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机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师5-10年大专CAD
环卫设备工程师 1,大专及以上学历; 2,熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图软件; 3,具备数模图绘制能力,熟悉焊接工艺,精通机械类图纸制作; 4,能够完成数模拆图及三维制图工作; 5,有垃圾压缩设备研发设计经验者优先。 职位福利:全勤奖、绩效奖金、五险一金
机器人调试机器人
岗位职责: 1、工业机器人应用等项目相关的调试工作,配合机器人选型以及提供有效意见,技术培训支持;客户现场生产陪护,项目技术信息收集与整理等; 2、机器人系统的配置、程序验证示教、调试,与电气工程师及机械工程师配合,完成联动调试,解决调试过程中的问题; 3、根据项目计划,制定相应的调试计划,及时总结汇报调试进度,有能力分析问题并给出相应措施。 4、与客户有效沟通,获得客户满意,保证现场生产平稳进行。 任职要求: 1、具备ABB、KUKA、FANUC、安川、松下等工业机器人项目调试经验,熟悉一种或多种机器人通讯配置、编程与调试; 2、熟悉汽车白车身车间的机器人应用工艺,如焊接、搬运、涂胶、弧焊、滚边、激光焊等,熟悉常规工艺设备的配置,有发现问题,解决问题的能力; 3、或熟悉汽车零部件厂车间或者电池盒工艺的机器人应用,如弧焊、搬运、涂胶、激光清洗、打磨等,熟悉常规工艺设备的配置,有发现问题,解决问题的能力; 4、具有良好的适应能力及抗压能力,工作认真负责,服从工作安排,要有团队合作意识,有组织协调能力; 5、适应长期出差,加班的工作环境。
机器人调试员
4000-5000元/月
机器人调试大专
负责焊接机器人安装调试 大专以上文化水平 电气机械优先
机械工程师经验不限本科
岗位职责: 1.安装、调试生产制造装备、产线,操作、应用机械设备进行生产加工; 2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等; 3.对标标杆企业,制定效率、质量、成本等业绩提升目标; 职业定位: 1.掌握核心技术的创新型人 2.多学科交叉的复合型人才 3.具有实际操作能力的技能型人才 任职要求: 1.本科学历,已取得毕业证和学位证; 2.具有良好的专业素养,能够不断学习,不断提升自己的业务能力; 3.沟通能力较好,具有团队精神,认同企业文化。
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师3-5年本科重型机械精密仪器自动化设计建模图纸设计技术改造与调整设计工程师产品测试工程师综合性工程师SolidWorksAutoCADCATIA机械工程专业熟悉各类加工工艺熟悉各类材料
岗位职责: 1、熟练掌握 AutoCAD 与 SolidWorks 软件操作 2、了解工程项目管理流程及相关技术规范 3、具备煤矿电器设计经验者优先 任职资格 (1)本科及以上学历,机械类相关专业;熟悉机械制图、机械设计基础、制造技术基础、机械工程材料等课程内容 (2)能够独立承担设计与开发任务 (3)具备严谨的逻辑思维,责任心强,工作积极主动,具有良好的团队协作和沟通能力 (4)会CAD制图,熟悉SolidWorks、UG、solidwoks等软件者优先考虑
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械工程师3-5年本科CADSolidWorks
职位要求: 1、承担项目市场调研、技术论证、方案设计、技术设计及图纸设计等全流程设计任务; 2、制定单个研发项目的实施进度计划; 3、参与各设计阶段的技术评审工作; 4、负责研发项目的任务分解,协调资源、把控进度与设计质量; 5、参与图纸绘制及技术文档的编制、校对与审核工作; 6、负责所管项目的推进与执行监督; 7、参与新产品试制、试验及相关整改工作。 任职条件: 1. 机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业背景; 2. 具备3-5年机械设计或制造领域相关工作经验; 3. 掌握机械设计与制图的标准规范,熟悉机械结构及传动原理; 4. 能独立开展非标机械设备的结构与零部件设计; 5. 熟练使用计算机辅助设计软件(如autoCAD、proE或solidworks等)完成设计任务; 公司相关福利: 1、按规定缴纳社会保险(五险),享有节日福利,提供住宿; 2、试用期为1-3个月,表现优异者可提前转正; 3、工作时间:8:00-17:00,午休一小时,提供免费午餐,实行大小周休息制,享受法定节假日,加班享有补贴或调休; 4、工龄工资:以一年为单位累计,每满一年每月增加50元,封顶500元;
机械陪产
5000-8000元/月
机械工程师经验不限学历不限自动化机械经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
安徽合肥锂电池包膜机机械装配岗位 具备设备调试能力,有意向者可投递简历
船舶建造师
8000-13000元/月
机械工程师5-10年学历不限
工作职责: 1、服从模块经理及工段长的工作安排,具体负责制定制造区域月、周生产作业计划,检查、监督生产计划的落实和完成情况; 2、根据中心下达的总体计划总体生产需求,统筹安排人员、生产设施和工具设备,做到均衡生产; 3、负责生产计划编制、检查、反馈,做好和其他区域生产协调及联系工作; 4、负责所管辖区域内的生产、安全、质量、现场管理等工作。 工作要求: 1、大专科及以上学历,船舶工程相关专业; 2、船舶生产管理工作经验5年及以上; 薪资待遇: 1、六险一金、年终奖、享有各项福利补贴等; 2、公司提供员工宿舍、食堂、班车接送; 3、健康体检、康乐活动等。
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师5-10年大专自动化机械经验团队管理经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责: 1.参与新产品、新项目的前期调研与可行性评估,完成相关资料的整理与分析; 2.主导项目立项评审、中期汇报及结项总结等相关工作; 3.独立承担机械系统与设备的开发设计任务,涵盖图纸绘制、电机及标准件选型、气动元件配置、图纸深化与工程图输出,以及BOM清单编制; 4.完成产品机械结构的二维图纸设计,确保符合工艺实现要求; 5.负责图纸校核、工艺对接、标准化处理及审核流程推进; 6.承担采购部件的技术选型、技术协议拟定与采购下单工作; 7.跟进加工用图纸与装配图的制作,并跟踪零部件加工进度与质量; 8.确保项目设计成果输出完整,并完成相关技术文档的编写; 9.完成项目所需的全部图纸设计及物料清单的核算工作; 10.依据生产实际需求,对现场设备进行优化与改进设计; 11.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业; 2.掌握机械制图、机械原理等基础理论知识,具备扎实的专业功底; 3.熟悉机械制图规范与公差配合标准,熟练使用Autocad、SolidWorks、PROE等设计软件; 4.能独立完成产品三维建模、零件图绘制及拆图工作; 5.负责图纸的编制与审核工作; 6.参与新产品的研发与结构设计过程; 7.监督生产实施环节,确保设计意图准确落地执行; 8.具有良好的职业操守,沟通协作能力强,富有团队合作精神;
机械工程师1-3年大专汽车车身及配件经验自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验Pro/E
一、岗位职责: 1、新产品工装夹具、检具开发:主导或参与新项目前期技术评估,依据产品图纸、工艺规范及生产节拍要求,独立完成非标自动化类工装夹具、在线或离线检测治具的方案构思、结构设计、出图作业及BOM清单编制工作。 2、技术可行性分析:针对新产品开展可制造性分析(DFM),对工装夹具与检具设计方案进行可靠性、效率性、稳定性及成本方面的综合评估。 3、供应商技术对接与管理:负责外协加工过程中工装夹具、检具的技术交底、进度管控、验收执行及异常问题处理,确保供应商按技术标准和交付节点完成制造任务。 4、现场安装调试与优化:牵头完成新制工装夹具、检具在产线的装配、调试、试运行和最终验收,及时解决现场出现的技术障碍,保障其满足工艺所需的精度、效率与运行稳定性。 5、持续改进与维护:跟踪现有工装夹具、检具的实际使用情况,识别潜在改善点,实施结构优化以提升生产效率、减少故障停机、提高产品质量合格率,并提供日常技术支持与维护建议。 6、技术文档编制:整理并输出完整的设计资料,包括设计说明、操作指导书、保养规程等技术文件,确保信息清晰可追溯。 7、跨部门协作:与产品开发、工艺规划、生产运营、品质管理等相关团队密切配合,推动工装夹具与检具方案有效落地,支撑整体项目顺利推进。 二、任职要求: 1. 年龄不超过40岁,具备大专及以上学历,专业方向为机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、材料成型及控制工程(有模具背景者优先)。 2. 具备3年以上非标自动化设备、工装夹具或检具独立设计与开发工作经验。 3. 有铝合金压铸件、机加零部件相关治具经验者优先,如压铸取件手、切边模辅助夹具、CNC加工定位夹具、气密性/液压测试装置等,或具备GD&T检具、CMM测量工装、功能测试台等检具开发能力者更佳。 4. 熟悉机加工艺流程及相关表面处理技术。 5. 精通三维与二维设计软件:熟练掌握SolidWorks(优先)、Pro/E、CAD等至少一种工具,能独立完成建模、装配设计及工程图输出。
淮南潘集区寨附近有没有微挖机,活在大沟村,2~3天,
挖机司机1-4天
潘集寨附近有没有微挖机,活在大沟村,2~3天,
淮南 潘集区
4月10日 16:14拨打电话
销售专员社保经验不限学历不限
1、公司可提供资源,电话或者微信联系客户;也可各个网络平台获客,进行联系客户签单。 2、与同行交换微信群;通过一些网络渠道加好友; 3、日常解答客户咨询,客户回访、财税规划、客情维护,专注服务质量。 4、每日在朋友圈发产品信息和晒单等; 5、想赚钱的来,多种获客渠道赋能,销冠级别带培~ 薪酬福利待遇: 1. 综合薪资8000起+工龄工资+奖金 每月稳定高薪8000-12000之间; 2.上班时间8:30-12:00 14:00-18:00,月休6-8天,法定假期,五险; 3.氛围超好,下午茶福利,定期团建,带薪旅游培训等; 员工活动 部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建,旅游内部员工假期、公司年会红包,开门红等。
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【招聘要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 工作在苏州 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈
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B照货车司机包住月结B2照驾龄1年内省内配送跨省配送长期主驾货运从业农用物资厢式货车冷藏车不需要装卸货物熟悉路况熟悉导航
诚招冷藏车货运合作司机 运输路线:郑州到淮南,全程高速,不装不卸 薪资:月收入16000~23000,运费周结,每月26天的活,入合同
机器人机器人调试学历不限
我们这边的工作内容主要负责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志; 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决; 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱) 薪资待遇: 1.入职初期28一小时,前期有师傅一对一带教,一个月左右直接转正,综合薪资7000左右,每月10号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时,自愿加班,可选择长白班 2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址:成都市
汽车零部件厂焊装夹具机器人调试
800-1200元/天
机器人调试3-5年本科
机器人调试,ABB,点焊工艺
机器人机器人调试经验不限学历不限
我们这边的工作内容主要负责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志; 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决; 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱) 薪资待遇: 1.入职初期28一小时,前期有师傅一对一带教,一个月左右直接转正,综合薪资7000左右,每月10号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时,自愿加班,可选择长白班 2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间
机器人机器人调试经验不限学历不限
我们这边的工作内容主要负责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志; 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决; 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱) 薪资待遇: 1.入职初期28一小时,前期有师傅一对一带教,一个月左右直接转正,综合薪资7000左右,每月10号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时,自愿加班,可选择长白班 2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间
运维工程师
7000-10000元/月
机器人调试机器人经验不限学历不限
我们这边的工作内容主要负责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志; 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决; 5、解决各类技术问题。 6、设备维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人)机器人调试(ABB机器人、库卡机器人)机台(西门子、三菱) 薪资待遇: 1.入职初期28一小时,前期有师傅一对一带教,一个月左右直接转正,综合薪资7000左右,每月10号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时,自愿加班,可选择长白班 2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址:贵州毕节
工艺技术助理
4000-5000元/月
工艺工程师PE1-3年大专数据统计
1.文化程度:大专及以上学历,具备2年以上生产型企业相关工作经验,熟悉生产流程及车间运作模式者优先; 2.素质要求:具有较强的责任心,工作踏实认真,具备良好的职业操守和敬业精神; 3.熟练掌握Excel(包括数据统计、函数使用)、Word等办公软件,具备基本的数据整理与分析能力;
五金模具设计师
1.2-2万元/月
模具工程师5-10年大专UG汽车AutoCAD有模具工程师经验冲压经验
1.具备五年以上汽车零部件及五金冲压模具设计与研发领域工作经验, 2.能够独立解决模具在设计、制造、装配及试模各环节中遇到的技术问题, 3.熟练掌握CAD及各类3D绘图软件的操作与应用, 4.拥有拉伸模具相关项目经验者优先考虑。
储备工程师
8000-9000元/月
机械设备工程师1-3年中专/中技不需要出差包装/印刷/造纸机械经验团队管理经验要求有机械设备工程师经验企业(甲方)
岗位职责:前期跟随机长进行学习,后期可晋升并独立操作设备 任职要求:年龄22-40岁,具备较强的学习能力,有明确的晋升意愿,工作态度认真踏实 岗位福利:试用期底薪5500元,转正后底薪6000元起加奖金,长白班制,工作时间早8点至晚8点,提供食宿(住宿为2人间)
设计师,
机械制图员
激光下料,机械设计,机械制图,cad
工艺工程师
4000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年大专
工作内容 1. 负责工艺工程师相关职责,涵盖产品生产、装配及检验等环节; 2. 及时识别生产流程中的异常情况,并迅速上报处理; 任职要求 1. 身体健康,符合岗位作业条件; 2. 工作踏实认真,具备良好的责任心; 3. 具有工艺工程师相关岗位实践经验。
机械维修设备维修养护工程师
招聘:维修技术员 薪资:6000-7000元 一、岗位职责:知识:1.对机械设备及水电气动力设备有基本的理论认知。 2.有基本电工安全知识,懂机械电气设备维修安全操作知识。技能:1、三年以上机械电气设备维修调试工作经验。 能力:1、能够判断处理机械电气设备故障; 2、做事头脑灵活机动,应变能力强,具有一定的学习能力; 3、能够具备在一定压力下开展工作的能力;4、能够在工程师或部门经理带领下展开新工厂的项目建设管理 监督 检查;5、具有团队协作和组织能力 其他:1、工作上具有亲和力,和生产部门能够进行良好工作沟通;2、有一定逻辑思维能力,工作上能正确领会上级交代的工作任务目标意图。 3、生产设备维修经验丰富的,可以不持有电工操作证。二、任职要求:1.高中或以上学历,有电工操作证(同时持有高、低压电工证优先考虑)。2.三年以上机械电气设备维修保养工作经验,具备基本电焊钳工操作知识,实际动手能力强。3.对工厂高低压配电、空压机、车间照明线路维修有丰富经验。4.熟悉化妆品工厂灌装机、纯水设备、乳化锅、封尾机、自动袋包机设备维护保养调试经验者优先。5、能够判断处理机械电气设备故障。 6、做事头脑灵活机动,应变能力强,具有一定的学习能力。7、能够具备在一定压力下开展工作的能力,具有团队协作和组织能力。个人特质:为人正直,工作积极主动,能够服从上级工作安排,工作上能够吃苦耐劳;工作上有强烈的目标导向,积极参与部门各项设备改造且能够协助组长出色完成任务;工作上肯于钻研学习,具有很强上进心和责任心并具有认真严谨工作作风;工作上具有安全意识及推行行动。
淮南
4月8日 14:23拨打电话
工艺工程师
5000-10000元/月
工艺工程师PE3-5年大专重型机械3C自动化工艺文件编制综合性工艺工程师AutoCADSolidWorksPro/E机械工程专业熟悉各类装配工艺熟悉各类电气工艺
岗位职责: 1.进行产能分析,优化工装与设备配置,持续提升产线效率,并协助解决现场生产问题; 2.处理生产过程中的异常情况,编制生产工艺指导文件; 3.配合研发部门完成样机试制,记录发现的问题,提出改进措施并推动问题闭环; 4.执行上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1.大专或本科以上学历,机械设计、自动化等相关专业背景; 2.具备5年以上家电或电子行业IE相关工作经验; 3.熟悉标准化作业推行流程,掌握生产工艺卡编制及生产异常应对方法; 4.熟练使用常用办公软件,具备CAD操作能力,有3D软件使用经验者优先。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专AutoCADUGSolidWorks有机械工程师经验
1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作 2、编制机械设备的标准操作规程 3、针对设备存在的缺陷,及时开展技术改造或调整,保障设备稳定高效运行 4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划,并组织实施和检查验收,确保维修质量达标 5、推进机械设备的升级优化,提升设备运行效率
研发工程师
7000-12000元/月
材料工程师1-3年本科材料/产品量产经验材料检测经验半导体经验材料选型经验金属材料经验金属材料相关专业
岗位职责: 1、开展耐高温材料(如钨、钼等)的产品研发与工艺优化,承担材料选型、精密绕丝工艺规划、加热丝热处理方案实施、长期使用可靠性评估及材料性能升级等工作; 2、主导耐高温材料与石英部件间的密封结构设计,攻关并解决相关工艺技术难点; 岗位要求: 1、本科及以上学历,理工科背景,金属材料专业优先考虑 2、具备2年以上耐高温材料应用工作经验,有光源、钨钼材料领域经验者优先 3、熟悉行业上下游资源布局,掌握耐高温材料特性及微观分析手段,具有精密加工工艺设计能力
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专自动化机械经验非标设计经验有机械工程师经验
1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作 2、编制机械设备的安全操作规程与使用规范 3、针对设备运行过程中出现的缺陷,及时开展技术改进或调整,保障设备稳定高效运行 4、制定设备的预防性维护、定期保养及大修计划,并组织实施和监督检查,确保维修保养质量 5、推进机械设备的技术升级与改造,提升设备运行效率与生产能力
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