1.根据公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户建立联系，并促成成交； 2.达成每月团队下达的销售指标，实行季度末位淘汰机制； 3.收集客户购车需求信息，完善潜在客户数据档案，评估客户购买意向等级； 4.全流程跟进有购车意向的客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 1.学历不限，具备汽车电话销售或网络销售经验者优先考虑； 2.具备较强的抗压能力，能适应高强度工作，有明确的收入目标和进取心； 3.工作态度积极主动，富有责任心，认同并热爱所从事的岗位； 4.拥有良好的沟通表达能力和应变能力，声音清晰悦耳，举止得体，亲和力强。

1.推广公司自主开发的购物平台 2.主要通过微信进行沟通，借助微信维护客户关系，提升客户成交率 3.运用公司平台福利开展客户回访，增强客户粘性，推动客户持续复购 【福利待遇】 1.底薪2500+全勤奖800，无责底薪3300，高额提成+额外奖金 2.每日工作时间早九晚六，周末双休，午休一个半小时，法定节假日照常休息 3.具备丰富网销经验或电销背景者优先，轻松上手，月入10W并非遥不可及 工作时间：9:00-12:0013:30-18:00 办公环境优越，团队氛围积极向上！定期组织团建活动，节日更有专属福利！工作门槛低，付出必有回报！欢迎投递简历，我们将及时在线答疑！

一、工作内容： 属于线上客服岗位，无需外出跑业务，公司提供精准客户资源，主要通过微信与客户对接，日常包括发布朋友圈内容、跟进客户订单及沟通需求。 我们专注于室内外装修设计领域，主要对接装修公司设计师，协助完成设计图纸的输出与确认。 二、任职要求： 1、打字速度快，普通话清晰，具备基础电脑操作能力，性格积极乐观，表达流畅，有较强的学习意愿和自我提升意识； 2、熟练运用微信等在线沟通工具，能够有效开发并维护新老客户关系，顺畅沟通图纸相关订单事宜； 3、积极配合公司组织的各项业务知识及技能提升培训。 三、工作时间： 上午9:10-12:00，下午14:00-18:00，午间休息两小时，不涉及加班。 每月固定休息4天，享有国家法定节假日、带薪年假，节日期间发放福利礼品。 四、薪资待遇： 无责任底薪3000元，另享2%-10%提成；综合月收入6000-15000元。 薪酬水平显著领先于同行业标准。 如果你希望长期稳定发展，并追求高收入，这里将是你施展能力的理想平台。只要有能力，公司必定给予匹配的回报！

岗位职责： 1.负责通过网络渠道推广和销售日立家用中央空调产品，完成公司制定的销售目标 2.利用电商平台、社交媒体等线上工具开发客户资源，跟进客户需求并提供专业解答 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进长期合作与复购 4.定期整理销售数据，反馈市场信息，协助优化网络营销策略 任职要求： 1.学历不限，有销售工作经验者优先考虑 2.熟悉互联网沟通方式，具备良好的语言表达和客户服务能力 3.工作积极主动，具有较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有家电、建材或中央空调行业销售经验者优先

无经验要求应届生优先，提供系统培训，欢迎咨询了解

公司从事室内设计，效果图施工图绘制，服务于全国装饰公司、设计师等，设计、效果图、施工图在线接单~ 公司提供客户资源，开单容易，购买社保，无责底薪有保障 工作内容: 1、运用网络微信和客户沟通，做好公司与客户之间的纽带，给客户解决问题达成合作；纯网销，不打电话~ 2、促进订单的生成并转交给技术部门，及时跟进项目进展。 3、维护老客户，拓展新意向客户。 任职要求: 1、有客服或者网络销售工作的优先考虑。 2、善于沟通，有良好的应变能力和协调能力。 3、工作积极主动。做事有耐心，责任心强，有良好的服务意识 PS：想踏踏实实找个工作的，有耐心，我们欢迎你的到来。 工作时间： 早九晚六，中午休息一个半小时~法定节假日跟着国家安排正常放假 薪资待遇：无责3000+绩效奖金500+提成（2%-10%） 工作氛围轻松！ 晋升机制完善！ 不定时下午茶！ 部门团建happy！ 节假日礼品福利等！

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即入职、可协助安排附近实惠住房 非销售岗、无需外出、无需自行开拓客户 岗位职责：与客户沟通处理个人账单问题，并准确录入案件相关信息，工作内容简单易上手，欢迎零基础人员加入。 纯无责底薪保障：每月固定发放无责任底薪，不与业绩挂钩，无论当月表现如何，薪资按时到账，相较“有责底薪”更安心十倍！ 新人薪资托底政策：试用期全额发放工资，平均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近三年新员工留存率达85%，无人因收入问题离开！ 关怀福利落到实处：追求稳定职业，更注重生活幸福感！ 五险一金依法缴纳，手机社保APP可随时查询缴费记录 休假制度完善：法定节假日照常休息，年假随工作年限递增，婚假、产假按规定执行，告别“请假难”困扰 团队氛围轻松融洽：下午茶自由享用，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝形式化拓展训练，职场关系简单，无需费心周旋！

1、工作内容：对接抖音、快手等平台优质短视频创作者，推进广告合作项目 2、工作要求：具备良好的语言表达能力，擅长人际沟通，性格踏实积极，年龄20-30岁 3、薪资情况：底薪+奖金+绩效+提成，提成比例15%-50%，试用期合格后月均收入5千~1万＋，收入与业绩挂钩，具体待遇可面谈 4、入职提供系统化培训，两天内即可正式上岗，本次招聘为团队规模扩展，招满即止 6、员工福利：享受带薪年假、节日礼品等福利待遇 7、工作环境：互联网企业氛围轻松，工作节奏高效，无加班文化 8、上班时间上午九点半至十二点半，下午两点至七点，每周六休息，法定节假日正常休假

岗位职责： -负责公司产品在各类平台的宣传推广，策划并落实推广方案，提升用户参与度 -开拓并整合优质推广资源，运用创新手段增强品牌曝光与市场影响力 -跟踪评估推广数据，持续优化推广策略，确保推广成效及业绩目标达成 任职要求： -17-30岁，学历不限，经验不限（我们重视能力，认可付出） -热爱互联网领域，思路灵活，具备良好的沟通表达能力 -熟练电脑操作，具备基础打字能力，有一定数据分析意识和学习能力

加入我们，成为这座产业园最棒的“运营官”！ 我们正在寻找一位充满热情和想法的你，加入我们这个充满活力的团队，共同运营一个服务于未来的人力资源产业创新平台。 如果你对活动策划、品牌宣传充满兴趣，渴望在一个快速成长的环境中学习，那么这份工作就是你绝佳的起点！ 【关于我们】 我们是中国合肥人力资源产业园，一个汇聚人力资源行业精英的产业高地。我们为入驻企业提供从公司注册、政策咨询到市场拓展的全方位服务，是人力资源企业成长的“加速器”。 【我们需要你做什么】 1、活动策划小能手：协助策划和组织产业园的各类活动，如行业沙龙、企业联谊、政策宣讲会等，从创意到落地，全程参与。 2、新媒体宣传达人：负责产业园的微信公众号、视频号等新媒体平台的日常运营，用有趣的图文和视频，讲述园区故事，展现园区魅力。 3、业务办理小帮手：协助处理部分入驻企业的业务对接与服务工作，例如工商注册材料的初步整理等，成为连接园区与企业的贴心桥梁。 【我们期待这样的你】 1、性格干练，沟通力MAX：做事不拖沓，思路清晰，善于与人打交道，能准确传达信息。 2、学习能力强，有好奇心：对新媒体、活动策划有浓厚兴趣，愿意主动学习新技能。 3、具备基本文案功底：能撰写通顺、有吸引力的活动通知和宣传文案。 4、团队合作精神：乐于协作，能与团队成员高效配合。 【重要】欢迎小白！只要你具备以上潜质，我们愿意为你提供系统的培训和广阔的成长空间！应届毕业生或转行人士优先考虑！ 【我们为你提供】 ①有竞争力的薪酬：4000-6000元/月，你的能力决定你的薪资。 优越的办公环境：在现代化的产业园内工作，氛围开放、舒适。 完美的作息时间： ②上班时间：上午8:30-11:30，下午1:30-5:30 ③休息安排：周末双休，让你完美平衡工作与生活。 ④完善的福利体系：、带薪年假、节日福利等一应俱全。 宝贵的成长机会：身处行业核心，你将零距离接触人力资源领域的最新动态和优秀企业，获得飞速成长。 你，准备好开启一段精彩的职业旅程了吗？

铜陵市郊区招工地小工/杂工

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铜陵市铜官区招吊车司机

铜陵市招电焊不提供住宿！有证技术好，活少灵活，待遇好，住在铜陵市区附近，不提供住宿，中午工作餐。

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、社交软件等线上渠道与客户沟通，解答产品疑问并促成成交 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升复购率和客户满意度 4.收集市场反馈信息，协助优化产品推广策略 5.准时准确填写客户跟进记录，配合团队完成销售数据分析 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力 2.热爱销售工作，有网络销售、电销或客服经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，学习能力强 4.工作积极主动，具备较强的目标意识和抗压能力 5.有团队协作精神，愿意接受新知识和新技能培训

岗位职责： 1.负责网单全屋定制家具产品销售工作，包括客户咨询、产品介绍及方案推荐预算报价； 2.根据客户需求，提供专业的全屋定制设计方案，协助客户完成家居空间规划； 3.维护客户关系，跟进销售订单，确保客户满意度及二次销售机会； 4.收集市场反馈，参与产品优化讨论，提升产品竞争力； 5.配合团队完成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确把握客户需求； 2.对全屋定制家具行业有一定了解，有相关工作经验者优先； 3.熟练使用办公软件，具备基本的设计软件操作能力； 4.有较强的市场洞察力和销售技巧，能够独立完成销售任务； 5.积极主动，抗压能力强，具有良好的团队合作精神。

职位描述：“我们是一家创新型电商平台，主打'每日免费领”模式。现因业务发展，诚聘线上兼职 工作内容：在社交平台分享免费薅羊毛的信息或商品信息，维护客户关系。 任职要求：有智能手机，会使用微信，有时间观念和赚钱欲望。 岗位优势: 1.时间地点自由：在家带娃也能做，日入50~300元 2.无需经验：我们有完整培训和素材支持。 3.按天结算工资

职位详情： 猿辅导大平台内部资源，不是陌打，资源精准，每天开单～ 入职发放专属设备：办公电脑+工作手机+工作电话卡 薪资待遇： 工作时间：8:30-17:30，周末单休，法定节假日休假~ 无责底薪4500+提成+奖金，购买五险，不定期下午茶，团建活动，生日会活动等福利~教培旺季来临，还用愁到手收入吗！！！ 岗位职责： 1.通过公司提供的客户，跟全国范围的家长沟通了解学生学习情况推荐9元体验课程 2.全程培训老师做业务帮扶和指导 任职资格： 1.要求会普通话，勤奋肯干、对生活有追求，对赚钱感兴趣者优先 2.需要具有清晰的表达和沟通能力 3.需要具备团队协助精神 4.有无经验均可，欢迎职场小白来尝试哦~

岗位职责： 1.负责通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、社交软件等线上渠道与客户沟通，介绍产品优势并促成成交 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户复购率和满意度 4.收集市场反馈信息，及时整理并向上级汇报，协助优化销售策略 5.完成日常销售数据录入及客户档案管理，确保信息准确完整 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.熟悉互联网操作，会使用常用办公软件及社交工具开展工作 3.有网络销售、电销或客服类工作经验者优先考虑 4.工作积极主动，具备较强的抗压能力和目标达成意识 5.愿意长期在销售领域发展，有上进心和团队协作精神

岗位职责： 1，负责本地商户商业拓展挖掘，通过电话，拜访，网络推广等，达成合作意向。 2，深入了解客户业务与线上运营需求，定制服务方案。 3，维护现有客户关系，及时处理反馈，确保客户满意度，促进业务续签。 4，关注市场动态，参与视频内容创意和制作。 任职要求： 1，需要有2年以上销售经验，有传媒公司销售经历优先。 2，熟悉本地商户行业，具备出色沟通与客户服务能力，掌握销售技巧，有客户开发及谈判能力。 3，有良好的团队合作关系，工作积极主动，学习能力强，勇于挑战销售目标。

岗位职责： 1.制定并落实家装领域的市场推广方案 2.带领团队开展工作，保障项目进度与执行效率 3.与客户保持顺畅对接，输出专业建议与定制化服务 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及团队配合意识 2.能够灵活应对市场动态，及时调整运营思路 3.熟悉家庭装修行业特点，致力于优化服务流程 薪资待遇 底薪+提成+五险综合收入5000-10000 工作时间 8.30-11.3013.30-17.30 入门无压力，提供新人带教，操作易掌握，收益稳定可观 岗位福利： 配备下午茶点，公司设有午休休闲专区

此招聘面向能吃苦、有强烈赚钱意愿的人群，非传统坐班打卡类工作！ 有意者请继续阅读。 工作内容： ①负责本地区域推广省团数字化生活平台，通过线上宣传及实地走访商户，邀请商家免费入驻平台，每户奖励80-300元（长期管道收益） ②推广C端用户下载APP，并指导其使用平台功能（享受长期管道收益） ③提供全平台外卖代运营服务（300元+1%流水分成）+支付宝碰一碰设备推广200元/户 岗位要求： ①年龄18-55岁 ②渴望增收，能承受压力，心态积极，不惧拒绝 ③有地推经验或APP推广经历者优先考虑 岗位优势：支持全职或兼职 ①平台具备独特竞争力，市场竞争小，推广阻力低 ②属国家鼓励发展行业，合规有保障 ③时间自主安排，无需打卡，无需坐班，收入与付出直接挂钩 ④工资每日结算，系统自动打款 ⑤提供全面培训，部分区域配备专人指导 ⑥全国范围均可参与，不限定区域，无成本无风险 薪资待遇： 平台设有多项收益机制，包含即时奖励与持续性管道收益。稍加努力，日入千元并非难事！

岗位职责： 1、参与生鲜品类的采买、仓储管理及配送运作，保障商品品质与供应链高效运转； 2、负责门店日常管理，涵盖人员带教、销售指标制定与推进，持续优化顾客服务体验； 3、研判市场动向，调整商品组合，提升库存周转效率与整体盈利水平； 4、妥善处理客户反馈及售后服务事宜，维护品牌信誉，提升用户粘性。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能有效带动团队完成业绩任务； 2、了解生鲜领域运营模式，有同行业从业经历者优先考虑； 3、具备敏锐的市场感知力与数据解读能力，可依据运营数据优化策略方案； 4、适应高强度工作节奏，拥有良好的承压能力与问题解决能力。

工作内容：前往各地市场开展地毯式推广，销售活动门票 周末负责邀约已购票客户准时到场参与，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄18-45岁均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周保底收入三千起 月入两万以上并非难事，工资周结不拖欠，一分不留，只要肯付出就一定有回报！需接受长期出差，能吃苦耐劳 我们只招有能力、愿行动的人，收入完全靠提成体现。从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等岗位者优先录用 团队中能吃苦、执行力强的成员，weekly收入过万或接近一万的大有人在。想赚钱的欢迎加入 备注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经验者优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，喜欢走南闯北、见识各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力展现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，具备团队合作意识，积极进取心强； 【任职要求】： 1、不限经验（关键看你是否有决心） 2、学历非硬性门槛（我们更看重实际能力与努力程度） 3、具备良好的沟通水平与综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感（成果源于持续付出） 【薪酬结构】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者优先纳入储备管理人才培养计划 工作地点：全国范围分配 首次出发交通费用全额报销！！！

单个，全能都招

岗位职责： 1.负责拓展海外市场，积极开发新客户，通过多种渠道挖掘潜在客户资源，达成公司设定的销售指标； 2.参与公司进出口食品相关的国际展会事务，协助完成国内外专业食品展的组织与执行工作； 3.能够独立制作产品相关英文资料，并具备基本的宣传推广能力； 4.全程跟进客户订单，做好售前、售中及售后服务，有效维护并深化公司新老客户关系； 5.研究并开拓海外专业销售渠道，运营个人海外社交媒体账号，打造专业的行业顾问形象，提升客户转化效率，积累稳定的买家资源； 6.完成上级或公司交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，本科优先； 2.年龄22-35岁，有食品类销售经验者优先； 3.具备1-2年外贸工作经验，熟悉外贸操作流程，英语四级或同等水平以上； 4.具备较强的社交媒体运营能力、市场拓展能力及客户成交能力； 5.拥有良好的沟通协调能力、关系构建能力，执行力强，工作积极主动； 6.工作踏实认真，责任心强，作风务实，具备团队合作精神，能与各部门同事良好协作。 我们可以给您： 薪资待遇：底薪+提成+奖金，提成上不封顶； 福利待遇： -实行7.5小时工作制，月休6天； -法定节假日带薪休假； -人性化管理，办公环境舒适； -公司注重人才培养，年终根据员工表现提供晋升及调薪机会； -年终奖； 工作时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时 年龄要求：22-35岁

1、负责公司私域（会员+社群）体系的运营管理，依据不同业务场景制定以企业微信为核心的私域运营策略，并推进方案落地执行；通过直播、抖音、小红书、视频号等渠道实现用户引流，完成订单转化、留存维护、活跃提升及复购增长；结合市场现状进行业务分析与规划优化，制定匹配全年、季度、月度目标的具体实施方案。 2、程序数据监控与诊断：熟练运用数据分析工具，实时追踪小程序访问量、用户留存率、转化率等关键指标，基于数据趋势识别问题并优化运营策略；定期整理阅读量、转发量、用户增长等核心数据，为内容创作与营销方向提供决策支持。 3、目标人群分析：深入挖掘客户画像与行为特征，持续完善私域用户标签与分层模型，实施精细化运营策略，实现精准触达与高效转化。 4、活动策划与执行：精通各类营销活动设计，包括签到打卡、节日促销、满减优惠、分销激励、拼团裂变、转发助力等形式，有效提升店铺热度，确保销售与利润指标达成。 5、渠道整合：协同微信生态内资源（朋友圈、公众号、视频号、企业微信）与外部平台（如抖音、小红书）开展联动推广，提升整体传播效果与用户覆盖。 6、用户运营与关系维护：依托私域社群与客服沟通机制，收集用户反馈，增强互动体验与品牌粘性；搭建铁粉社群，借助活动或奖励机制提高用户参与度与忠诚度。 7、需求挖掘：从用户行为数据中提炼消费偏好，优化产品陈列与组合策略（如打造私域爆款、强化关联推荐），推动动销率提升与销量增长。 8、负责输出并持续迭代标准化的企业微信社群运营及1v1客户沟通转化SOP流程，监督私域团队严格执行，保障核心销售目标顺利达成。

岗位职责: 1.负责居家类内容的审核工作，保障内容符合规范且质量达标 2.对用户上传的内容进行审查，及时识别并处置违规信息 3.与团队协同配合，高效完成各项内容审核任务 任职要求： 1.具备扎实的内容审核能力，能准确评估内容优劣 2.关注细节，具备敏锐的观察力以发现潜在问题 3.具有良好的团队协作意识，能与组员顺畅沟通协作

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