有拍摄、剪辑、编辑短视频、抖音的文案和素材！制作和发放经验优先！工作时间9:00-17:00

具备拍摄、剪辑及短视频编辑经验，熟悉抖音文案创作与素材处理！ 有相关视频制作与发布经验者优先考虑！ 工作时间：9:00-17:00

公司主营业务：教育培训方向，涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域 岗位为小红书平台运营实习岗【岗位为纯运营性质，不涉及任何销售工作】 【支持远程线上办公】 【岗位信息真实有效，欢迎准大一至大四学生报名，可提供实习证明，谢谢！】 工作内容： 1、负责公司小红书账号的日常内容发布与整体运营； 2、掌握小红书笔记发布规范，独立完成平台所需文案创作； 3、能够提炼产品核心优势与特色，结合小红书热门话题与灵感趋势，产出优质内容； 4、定期统计分析笔记曝光数据及推广效果，并据此优化运营方案与内容策略。 岗位要求： 1、大专及以上在读学历； 2、了解主流新媒体平台的运营机制与传播逻辑，具备良好文案功底和网络敏感度（需为小红书活跃用户）； 3、沟通顺畅，责任心强，具备高效执行力与团队合作意识； 4、具备基础图片处理能力者可优先考虑。

岗位职责： 1、负责微博、B站等新媒体平台的内容创作与日常更新维护工作 2、统筹公司各自媒体账号的选题规划与落地执行，制定并推进用户增长策略 3、根据公司业务需要，策划并落实社交媒体热门话题营销方案 4、运用有效运营策略增强用户互动，提升粉丝数量与账号影响力 职位要求： 1、具备扎实的文字表达能力，对网络推广有浓厚兴趣，熟悉微信、微博、自媒体、论坛、贴吧、知乎等渠道的传播特点 2、思维敏捷、条理清晰，拥有良好的自主学习能力，富有创新意识和团队协作精神，自信积极，责任心强，目标明确，勇于挑战高收入 3、热爱新媒体领域，网络嗅觉敏锐，能快速捕捉网络热点与新闻动向，并结合品牌需求进行内容创作 4、能够独立完成新媒体传播活动的策划与执行，具备高度的责任感、执行力及协同配合能力 5、掌握短视频拍摄、剪辑及后期处理技能，具备SEO优化能力者优先考虑

负责公司新媒体平台的运营规划与日常管理。

1. 结合项目需求，规划并实施部门在微信、抖音、头条等新媒体平台的运营方案，统筹推广活动的策划与落地 2. 分解运营目标，借助活动运营、社群互动、内容发布等方式达成KPI指标，构建高效的运营机制以增强用户活跃 3. 撰写线上宣传文案，协调推进宣传素材如图片、视频的制作，提升产品在社交平台的曝光与传播效果 4. 协同参与公司品牌建设、产品营销策略制定及市场推广工作的整体推进 5. 负责小程序商城的日常维护与运营管理 6. 统筹直播活动的方案策划与执行安排

岗位职责： 1、负责抖音、视频号等短视频平台的日常运营，包括内容策划、拍摄执行、视频剪辑、发布管理及粉丝互动（内容涵盖生产流程、产品特写、技术优势、品控环节等方向）。 2、每日跟踪播放数据、完播情况、粉丝增长等核心指标；每周整理数据分析报告，并提出可行的内容优化策略； 3、具备热点捕捉能力，能将热门话题转化为视频创作选题；如涉及直播，需完成脚本撰写、预热视频制作，直播结束后对高光片段进行二次剪辑并发布； 4、独立承担公司常规平面设计任务，包括但不限于LOGO调整与优化、线下宣传资料、线上活动专题页面等视觉方案设计； 5、配合上级完成其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄25-40岁，本科及以上学历； 2、新闻学、市场营销、数字媒体等相关专业优先考虑； 3、熟练操作剪映、Premiere等视频剪辑工具； 4、掌握PS、Adobe Illustrator等图像处理软件； 5、了解抖音、视频号等短视频平台的基础运营规则； 6、对再生资源行业有一定认知，能与技术、生产、采购团队顺畅沟通，准确理解业务特点与产品核心价值； 7、具有2年以上制造业或工业品类账号独立运营经验者优先，需提供过往成功案例证明（例如“在XX时间内实现账号破万粉丝”或“打造过爆款视频内容”等）。 薪资范围：10000-20000

岗位职责： 1、负责微博、B站等新媒体平台的内容创作与日常更新运营工作 2、统筹公司各类自媒体账号的选题规划与落地执行，制定并推进用户增长策略 3、根据公司发展需求，策划并落实社交媒体热门话题营销方案 4、运用有效运营策略提升用户互动活跃度，扩大粉丝群体，增强品牌关注度 职位要求： 1、具备扎实的文字表达能力，对网络推广有浓厚兴趣，熟悉微信、微博、自媒体、论坛、贴吧、知乎等渠道的传播特点 2、思路清晰、思维敏捷，拥有良好的自主学习能力，富有创新意识和团队协作精神，自信积极，责任心强，勇于追求高绩效 3、热爱新媒体领域，网络嗅觉敏锐，能快速捕捉网络热点与新闻动态，并结合品牌进行内容创作输出 4、能够独立完成新媒体传播活动的策划与执行，具备高度的责任感、执行力及协同合作能力 5、掌握短视频拍摄、剪辑及后期处理技能，具备SEO优化能力者优先录用

视频号编辑及文本、抖音本地生活、快手、直播链接等线上运营、

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑与排版工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的数据分析意识与跨部门协作能力

负责抖音、天猫、京东三大电商平台的媒体推广、内容运营及品牌曝光工作，制定并执行平台媒体运营策略，联动运营团队提升店铺流量、转化及品牌影响力，具体职责如下： （一）抖音平台媒体运营 - 负责抖音平台媒体推广全流程，包括短视频内容策划、脚本撰写、素材统筹，配合剪辑团队完成视频制作、发布及优化，提升视频曝光量、点赞量、转发量及引流效果。 - 统筹抖音直播相关媒体配合工作，策划直播主题、撰写直播口播脚本，配合直播团队完成直播预热、直播中互动引导、直播后复盘优化，提升直播关注度及转化效率。 - 负责抖音平台媒体投放基础统筹，包括抖店随心推、DOU+投放规划，监控投放数据（曝光、点击、转化），定期复盘投放效果，优化投放策略，控制投放成本。 - 对接抖音平台官方活动、内容挑战赛及达人资源，负责活动报名、达人对接、合作执行及后续数据跟进，扩大品牌及店铺曝光范围。 - 监控抖音平台媒体相关核心数据，整理数据报表，分析内容效果及用户偏好，优化内容方向及推广策略，提升引流及转化效果。 （二）天猫平台媒体运营 - 负责天猫平台媒体内容搭建与推广，包括店铺首页文案、商品详情页文案、活动专题文案、微淘内容的策划与撰写，贴合天猫平台调性，兼顾搜索优化与用户吸引力。 - 统筹天猫平台媒体推广活动，配合店铺大促（618、双11等）及日常活动，策划媒体推广方案，包括内容输出、活动预热、站内推广配合，提升活动曝光及转化。 - 负责天猫站内媒体相关资源对接，包括直通车、钻展投放辅助，监控投放数据，协助优化投放方案，提升推广ROI；配合天猫官方媒体活动报名及执行。 - 维护天猫平台品牌形象，统筹店铺视觉及内容调性统一，定期优化店铺内容呈现，提升用户浏览体验及品牌认可度。 - 收集天猫平台媒体运营行业动态、竞品推广策略，整理分析并应用于自身运营，优化推广方案及内容方向。 （三）京东平台媒体运营 - 负责京东平台媒体内容策划与推广，包括店铺首页、商品详情页、活动专题、京东动态的内容撰写与优化，符合京东平台规则及用户偏好。 - 配合京东平台大促活动（618、双11、PLUS会员日等），制定媒体推广配套方案，负责内容输出、活动预热、站内推广配合，提升活动曝光量及转化效率。 - 协助统筹京东站内媒体投放，包括京准通、快车等投放辅助，监控投放数据，分析投放效果，提出优化建议，控制推广成本。 - 对接京东平台官方媒体资源，负责官方活动报名、素材提交、活动执行及后续复盘，扩大品牌及店铺站内曝光。 - 维护京东店铺媒体内容矩阵，定期更新内容，检查内容时效性及准确性，确保内容贴合产品动态及平台规则，提升用户粘性。 （四）通用媒体运营工作 - 搭建并维护三大平台媒体内容素材库，统筹文案、图片、视频等素材的整理、归档及优化，保障内容输出效率及质量。 - 定期完成媒体运营数据复盘，整理每日/每周/每月数据报表，分析推广效果、内容效果及用户行为，输出复盘报告及优化建议。 - 联动店铺运营、设计、客服等团队，明确媒体运营需求，协同完成推广方案及内容产出，确保工作高效推进。 - 关注三大平台媒体运营新规则、新玩法，主动学习并应用于实际工作，优化运营策略，提升推广效果；收集行业优质案例，借鉴优化自身运营方式。 - 完成领导交办的其他媒体运营相关临时性工作，配合团队达成整体品牌曝光及销售目标。 三、任职要求 - 学历要求：大专及以上学历，市场营销、新媒体运营、广告学、中文等相关专业优先，有1-2年抖音、天猫、京东平台媒体运营经验者优先（优秀应届生可投递）。 - 平台认知：熟悉抖音、天猫、京东三大平台的媒体运营规则、推广玩法及内容调性，了解平台站内推广工具（DOU+、直通车、京准通等）的基础操作。 - 技能要求：具备扎实的文案撰写及内容策划能力，能独立完成短视频脚本、商品文案、活动文案的撰写与优化；熟练使用Office办公软件，擅长Excel数据统计及报表制作；了解短视频剪辑（剪映）、基础设计（PS）者优先；具备一定的数据分析能力，能通过数据优化推广及内容策略。 - 素质要求：对媒体运营、电商推广有浓厚兴趣，敏感度高，能快速捕捉行业热点及用户偏好；工作认真负责、执行力强，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；适应电商行业快节奏工作，愿意主动学习新规则、新玩法，有较强的问题解决能力及创新意识。 四、福利待遇 - 薪资待遇：底薪+绩效奖金+推广提成+全勤奖，薪资8000-22000元/月（贴合金山本地薪资水平，根据经验可谈），应届生有专项培养补贴； - 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日正常休假、节日礼品/红包（贴合马年节日福利）； - 成长福利：定期开展媒体运营、平台推广、内容创作等专项培训，助力提升专业能力，有清晰的晋升路径（媒体运营→资深媒体运营→媒体运营主管）； - 其他福利：月度团建、下午茶、加班补贴、年终奖金、员工内购优惠，办公环境舒适，团队氛围融洽。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底与基础视觉审美能力，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域

招聘岗位：新媒体运营操盘手 岗位职责： 1．聚焦新媒体账号从 0-1 起量、爆款打造与商业转化，为大客户新媒体账号运营操盘，对流量和转化负责。 2．账号全域运营：负责大客户抖音、视频号、小红书等多平台账号操盘，搭建账号矩阵，制定月度 / 季度运营策略，对粉丝增长、曝光量、咨询转化负责。 3．内容全流程把控：结合客户业务、行业热点策划选题，撰写爆款脚本，统筹拍摄剪辑，输出符合平台调性的短视频、图文内容，保障内容质量与更新频率。 4．流量与转化操盘：熟练运用 DOU+、信息流投放等工具加热内容； 5．策划直播、专题活动引流，打通公域引流 - 私域承接链路，助力客户实现营销增长。 6．数据复盘迭代：跟踪账号播放量、完播率、转化率等核心数据，输出复盘报告，基于数据优化内容、投放及运营策略，沉淀操盘方法论。 任职要求： 7．大专及以上学历，传媒、营销相关专业优先；3 年以上新媒体实操经验，有从 0-1 打造中小型企业账号爆款案例。 8．精通主流平台算法与玩法，网感极强，能快速抓热点；熟练用剪映、PR 等剪辑工具，可独立完成脚本撰写 - 拍摄 - 剪辑全流程 9．懂投放逻辑，能通过数据优化投放 ROI；具备客户业务理解能力，能把客户需求转化为运营动作。 10．有 To B 企业新媒体运营经验、乙方工作经验、河南本地行业资源、私域转化操盘经验。 工作时间：冬9—12：30 13：30—17：30 单双休，法定节假日

岗位只招聘26届毕业生！！！ 岗位只招聘26届毕业生！！！ 工作职责： 1.参与学校摄影摄像创意的研讨和制定，负责品牌宣传所需资料的拍摄； 2.负责学校官方网站、公众号、各新媒体、短视频平台的视频拍摄及创意性工作，可独立完成各类拍摄设计工作； 3.可根据学校的策划思路和营销概念独立完成个案，充分理解创意意图，并做好创意设计和拍摄； 4.配合宣传策划人员独立完成拍摄和后期剪辑。 任职要求： 1.全日制本科以上学历，数字媒体艺术、广播电视编导、影视摄影与制作、网络与新媒体、新闻采编与制作等相关专业； 2.熟悉抖音、快手、视频号、小红书、B站等短视频平台，熟悉剪映或PR剪辑工具优先； 3.具备一定创意策划能力，能积极配合主管完成各项临时性工作； 4.工作细心、责任心强，为人勤快且服从安排； 注：面试当天需要现场试拍和剪辑！

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现在来个小时工对印花贴补能干的来，

马鞍山无忧互娱是一家专注于游戏推广的年轻化企业，团队氛围轻松融洽。 工作时间： 12:30–21:30，工作日也能享受自然醒的惬意！每周六固定休息！ 单周任务达标，即可享双休福利！ 法定节假日正常休假，我们不提倡加班！ 薪资结构： 入职即享4000元起，多劳多得，只要遵循公司方法，达成每日目标，让你在同龄人中薪资遥遥领先，轻松超越全城80%的同龄打工人！ 晋升机会： 通过考核评定晋升为团队长，成功晋升后可获得团队整体业绩提成！

工作内容主要是通过抖音、快手等短视频平台对公司游戏产品进行宣传推广，吸引用户关注，提升品牌曝光度，属于运营类岗位，绩效与数据表现相关联。公司采用在岗培训模式，帮助新人快速上手： 1、热爱游戏行业，不限性别，不要求工作经验，入职后安排为期六天的系统培训； 2、具备良好的沟通能力，欢迎应届毕业生投递； 3、踏实勤奋，积极进取者将优先纳入重点培养计划。 工作时间：工作时段适配年轻人作息，中午12:30上班，晚上21:30下班，确保每日八小时工作制，准时下班，不提倡加班。法定节假日按规定正常休息。 工作环境：全新装修的办公空间，每位员工配备不少于五台手机用于日常运营操作。 你将加入一支充满激情、执行力强、勇于挑战的年轻化团队！ 薪资福利： 1、基础月薪4000元，团队成员综合收入普遍在7000～10000元之间，收入上不封顶，下有保底； 2、享有国内外团建旅游、团队聚餐、节日活动及带薪年假等多项员工福利； 3、公司为新人提供免费专业培训，并搭建完善的成长路径与晋升机制。

招聘：不便分类的其他从业人员服务人员

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-20 【难以抗拒的线上岗位！带薪岗前培训！】 1、工作时段：12:30–21:30，让你在工作日也能享受睡到自然醒的自由！ 法定节假日正常休息，我们不提倡加班！ 2、收入上不封顶，只要遵循公司流程，达成每日任务目标，助你年轻时就在薪资水平上超越马鞍山80%的同龄人！ 3、公司定期举办员工生日聚会、团建活动、互动游戏及随机发放福利红包等多项关怀举措 4、提供每半年一次的晋升通道，从普通成员逐步成长为组长、主管，甚至有机会晋升为团队总监。晋升后可享有团队整体业绩提成

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工作内容主要是通过抖音、快手、小红书等新媒体平台对公司游戏产品进行宣传推广，吸引用户关注，提升产品的市场认知度。公司采用在岗实训模式，帮助新人快速上手 1.热爱游戏行业，不限性别，零经验亦可，公司安排为期六天的系统化培训 2.具备良好表达能力，欢迎应届毕业生投递 3.能够踏实做事，积极进取者将在入职后重点培养 工作时间：工作时段贴合年轻人作息，中午12:30-21:30，每日标准8小时，准时下班，不提倡加班，法定节假日按规定休息 工作环境：全新装修的办公空间，每位员工配备不少于五台设备辅助运营 所在团队充满活力，作风高效，是一支富有冲劲与战斗力的年轻化队伍 1.基础薪资4000元，团队成员普遍收入在7000～10000元之间，业绩突出者收入上不封顶，下有保底 2.员工享有国内外旅游机会、团建活动、节日聚餐、年假等福利待遇 3.公司为新员工提供免费专业培训，并搭建完善的晋升发展通道

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