职责: 1.负责微信、抖音等移动互联网自媒体平台的日常运营与推广，提升企业品牌影响力和用户关注度； 2.深入洞察用户需求，收集并分析用户反馈，探索移动端营销新路径及社交平台推广创新模式； 3.定期追踪推广成效，进行数据统计与复盘，持续优化运营策略； 4.主动挖掘合作资源，拓展外部合作渠道，协同整合多平台媒体优势； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，耐心细致，富有服务意识与团队协作精神； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，逻辑思维清晰，执行力突出； 3.工作严谨认真，责任感强，保持积极向上的心态。

职责: 1.负责微信、抖音等移动互联网自媒体平台的日常运营与推广，提升企业品牌曝光度与用户关注度； 2.深入洞察用户需求，收集并分析用户反馈，探索新型移动互联网营销路径及社交平台推广方式； 3.定期监测推广数据，进行效果评估与统计分析，并持续优化运营策略； 4.主动挖掘潜在合作资源，推动跨渠道媒体资源整合与协同合作； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，耐心细致，拥有服务意识和团队协作精神； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，逻辑思维清晰，执行力突出； 3.工作态度严谨，责任心强，保持积极向上的心态。

岗位职责： 1、配合短视频账号的内容规划与运营执行，增强品牌曝光度及用户参与感； 2、参与视频的拍摄与后期处理，保障内容品质与创意呈现； 3、监测视频数据表现，结合用户反馈优化内容方向，提升传播效果； 任职要求： 1、具备视频拍摄与剪辑能力； 2、负责抖音、小红书、视频号等平台的账号运维； 3、做六休一，不接受者请勿投递； 4、需出镜录制产品类视频，不接受者请勿投递； 任职要求： 做六休一，无加班要求， 工作态度认真，踏实肯干，负责公司抖音等新媒体平台的日常运营，按时完成上级交办的工作任务。

岗位职责： 1.媒体部门整体规划： 制定新媒体部门年度及季度发展计划，明确核心目标（如品牌曝光、流量提升等）。 构建部门协作机制，统筹管理内容与运营团队的协同工作。 2.矩阵账号搭建与运营： 主导全平台新媒体账号体系的建设，制定差异化定位与内容布局策略。 负责账号日常运作：包括内容创意（短视频、直播等形式）、发布节奏把控、粉丝互动维护，提升账号活跃度与用户粘性。 3.流量运营与增长： 策划并执行流量获取方案：通过优质内容吸引流量、人物专访输出、KOL资源整合、多渠道传播等方式扩大影响力。 梳理并优化流量转化链路，持续提高转化效率。 4.团队管理与数据驱动： 带领新媒体团队完成目标，设定绩效考核标准，提升成员专业能力。 搭建数据追踪体系，监控账号表现、流量来源及转化成果，定期形成复盘总结，推动策略迭代升级。 任职要求： 1.具备战略思维：能围绕业务方向制定可落地的新媒体策略，注重实际成效。 拥有内容与流量双重敏感度：擅长打造爆款内容（涵盖短视频/图文形式），熟悉主流平台推荐逻辑，具备流量裂变与私域导流成功经验。 2.数据分析能力：熟练运用数据分析工具，能够基于数据反馈调整运营动作。 3.团队协作与管理：具备目标分解能力，善于跨部门沟通协作，能有效激发团队积极性与执行力。 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:30，周末双休，法定节假日休息 岗位福利： 1、享受奖励假，提供加班补贴，发放元宵、端午、中秋、春节、三八节、母亲节、六一、圣诞等节日福利； 2、组织出国旅游、运动会、户外拓展、竞技赛事、团队聚餐、下午茶等活动。 员工福利 定期体检周年礼物交通补助节日福利 团建聚餐零食下午茶餐补员工旅游

本公司是一家绿色正规上门按摩平台公司。 岗位职责 1、根据公司提供的产品信息和内容方向，独立完成高 质量的公众号图文/视频笔记的策划与创作。 2、负责日常账号的内容发布、维护与互动，有效运用 话题、标签等功能，提升内容曝光。 3、对发布内容的数据（如阅读、点赞、收藏、评论等） 进行基础跟踪与反馈。 4、积极关注公众号平台热点趋势与规则变化，确保内 容符合社区规范 要求 1、[必要条件】自持有正常使用的公众号账号,熟悉公众号平台的基本操作、发布流程和社区规则。 2、有公众号个人账号运营或内容发布经验者优先，欢 迎热爱分享、喜欢“种草”的在校大学生或自由职业者。 3、具备良好的网感和一定的文案撰写能力，能够准确 把握年轻用户群体的兴趣点。 4、可独立完成图片拍摄与简单编辑。

岗位职责： 1、负责企业新媒体平台的内容规划及日常运营管理，扩大品牌传播力； 2、创作优质创意内容，吸引并持续运营粉丝社群，提升用户活跃度与互动频率； 3、跟踪评估新媒体运营数据，持续优化内容方向，增强内容传播效能； 4、协同团队开展线上线下的整合活动策划与落地执行，强化用户连接。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的运作机制与用户行为特征； 2、具备出色的文案表达能力，可独立完成高质量内容输出； 3、擅长数据分析，能依据数据结果动态调整运营方案； 4、具备良好的协作意识，沟通高效，能推动项目顺利进行。 5、需参与视频出镜拍摄，无法出镜者请勿投递

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，涵盖内容推送、互动维护、用户增长等环节； 2.跟踪评估新媒体运营成效，结合数据反馈调整优化策略，提高用户活跃度与转化效果； 3.协同团队共同制定新媒体运营方案，并推动各项计划高效落实； 4.关注新媒体领域发展趋势，持续迭代运营手段与方法，以应对市场环境变化。 任职要求： 1.具备扎实的新媒体内容策划及执行能力，可独立完成内容撰写与发布工作； 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制与玩法，有成功运营案例者优先考虑； 3.拥有较强的数据分析意识，能基于数据结果优化运营动作； 4.具备良好的协作精神与沟通技巧，能够与团队成员顺畅配合； 5.对新媒体行业充满热情，乐于迎接挑战，具备持续学习与自我提升的意愿。

工作职责： 1.负责企业社交媒体的运营与推广，包括LinkedIn等社交账号的搭建及日常维护，完成内容发布、互动回复等工作； 2.需具备基础PS技能，承担社媒文案撰写、图文设计与内容发布任务； 3.统筹多个企业社媒账号的日常运作，确保运营目标顺利达成； 5.具备良好沟通技巧，持续对接企业需求，协助实现官方社媒运营的合同指标与宣传成效 任职资格： 1.有相关工作经验者优先，需具备大学英语四级及以上能力，通过六级者更佳 2.拥有社交媒体推广实践经历者优先考虑 3.具备较强的学习适应能力 4.心理素质稳定，能适应一定强度的工作压力 薪酬福利： 1、基本薪资+绩效提成 2、工作时间：每周五天，每天八小时（周末双休），法定节假日照常休假+入职满一年享5天带薪年假 3、年度高端体检机构健康检查、公司组织年度旅游 4、部门定期开展团队建设活动（含聚餐、烧烤、轰趴、球类竞赛等），每年举办中秋博饼、年终尾牙 5、端午、中秋、春节及公司周年庆期间，为员工发放专属节日礼品（如粽子、茶叶、红酒、礼品卡等） 6、成功推荐亲友入职并转正，可获得500元推荐奖金 7、入职员工可参与公司提供的线上线下专业培训；目前所有入职满一年的成员，经专项培养均已取得全球主流搜索引擎Google的展示广告认证、搜索广告认证、购物广告认证及视频广告认证 第一页-国家高新技术企业-Google核心合作伙伴

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岗位职责: 1.策划并落地软件产品在新媒体平台的营销活动 2.利用多元化的线上渠道开展产品推广工作 3.跟踪市场动态与用户反馈，持续优化网络营销方案 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.可独立推进工作任务，执行力强 3.学习能力强，能快速适应节奏变化的工作场景

我们是一群充满热情与爱心的伙伴 公司倡导轻松工作、快乐生活，氛围和谐不内耗，上班像聚会，收入稳增长！ （岗位要求） 1.具备良好的沟通能力，性格温和易相处 2.年龄18-25岁，零基础也可加入 {薪资详情} 底薪5500+提成 （上班时间） 早8:00-晚18:30，节假日正常休息，无试用期 {福利待遇} 每月15日准时发放薪资 定期组织团建活动、生日庆祝 每周至少安排两次集体聚餐，下午茶点心自由享用 节日福利丰富，礼品多到拎不动 入职即安排住宿，房间配备齐全家电

工作地点：四川省成都市内（需线下办公，可在旗下三家门店灵活安排） 薪资构成：底薪+提成 关于我们： 我们是在成都深耕剧本杀领域的连锁品牌，目前拥有三家风格迥异、涵盖多种类型的线下门店，后续还会持续拓展。我们致力于为玩家提供极致的沉浸式娱乐体验，现因业务发展需要，诚邀一位热爱剧本杀、精通小红书平台的新媒体运营伙伴加入。 岗位职责： 负责品牌在小红书平台的整体内容规划、创作、发布与日常运营，提升品牌曝光与用户粘性。 独立完成高质量图文及短视频内容的策划、拍摄与后期制作，包括但不限于剧本测评、门店环境展示、游戏过程记录、行业知识科普等。 策划并执行平台营销活动，维护粉丝社群，提高用户互动与转化率。 跟踪、分析运营数据，定期复盘，优化运营策略，达成粉丝增长、互动提升等核心指标。 深度体验店内剧本，将一线体验转化为创作灵感和营销素材。 任职要求： 大专及以上学历，有小红书运营相关经验者优先，对剧本杀有了解加分。 对剧本杀有深厚的了解和热情，熟悉各类剧本（硬核、情感、机制、欢乐等），是资深玩家者优先考虑。 网感好，内容策划能力强，能精准把握平台热点与用户心理，具备优秀的文案写作和视觉审美能力。 熟练使用手机或相机进行拍摄，掌握基础图片处理（如美图秀秀、醒图）及视频剪辑软件（如剪映）。 具备良好的学习能力、数据敏感度和团队协作精神，工作积极主动，有责任心。 我们提供： 专属行业福利：在职期间，可免费畅玩旗下所有门店的剧本，第一时间体验新品城限/独家本。 成长型薪资：具有竞争力的薪酬体系（底薪+绩效奖金），你的产出直接与回报挂钩。 自由创作空间：提供充分的创意自由度，拒绝枯燥坐班（不打卡结果导向），可在充满活力的剧本杀环境中工作。 深度行业资源：近距离接触优质剧本、优秀主持人（DM）及行业资源，快速提升专业认知。 和谐团队氛围：加入一个年轻、有趣、充满热情的团队，与志同道合的伙伴一起工作。 我们期待与热爱剧本杀、擅长内容创作的你相遇，共同打造成都剧本杀品牌的新媒体标杆！

岗位职责 1、负责抖音/小红书平台的日常运营，精通平台机制与内容逻辑，熟练运用数据分析工具及爆款内容策略，掌握用户行为偏好与平台调性。 2、维护账号内容更新，积极进行评论互动与粉丝沟通，并及时整理反馈用户动态与舆情信息。 3、具备敏锐的内容嗅觉，持续关注抖音热门趋势，快速捕捉流行元素，擅长提炼热点亮点，具备高效的内容创意与改编能力，持续输出高传播性视频内容，提升用户关注与粘性。 任职要求： 1、具备账号整体规划能力，有美妆、家居、母婴、汽车等领域账号从0到1搭建经验，具备团队管理经历者优先。 2、能独立完成创意主题策划、内容方案设计、拍摄结构规划、执行落地及流量运营等全流程工作； 3、责任心强，具备良好的组织协调与跨部门沟通能力； 4、思维活跃，能紧跟网络热点快速响应，产出具有创意的视觉内容，擅长表达并拥有传播度较高的作品案例； 具备出色模仿力与二次创作能力者优先考虑； 5、投递时请随简历提供个人运营的抖音/小红书账号、代表作及策划案例链接

职位描述： 1、负责规划公司达人发展方向与风格定位，主导账号内容的策划、协调与落地执行，全面把控达人的成长路径； 2、具备出色的沟通协调能力，联动编导、剪辑团队明确达人账号的内容策略，确保内容持续正向输出，统筹短视频从选题、脚本到拍摄及成片的全流程； 3、熟悉达人商业合作模式，包括广告植入与品牌推广，结合内容特点匹配商业项目，助力达人实现品牌与效果的双重价值，增强其商业化运作能力； 4、密切关注美妆领域及新消费行业动态，深入挖掘用户行为习惯、情感需求与使用体验，精准捕捉流行趋势，持续迭代优化账号内容策略。 任职要求： 1、具备1年及以上新媒体网红或达人相关从业经验，有成功孵化经验者优先，小红书平台拥有一定粉丝基础； 2、大专及以上学历，新闻、传播、广告、编导、编剧等相关专业优先，具备短视频内容策划能力及多平台运营经验者优先； 3、具备较强的文案创作能力，可驾驭多种文风；对数据有一定洞察力，能通过数据分析进行总结与优化； 4、热爱时尚美妆，具备潮流感知力，能快速识别短视频热门内容的核心亮点； 5、责任心强，富有创新意识，抗压能力强。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-07-13 任务内容简单，主要是联系校内组织，了解其是否有意愿联合举办活动（如青协、爱心社、学生会、院级组织及各类社团均可）。联系到组织负责人后进行沟通，若有合作意向，则建立群组，由我方后续对接，提升成单效率。每成功促成一单可计为个人业绩，奖励200元。活动顺利举办后，可提供实习证明及县级或省级志愿服务荣誉证书

工作周期：1个月 每周工期：不限 工作时间：09:00-16:00 工作时段：仅限工作日 结算方式：按日结算 招聘截止时间：2025-12-31 年龄要求：18至40岁 需熟练操作智能手机。

工作职责: 1.结合目标人群及行业特性，统筹规划并落地执行抖音电商项目的整体运营； 2.负责抖音平台的日常运营管理，深入分析运营数据与用户行为，挖掘核心需求，制定有效策略提升粉丝增长、用户活跃、销售转化及商品动销，对项目整体业绩达成负责； 3.策划并持续优化运营方案，把控内容结构与输出方向，结合平台属性和产品特点迭代运营策略与玩法； 4.统筹团队日常运作，包括运营计划制定、流程管理、活动执行等，实时追踪关键指标，定期复盘运营效果，提出改进措施并推动落实； 职位要求: 1.大专及以上学历，具有抖音本地生活运营相关经验，具备良好的文案撰写与脚本创作能力； 2.熟悉中老年用户群体者优先考虑； 3.具备出色的沟通协调与团队管理能力，拥有敏锐的数据分析能力和商业洞察力，对目标结果高度负责； 4.结果导向型思维，抗压能力强，具备较强的自我驱动力； 5.有果蔬、食品、家居清洁、日化类目运营经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-19 适合时间不固定的学生、宝妈等群体在家利用碎片化时间兼职增收 适合已有稳定工作的上班族利用业余时间灵活兼职，增加额外收入 任职要求： 1.具备良好的沟通引导能力 2.态度积极，富有责任感 岗位职责： 1.主动掌握相关操作规范与流程 2.耐心协助他人完成使用指导 2025年正迈向以利他为核心的新阶段 你所帮助的人数将直接转化为个人价值回报 加入我们，用零散时间助力他人，让每一分付出都有回响！

工作内容： 1.在网络渠道发布并宣传游戏产品，提升玩家的使用体验。 2.负责玩家的日常运营维护，快速响应并解决其在游戏过程中遇到的问题。 3.收集并跟进玩家反馈，研究用户行为偏好，适时优化推广策略。 岗位要求： 1.年龄18-28岁，性别不限，具备基本电脑操作能力，熟悉常用社交工具。 2.具备良好的交流表达能力，对游戏行业有热情，有相关推广经验者优先考虑。 工作时间： 12:30-22:00，每月4天休息可自行安排，公司提供工作餐。 薪资福利： 无责任底薪3000元+业绩提成，员工平均收入5000-8000元，定期组织团建活动、提供下午茶，团队年轻化，工作环境轻松和谐。

岗位职责: 1.推广并落地智能收银系统的实际应用 2.在加油站场景中完成小精灵设备的安装与日常运维 3.协同团队成员，保障推广项目有序推进 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进任务执行 2.快速融入团队工作节奏，主动参与协作配合 3.具备持续学习意识，不断优化工作流程与方法

招聘启事：安徽淮北濉溪县恒大名都北门公司急需招聘两名年龄约20岁的男女员工，要求会电脑，欢迎前来面试，工资面议。

工作周期：2024-05-06~2024-12-06 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-30 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-2000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

发名片，发传单

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-30 岗位福利： 1.招募可在各高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（约2000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐其他学校组织负责人开展活动，可获取200元推荐奖励