招文员

文员，熟悉办公软件，整理入职离职。保险名单

注意！！！！→工作地址在隐贤镇，距寿县县城60多公里，请先确认好工作距离再联系，谢谢！！！ 1、协助公司负责人开展生物质颗粒的销售工作，负责日常记账、财务相关内外勤事务，处理行政及电子商务相关事宜； 2、年龄45周岁以下，具有高中或大专学历，掌握基础电脑操作技能； 3、持有C类驾驶证，具备良好的沟通协调与事务处理能力； 4、公司提供食宿安排。 薪资待遇4000-5000元/月，缴纳五险并享有绩效奖金，试用期为一个月。

岗位职责： 1.在指导下学习并掌握绘图相关的基础技能； 2.参与项目初期的构思讨论及执行过程； 3.配合团队完成作品的最终输出与呈现。 任职要求： 1.年龄范围为18至24周岁； 2.仅限应届毕业生，且未缴纳过社保记录； 3.对绘图设计有较强兴趣，具备主动学习意愿； 4.具备良好的协作能力，能适应一定的工作强度； 5.至少保证连续工作满3个月。 薪资福利： 1.转正后每月可获得500元补贴； 2.补贴发放持续9个月； 3.薪资水平为4000-5500元

工作内容： 使用电脑及绘图工具，基于数据开展道路地图信息分析相关工作。 工作时间： 08:30-18:00，做六休一，享有国家法定节假日。 综合福利： 1、按国家规定缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）； 2、年底开展优秀员工评选并发放相应奖励； 3、节日礼品、年终福利、公司组织的公费旅游、零食茶歇等活动，持续丰富中； 4、公司建立有健全的职级晋升体系。

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入职后统一安排培训并上岗。 工作时间：08:30-18:00，享受国家法定节假日。 综合福利： 1、缴纳国家规定的五项社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； 2、年终开展优秀员工评选并发放奖励； 3、节日期间发放专属礼品，享有年终福利、公司组织的公费旅游、零食茶歇等活动，更多福利持续完善中； 4、公司建立完整的职级晋升体系； 5、年龄不限，每月休息4天。 工作内容： 通过内部网络系统完成无人快递车的调度及突发情况应对处理。 任职条件： 年龄不限，性别不限，熟练操作计算机，持有驾照者优先考虑，性格稳重，无重大交通违章记录及违法犯罪记录，能适应排班工作制。 上班时间：实行排班制（每班6-8小时，含一个半小时休息），每月休息4天。 待遇区间：3200-4800

汽车导航地图制作，电脑操作能力越强薪资越高。入职后统一安排培训并上岗。 工作时间：08:30-18:00，享受国家法定节假日。 综合福利： 1、缴纳国家法定社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）； 2、年底开展优秀员工评选并发放奖励； 3、节日期间发放礼品、年终福利，组织公费旅游、零食茶话会等，更多福利持续更新； 4、公司建立完善的职级晋升机制； 5、不限年龄****，每月休息4天

入职提供统一培训，考核通过后上岗。 综合福利： 1、依法缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； 2、年度优秀员工评选并发放相应奖励； 3、节庆礼品、年终福利、集体旅游、茶歇活动等，持续丰富员工福利体系； 4、公司建立清晰的职级晋升机制。 5、不限年龄****，每月休息4天 工作内容： 通过内部系统完成无人快递车的远程调度及突发情况应对处理。 任职条件： 年龄******，性别不限，熟练掌握计算机操作，持有驾照者优先考虑，性格稳重，无重大交通违法及犯罪记录，能适应轮班工作安排。 上班时间：轮班制（每班6-8小时，含一个半小时休息），月休4天 待遇区间：3200-4800

汽车导航地图制作，电脑操作能力越强薪资越高 工作时间：08:30-18:00，享受国家法定节假日 综合福利： 1、缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）； 2、年度优秀员工评选并发放奖励； 3、节日礼品、年终福利、公司团建旅游、零食茶歇等，持续丰富员工福利体系； 4、公司提供清晰的职位晋升机制。 公司地址：淮南市田家庵区安理大学苑楼二楼（建国医院斜对面）

招起重工过年有过年费，联系电话袁老板

蔚来汽车 招聘需求 操作工:30人《16~50周岁男女不限》 薪资待遇:21元/小时《含餐补》 叉车工:35人《20至55周岁男女不限》 综合薪资:6000元左右 住宿免费:水电费自理。 周五8:30面试 带上身份证 电话:

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公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

1：年龄18岁以上，有无经验均可应聘 2:零经验可快速上手，公司免费提供专项培训+全程指导。 3：线上居家工作，不耽误现有工作，每天花费一点点空闲时间即可 4：配合运营统计出单情况，简单回复小店消息即可

要求年龄满18岁 每日简单回复一下电商小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用 接受0经验小白

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工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 兼职周期：1个月 每周工期：5天及以上 兼职时间：不限 兼职时段：不限 结算方式：月结 职位详情 岗位职责： 1.承担学生授课任务，保障教学效果及知识有效传递。 2.结合学生个体差异和学习基础，灵活调整教学策略与内容。 3.积极参与各类教学环节，提升学生学习主动性和积极性。 4.定期开展学习成果测评，并及时给予学生指导性反馈。 5.保持与家长的沟通，汇报学生学习动态，配合完成家校协同工作。

职位描述： 1、按教学计划完成英语课程授课任务； 2、负责班级日常管理及相关教学工作； 3、定期组织家长沟通会。 岗位要求： 1、英语相关专业毕业或持有中小学英语教师资格证； 2、中英文发音标准清晰，普通话流利； 3、具备良好亲和力，授课富有感染力，知识储备丰富； 4、热爱教育行业，工作主动积极，有较强的责任意识。 工作时间：14:00-20:00（每周休息一天） 福利： 年终奖、员工福利、带薪年假、五险

招聘岗位：特教老师 工作内容： 1、依据系统课程匹配方案进行备课（含教具、教材的准备）； 2、开展教学训练，并完成相关记录工作； 3、定期与家长联系，及时反馈学生学习进展； 4、根据学生情况动态调整训练内容，优化教学目标； 5、收集并研讨授课过程中的疑难问题； 6、持续学习并整理新教材与教具资源（涵盖内部及外部资料），参与定期教学交流； 7、配合开展体验课、家长课堂、亲子互动等教学辅助活动。 岗位要求： 1、热爱特殊教育事业，具备良好的沟通协调能力。 2、对待特殊儿童有爱心、耐心和强烈的责任感。 3、专科及以上学历，学前教育、特殊教育、康复治疗等相关专业优先。 4、能依据儿童发展评估结果，制定个性化训练计划并落实康复教学目标。 5、具有相关工作经验者优先考虑；持有相关职业资格证书者优先录用。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-10 岗位职责: 1.参与教学方案的设计与优化，保障教学过程的规范与高效； 2.承担学生日常授课及课后辅导任务，跟踪并管理学习进展； 3.开展学习效果评估，针对个体差异提供定制化指导建议； 4.保持与家长的定期沟通，及时传递学生学习情况与改进建议； 5.积极参与教研活动，持续改进教学策略与课堂实施方法。 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和亲切的沟通风格，能有效调动学生积极性； 2.拥有高度的责任意识和细致耐心，关注学生学业表现与心理发展； 3.能依据学生不同基础灵活调整教学方式，提升学习成效； 4.具备良好的协作能力，能够融入团队协同推进教学目标； 5.热爱教育事业，乐于面对挑战，并主动追求专业成长。

工作周期：2025-06-15~2025-08-05 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班、晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-05 1、具备大学本科或更高学历； 2、持有教师资格证； 3、具备相关工作经验，有家教或兼职教学经历者优先，熟悉教材内容及考试重点； 4、遵守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，关心学生发展，品行端正，以身作则。

1:主要面向2025年准研究生、2025年专升本学生或大四学生，以及6月中旬可到岗者（能力突出者不限制年级） 2:工作周期为6月中旬至7月底左右（后期如有意愿继续可申请长期岗位） 3:参考去年薪资水平，预计收入在9至30K之间（负责人享有底薪加提成，能力强者提成更高） 4:需具备教育热情，关心学生成长，热爱教学工作 5:公司提供实习证明，并安排住宿 6:团队成员年龄相仿，工作氛围轻松，无明显职场压力

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-08-18 岗位职责: 1.承担学生日常文化课程的教学任务，保障教学进度与学习效果。 2.协助开展教学点的招生推广，参与教学方案的制定与执行。 3.结合学生实际学习状况和教学目标，优化授课方式与内容，提升教学质量。 4.策划并参与各类教学活动，增强学生的学习积极性与参与度。 任职要求： 1.具备扎实的专业基础，能将知识灵活应用于课堂教学。 2.沟通能力强，可顺畅与学生、家长及同事进行有效互动。 3.有较强的责任意识，能按时保质完成各项教学工作。 4.具备良好的统筹与计划能力，能科学安排教学进程。

岗位职责: 1.指导学生掌握作文与阅读技巧，激发其写作兴趣并提升阅读理解水平。 2.结合学生个人特点，调整并优化教学方案与授课方式。 3.协助开展语文类教学活动，促进学生综合语文能力的发展。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，善于与学生进行课堂互动。 2.热爱教育事业，能够适应动态变化的教学场景。 3.富有责任感，能精准识别并回应学生的学习需求。

职位描述： 1、按标准完成英语教学任务； 2、负责班级日常管理及相关工作； 3、定期组织家长会并进行沟通交流。 岗位要求： 1、英语相关专业毕业或持有中小学英语教师资格证； 2、中英文发音标准清晰，普通话流利； 3、具备良好亲和力，授课生动有趣，知识储备丰富； 4、热爱教育行业，工作主动积极，富有责任心。 工作时间： 14:00-20:00（每周休息一天） 福利： 年终奖、员工福利、带薪年假、五险

岗位职责: 1.根据教学安排开展英语课程讲授工作； 2.负责班级日常管理，保障教学过程有序高效； 3.定期与家长交流，及时传达学生学习进展； 4.策划并执行多样化的教学活动，提升学生英语学习积极性。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学技能和良好的亲和力； 2.普通话表达清晰，英语授课流利顺畅； 3.有较强的责任意识和团队协作能力； 4.热衷教育事业，善于主动与学生及家长互动沟通。