风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

工作内容： 1.负责安徽各地区集控系统功能的调试、部署、缺陷处理及版本升级等专项测试与实施工作。 2.负责处理安徽各地市在使用集控系统过程中出现的各类技术问题，保障系统稳定运行。 岗位要求： 1.学历要求：全日制本科及以上学历，电气工程、计算机科学、软件工程等相关专业优先。 2.工作经验：具备3年以上软件实施与运维相关工作经验。 3.技能要求：熟练掌握Linux操作系统及国产数据库，了解软件测试的基本理论与实践方法。 4.具备较强的学习能力，逻辑思维清晰，工作认真细致，责任心强，积极主动，具备良好的沟通协调能力；具有团队协作精神，能够与项目成员高效配合。具备一定的抗压能力，可适应项目期间的加班需求。 5.有电网调控类相关产品工作经验者优先，具备集控系统实施或运维经验者优先。

岗位职责： ①、参与光伏电站运维交接前的验收工作； ②、负责电站日常巡查及设备故障排查与处理； ③、汇总并分析运行数据，建立和完善数据记录台账。 任职要求： ①、高中及以上学历，持有C1驾照并具备实际驾驶能力； ②、3年以上光伏电站运维或安装施工经验，掌握分布式光伏系统（户用及工商业）运行原理；熟悉常用光伏设备（如逆变器、并网柜等）； ③、能熟练使用万用表、钳形电流表、绝缘电阻测试仪、红外热成像仪等检测工具； ④、熟练运用办公软件，有各品牌逆变器监控后台系统操作经验者优先考虑； ⑤、持有电工证、高处作业证者优先录用。

任职要求： 岗位要求： 1.学历要求：全日制本科及以上学历，电气工程、计算机科学、软件工程等相关专业。 2.工作经验：具备4年以上电力监控系统相关工作经验，熟悉SCADA\PAS\AVC\AGC\DTS等应用模块的现场调试流程。 3.技能要求：掌握Linux操作系统及国产数据库操作，了解软件测试基本理论与常用测试方法。 4.具备较强的学习能力与逻辑思维能力，工作认真细致，责任心强，积极主动，具备良好的协调与沟通能力；具有团队协作精神，能够与项目成员高效配合；具备一定的抗压能力，可适应项目期间的加班需求。 5.有电网调控类相关产品项目经验者优先考虑。 岗位经验： 1.能够统筹现场项目实施进度，合理安排人员分工并进行过程管理，对接用户反馈问题并推动解决。 2.参与安徽合肥集控系统的功能调试、部署实施，以及缺陷排查、系统升级等专项测试工作。 3.负责处理集控系统运行过程中出现的各类技术问题，保障系统稳定运行。

1.负责数据中心内服务器、交换机及动力环境的日常巡检与维护工作 2.承担服务器设备的上下架操作，完成硬件安装、维修及故障处理等任务 3.参与数据中心设备搬迁实施，负责服务器操作系统的部署与调试，包括Windows/Linux系统 4.协助开展Linux系统问题排查，准确定位并解决故障，及时上报异常情况 5.对网络设备及交换机进行故障诊断与处理，涵盖交换机更换、链路异常等问题 6.快速响应日常咨询及突发状况，持续跟进并完成故障闭环处理 7.负责机房物理线路的规划与调整，包括光纤、网线和电源线的布设与优化 8.定期对机房内服务器及备件中的损坏部件进行检测、维修、更换和报修 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先 2、掌握主流品牌服务器、存储设备的工作原理及操作方法 3、具备扎实的技术实践能力，能够独立处理服务器及相关系统故障 4、熟悉Windows、Linux操作系统的基本配置与维护 5、熟练使用OFFICE等常用办公软件 6、责任心强，注重细节，具有较强的学习与钻研精神 7、具备良好的语言表达与文字沟通能力 8、拥有良好的团队合作意识与协作能力

职位职责： 1.全面承担班组级IDC机房基础设施的运行维护与管理任务，协同主管及专职人员推进数据中心机房各项工作的落实 2.精通电气、暖通、监控、消防四大专业系统的运行原理、设备特性及运维优化方法 3.掌握数据中心各类运维制度与操作流程，严格执行相关管理规范，组织现场运维作业 4.负责模组日常运维工作的计划制定、任务分派与执行监督 5.组织并带领班组成员开展机房日常巡检、周期性保养、故障响应、应急处置等基础运维工作 6.负责班组人员的日常培训、绩效考核与团队管理工作；具备隐患识别与处理能力，发现问题及时向主管和专职人员汇报 7.按规定完成模组运行数据的记录填报，落实交接班管理制度；监督设备维保供应商在巡检与维护过程中的安全与质量控制 岗位要求： 1.大专及以上学历，电气、暖通、自动控制、空调等相关专业背景；电工须持高低压电工证，暖通人员须持制冷操作证，消防岗位须持有中级（四级）或以上消防设施操作员证书； 2.具备两年以上数据中心值班长工作经验，熟悉数据中心监控值班内容，能独立带领班组完成日常运维任务，组织巡检、抄表等工作；思路清楚，语言表达良好，能准确高效汇报故障现场状况，并根据远程指令处理突发情况； 3.协同IT服务器上下架操作，配合各专业工程师完成设备检修与维护工作 职位福利：五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、节日福利、定期体检、包住、年底奖金

岗位要求： 1、熟悉计算机操作，具备弱电系统施工相关经验； 2、负责综合布线、设备安装与调试，能够进行硬件维护，熟悉监控系统、网络配置、服务器管理、路由器设置，以及音响、门禁等智能化设备的实施； 3、工作认真负责，具备较强的敬业精神和抗压能力。

岗位职责 1、协助完成企业ERP系统相关数据的采集、整理、录入及审核，参与供应链数据分析，支持系统实施与日常维护； 2、配合制定系统解决方案，参与方案文档编写并推动开发与落地执行； 3、协助编制ERP各模块操作手册，参与业务流程的梳理与优化； 4、协助检查系统功能的操作可行性，验证流程合规性，确保数据与逻辑准确无误； 5、协助识别并处理系统运行中的问题与漏洞，掌握基本编码规范，了解数据库操作； 6、参与ERP系统的运维工作，执行定期巡检、数据备份，保障系统稳定运行； 7、协助为使用部门提供ERP操作培训与技术支持，实时跟踪业务流程变化情况 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备一定计算机基础知识； 2.有金蝶ERP系统或同类软件操作经验者优先； 3.具备良好的沟通协调能力； 4.熟悉软件、硬件维护、网络管理及安全防护知识者优先考虑； 5.具备组织会议的能力，能够独立分析并解决问题

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电力新能源招聘岗位如下： 1、光伏变电值班员(不涉及登高) 招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。 薪资待遇:上22天休8天，可调休。实习1-3月，工资3500-4000，转正4000_6000，值班长7000以上，站长10000以上， 岗位职能:根据系统数据做记录，上交报告。 2、风电运维工程师 招聘要求:18-30周岁，大专及以上学历(条件优秀可放宽至中专)相关专业优先。 薪资待遇:实习1-3月，工资5000左右，转正6000左右，一年以后8000左右，半年后调薪1000左右。月休8-10天， 以上岗位均要求18～30周岁以内，中专以上，身体健康，有上进心者。，福利食堂或饭补，有宿舍，全国各地均可分配。

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，，无恐高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗 工作地点 甘肃新疆青海

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗

年龄要求:18-45周岁 入职体检合格，无色盲 学历要求:中专（高中）以上学历，优秀者放宽到初中学历；退伍兵优先晋升 个人有经验优先，无经验公司免费培训 薪资待遇：，晋升后缴纳一金，晋升快！涨薪快！ 休假为攒休（两个月休八至九天） 管吃管住 企业直签合同2-3-5 工作地点:辽宁地区为主，其他省为副

岗位职责: 1.负责系统日常维护与管理，保障系统持续稳定运行； 2.对系统性能进行监控，及时识别并解决相关异常问题； 3.参与运维自动化工具的规划与落地实施； 4.梳理并持续优化运维流程及相关技术支持工具； 5.配合开发团队，参与产品测试及上线部署工作。 任职要求： 1.具备较强的问题分析与处理能力，可独立应对系统运维中的各类问题； 2.拥有良好的学习和技术钻研能力，能持续关注并掌握前沿运维技术； 3.具备优秀的团队协作意识，能够与团队成员顺畅沟通协作； 4.掌握基础编程技能，至少熟练使用一种编程语言如C语言、Java等； 5.工作认真负责，严格遵守公司各项流程与规范要求。

负责屯溪区智能化工程维保维修工作

工作内容 1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2.参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性； 3.协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温费+工龄工资（根据岗位级别核定待遇）综合收入：6000-8000元 2、每半年开放一次晋升通道 3、享有高温费、专项技术奖励、年度奖金等福利 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班集中休假，休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费

风力发电机维修技改固定班组全国可去吃苦耐劳不拖款国庆节后进场安徽要求证件齐全且有运维经验

招聘有登高证（必须），电工证（加工资），愿意从事风机叶片技改的人员，优先高薪招聘有经验丰富人员（15000起步），常年有活，新人工资10000起步，月结，包吃住，前期有人带教，要出远门，对玻纤产品和树脂产品过敏的不行，对粉尘环境作业太讲究的不行，有意者细聊。

岗位职责： 1.全面统筹数据中心基础设施的日常运营及维护管理工作 2.依据运维岗位规范，监督各运维人员严格执行相关操作流程 3.负责数据中心内乙方团队成员的绩效考核、职级晋升、薪酬调整等人力资源管理工作 4.确保数据中心设备与系统的运行维护工作按高标准实施并保障质量 5.熟练掌握数据中心各类系统设备的操作规程及突发事件应对流程 6.监督运维人员操作的合规性，并给予专业指导；定期或不定期核查运维计划执行情况，针对执行中的问题提出改进意见并跟踪整改落实 7.定期或随机检查运维文档归档情况，对未达标事项督促纠正并监督完善 8.配合甲方完成其他相关的运维支持与管理任务 任职要求： 1.本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专），电气、暖通、弱电、消防等相关专业，具备五年以上中大型数据中心运维工作经验，且至少三年团队管理经历； 2.精通柴油发电机组、中低压配电柜、UPS、列头柜、精密空调、间接蒸发冷却系统、动环监控、动力监控、消防系统等设备的专业运维与故障处理能力；能高效组织团队开展日常维护与应急响应；具备能效管控经验，可持续优化PUE、WUE等关键能效指标； 3.拥有现场施工安全管理与质量控制实践经验；具备清晰的逻辑分析能力和书面表达能力，可根据公司制度及运维需求编制各类记录表单、报告及方案文件； 4.组织制定和完善各项管理制度，如标准操作程序SOP、维护操作手册MOP、应急预案EOP；负责审核、报批并组织实施变更申请、事件报告等工作，具备应急指挥与处置能力；组织开展基础设施运维相关的培训与演练活动

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议

岗位职责： 1.负责弱电工程项目的整体策划、方案设计、现场执行与全过程管理，保障项目按期高质量交付； 2.组织编制项目预算并实施成本管控，确保项目在预算范围内实现良好经济效益； 3.统筹项目进度安排，识别并管控潜在风险，快速响应和处理实施过程中的各类问题； 4.负责项目团队的组织调配与能力建设，提升团队协作效率与工作执行力； 5.提供项目全周期技术支持及后续服务保障，持续提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子、通信、计算机或相关专业背景； 2.具备5年以上弱电工程领域项目管理经验，精通弱电系统实施流程与标准； 3.具备优秀的沟通协调与组织推动能力，能够高效领导项目团队运作； 4.具备扎实的技术功底和较强的故障排查能力，可独立应对复杂技术挑战； 5.具有高度的职业操守和团队协作意识，能胜任高强度工作环境。

光伏新能源运维 职位描述 1、负责光伏新能源电站的日常运行、巡检及故障处理工作； 2、严格执行光伏电站运行规程、安全规程及相关管理制度； 3、开展设备巡回检查、定期切换试验及设备缺陷分析； 4、参与或接受岗位相关的生产运行、安全管理等培训。 工作地点 1、安徽等地 任职要求 1、大专及以上学历，电气工程及其自动化、机械制造及自动化、信息及自动化等相关专业； 2、有风电场、光伏等新能源运维经验者优先，具备1-3年新能源行业运行维护经历，持有相关职称证书或岗位执业证书者优先； 3、熟悉光伏电站、风电场的运行与检修维护，掌握变电站值班操作，了解风机、逆变器等发电设备的维护，熟悉继电保护装置及自动控制系统，了解电力企业经营管理； 4、熟练使用办公软件及电力系统管理软件； 5、具备良好的沟通协调能力和书面表达能力； 6、品行端正，身体健康，年龄一般******； 7、能适应光伏电站现场工作环境。

大手，了解掌握风电高空作业