前台接待 人事招人 底薪4000 早十晚七

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责接待到访客户、接打电话 2. 负责管理前台区域整洁 任职要求： 1. 善于沟通、有一定组织协调能力 2. 熟悉礼仪常识、有良好服务意识 3没事的时候坐那玩玩手机就行了 4 没经验也可以，有主管带你 5 年龄16—25岁 月休4-6天

岗位职责： 主要负责人员接待与面试安排 岗位亮点： 超舒适作息：上午10点上班，下午7点下班，午休60分钟，远离清晨匆忙，享受充足睡眠，状态满满！ 提供住宿，无任何考核压力，保底薪资4000元，另享提成，综合收入普遍达5000元以上

负责公司人事招聘接待面试人员，薪资构成:底薪绩效提成，四千，早九晚六，中午休息一个小时，月休4-5天

主要负责接待

岗位职责： 1：负责来访客户的接待工作，提供专业周到的服务 2：保持前台区域的整洁有序，维护良好的职场形象 任职要求： 1：具有较强的沟通能力与服务意识 2：身高165以上，形象气质良好 单双休，五险

任职要求：急招！急招！ 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.经验不限 5. 学历不限

能力优，薪资高，上无封顶。工作环境优 具体可面议，欢迎致电沟通~ 1:身体健康，18-28周岁。 2 身高1.56 以上无不良嗜好优先，形象好，气质佳。 3:无工作经验者免费培训。热爱本职工作，工作勤恳，有责任心。日薪千元以上。上不封顶，多劳多得，包吃包住。 原标题：《礼仪包吃包住收入高》

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薪资范围 5-6k 上不封顶 具体要求： 1、形象好，气质佳，负责客户接待，性格开朗。 2、确保前台收银工作都按照标准流程进行，有相关工作经验优先； 3、有较强的服务意识； 4、对工作认真负责，责任心强，为人正直。 工作时间： 14:00-02:00 需能接受夜班人际关系简单，工作氛围轻松愉悦

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

本岗位需在岗坐班前台，主要工作内容如下： 1、负责日常办公制度的维护与落地管理。 2、统筹办公室各部门后勤保障工作。 3、办理员工入职、离职、招聘等相关手续。 4、负责劳动合同签订、保管及员工档案管理工作。 5、每月统计员工考勤，办理公积金相关业务。 6、策划、组织并落实团队团建及各类集体活动。 7、做好来访接待、商务接待工作，规范执行接待礼仪。 8、完成领导交办的其他临时性工作。 职位要求 1、法学专业优先，能够独立撰写各类公函、往来文件。 2、入职有专人带教。 3、熟练使用各类办公软件，可高效完成日常文职工作。 4、精通商务接待礼仪，人际交往与沟通表达能力突出。 5、恪守职业道德，具备较强保密意识、理解能力与执行力。 6、工作认真细致，抗压能力强，拥有良好的团队协作精神。 上班时间 早九晚六，实行大小周工作制，法定节假日正常休假；入职缴纳五险一金。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

工作内容 1. 负责来访人员接待、信息登记及电话接听转接。 2. 接待面试人员，做好引导与人事对接工作。 3. 负责快递收发登记，文件打印、扫描与整理归档。 4. 管理办公用品申领、盘点，预约并整理会议室。 5. 维护前台公共区域卫生，统计员工考勤，管理门禁。 6. 完成行政后勤及领导交办的其他工作。 无责4000-4500加全勤 可以提供宿舍 月休四天自由调休 接受无经验

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、耐心、专业的服务体验 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，提升客户满意度 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.形象端正，身体健康，能承受一定工作强度

招聘服务员或吧台收银员，共2名。薪资范围为每月3500元至4500元。工作地点位于安徽省淮南市新站区新店花园阿海碳锅。该岗位每月休息两天，工作时间为下午四点至凌晨两点。该招聘信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

招聘服务员，烧烤学徒

招聘：晚班店员 上班时间：下午4点～晚上10点 工作内容：收银、端盘子、店内日常打杂，简单好上手。不忙 任职要求：年轻，认识字，做事勤快干净、性格好、踏实靠谱。 薪资待遇：月薪1800–2000元，包晚餐，工作轻松，长期稳定做。

纯办公室电脑操作，工作内容简单，公司提供车险即将到期的客户资源，仅需电话或在线沟通完成续保服务，无需外出拓展业务 日常为常规办公软件操作，上手快，轻松入门 身处持续发展的朝阳行业，职业前景广阔，适合长期深耕 岗位零基础可做，入职即享带薪培训支持 有相关经验者表现优异可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极，思维灵活，有责任心和进取心 高中及以上学历，经验不限，欢迎新人加入 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月固定安排5-8天休息，法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月收入5000-8000元，业绩稳定者月薪可达万元以上 签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 提供免费食宿，享受周末双休，发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3至6个月，表现优秀者可参与内部竞聘主管、行政、IT等岗位 拥有健全的职业发展路径与系统的专业能力培养机制

=====================凤台饭店招服务员4名工资3000-3400配菜大姐1名工资4000左右！联系电话：

招聘迎宾岗位。薪资范围为4000.00至5000.00。任职要求包括认真负责、具备良好沟通能力与服务意识、熟悉基本礼仪并能适应快节奏工作环境。岗位职责为负责接待顾客并提供用餐引导服务，熟悉菜单内容并协助顾客点餐及推荐菜品。提供节日福利。工作简单。有意者请投递简历后直接打电话联系。

潘集碧海肯德基招聘兼职员工 任职要求: 1.能够快速适应夜班工作环境，保持工作热情和活力 2.具备学习能力，能够不断提升个人工作技能及服务质量 工作时间：16：00--24：00左右 【工作内容】 1、外场：餐区配餐、发餐、清洁及基本的顾客服务等工作 2、内场：食品制作（解冻腌制、预制产品等）、清洁工作（器具清洁等）

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能长期发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理续保相关事宜； 3、零基础可胜任，入职前享有带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，收入上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉）、持续专业技能培训、多元化职业发展通道，助力个人成长！

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