岗位职责： 1、数据管理与分析：负责公司运营相关数据的采集、归类及深度分析，涵盖生产进度、产能使用率、质量控制指标、库存状况等内容，为管理层提供精准、实时且具参考价值的决策依据。按时编制运营数据分析报告，准确识别运营环节中的异常情况与潜在隐患，并提出具有操作性的优化建议。 2、流程管理与改进：系统梳理现有运营流程，识别运行中的堵点及非增值环节，制定并推动实施流程优化措施。参与建立和完善运营管理规范与标准作业程序，保障各项运营工作有序开展、高效执行。定期开展流程执行效果评估，持续迭代升级流程体系，提升整体运作效率。 3、跨部门沟通协调：与研发、采购、生产、销售、品质等职能部门保持紧密联动，及时传递运营动态，确保信息高效共享。积极协调处理跨部门协作中的问题与分歧，推动团队协同，增强企业整体运作协同性与响应能力。 4、项目管理与推进：配合推进公司重点运营项目，监控项目进展，跟踪关键里程碑节点，及时预警项目执行中的风险并协助制定应对策略。负责项目资料的整理与存档，保证项目文档齐全、可查、可追溯。 5、会议组织与跟进：协助筹备各类运营类会议，如生产协调会、运营复盘会等，做好会前材料准备、会议纪要撰写及决议事项的跟踪落实。定期反馈决议执行进度，确保各项工作闭环落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，接受应届毕业生（限工业工程、统筹学、机械工程、统计学、数学等相关专业）。 2、具备3年以上制造型企业运营管理工作经验，了解制造业运营模式及业务流程。有生产计划管理、成本管控、流程改善等相关背景者优先。 3、熟练使用办公软件，如Excel（掌握数据透视表、常用函数等）、Word、PPT，具备良好的数据分析和报告输出能力。 4、逻辑清晰，学习能力强，具备良好的跨部门沟通协作意识，责任心强，执行力突出。

岗位职责： 1、参与生鲜品类的采购执行、库存管控及配送协调，保障商品品质与供应链运转效率； 2、负责门店日常运营管理，涵盖人员带教、销售指标制定与推进，持续优化顾客服务体验； 3、跟踪市场动态，调整商品组合策略，提升库存周转效率与整体盈利水平； 4、妥善处理客户反馈与售后服务事宜，维护品牌口碑，提升客户复购意愿。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能有效推动团队完成业绩任务； 2、了解生鲜领域业务流程，具备同行业从业经历者优先考虑； 3、具备敏锐的市场感知能力和数据解读能力，可基于数据分析优化运营方案； 4、适应高强度工作节奏，拥有良好的承压能力与问题解决能力。

岗位职责: 1、负责店铺商品上下架、订单处理等日常基础运维工作； 2、负责店铺的常规维护、产品信息更新，可独立完成店铺后台操作与管理； 3、负责跟进上架品牌的审核进度，及时协调并处理相关问题； 4、负责后台商品数据的录入、编辑与维护，核对品牌上架数量及内容，排查遗漏与错误； 5、协助策划、提报并执行店铺各类促销活动及平台大促活动，跟踪活动效果并进行数据分析与评估； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备国内电商运营或客服经验者优先（有拼多多平台经验者优先）； 2、熟悉电商平台后台品牌上架操作流程； 3、工作认真负责，具备较强的责任意识与执行力。

特别注意： 需坐班的运营岗位，要求具备相关经验！ 只要你有能力并愿意坚持，我们一起携手前行！ 薪资可根据个人能力面议。 电商产品范围： 主营家庭清洁类用品（如油污净、洁厕灵、玻璃清洗剂等）、家纺床品、润滑油品、小家电、监控设备、情趣用品等； 另含玻璃水、洗车液、地板瓷砖清洁剂、三元催化、燃油宝、镀膜剂等相关品类。 1. 协助负责产品类目的日常维护与更新，熟练操作店铺陈列布局，提升店铺视觉吸引力及商品转化率； 2. 配合开展网店推广工作，提升店铺曝光度、点击率与访问量，助力达成销售业绩目标； 3. 参与促销活动的策划与落地执行，协同相关部门推进配套支持工作； 4. 跟进商品动态，分析运营数据，定期制作销售报表，反馈销售趋势并提出优化建议； 5. 策划周期性店铺营销活动，增强品牌认知度，吸引流量并促进成交转化； 6. 汇总每日、每周、每月的关键运营数据：包括流量、营销、交易、商品及客户管理情况。 销售模式支持线上与线下融合开展。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划 2.负责店铺上下架 页面维护等工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 3. 学历不限，欢迎应届毕业生投递 薪资待遇： 底薪 6000+绩效+饭补 餐补 房补 上班时间： 10.00-18.00 周末休 法休 福利待遇 ： 五险 房补 餐补 交补 不定时团建 下午茶等

负责网店运营，要求具有一定工作经验

负责淘宝、拼多多店铺的整体运营，熟悉平台推广策略与实施方法。 根据不同推广渠道制定营销方案，统筹协调内外部资源推进落地执行。 对推广产品具备精准判断能力，能结合数据反馈及时优化调整策略。 具备客服及售后团队管理经验，能够有效提升服务效率与客户满意度。

1. 负责对接即将交房的客户，通过电话沟通添加微信，建立并运营微信群，持续维护高意向客户关系 2. 协助客户解决从装修前到装修完成后的各类问题，结合客户需求精准讲解公司服务亮点，合理推荐全包或半包方案，实现有效转化 3. 通过群内互动话术设计、组织线上活动等方式，提升微信群活跃度，增强群内信息实用性与用户粘性 【你可获得】 1、工作时间具备一定弹性，需以保障客户服务质量和及时响应工作沟通为前提 2、团队年轻有活力，管理扁平高效，拥有良好的协作氛围，与优秀同事共同成长 3、发展空间广阔，能力突出者可快速独立承担重点项目，实现个人跃迁，有机会晋升为运营组长带领团队 4、深度参与高速成长的创业项目，收获推动业务前行的成就感，掌握创业运作与商业底层逻辑

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划 2. 负责平台内容更新 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.负责商品上下架及页面维护等 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 3. 学历不限 主看工作能力 上班时间 10.00-18.00 午休 1.5h 周末休 法休 薪资待遇 6000+绩效+餐补 房补 交补

铜陵市铜官区招水电

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【】:享有。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4.配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 6.对接市场，业务拉取， 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类平台实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

职位详情 小白也可以 无经验可以教 有相关抖音 小红书等平台运营经验优先 小白号运营 负责图文 视频的编辑发布以及后续维护 运营工作以引流为主 公域转私域 公司负责文案策划、内容制作，运营助理负责账户的抖+书运营发布，流量跟进，回复，维护评论区

1.岗位职责： 负责商会及企业品牌宣传，涵盖摄影、视频剪辑、文案撰写与推广，处理商会日常宣传事务； 负责孵化载体日常管理，包括考勤统计、客户资料维护与载体日常运营； 协助亿脑公司完成租金/物业费核算相关工作。 2.任职资格： 精通视频剪辑、摄影技能，具备优秀的审美与宣传意识，专注本职工作； 电脑操作熟练，能独立完成新媒体内容创作，执行力强； 有商协会、产业园或文创行业经验者优先。

职位详情 小白也可以 无经验可以教 有相关抖音 小红书等平台运营经验优先 小白号运营 负责图文 视频的编辑发布以及后续维护 运营工作以引流为主 公域转私域 公司负责文案策划、内容制作，运营助理负责账户的抖+书运营发布，流量跟进，回复，维护评论区

职位详情 小白也可以 无经验可以教 有相关抖音 小红书等平台运营经验优先 小白号运营 负责图文 视频的编辑发布以及后续维护 运营工作以引流为主 公域转私域 公司负责文案策划、内容制作，运营助理负责账户的抖+书运营发布，流量跟进，回复，维护评论区

招聘三角洲行动、无畏契约、英雄联盟、永劫无间游戏爱好者 满足其中一至两款游戏段位要求：英雄联盟黄金及以上，永劫无间蚀月段位，绝地求生KD达1.0，瓦洛兰特钻石左右，三角洲行动可完成3x3任务 工作内容：与客户沟通互动、共同在线打游戏 核心要求：健谈，具备良好的语言表达与沟通组织能力 需接受夜间工作安排 订单量稳定充足，工作室全天24小时均有任务接单 收入范围可达4000-15000元，上不封顶 岗位要求：能适应晚间上班时间，有强烈赚钱意愿！！！！！！！ 工作室配备全新床品，提供整洁住宿环境，千兆网络专线，24小时热水供应，稳定订单资源，高性能设备支持，以及进阶技术指导。只要达到对应游戏段位标准，且有明确挣钱目标，月收入保底不低于5000元。团队成员均为二十岁左右、积极活跃的年轻人，一起边玩游戏边赚钱，氛围自由轻松，拒绝压榨，拒绝不良用工！！！！

1、负责拼多多店铺的整体运营，制定月度运营计划，推进并达成既定运营目标； 2、掌握拼多多平台的运营机制、交易规范、营销工具及站内广告资源，理解运营逻辑，具备推广实操经验； 3、基于店铺用户画像，策划并执行促销活动方案，涵盖平台大促及日常营销，统筹把控店铺营销节奏； 4、擅长数据采集与分析，持续跟踪竞品及同行业店铺动态，研究其产品布局与运营策略，结合自身产品特性，提出优化调整方案； 5、负责店铺日常管理、商品上新维护及推广执行，提升店铺整体吸引力与转化效果； 任职要求 1、具备2年以上拼多多店铺运营相关工作经验； 2、学习能力强，沟通顺畅，目标明确，注重结果，执行力突出； 3、思路清晰，反应敏捷，能高效应对突发情况，抗压能力强，工作积极主动； 4、有快销食品、个人护理、OTC类目品牌旗舰店运营经历者优先，具备拼多多渠道开发与维护经验者优先录用

工作内容： 1、负责拼多多店铺的日常运营管理，制定月度运营计划并推动实施，确保达成既定运营目标； 2、掌握拼多多平台的运营规则、交易流程、营销工具及广告资源，理解平台运作逻辑，具备实际推广操作经验； 3、基于店铺用户画像，策划并执行各类促销活动方案，涵盖平台大促及日常营销，统筹把控整体营销节奏； 4、擅长数据采集与分析，持续关注竞品及同行业商家动态，研究其产品布局与运营策略，结合自身产品特性提出优化调整方案； 5、负责店铺基础维护、商品上下架管理及推广执行，提升店铺整体吸引力与转化效果； 任职要求 1、具备2年以上拼多多店铺运营相关工作经验； 2、学习能力强，沟通顺畅，目标明确，注重结果，执行力突出； 3、逻辑清晰，反应敏捷，能高效应对突发情况，抗压能力强，工作积极主动； 4、有快销食品、个护用品、OTC类目品牌旗舰店运营背景者优先，具备拼多多渠道开发与维护经验者优先录用

招聘三角洲行动、无畏契约、英雄联盟、永劫无间玩家 需满足其中一至两款游戏段位要求：英雄联盟黄金及以上，永劫无间蚀月段位，绝地求生KD1.0以上，瓦洛兰特钻石左右，三角洲行动可完成3x3任务 工作内容：陪同客户聊天、组队玩游戏 岗位要求：善于沟通，表达能力强，具备一定的语言组织能力 需接受夜间上班安排 订单量稳定充足，工作室全天24小时均有任务接单 薪资范围 4000-15000元，上不封顶 特别说明：有强烈赚钱意愿者优先！ 工作室配备全新厚实被褥，支持薪资预支；提供干净舒适的住宿环境、千兆高速网络、24小时热水供应、专业设备支持及进阶技术指导。只要达到段位要求，月收入保底不低于5000元。 团队成员均为二十岁左右、积极向上的年轻伙伴，一起打游戏、一起赚快钱，氛围轻松有活力

工作内容： 1、依据公司销售指标，制定店铺月度销售规划及具体实施方案，达成零售目标与进货目标； 2、结合进货目标及零售动销数据，制定每周补货计划，保障库存供应充足； 3、策划自主营销活动方案，落实品牌在京东平台的营销项目，统筹活动执行，协调各部门推进工作，确保活动高效落地； 4、审核店铺促销配置与页面展示情况，确保页面内容符合品牌规范，避免出现误导性信息或引发客户投诉的风险； 5、实时跟踪销售进展，开展定期复盘，通过数据化分析评估活动成效，挖掘业务增长机会； 6、负责品牌方与电商平台对接，维护合作关系，推动优质资源落地实施； 7、组织客服团队培训，提升服务专业度与销售转化能力； 8、保持与平台运营人员的良好沟通，积极争取资源支持，保障业务稳定推进，并按时完成阶段性总结。 工作要求： 1、统招本科及以上学历 2、具备2年以上知名快消品牌京东店铺运营管理经验（快消类目优先考虑） 3、熟悉京东平台运营逻辑及盈利模式，掌握京东各项营销规则，能熟练运用平台内各类推广工具与营销手段 4、责任心强，具备出色沟通能力与团队协作意识，抗压能力强，目标导向明确

铜陵超群网络技术有限公司招聘电商运营数名，男女不限 上班时间早8点至晚5:30 底薪三千加提成 负责店铺整体运营，包括产品上下架、活动策划、折扣设置、营销推广及订单处理与跟进 有美团、饿了么、京东等平台线上运营经验者优先考虑 中午休息一个半小时 综合薪资七千以上，做六休一 工作地址：铜陵市双星国际北楼1110室

1、依据公司销售指标，拟定店铺月度销售策略及具体实施方案，达成零售与进货目标； 2、结合进货计划及实际动销数据，制定每周补货方案，保障零售库存稳定充足； 3、独立策划自主营销活动，落地执行品牌在京东平台的营销项目，并统筹活动全流程管理，协同各部门推进工作，确保活动高效执行； 4、监督店铺促销配置与页面更新情况，确保内容符合品牌规范，避免出现误导性信息或引发客户投诉的风险； 5、实时跟踪销售进展，定期开展复盘，通过数据化分析评估活动成效，挖掘业务增长机会； 6、负责与品牌方及平台对接，维护合作关系，推动优质资源落地实施； 7、组织客服团队培训，提升服务水平与销售转化能力； 8、保持与平台运营人员的良好沟通，积极争取资源支持，保障业务顺利推进，并按时完成阶段性复盘。 工作要求： 1、统招本科及以上学历 2、具备2年以上知名品牌京东店铺运营管理经验（优先考虑快消品类方向） 3、熟悉京东平台运营逻辑与盈利机制，掌握京东营销规则，能熟练运用各类营销工具及推广手段 4、责任心强，具备优秀的沟通能力和团队协作意识，抗压能力强，目标导向明确

1.负责电商平台的搭建与日常维护，保障系统稳定运行及用户操作体验顺畅。 2.规划平台整体运营方案，涵盖商品发布、定价策略、库存管控及订单处理流程设计，提高线上交易效率。 3.持续跟踪平台销售动态，按期输出运营分析报告，研判销售走势与潜在问题，制定优化措施。 4.基于数据分析挖掘用户偏好，调整优化产品结构（如门票、套票、衍生商品等）， 5.增强销售转化与客户满意水平。 6.策划景区线上推广活动，结合时令热点或节日节点设计互动营销模式，激发用户购买意愿。 7.协同景区各相关部门联动配合，实现线上销售与线下服务的有效对接与协同运作。

工作内容： 1、拟定店铺每月销售目标及具体实施方案，达成零售与采购指标； 2、规划自主营销活动，落实品牌在京东平台的营销项目，统筹活动全流程，协调内部各环节高效配合，保障活动顺利落地； 3、实时跟踪销售进展，开展数据分析与复盘，评估活动成效，挖掘业务增长机会； 4、维护与平台对接人员的良好关系，积极争取资源支持，推动业务稳定发展，定期完成运营回顾。 工作要求： 1、统招大专及以上学历 2、具备2年以上知名快消品牌京东店铺运营经验（优先考虑快消类目） 3、熟悉京东平台运营逻辑及盈利机制，掌握京东营销规则，能熟练运用各类营销工具与推广手段 4、责任心强，具备优秀的沟通能力和团队协作意识，抗压能力强，目标导向明确 薪酬福利： 1、综合薪资7-10k 2、福利：五险一金

1、负责公司私域体系（会员与社群）的运营管理，围绕不同业务场景制定以企业微信为核心的私域运营策略，并推进方案落地执行；通过直播、抖音、小红书、视频号等渠道实现用户引流，完成订单转化、留存维护、促活提频及复购增长，结合市场现状进行业务规划与优化，制定匹配年度、季度、月度目标的可执行方案。 2、小程序数据监控与分析：熟练运用数据分析工具，实时跟踪小程序访问量、用户留存率、转化率等关键指标，基于数据波动识别问题并优化运营动作；定期整理阅读量、分享量、用户增长等核心数据，为内容策略与营销调整提供决策支持。 3、目标用户洞察：深入分析客户画像与行为路径，持续完善私域用户标签与分层模型，实施精细化运营策略，提升精准触达与转化效率。 4、营销活动设计与落地：精通签到打卡、节日促销、满减优惠、分销激励、拼团裂变、转发助力等多样化活动形式的设计与执行，有效提升店铺热度，确保销售与利润目标达成。 5、多渠道协同运营：整合微信生态内资源（朋友圈、公众号、视频号、企业微信等）与外部平台（如抖音、小红书）联动推广，实现流量互通与高效转化。 6、用户关系运营与维护：依托私域社群与客服沟通机制，收集用户反馈，增强用户粘性；打造高活跃铁粉社群，通过活动或奖励机制提升用户参与度与忠诚度。 7、用户需求挖掘与产品优化：从用户行为数据中提炼洞察，优化商品布局策略（如通过私域孵化爆款、提升连带销售），推动动销率与整体销量增长。 8、标准化流程建设与执行监督：主导输出并持续迭代企业微信社群运营及1v1客户沟通转化的SOP标准流程，督导私域团队严格执行，保障核心销售指标顺利达成。

岗位职责： 1、负责店铺的日常运营维护与管理工作 2、完成新品上架操作，跟踪店铺日常运营、活动执行及推广成效并进行数据分析 3、监控店铺在流量、交易、营销、商品等方面的数据表现，分析问题并提出有效的优化建议 4、配合店长推进月度销售目标的达成 任职要求： 1、熟练掌握表格制作技能 2、具有良好的学习能力与抗压能力 3、具备一定的视觉审美能力