职责描述： 1.独立或主导设备的改造与开发任务，依据项目计划确保成果高质量按时交付； 2.参与零部件的结构设计、建模以及加工工艺的编制、检验与效果评估； 3.熟练运用二维（CAD）、三维（Solidworks）软件完成相关设计工作； 职位要求： 1.大专及以上学历，机械设计相关专业； 2.具备3年以上机械设计工作经验，熟悉非标包装设备设计者优先； 3.具有团队协作意识，积极承担公司内部技术人才培养的相关职责； 4.工作地点：安徽马鞍山

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排 时间结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 案源稳定，周末双休、法定节假日、带薪年假、五险一金、节假日福利、礼金、每月带薪病假、美味下午茶、贴心生日party，定期团建、每月一次全国旅游机会（公司全额承担费用）等。 目前合作模式如下： 兼职： 非持证，撰写费500/件+授权奖金1000/件 持证专利工程师，撰写费600/件+授权奖金1200/件 岗位职责： 1. 负责机械类技术方案的专利文本编制，依据新产品设计资料、图纸及研发说明，完成权利要求书、说明书、摘要及附图的撰写。 2. 开展现有技术检索，运用专利数据库进行技术查新，分析发明的新颖性、创造性与实用性，并出具对比分析报告。 3. 结合企业产品规划方向，提供专利布局策略建议，策划并撰写成套化、系列化专利申请文件。 4. 参与或独立处理审查意见通知书，完成意见分析与答复工作，保障专利申请的授权通过率。 任职要求： 1. 具备3年以上机械领域发明专利撰写经历，机械工程、机电一体化、车辆工程、自动化等相关专业背景者优先考虑。 2. 掌握机械结构设计、运动原理、材料应用及传动系统基础知识；熟悉机械类常见创新方向（如新型机构、加工工艺、传动装置、模块化设计等）；精通专利法律法规，可独立完成高质量机械发明专利撰写；具备专利检索平台操作经验，熟练使用专利撰写工具及三维设计软件（如SolidWorks、CAD）者更佳

岗位职责： 1. 负责生产工艺的持续改进，开展工艺流程的设计与优化，完成工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作； 2. 负责标准作业时间与生产能力相关数据的收集与整理； 3. 在生产启动前，对产能、人员配置、设备及工装条件进行初步评估与规划；在产品转产前协同制造团队开展项目对接，落实技术状态确认及技术资料、工装准备等准备工作； 4. 主导新工艺、新设备、新材料的应用评估与导入，推动生产效率提升与产品质量改善； 5. 负责新产品标准工时的制定，建立并维护工时数据库，为生产排程和计划管理提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高效率； 职位要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备五年以上相关领域工作经验，熟悉机械行业基本运作和技术要求；

【岗位职责】 1. 负责免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品开发：整机及零件结构设计，图纸优化，性能测试等工作，并基于数据、分析提出创新方案解决产品开发过程碰到的技术问题。 2. 负责产品质量改进、设计优化、成本降低和产品维护。 3. 参加新产品创意的调研和数据分析研究。 4. 负责公司产品的生产、销售、服务等部门的技术支持工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历；热能、机械、燃气、暖通空调或相关工科专业背景。 2. 具有蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉等，或其他热能设备行业研发工作经验者优先。 3. 学习和创新能力强。 4. 沟通应变能力强，有耐心，积极向上。 5. 熟悉基本的办公软件；熟练使用 AutoCAD 和 Solidworks 等绘图软件。

根据客户需求开展设备的研发、设计、优化及升级工作

1、负责设备的日常运行监管； 2、负责能源类设备的统筹管理； 3、负责设备的检修与保养工作； 4、负责建立并维护设备台账及技术档案； 5、针对机械设备存在的问题及时实施技术改进或优化调整，保障设备稳定高效运行，并组织维修团队开展日常运维工作； 6、推进机械设备的技术升级与改造，提升设备运行效率； 7、完成领导交办的其他临时性工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2、具备较强的独立设计能力，掌握机械原理，机械基础知识牢固； 3、熟练使用CAD软件，有Inventor、SolidWorks等三维建模软件使用经验者优先； 4、工作认真负责，作风严谨细致，具有良好的创新能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责新产品的开发及关键部件的设计优化工作； 2. 为销售与项目团队提供专业技术支撑与解决方案制定； 3. 参与重大工程项目的技术评估与制造工艺提升； 4. 协助建立并优化企业技术标准体系与设计规范。 任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄45岁及以下，具备10-15年本行业技术设计工作经验。 2. 精通各类除尘系统与物料输送设备的设计原理、工艺参数计算及结构方案设计，尤其在方形布袋除尘器外购件的选型匹配、风量处理、清灰系统设计，以及管式螺旋输送机的耐磨性、密封性能和驱动配置方面具有丰富实践积累。 3. 熟悉从技术方案制定、图纸输出、工艺衔接，到生产跟进、现场调试及问题闭环的完整流程，可独立主导复杂项目的技术执行。 4. 擅长针对高温、高湿、腐蚀、磨损等严苛工况进行材料优选与结构改进，具备较强的现场故障分析与技术改善能力。 5. 具备技术团队管理与新人指导经验，拥有良好的跨部门协作意识，能高效协同生产、质检、销售等职能达成项目目标。 6. 掌握国家及行业相关技术规范，重视设计的安全性、稳定性和成本合理性，持续关注环保政策动态与行业技术发展方向。 个人特质： 工作作风细致严谨，责任感强，勤于学习与归纳总结，能适应项目导向型工作模式，具备优良的职业操守和团队合作精神。

熟练操作各类办公软件，精通SOLIDWORKS及CAD设计工具，熟悉配电柜、配电箱的结构设计，具备同行业相关工作经验

岗位职责： 1、协助销售经理与客户对接，明确客户需求； 2、为客户提供建议，评估项目实施的可行性； 3、承担物流系统项目（如自动化立体仓库、物流配送中心、产线物流等）的整体方案设计、技术沟通、投标文件制作及投标过程中的现场讲解工作； 4、根据项目要求，使用CAD、sw等工具完成物流系统的图纸绘制与方案设计。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2、熟悉常用办公软件（word、excel、ppt）排版操作，精通CAD制图工具； 3、具备良好的沟通能力，能够理解并引导客户的规划需求； 4、可接受出差安排。 薪资待遇：公司提供食宿 出差费用据实报销 应届生及无经验者5-7k 有相关经验者6-15k 职位招聘2-4人

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【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

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岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4. 协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护

岗位职责： 1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.进行结构计算分析，确保设计方案符合国家规范及安全标准 3.配合建筑、机电等专业完成协同设计，解决现场技术问题 4. 参与项目前期可行性研究及后期施工配合，把控结构质量与进度 5.编制结构相关技术文件，参与图纸会审与设计变更管理 任职要求： 1. 结构工程、土木工程等相关专业背景，学历要求不限 2.具备结构工程师相关工作经验，经验要求不限 3.熟练使用PKPM、YJK、AutoCAD等专业设计软件 4.熟悉《混凝土结构设计规范》《建筑抗震设计规范》等国家技术标准 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

【岗位职责】 1. 管理并搭建结构研发小组，分配结构工程师任务，制定研发计划、考核指标及项目排期，把控交付节点。 2. 负责整机结构方案的研发设计，审核关键结构系统（机架、传动系统、精密结构等），并输出模型及工程图。 3. 负责样机试制、验证及问题攻关，统筹整机BOM编制、成本核算、3D模型、2D加工图纸、爆炸装配图等，输出全套技术文件（包括装配作业指导书、零部件检验规范、公差标准、仿真报告、设计变更ECN管理等）。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，10年以上相关工作经验。 2. 机械设计制造、机电一体化及精密仪器专业或具备相关从业经历，有桌面结构或精密结构的实际开发经验。 3. 熟练使用Solidworks、Creo/UG等主流行业建模软件，能使用AutoCAD绘制产品机械结构图纸，熟练标注形位公差及加工规范。 4. 对传动系统、热设计、风道、材料工艺及选型、安全结构设计有丰富经验，具备仿真工程分析能力者优先。

懂钢结构，设计和规范，能现场指导钢结构施工

备注：合资公司胜研电子招聘 【岗位职责】 1. 负责产品结构方案设计、三维建模、结构受力分析与图纸绘制。 2. 跟进样品打样、测试、改款，优化产品结构，降低生产成本，提升产品稳定性与使用寿命。 3. 解决生产、装配、售后过程中的结构问题，出具整改方案，配合生产落地量产。 4. 整理产品结构BOM、工程图纸、技术标准，完善产品技术资料。 5. 跟进行业五金新品结构工艺，优化现有产品，配合完成新品开发项目。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、模具、结构、五金相关专业； 2. 1-3年五金结构设计经验，熟悉金属材料及冲压、焊接等加工工艺； 3. 熟练使用SolidWorks、CAD，可独立建模、出图、结构优化； 4. 熟悉打样、试产流程，能独立解决结构及生产问题，工作严谨负责。

钢结构，加固工程

1. 具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制的实际工作经验。 2. 熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。 3. 拥有一定的工装夹具设计能力。 4. 熟悉设备的调试与编程，了解各类金属加工设备（如车床、镗床、加工中心等）的性能与加工范围，掌握多种金属与非金属结构件的加工技术，能够独立快速解决现场发生的技术与质量问题，并指导操作人员严格按照工艺要求规范作业。 5. 能够准确清晰地传递工艺文件中的各项要求。 6. 擅长制定工艺流程、编写加工工艺文档，合理编制工作计划，并形成书面材料提交上级审核。 7. 可接受短期外出差任务。

招聘CAD机械绘图人员2名岗位要求：大专及以上文凭，年龄不超35岁；有三年以上工作经验，能熟练运用CAD绘制机械加工零部件图纸，并能从总图分解车间生产所需部件图；薪资待遇：月薪6000-10000元，试用期1个月；福利待遇：单位包吃住；联系电话：王经理工作地点：黄山高新技术产业开发区新潭镇金鸡路103号

1、能吃苦耐劳，18-35岁； 2、协助各部门进行各项生产活动； 3、有连接器、线束行业经验优先，可接受出差优先。 工资面议。

一、新工艺的开发 1.审核设计图纸并根据图纸编制加工工艺； 2.对新工艺设计，进行改进； 3.编制工艺文件，主导加工工时定额的核定、设计工装； 4.研究日常的技术问题、解决和技术攻关； 5.按“项目开发流程”的要求实施新工艺的设计开发工作； 二、 1.对生产工艺（作业指导书）、工艺工装应用前的技术交底； 2.成熟产品工艺的持续维护、改进与跟踪； 3.研究、改进生产工艺、工艺装备入手，方便加工，减少加工工时的分析、跟踪； 4.分析对现场质量问题提成技术改善方案，确保技术问题及时解决

岗位职责： 1.负责生产流程的改进、工艺方案的设计与优化，完成工装夹具开发及工艺技术文件的编写； 2.负责标准作业时间与产能相关数据的收集与整理； 3.在生产启动前，开展产能、人员配置及设备工装的初步分析与规划；在产品转产前协同制造团队进行项目对接，落实技术状态确认及技术资料、工装准备； 4.主导新工艺、新装备、新型材料的应用评估，推动生产效率提升与产品品质改善； 5.负责新产品标准工时的制定，建设和维护工时数据库，为生产排程提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高作业效率； 职位要求： 1.大专及以上学历，工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业； 2.五年以上相关领域工作经验，熟悉机械制造行业基本情况；

专科以上学历，从事机电、机械设计，五年以上工作经验，能熟练使用工业设计软件及构件受力分析、计算，热爱工业设计，爱岗敬业，勤于思考，钻研。

岗位职责： 1、承担工艺方案制定、加工过程指导及工艺改进，负责工装设计与现场工装的维护管理； 2、负责数控程序的编写、调试及现场验证与优化工作； 3、参与不合格品的技术评审，制定返工返修方案，编制对应数控程序的刀具清单； 4、完成上级部门安排的其他相关任务。 任职资格： 1、机械设计制造及其相关专业，具备本科及以上学历； 2、具备较强的责任心，踏实稳重，具备良好的沟通协调与表达能力。 一经正式录用即签订劳动合同，实行大小周工作制（每月休息6天），享有五险一金、各类福利补贴、节日及生日礼品、健康体检、年休假、年终奖金等福利待遇。 职位福利：五险一金、带薪年假、餐补、交通补助、高温补贴、可带团队

岗位主要职责： 主要负责管理厂内所有设备设施相关工作，保障设备设施的正常运转，能够有效地控制成本、提高生产效率和产品质量，保证员工工作环境和防护安全。 任职要求： 1、本科学历（特别优秀者可放宽至大专），电气或机械自动化专业； 2、可以操作简单的CAD或EPLAN画图软件。 3、能阅读机械图纸，熟悉3D图纸优先考虑，能进行简单的工装夹具设计。 4、良好的文档编辑能力，熟悉设备文件的编写。 5、掌握分析、处理、解决生产过程中设备相关疑难问题的技能。 6、具有高、低压电工证技能。 7、具有ESD静电管理相关经验。 8、具有PLC编程、故障排除能力，精通三菱、汇川、欧姆龙或西门子PLC，了解组态软件，能对市场主流触摸屏进行编辑和修改。 9、熟悉主流的视觉检测设备，如海康威视、康耐视等。 10、有机械手调试及应用经验，如：发那科、爱普生、电装、汇川、埃斯顿等。

岗位内容： 1. 参与机械产品的设计工作，涵盖从原型设计到量产的各个阶段。 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及测试验收环节。 3. 开展成本核算与优化工作，保障生产效率与产品质量。 4. 协同项目团队成员，按时推进任务并定期汇报项目执行情况。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近专业本科及以上学历。 2. 拥有3年以上机械设计与产品开发相关工作经验。 3. 熟练掌握机械设计类CAD工具，如SolidWorks等软件。 4. 具备较强的团队协作意识和项目协调能力。

岗位职责： 1.负责生产流程的优化改进、工艺方案设计与完善、工装夹具开发及工艺技术文件的编写； 2.负责标准作业时间及产能相关数据的收集与整理； 3.在生产启动前，开展产能、人员配置、设备与工装条件的初步评估与规划；负责产品转产前与制造团队的技术对接，完成技术状态确认及所需技术资料与工装准备； 4.主导新工艺、新设备、新材料的应用评估与导入，推动生产效率提升和产品质量改善； 5.负责新产品标准工时的制定，建立并维护工时数据库，为生产排程提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高效率； 职位要求： 1.大专及以上学历，工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业； 2.五年以上相关领域工作经验，熟悉机械制造行业基本情况；

【岗位职责】 1. 负责焊装生产线的离线工作。 2. 独立完成工艺的机器人离线轨迹输出（抓放、焊接、涂胶、滚边、弧焊、激光焊等）。 3. 把控整体项目节点，负责项目实施过程中离线审核，满足客户需求，降低出错率，保证离线质量。 4. 与工艺规划人员一起对工艺规划设计方案进行有效沟通、确认。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，机械/汽车等相关专业。 2. 具备1-3年白车身焊装项目仿真离线相关工作经验。 3. 具备PDPS软件操作的能力，掌握至少两个主机厂离线标准。