一、基本要求 -学历：一般要求土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历，部分大型企业或重点项目要求硕士学历。 -资质：需持有一级注册建造师、高级工程师及以上职称，部分项目可能要求具备注册结构工程师、注册岩土工程师等相关资格证书。 -经验至少5年以上类似项目总工程师或技术负责人岗位经验，有大型综合体、高层建筑等项目经验者优先。 二、专业能力要求 -技术把控：精通房建工程施工技术规范、标准及工艺流程，能解决施工中的复杂技术难题，如深基坑支护、高支模搭设、钢结构安装等。 -方案管理：负责编制施工组织设计、专项施工方案，并审核技术文件，确保方案的可行性与安全性。 -质量与安全：熟悉工程质量验收标准和安全管理规定，能有效把控工程质量，预防安全事故。 三、管理与协调能力 -团队管理：能带领技术团队开展工作，具备技术人员培养、考核能力。 -内外协调：协调设计院、监理单位、建设单位等多方关系，处理技术对接、变更签证等事宜。 -成本意识：在技术方案制定中兼顾成本控制，提出合理化建议以降低工程成本。 四、其他要求 -熟悉工程相关法律法规及项目管理流程，了解招投标、合同管理等知识。 -具备良好的沟通表达能力、抗压能力，能适应项目驻场工作。 不同企业或项目可能会根据规模、性质（如政府项目、商业项目）调整具体要求，但核心围绕技术权威性、管理经验和综合协调能力。

有相关工作经验优先

招聘岗位: 外观维修人员:2人 ，要求会用洛铁和风枪，会焊锡，有修手机主板经验优先，待遇面谈 薪资待遇: 1.基本工资:3000元/月(26天制)，加班费18/小时，上6休1。 2.全勤奖:100元/月 3.2个月之后基本工资岗位补贴:100-500/月(看个人能力表现) 4.外观维修人员:2人要求会用洛铁和风枪，会焊锡，有修手机主板经验优先，待遇面谈薪资待遇: 月综合工资:4000-7000/月 公司上班轻松，全天空调工作环境好，每月15-20号发工资，上班满2个月后，第3个月开始增加岗位补贴。 有意者请联系:陈生 联系电话:陈生 上班时间:早上8:00-12:00，下午:13:00-17:00，加班:17:10-20:10，上6休1公司地址:卡尔菲特产业园15号楼1楼 招聘时间:2026年9月7日-2026年9月25日

懂技术，会仪器，会测量放线，项目统筹。

技术员（小区管网物探非开挖改造）会顶管技术；材料多为实壁PE管

岗位职责：了解公司产品，掌握相关专业知识，结合实习期间的学习表现，分配至技术、售后、质量等不同部门工作

测量，施工，现场管理

招聘：工程技术员 薪资：4500-5000元/月 职务内容： 1.服从工程部上级领导的工作安排，认真完成工作任务； 2.负责做好管辖项目的二次装修现场检查和监管工作； 3.负责做好管辖项目内土建/装饰等方面的日常巡视和例行维修保养工作； 4.服从领导的工作安排，接到“报修单”应立即奔赴现场，并在15分钟内赶到现场，征得用户的同意，方能开始维修，修复后要求得到用户的签字认可，并配合保洁人员清理现场，不吃、不拿、不喝、不抽、不收小费，文明用语； 5.搞好各工种的配合及员工之间的团结与合作，积极参加业务学习和技术培训、复训，不断提高业务水平； 6.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度，按时上下班，不得无故离岗； 7.格执行土建/装饰维护保养守则，同时做好相关机房和工作间等场所的环境清洁工作； 8.完成上级领导交办的其他各项工作任务； 注：工程技术员岗位职责包括但不限于以上内容

能管理人员，分配工作，开登高，动火票，懂电脑操作，会做简单的报价

岗位职责： 1. 负责NPI/MP阶段产品PCBA及整机外观不良的修复与处理； 2. 执行返工产品PCBA的更换与维修操作； 3. 整理维修相关数据并撰写报告，完成技术资料的收集、汇总与归档工作； 4. 参与制程异常及客户退回产品的故障分析与维修。 岗位要求： 1. 具备电子产品维修经验者优先考虑 2. 学习能力强，动手能力佳 3. 工作态度严谨、细致，能适应一定工作压力 4. 拥有烙铁或维修操作经验者优先，熟练使用热风枪者更佳 5. 熟悉产品组装与拆装流程，实际操作熟练

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