市场行情与产品动态的信息搜集与分析,及时获取前沿产品资讯
售后安装服务专员
6000-10000元/月
售后技术支持1-3年高中及以上自带车
职位描述: 一. 岗位职责: 1. 按照公司安排,高效完成各项业务任务及相关工作,提供上门服务。 2. 负责指定区域内的设备安装、日常维护、费用收取等相关事务。 二. 任职要求: 1. 具备高中或同等以上学历。 2. 年龄在25至40周岁之间,具备良好的服务意识,为人诚实守信,能吃苦耐劳。 3. 具备较强的故障判断与处理能力,动手操作能力强,沟通协调及应变能力突出。 4. 有家电、环保、销售行业从业经历,熟悉安装维修流程者优先考虑,条件优秀者学历可适度放宽; 5. 持有有效驾照,需自行配备车辆。 急聘合肥市、淮北、亳州、宿州、安庆地区安装售后人员。 三. 薪酬福利 1. 薪资构成:底薪+提成+奖金+油费补贴+车辆补贴+五险,收入根据实际工作量核定,月综合收入普遍达6000元以上,上不封顶,体现多劳多得原则。 2. 工作时间:每周休息一天,每日工作时间灵活自主,安排自由度高。 3. 正式入职员工可享受多项企业福利:生日礼金、结婚贺仪、生育祝贺、工龄津贴、法定节假日休假、年度评优表彰、团队旅游等。 4. 发展通道:随着公司持续扩展,重视内部人才培养,为员工提供晋升机会与成长平台,配套系统化培训机制和岗位能力提升体系。 职位福利:五险、餐补、节日福利、免费培训、绩效奖金、通讯补助、交通补助
工程师
生产运营
安装亚克力生产流水线
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
1. 新品电控系统设计;(1)承担新产品开发过程中电控系统的整体方案规划;(2)承担电控专业相关设计图纸与技术文档的审校工作;(3)承担新产品开发中电控零部件的设计任务;参与电控系统各部件可靠性方案的制定与确认。 2. 新品样机试制;负责在样机制造阶段对出现的电控类问题进行归纳、分析并推动整改落实 3. 新产品认证支持;负责编写新产品认证所需的技术资料与文件 4. 洗碗机电控标准制定;负责整机电控部分及电控零部件相关技术标准、设计规范的起草与更新工作 5. 整机安全规范审查; 6. 生产工艺与质量优化;配合品质团队对售后反馈的质量问题进行技术分析,提出改进措施 7. 售后产品质量提升;持续推进产品售后阶段电控相关质量问题的改善工作
售后技术支持5-10年大专及以上机械设备电气设备
工作职责: 1. 负责数控机床的现场安装、调试及验收工作,确保设备稳定运行。 2. 快速响应客户售后维修请求,精准判断并处理设备故障,保障客户生产顺利进行。 3. 按计划开展客户设备的日常维护与保养,提出预防性维护建议,提升设备使用周期。 4. 保持与客户的顺畅交流,解答设备操作相关问题,收集客户意见并及时反馈至相关部门。 任职资格: 1、年龄30-45岁,具备2年以上数控机床安装、调试、维修等相关岗位工作经验 2、掌握数控机床机械结构、电气系统、液压与气动原理,具有扎实的专业理论知识 3、精通数控编程,熟悉机床参数设置、调整及优化操作流程 4、具备较强的沟通协调能力,能与客户高效对接,准确获取故障信息并同步维修进展 5、能接受高频次出差安排,吃苦耐劳,抗压能力强,适应现场高强度作业环境
铜陵义安区招挖机/钩机司机
挖机司机
铜陵市义安区招挖机/钩机司机
铜陵 义安区
3月18日 00:22拨打电话
厨师1-2人
餐厅厨师 有餐厅经验,认真负责。上班时间:05:30-12:30,月休2天 薪资福利:面议 招工人数:2名 工作地址:铜陵/马銮湾附近
铜陵
3月17日 22:50拨打电话
客房服务员月结
客房服务员 吃苦耐劳,有责任心。上班时间:08:00-17:00,月休4天 薪资福利:面议 招工人数:2名 工作地址:铜陵/马銮湾附近
铜陵
3月17日 22:50拨打电话
氩弧焊工电焊
东联小区招电焊工一名,要会点氩弧焊,持证上岗,工资35元一小时,8个小时三班倒,年龄25-45岁,电话
铜陵
3月17日 22:24拨打电话
长白班电脑厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
工长材料员机械维修工
华鑫绿色新型材料有限公司-多岗位急招中 1、商砼站试验室主任 10-12K 2、前场工长 5.5-6.5K 3、商砼站技术员 6-7K 4、商砼站材料员 5-5.5K 5、商砼站机修工 5-5.5K 6、商砼站调度 4-6K 以上岗位均买社保 具体岗位详情请点击了解: 井号:///rU6gvJcfSHAcf7u 联系电话:杨 地址:东部经济开发区麻柳镇达万路102号
达州
3月18日 03:43拨打电话
浙江杭州建造方案工程师,1工作地址:ASAP-26.12.31
工长工程师
建造方案工程师,1 工作地址:杭州 ASAP-26.12.31
杭州
3月18日 03:38拨打电话
工长
项目工长 工作地址:振兴璐与滏阳河桥交叉口路北滏阳茗筑售楼部 熟悉装修工艺流程及验收标准,具备较强的沟通协调能力 中专以上学历
丹东 振兴区
3月18日 03:15拨打电话
工长月结
工长 3年以上家装工长经验,懂工艺、责任心强。工地管理、施工质量、进度安全、现场协调 薪资福利:保底5000+项目提成+绩效;无责保底+高提成+奖金+年终分红;五险一金、法定节假日、带薪年假;系统培训、晋升空间大;节日福利、生日礼品、定期团建、舒适办公环境 招工人数:2名 应聘时请说:是在“白沟”看到的
保定
3月18日 00:43拨打电话
土建工长月结
。 井号西南地区建筑总汇 5⃣ 重庆武隆江口镇房建项目(面积不大)工期一年,招聘土建工长,要求有证,会仪器,工资待遇10000要求立即到岗。包吃住,电联
重庆 武隆县
3月18日 00:17拨打电话
生产组长/拉长有提成月结经验不限高中及以上
职位职责: 1、参与产线实践,了解产品生产工艺流程、设备操作标准及现场作业规范。(此项为必需条件,无法接受者请勿投递) 2、学习并掌握生产计划排程、质量控制及人员管理的基础知识与运作流程。 3、向车间主任汇报工作,及时传达并落实相关指令与要求。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备较强的吃苦耐劳精神和学习能力; 2、对制造类企业运营有兴趣者优先。 薪酬福利: 入职即购买五险;保底工资5000-6000元/月+班组计件提成
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上生产质量管理
岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行; 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并推动改进措施落地; 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业; 2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神; 4、具有优良的职业道德,工作积极主动,具备较强的抗压能力; 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用; 6、能接受短期出差安排。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1.每日开工前接收生产任务单,依据计划科学分配本组人员工作内容,明确每位员工的职责分工,确保生产进度按期推进。 2.提前掌握次日需包装的产品信息,遇临时调整时优先处理紧急产品包装任务,及时调整外包作业顺序,灵活应对生产过程中的各类突发状况。 3.负责外包车间人力调配与工作协调,合理安排外包任务执行顺序;承担新进外包装员工的带教工作(涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面)。 4.对产品包装进行巡检,确保生产日期等标识位置居中、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5.根据生产任务单准确领取所需原辅材料,并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数,确保所用物料准确无误。 6.如实、完整地填写各项原始记录,包括生产过程中涉及的产品数量等数据,确保记录及时、准确、可追溯。 7.落实现场管理与团队人员管理职责。 8.主动配合并完成上级交办的临时工作任务。 任职要求: 1.具备1年以上外包装岗位工作经验,有外包组长或相近管理经验者优先考虑。 2.熟悉外包装工艺流程及质量规范,能熟练操作常用包装设备。 3.具备较强的沟通协调能力,能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通,及时传递信息并协调解决问题。
生产储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产一线干部生物制药包装/印刷物流仓储
诚邀有志于在生产管理方向长期发展的优秀人才加入我司生产部基层储备干部项目。作为储备干部,你将参与系统化的轮岗培训与实操锻炼,全面掌握公司生产运营的各个关键环节(如计划、调度、工艺、质量、设备、班组管理等),目标是快速成长为具备一线管理能力的专业人才(如班组长、主管助理等)。公司将为你提供清晰的职业发展路径和充足的晋升机会。 核心职责与任务: 1.生产现场学习与实践:深入车间一线,了解各工序/工位的操作流程、工艺要求、安全规定及设备使用规范;协助车间主任落实日常生产任务,保障生产计划有序执行;掌握生产相关数据(如产量、效率、合格率、物料损耗等)的采集、整理与分析方法。 2.团队协作与沟通:与操作人员、技术员、质检员等保持良好协作,提升沟通协调能力;协助班组长完成班组内的信息传递、任务安排与基础沟通;学习如何向上级准确反馈工作进度及现场问题。 3.管理与领导力初步培养:掌握基本的人员指导技能,包括新员工带教、作业辅导、简单绩效交流等;强化责任意识、担当精神和主动作为的工作作风;锻炼在压力环境下稳定应对并解决问题的能力。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备生产现场操作、设备维护或相关工作经验者优先; 3、积极进取,踏实勤奋,富有责任心,认同企业价值观。
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上生产质量管理
岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行; 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并提出有效改善措施; 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业; 2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神; 4、具有优良的职业素养,工作积极主动,能承受一定工作压力; 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用; 6、能接受短期出差安排。
生产组长/拉长经验不限高中及以上
职位职责: 1、参与产线实践,掌握产品生产工艺流程、设备操作规程及现场作业要求。(此项为必要条件,无法接受者请勿投递) 2、学习并理解生产计划排程、品质控制、人员管理的基础知识与运行流程。 3、向车间主任汇报工作,负责传达并落实上级的各项指令与要求。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备吃苦耐劳精神,学习能力良好; 2、对制造类企业运营有基本兴趣。 薪酬福利: 入职即办理五险;保底工资5000-6000元/月+班组计件绩效提成
生产主管
7000-12000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专及以上有生产管理经验其他印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.负责生产车间班组的全面运营与管理,保障生产流程高效有序运行。 2.对生产过程中的产品质量进行监督与管控,确保产品符合公司标准及行业要求。 3.统计生产现场物料使用情况,动态调整生产计划以提升物料利用效率。 4.推行并维护生产区域5S管理(整理、整顿、清洁、安全),保持作业环境整洁安全。 5.审核生产相关数据记录,并按时提交各类生产报表。 6.策划并落实生产人员培训工作,持续提升团队专业技能与作业效率。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能有效带领团队完成各项生产目标。 2.拥有良好的数据分析意识,能够准确记录并分析生产过程中的各项数据。 3.熟悉生产作业流程,具备快速识别和解决现场问题的能力。 4.具备优秀的沟通技巧和团队合作精神,能够激励团队共同达成任务目标。 外地员工免费提供食宿。
文员
5000-6000元/月
工厂文员免费培训交通补助3-5人月结经验不限大专及以上全职
主要和厂长对接生产单子。
车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上团队管理有生产管理经验成本管控印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营与管理,保障生产计划如期达成 2.带领并监管车间人员,确保产品品质与作业效率达标 3.统筹调配内部资源,及时处理生产环节中的各类问题 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,具备团队协作意识与协调能力 2.适应能力强,能持续推动流程改进与效率提升 3.工作积极主动,富有责任感,具备较强的组织与领导能力
车间主任月结1-3年大专及以上
岗位职责: 1、落实生产部下达的生产计划,确保各项生产任务顺利完成; 2、负责车间员工的日常组织与管理,持续提升团队综合能力; 3、监督本车间工艺纪律的执行,确保规范操作; 4、保障车间各类报表及原始资料的及时填报与真实准确。 任职要求 1、具备2年以上车间管理工作经历; 2、熟练掌握数据统计相关技能; 3、薪酬福利:月薪8000-10000元,依法缴纳五险一金
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成高社发[2019]12号
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