房地产行业新经纪直营方向，期待与有志之士交流洽谈，客户资源充足，待遇优厚无忧！！！

1、积极维护企业形象，做好本项目宣传推广工作； 2、主动接待客户，详细讲解信息，提供周到服务，确保客户对公司服务体验满意； 3、系统掌握本项目在规划、设计、施工及管理等方面的实际情况，熟悉房地产相关法律法规及交易流程，为客户提供专业咨询服务； 4、拟定个人销售策略与目标，严格执行公司制定的售价政策及交房规范开展销售工作；

岗位职责: 1.为客户解答房产购置与投资相关问题，协助客户掌握市场趋势； 2.持续维护并开发客户资源，定期跟进客户动态，精准把握客户需求； 3.负责房产广告投放及房源信息维护，保障信息真实、及时更新； 任职要求： 1、年龄22-45岁，对销售工作有热情，不限经验，提供免费培训； 2、直营连锁门店，长白班制，工作地点根据住址就近分配； 3、具备责任心，能适应快节奏工作，拥有良好的协作意识； 4、加入我们，冲击高收入。

岗位职责: 1.为客户提供房产购置与投资的专业建议，协助客户掌握市场趋势； 2.持续维护并开发客户资源，定期跟进客户，精准把握客户需求； 3.负责房产广告投放及房源信息维护，确保内容真实、更新及时； 任职要求： 1、年龄22-45岁，热爱销售工作，无需经验，提供免费培训； 2、直营连锁门店，实行长白班，工作地点就近分配； 3、具备责任感，能适应快节奏工作环境，拥有良好的协作意识； 4、加入我们，实现高收入目标。

工作职责 1、积极宣传公司品牌，准确传达企业相关信息。 2、主动热情地为客户推荐项目信息。 3、严格执行服务规范，保持高质量服务水平（A保持亲切微笑B注重个人仪表整洁C讲解耐心细致、态度谦和D工作认真投入）。 4、负责接待来电及到访客户，做好推介、登记与后续跟进工作。 5、为客户及时提供所需的各类销售资料。 6、每月需达成既定销售目标。 7、及时反馈客户情况，包括处理意见及投诉信息。 8、每日按时向上级主管提交工作汇报。 9、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 形象气质良好，性别不限，具备地产销售或商业地产管理经验者优先，能适应高强度工作节奏，富有工作热情，积极进取。

【岗位职责】 1.负责接听客户来电，及时回应并解答有关房产方面的咨询问题； 2.通过线上渠道或线下门店接待到访客户，精准把握客户需求并匹配推荐合适房源； 【任职要求】 1.性别不限，年龄在22至50周岁之间，具备良好的语言表达能力与服务意识； 2.零基础亦可申请，公司将提供系统化专业知识培训，并由资深员工与店长联合带教； 【福利待遇】 1.无责任底薪+高额提成+各类补贴，月综合收入6000-11000元； 2.搭建完整的培训机制，助力员工实现快速职业发展； 3.工作时间灵活自主，可结合个人实际情况合理安排； 4.享有国家规定节假日及带薪年休假权益；

【岗位职责】 1.负责接听客户来电，解答有关房产的各类咨询问题； 2.通过线上渠道或线下门店接待到访客户，挖掘客户需求并匹配适宜房源； 【任职要求】 1.性别不限，年龄22-50岁，具备良好的表达能力与服务意识； 2.零基础亦可加入，提供系统化专业知识培训，由资深员工与店长双人带教； 【福利待遇】 1.无责任底薪+高额提成+额外补贴，月综合收入6000-11000元； 2.搭建完整的培训机制，助力员工高效提升职业能力； 3.工作时间弹性可控，支持根据个人实际灵活安排； 4.享有国家规定节假日及带薪年休假权益；

负责客户接待，维护客户关系，无需电销，无需地推 薪资范围： 8000-13000元/月，底薪：4000元/月 提成方式： 按销售额提成；奖金补贴：绩效奖金 职位描述 一、工作内容： 1、主要在平台发布房源信息，有租房需求的客户会主动联系，及时沟通并了解客户需求，协助完成租赁签约。 2、线下带看房源，熟悉公司现有房屋资源情况。 二、任职要求： 性格积极，具备良好沟通能力，会使用导航并能熟练驾驶电动车，有较强收入意愿，年满18周岁，经验不限。 三、作息安排： 上午9点到岗打卡，整理并更新房源信息，前期由专人带教，后期时间灵活，无强制下班打卡 提成政策：93%提成+开单奖励+月度福利。欢迎咨询！ 提成方式：按销售额提成；奖金补贴：绩效奖金 职位详情 房屋租赁实地带看商业地产保底薪资 带薪培训租房优惠 四、公司拥有大量优质房源，覆盖合肥全区域，均为整租精装一居室，客源稳定持续。 五、薪酬结构：业绩提成+开单奖金+房源激励+团队分红，综合月薪8000元以上 办公地点 滨湖前海人寿101（曼居酒店旁） 云谷创新园 蜀山经典广场 政务悠唐广场（装修中）

薪资：5000底薪，提成区间10%—40%，每月奖金3000—20000不等，每日设有开单奖励、上门奖励等多项激励，现金红包天天发放 公司理念： 只要你肯干，只要你有能力，收入没有天花板，付出与回报成正比，个人收益自己掌控，我们绝不设限！ 客户资源由公司统一提供，办公场所固定，无需外勤，无需出差，室内空调自由调节，工位可按个人喜好布置，小毯子、抱枕欢迎带来，陪伴你舒适上班每一天～ 我们还有每月团队聚餐、员工生日庆祝、节日礼品、咖啡与水果下午茶福利，晋升至项目经理后可申请公司配车支持。 （热爱游戏的同事还可组队开黑～LOL、王者荣耀、吃鸡随心畅玩～） 注意：法定节假日正常休假，额外享受超长年假，欢欢喜喜过新年！

上班时间：8：30-17：30周末双休、法定节假日休息（国企待遇） 目前公司人员1000+，不出差不外出，无需频繁外呼，后期主要通过微信对接！ 一、公司业务： 为企业提供标准化技术服务，专注于团体标准的制定。 标准化技术服务旨在协助企业建立“团体标准”，即对行业内的产品工艺、质量等方面设定统一规范，提升企业产品的市场竞争力，作为企业形象与实力的有力背书，也是企业申报各类资质荣誉、推动上市进程的重要加分项。 二、岗位职责： 1、开展标准化技术服务，协助企业完成“团体标准”制定工作，负责与有意向的国企、事业单位及企业客户沟通对接，组织起草单位征集，推动合作落地； 2、促进国内外工业绿色高新技术项目的实施与落地，提供专业化的交流支持； 3、深度挖掘企业实际需求，定期回访已合作客户，维护并深化长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、具备销售相关工作经验者优先考虑！ 2、工作态度积极主动，具备良好的团队协作意识！ 3、拥有较强的沟通表达能力，富有进取心和抗压能力！ 4、普通话流利，语言表达清晰，具备良好沟通素养！ 5、时间观念强、踏实诚恳者优先录用！ 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成，按回款金额的10%计提，无阶梯限制，上不封顶； 2、试用期为2个月，表现优异可提前转正； 3、缴纳五险一金，享受周六日双休及法定节假日，福利对标国企事业单位标准； 4、健全的晋升体系：普通员工→精英员工→金牌员工→钻石员工（技术发展通道）； 普通员工→实习主任→正式主任→分总→区域总（管理发展通道）

找师傅一个干的联系我

明天找加班打卷一名，联系☎

需要有钢结构围护打板经验人员，工资320+30（餐补），干到腊月二十三左右，需要5-6名 杨

本厂因生产需求扩展，特招车间管理主任1名，（有包装板模板经验者优先），叉车工1名，（有证，板厂经验者优先）。包装板开线机长1名，（月补900元），熟练排板工6名，本厂活正常，不放假，材料好，长年以二级板和整芯为主，待遇优厚。宿舍齐全。先期也可垫班试行，如可行，长期合作共赢。 地址：孙岗驾校旁宏胜木业。电话☎

急招 周末活动 宝山盛邻盒马奥莱店 要健康证 40以内 180/天 另招：长期做五休二 嘉定盒马鲜生成中店 要求55岁以下会做生意 试吃活动 需要积极主动会卖货 有耐心，矫情鸽子勿扰 需要健康证 薪资180/天 能做的的联系

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

岗位职责： 1.负责新房、二手房的买卖及租赁业务，为客户提供专业的置业咨询与解决方案 2.根据客户需求匹配合适房源，组织实地看房并跟进交易全过程 3.维护新老客户关系，持续挖掘潜在购房或租赁需求，提升成交转化率 4.及时掌握房地产市场动态与政策变化，为客户提供准确信息支持 5.配合公司完成房源开发与推广，参与线上线下营销活动 任职要求： 1.学历不限，有相关行业经验者优先考虑 2.热爱销售工作，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，能承受一定的工作压力 4.熟悉沈阳本地房地产市场者优先 5.欢迎优秀应届毕业生加入，公司将提供专业培训

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

不良资产处置专员（法拍房方向） 岗位职责： 1. 负责法拍房等不良资产项目的前期尽调，包括产权核查、欠费核算、房屋现状勘察等基础工作。 ​ 2. 协助对接法院、金融机构等合作方，收集整理资产处置相关资料。 ​ 3. 参与法拍房房源推广、客户对接，解答客户关于法拍房交易流程、风险点的基础问题。 ​ 4. 协助完成资产处置全流程的跟进，包括竞拍协助、过户手续办理等环节。 任职要求： 1. 不限专业，对不良资产、法拍房行业有兴趣，具备较强的学习能力和责任心。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰对接客户与合作方。 ​ 3. 熟悉基础办公软件操作，有较强的资料整理和信息筛选能力。 ​ 4. 有房产销售、法务助理、金融客服相关经验者优先，无经验可提供系统化岗前培训。 我们提供： 行业资深导师带教，零基础快速入门不良资产处置领域 完善的晋升通道，从专员到项目主管的清晰发展路径 有竞争力的薪酬体系，提成+绩效奖金 定期行业知识培训，助力个人专业能力持续提升

招聘招聘: 置业顾问5名，身高162cm以上，形象气质佳，普通话标准。高中以上学历。工资待遇:底薪+高提成！挑战高薪的看过来

五十岁一下.有工作经验的优先

明天明珠广场需要一名保洁员，工作地点在安徽六安。

岗位职责： 1、开展园区厂房的招商拓展，聚焦新能源汽车、新材料、汽车零部件等领域客户，达成既定招商指标。 2、运用电话沟通、线上渠道、实地拜访及个人资源等多种方式挖掘潜在客户，持续扩充客户资源池。 3、向客户提供园区概况讲解、空间配置建议、租赁方案设计等专业化服务，推动合作落地。 4、配合客户完成从初步接洽到正式入驻的全流程支持，优化服务体验，提高客户认可度。 5、配合参与园区各类市场宣传活动，助力提升项目影响力与品牌认知度。 任职要求： 学历：全日制大专及以上。 经验：具备1年以上销售岗位经验，有tob类销售背景者优先，熟悉生产性服务业、金融、咨询、电商等相关行业者优先。 能力： 具有较强的客户开拓能力，能独立推进并完成销售目标； 掌握标准销售流程，拥有良好的商务谈判能力； 具备一定市场洞察力，能准确识别并响应客户需求； 学习能力强，能够快速适应新环境与新任务。 软技能： 具备出色的沟通表达能力与主动服务意识； 抗压能力突出，可胜任高节奏工作状态； 责任心强，具备良好的职业操守与团队精神。

车间保洁 身体健康，手脚勤快 薪资福利:薪资面议。福利待遇：、免费午餐，加班提供免费晚餐，年终奖、高温费、节日福利。 招工人数:1名 工作地址:安徽省六安市叶集经济开发区纬六路

招聘：保洁 薪资：面议 霍邱县蓼城嘉利大酒店招聘保洁； 工资待遇面谈，不拖欠工资。

公司下发200+客户，专员联系客户线下面访做好服务

可有姐妹离三十铺近的？明天上午要一个人拖拖抹抹两三个小时活150块钱。

招聘：家务师 薪资：4000元以上/月 吃苦耐劳

1.策划并落实销售方案，明确销售目标与行动计划，确保高效落地实施 2.团队统筹与激励，确保团队成员掌握必要技能与专业知识，通过有效的激励手段提升员工主动性与创新力，增强团队协作力与任务达成能力 【岗位职责】 1.全面负责门店日常运营管理，协同总部推进各项营销策略的执行； 2.落实总部部署的各项运营要求与工作任务； 3.统筹门店各部门的职责划分与协调管理； 5.妥善应对客户投诉及服务过程中出现的各类问题； 6.组织开展员工的培训与能力提升工作。 【薪资福利】 固定底薪+提成+年终奖，公司直营

岗位职责： 1、开展园区厂房招商工作，聚焦新能源汽车、新材料、汽车零部件等领域客户，达成既定招商指标。 2、运用电话联络、线上沟通、实地拜访及现有资源等渠道拓展潜在客户，持续积累并完善客户信息库。 3、向客户提供园区概况讲解、办公空间匹配、租赁方案设计等专业服务，推动合作落地。 4、配合客户完成从初步接洽到正式入驻的全流程支持，优化服务体验，提高客户满意度。 5、参与园区各类市场宣传活动，助力提升项目整体影响力和品牌认知度。 任职要求： 学历：全日制大专或以上学历。 经验：1年以上销售岗位经历，具备tob销售背景者优先，熟悉生产性服务业、金融、咨询、电商等相关行业者优先。 能力：拥有较强的客户开拓能力，可独立推进并完成销售目标； 掌握标准销售流程，具备良好的商务谈判水平； 具备一定市场洞察力，能准确识别并响应客户需求； 学习能力强，能快速适应新环境与新挑战。 软技能：具备出色的沟通表达能力与客户导向意识； 抗压能力突出，能胜任高节奏工作状态； 责任心强，具备良好的职业操守与团队精神。