岗位职责： 一、掌握公司产品的相关知识，确保向客户传递的产品信息准确无误，并按计划推进省区各项项目工作； 二、负责砀山县县域市场的规范管理，推动产品准入流程，及时传递产品资讯，并解答处理产品使用中的各类问题； 三、定期向上级汇报所辖区域的销售进展及执行情况，建立客户档案体系，组织并实施学术推广活动，开展客户管理、培训与效果评估； 四、策划并落实月度、季度及年度学术推广动作，持续推进客户关系维护与学术覆盖工作； 五、负责区域内每月进、销、存数据台账的建立与更新，实施客户精细化运营管理； 六、依据公司整体部署，高效完成下达的各项业务目标与工作任务； 七、严格遵守公司规章制度，落实本区域产品销售任务及上级交办的其他事项。 任职资格: 一、不限学历与专业背景，需具备药品销售相关工作经验； 二、年龄要求22岁至35岁，从事行业工作满2年以上，了解药品流通流程，拥有本地资源者优先考虑，有社区或县域市场药品推广经验者优先，有自备车辆者优先，年龄条件可适度放宽。 【招聘区域】：泗县 【操作产品】：3+N集采目录，属性优质无后缀，市场前景广阔，政策支持力度大 【公司福利】：季度奖金+节日福利+年终激励+法定假期+定期组织大小团建+优秀员工奖励等 【环境氛围】：轻松融洽的工作环境，灵活弹性的工作时间，人性化管理模式 【薪资待遇】：面议，基本工资加补贴，表现优异者每年有机会调薪，享有季度奖、增长奖及年度超额完成奖励，提成优厚

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

地区推广专员 岗位职责 1. 终端开发与维护：负责区域内诊所、中小连锁药店、单体药店及社区卫生服务中心等客户的开拓工作，持续维护良好的客户关系，协助终端开展试贴活动，按计划定期进行实地拜访。 2. 销售目标达成：落实公司规定的门店维护数量指标，依照既定路线每周按时巡访各门店，推动店员加入指定社群，准确传达产品的核心优势与卖点。 任职要求 1. 学历专业：具备中专（或高中）及以上学历，熟悉本地药品零售市场环境，有零售市场跑动经验者优先考虑。 2. 经验能力：工作踏实肯干，能承受一定工作压力，具备积极进取心态和较强的收入驱动力。

岗位职责： 一、掌握公司产品的相关知识，确保向客户传递的信息准确无误，并按计划推进省区内各项项目工作； 二、负责颍上县区域市场的规范管理，推动产品准入及信息传递，及时解答并处理产品使用中的问题； 三、定期向上级汇报所辖区域的销售进展与执行情况，建立客户档案体系，组织学术推广活动，开展客户管理、培训与效果评估； 四、策划并实施学术推广计划，落实月度、季度及年度学术策略，持续推进客户培训与绩效评估工作； 五、建立区域每月进、销、存数据台账，实施客户精细化运营与管理； 六、依据公司整体部署，高效完成下达的各项任务目标； 七、严格遵守公司规章制度，落实区域内产品销售任务及上级交办的其他工作事项。 任职资格: 一、不限学历与专业背景，需具备药品销售相关经验； 二、年龄要求22岁-35岁，从事行业工作满2年以上，了解药品流通流程，拥有本地市场资源者优先考虑，有社区或县域市场药品推广经历者优先，自带交通工具者优先，年龄条件可适度放宽。 【招聘区域】：颍上县 【操作产品】：3+N集采目录，属性优无后缀，市场前景广阔，政策支持力度大 【公司福利】：季度奖金+节日福利+年终激励+法定假期+定期大小团建活动+优秀员工奖励等 【环境氛围】：轻松融洽的工作环境，灵活弹性的工作时间，人性化管理模式 【薪资待遇】：面议，基本工资加补贴，表现优异者每年享有薪资上调机会，享受季度奖、增长奖及年度超额完成奖励，提成优厚

阜阳区域的代表驻地要求在阜阳市 公司还涉及地区（淮南，蚌埠，宿州，淮北，滁州） 也可以选择这些区域就职 【负责产品】慢病品种（降糖降压降脂、心脑血管 【岗位职责】 区域内所有类型连锁药房，开发上量，价格管理、 【岗位要求】（1.2项属于硬性门槛） 1、全日制大专毕业 2学习能力强，工作认真负责，最好有慢病产品一年以上的工作经验，对慢病国家政策较敏感。 【薪资福利】底薪（4-6K）+奖金+补贴+五险一金+法定节假日正常休息+节假日福利+团队建设+多层次培训+骨干培养（极具竞争力薪酬待遇，具体面议）

【肿瘤检测诚招兼职、代理】 【经验】从事特药、临床代表、基因检测、医疗器械等包括但不限于 【产品】 1、肿瘤：胸外科、呼吸科、肿瘤科、胃肠外科、肝胆外科、妇科、甲乳外科、泌尿外科、神经外科等包括但不限于 2、全外（WES）：遗传咨询科、儿科、妇产科、神经内科、肿瘤科、心血管内科等包括但不限于 3、病原mNGS：ICU、呼吸科、感染科、神内外科等包括但不限于 4、无创DNA：产科、医学遗传科、产前诊断中心等包括但不限于 5、个性化用药：心内科、神内科、内分泌科、老年病科、精神科等包括但不限于 6、亲子鉴定：隐私（产前产后） 7、易感基因：体检、居家均可

有市政潜水员证，下水管道气囊封堵，拆砌墙，有3年以上工作经验

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岗位职责： 1、负责在地区内开展社区卫生服务站、卫生服务中心及卫生院的药品学术推广工作 2、构建社区医疗体系医生网络，发展并维护核心专家资源 3、组织开展慢病类产品的患者教育活动 任职要求： 1、具备大专及以上学历，医药相关专业背景 2、有3年以内工作经验 3、熟悉合肥本地城市环境 4、具备吃苦耐劳的工作精神 主要产品：葵花护肝片、小儿肺热咳喘口服液、小儿柴桂退热颗粒等60个品种 职位福利：五险一金、通讯补助、交通补助、定期体检

招聘区域：阜阳三区五县，亳州三区一区 人数：6人 岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内连锁及单体药店的日常维护与市场推广 2.维持并深化与现有客户的合作关系 3.开拓新市场渠道，落实产品宣传与销售目标 任职要求： 1.中专及以上学历，医药类或市场营销相关专业者优先考虑 2.具备相同岗位或医药行业从业经历者优先 3.具备良好的学习能力、沟通技巧、抗压能力及职业责任心 4.热衷于销售工作，富有热情，能适应高强度工作节奏 薪资福利： 底薪4000元+提成，上不封顶，享节日福利、年终奖金等 上班时间：早上8:30（也可根据实际情况自主安排）

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岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务，保障患者用药安全有效 2.执行药品验收、养护、陈列及效期管理，确保药品质量符合GSP规范 3. 配合开展慢病管理、健康档案建立及用药随访等药学服务工作 4.参与药店合规运营，落实执业药师在岗履职及监管台账记录要求 5.协助开展员工药学知识培训与顾客健康科普活动 任职要求： 1.持有国家认可的《执业药师资格证书》，注册状态正常且可变更注册 2.熟悉《药品管理法》《药品经营质量管理规范》等相关法规政策 3.具备良好的沟通表达能力与责任心，能独立开展药学服务工作 4. 有连锁药店、医院药房或医药企业驻店服务经验者优先 5.无不良执业记录，恪守职业道德与职业操守微信联系微信号

岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务，确保用药安全合理 2.执行药品验收、养护、陈列及效期管理，保障药品质量合规 3.配合医保监管要求，完成驻店药师在岗履职记录及系统信息维护 4.开展健康宣教、慢病管理支持等基础药学服务工作 5.协助处理顾客用药疑问与不良反应反馈，及时上报异常情况 任职要求： 1.持有国家执业药师资格证书（药学或中药学类），注册状态有效 2.熟悉《药品管理法》《处方管理办法》等法规及药店GSP操作规范 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能独立开展药学服务 4.责任心强，原则性高，能适应连锁药店标准化工作节奏 5. 无不良执业记录，信用良好，符合行业从业基本要求

1. 负责药品的配发、用药指导及处方核查。 2. 管理药品仓储，保障药品及时供应。 3. 为顾客提供专业的药物使用建议。 4. 确保药店药品质量与安全管理规范落实。 5. 协同相关部门协作，优化药店服务流程。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

岗位职责： 1、负责公司商品及相关上下游客户资质的审核，以及基础信息的录入、归档，编码的编制与上报等日常事务。 2、负责假劣药品情况的上报工作； 3、指导验收员、养护员开展药品质量验收与养护作业； 4、负责药品质量相关信息的收集、分析、传递、整理、汇总及报告； 5、处理有关药品器械的质量咨询与投诉事项； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、中专及以上学历，中药学相关专业 2、具备3年以上中药质量管理经验，持有中药执业药师资格证书 3、能独立应对中药材、中药饮片经营环节中的各类质量问题 4、具备良好的沟通协调能力 职位福利：五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假、交通补助、节日福利、绩效奖金

1. 对顾客提供的处方进行合规性、规范性及适用性审查 2. 为顾客提供专业用药建议与健康咨询服务，清晰讲解药品的使用方法、剂量、禁忌症及潜在不良反应 3. 协助店长完善门店药品质量管理机制及相关记录台账，保障质量管理体系有效运作 4. 负责药品不良反应信息的整理、登记与上报 5. 按照GSP及国家有关法规要求，落实特殊管理药品的监管工作 6. 配合开展门店日常营销活动的实施与执行

高层次人才博士年龄可放宽至40周岁，即“1986年1月1日（含）后出生”。对具有博士学位的副教授（副高）人员，年龄可放宽至45周岁，即“1981年1月1日（含）后出生”。具有教授（正高）职称人员，年龄可放宽至50周岁，即“1976年1月1日（含）后出生”。报名截止时间自发布公告之日起至各岗位计划招满为止。本公告有效期至2026年12月31日。工作地址:安徽省铜陵经济技术开发区翠湖四路1335号铜陵学院人事处

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岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2. 制定个性化调理方案，跟踪患者康复效果并动态调整 3. 开展中医健康咨询与科普宣教，提升群众养生保健意识 4. 规范书写中医病历及诊疗记录，确保医疗文书完整合规 5.参与科室协作与继续教育，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉中医经典理论与临床诊疗规范，具备独立接诊能力 3.具备良好的医患沟通能力与职业操守，责任心强、服务意识佳 4.有二级及以上医院或知名中医馆从业经验者优先 5.遵守医疗卫生法律法规，无不良执业记录

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高层次人才博士年龄可放宽至40周岁，即“1986年1月1日（含）后出生”。对具有博士学位的副教授（副高）人员，年龄可放宽至45周岁，即“1981年1月1日（含）后出生”。具有教授（正高）职称人员，年龄可放宽至50周岁，即“1976年1月1日（含）后出生”。报名截止时间自发布公告之日起至各岗位计划招满为止。本公告有效期至2026年12月31日。工作地址:安徽省铜陵经济技术开发区翠湖四路1335号铜陵学院人事处

高层次人才博士年龄可放宽至40周岁，即“1986年1月1日（含）后出生”。对具有博士学位的副教授（副高）人员，年龄可放宽至45周岁，即“1981年1月1日（含）后出生”。具有教授（正高）职称人员，年龄可放宽至50周岁，即“1976年1月1日（含）后出生”。报名截止时间自发布公告之日起至各岗位计划招满为止。本公告有效期至2026年12月31日。工作地址:安徽省铜陵经济技术开发区翠湖四路1335号铜陵学院人事处

今晚园博园需要打杂兼职铺地毯23人 时间：20:00-04:00，8h. 待遇：130日结 内容：铺地垫 要求：16-55 内容：负责粘贴胶带。

安徽铜陵招工启事：一名带班工人，工作时间从下午四点半至凌晨三点，享有薪资福利共计300元。

有没有8小时的。

任职要求：本科及以上学历；临床医学相关专业；1年以上临床医学工作经验；医学相关基础知识扎实。 岗位职责：负责住院病历和病程记录、小结书写学习；负责入院病人的日常基础管理与检验工作；负责参加诊断、治疗情况信息记录与分析。 上级领导交办的其他工作内容。