淮北市相山区招工长/工程师

急聘带班工长，要求年龄在22岁以下。薪资为6100-6900元。

双赢运输公司招聘带班工长，要求具备现场管理经验。薪资为6200至8700元/月。

根据客户订单信息进行收集、整理、分发，并完成各系统产品标签及对外文件的制作与打印，保障所有数据提交的时效性与准确性。 工作职责： 1. 熟悉各系统订单运行规律及截单时间节点，对订单信息进行采集、分类、汇总与核对，确保信息完整无误。 2. 依据订单内容完成各系统产品标签及相关资料的制作与打印输出。 3. 对订单数据进行归集与拆分，编制各类统计报表，保证数据更新及时、准确无误。 4. 统一协调组内成员的工作安排，监督日常考勤情况。 5. 参与完善数据岗位作业流程文档，定期回顾工作中存在的问题，提出改进措施并推动优化落地。 6. 确保ERP系统中相关数据按时准确录入。 任职资格： 1. 教育背景：大专及以上学历。 2. 培训经历：接受过财务、统计学或管理类相关培训。 3. 经验：1年以上文职或数据统计相关工作经验，具备较强的数据处理与分析能力。 4. 技能与素质： 4.1 具备基础数据分析能力，对数据变化敏感。 4.2 具备良好的自我管理能力。 4.3 沟通理解能力强，表达清晰顺畅。 4.4 思维有条理，逻辑性强。 4.5 责任心强，工作细致认真。 5. 个性特征：性格积极乐观，工作主动投入，具备团队协作意识和高度责任感。

招成熟稳定施工班组，每组4-8人专职带班工长，班组人员固定、可长期承接户用光伏项目，具备持续施工能力。 经验技能：拥有1年以上户用光伏实操施工经验，熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准，能看懂基础施工图纸；熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能，懂低压电路、钢结构安装 项目稳定、工期长久，无需四处找活 熟悉主流光伏品牌安装标准，有长期光伏工程合作经验者优先。

负责前端工作

津渡生科安徽公司面向社会招聘前端开发工程师，作为团队核心成员。参与重点项目，优秀贡献者有机会获得期权。不是外包不是外包。 双休，入职即购买社保公积金。 【岗位职责】  - 参与前沿技术工具/平台的开发工作，包括但不限于：AI训练推理平台、AIGC 智能图像平台、AI生物实验室仪器自动化平台等；  【任职资格】  1、统招本科及以上学历，211/985/双一流/四邮四电优先，具备扎实的技术基础； 2、聪明开朗，性格最好E人一点。对技术充满好奇心，具有乐于学习、乐于分享的态度，并具备钻研、创新的能力； 3、必备技能：熟练掌握React 相关技术栈，具备大型项目的开发经验； 4、熟练使用 TypeScript，能够编写类型安全的前端代码； 5、掌握常用数据结构、算法，有较强工程落地能力。 【加分项】 - 熟悉高性能开源图形库，能进行3D图形渲染优化及性能调优 ------------------------------------ 津渡生科由多位牛津大学博士校友团队领衔创立，提供的一站式AI生物科学研究解决方案。自研多组学大模型GeneLLM，已实现15亿参数和3.5万亿碱基序列模型预训练。基于GeneLLM大模型，津渡生科将打造一站式科学服务平台Bioford，面向六大场景：医学诊断、生物制造、环境监测、生物育种、药物开发、和基础科研，建设面向八大生物科学问题能力集（Omics Diagnosis, CRISPR-related Predictions, Protein Models, RNA 3D Structure, Time Series Forecasting etc.）。津渡生科为产业和科研用户提供先进、高效的AI for BioScience算法研发、云平台和训推一体机，已经服务于包括华大基因、百度飞桨、协和肿瘤医院、中国环境科学院等国内领先的生物科学客户。

全日制统招本科，中级3年以上经验、高级5年以上 线上2轮面试，8：00～17：30 面试 地点：芜湖市镜湖区文化路39号，地铁2号线文化路站下 —————————————————————————————— 岗位情况：中级10k，高级11.5k，最低五险、公积金工资全额基数 1、任职资格 1. 全日制本科及以上学历，具备3年以上前端开发工作经验； 2. 熟练掌握Web前端核心技术及主流框架，包括HTML、CSS、JavaScript、JQuery、Bootstrap、Vue、React、Angular、Node等； 3. 具备跨终端前端开发能力（如Uniapp、Flutter等），熟练运用Vue、React、Angular等前端框架，熟悉UniApp开发流程，涵盖页面实现、接口联调、打包上线等环节； 4. 掌握微信公众号、微信小程序及微信支付相关开发技术； 5. 熟悉前端性能调优策略，能够处理多浏览器兼容问题，持续提升页面加载速度与用户交互体验。 2、岗位主要职责 1. 承担Web端与移动端页面的编码工作，保障界面呈现效果与交互逻辑满足设计标准； 2. 基于UniApp框架进行多平台应用开发（覆盖iOS、Android、Web、微信小程序、支付宝小程序等），确保各端功能统一、体验一致； 3. 持续优化应用启动速度、页面响应效率及整体运行性能，解决多设备、多系统版本下的兼容性难题，保障应用稳定性； 4. 编写前端相关技术文档，如设计说明、接口定义、开发规范等，协同产品经理、UI设计师及后端工程师高效推进项目进展。

1. 负责统筹出口特定区域客户订单项目，编制本区域相关订单技术通知单、设计客户牌号资料图纸、创建订单BOM等技术任务，确保按时交付并保障内容准确高效。 2. 管理出口产品平台，推进平台扩展型状态匹配与报告提报，维护平台模块，开展平台分析工作（包括零部件标准化、通用化、成本优化、效率提升及质量改善），完成退市订单产品的系统梳理。 3. 组织编写出口订单类技术文件规范、操作手册，主导优选库的建立与持续完善。 4. 牵头组织出口特定区域各类技术支持项目，主导设计出口产品服务手册与说明书，制作PS订单类产品状态高清图、客户用爆炸图等相关技术资料。 5. 组织开展公司十大重点客户及区域核心客户信息的收集、翻译、整理与分类工作，建立完整的客户档案体系并实施评审（涵盖出口型号、产品状态及客户专属特性等详细内容）。

仓管工作地址:高新区长白班8.30-20.00长白班20/小时，周一到周五包吃一顿，给予餐补12/天，周六27/天，月综合工资在5000-6000元/月对配电柜变压器进行组装等需要有电子仓管经验，要求会WMS系统大专及以上学历

岗位职责： 1.负责挖掘机/钩机的日常操作与施工作业，确保施工安全与效率 2.按照工程要求完成土方开挖、回填、平整及物料装卸等任务 3. 做好设备日常检查、保养与简单故障排查，保障机械正常运行 4. 配合现场管理人员调度，服从施工安排，遵守工地安全规范 5. 如实填写作业记录，及时反馈设备异常或施工问题 任职要求： 1. 持有有效的挖掘机操作证（特种作业操作证） 2. 具备挖机/钩机实际操作经验，熟悉各类工况作业流程 3.身体健康，责任心强，能适应户外及流动性施工环境 4. 无重大安全事故记录，服从管理，具备基本沟通协作能力 5. 学历不限，具备中专/技校工程机械类相关学习经历者优先

泰州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘；前厅经理一名，服务员10名，收银员2名，帮厨人员4名（男女不限），工资面议，详情致电

淮北十来天活，喷防火涂料，会开曲臂车，一天400，要一个人。能立马来的。

岗位职责： 1. 负责施工现场的日常管理与进度协调，确保项目按计划推进 2. 组织技术交底、安全培训及班组作业指导，落实安全生产责任制 3. 监督施工质量与工艺标准执行，及时发现并整改技术与安全隐患 4. 编制施工日志、验收资料及工量统计，配合项目结算与验收工作 5. 协调各工种、供应商及甲方/监理单位，保障现场高效有序运转 任职要求： 1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程 2. 掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境，服从项目调配

河南漯河招聘土建木工工长。

招聘调试大工，工作地点包括南昌和昆山。薪资为每小时40元，按月结算。

金岭山公园现招聘工程师傅1名，要求年龄在60岁以上、70岁以下，有经验者优先。薪资待遇为3500元/月，工作时间为早7点至下午4点半，有午休。工作地址位于崂山区政府北门。

招聘木工，负责外墙铅单板安装工作。有意者请联系。

厂区维保，具有管理能力，指挥能力，会写方案。年龄45岁以下，工资面议，欢迎有这方面的人才加入小团队。

1. 具备五年以上制造业生产管理相关工作经验 2. 熟知各生产环节流程及质量检验标准，负责监督作业规范与安全制度的落实执行 3. 统筹协调生产团队人员配置及各类生产运营活动 4. 负责生产计划的制定、任务分配以及生产进度的跟踪与调控 5. 拥有良好的组织、指挥与领导能力，工作责任心强，具备高度的职业投入感与事业追求

-设计软件操作：熟练掌握CAD（二维绘图）等设计软件，具备3D绘图能力者更佳。 -设计能力：可独立承担栏杆类项目（包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等）的方案构思与深化设计，兼顾视觉美感与实际应用需求。 -材料与工艺掌握：了解栏杆常用材质（如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等）的特性、成本构成及加工流程（如焊接、喷涂、组装等）。 2.工程与技术理解 -熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准（如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定）。 -具备基础结构力学知识，确保设计方案在受力上的合理性，满足安全使用要求。 -能识读建筑施工图纸，结合现场实际情况调整设计，解决施工过程中的技术与设计对接问题。 3.综合素质与经验要求 -工作经验：一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。 -沟通协作：表达清晰，逻辑性强，工作细致，有耐心，具备良好的空间想象能力，能与客户、生产及施工团队顺畅沟通，准确传达设计意图，协调设计与制造、安装环节的衔接。 -成本控制意识：在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响，能在保障效果的基础上实现成本优化。 主要工作内容 1.与销售或客户对接设计方案（提供方案图、报价单）； 2.编制批量产品的结算单（造价单）、加工单及配套加工图纸； 3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议； 4.熟练运用CAD等绘图工具，熟练操作各类办公软件；

【岗位职责】 1. 全面负责服装厂的生产运营管理工作，确保生产体系高效稳定运行。 2. 组织制定并实施生产计划，统筹安排各环节资源，保障订单按时交付。 3. 建立和完善生产管理制度，优化生产工艺流程，提升生产效率与产品质量。 4. 监督车间现场管理，落实安全生产、设备维护和员工操作规范要求。 5. 根据市场需求和订单情况，合理规划产能布局和生产排程。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和团队管理经验，能有效推动跨部门协作。 2. 熟悉服装生产全流程，了解常见面料特性及生产工艺基本原理。 3. 能够独立分析和解决生产过程中出现的技术与管理问题。 4. 具备良好的成本控制意识，能够通过工艺改进和流程优化降低损耗。 5. 拥有较强的责任心和执行力，适应制造业工作节奏。

生产主管/生产厂长 【薪资待遇】 1. 综合薪资7000-12000元，在确保质量的前提下，产量越高提成越多，上不封顶。 2. 每月15日发薪，不拖欠薪资。 3. 提供免费食宿。 【岗位职责】 1. 负责服装生产线的日常管理，确保生产进度和产品质量。 2. 协调班组人员工作安排，监督操作规范执行。 3. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 【岗位要求】 1. 主要负责服装生产环节，根据工期合理安排人员。 2. 懂得服装工艺。 3. 有服装厂班组长工作经验。

岗位职责： 1、负责统筹生产计划的制定，跟进并监督每日生产任务的执行情况； 2、负责生产流程管控及生产现场的协调管理； 3、落实并监督6S车间管理制度的实施，建立健全相关规章制度与保障机制。 任职要求： 1、具备三年以上食品类生产车间管理相关工作经验； 2、中专及以上学历，管理类相关专业优先； 3、掌握食品类生产运营流程及管理模式，熟悉6S现场管理要求； 4、能够接受外派或驻厂工作（子公司位于河南、山东、安徽等地），每月集中安排休假4-5天，公司承担往返交通费用。 职位福利：五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补助、交通补助、免费提供食宿。

钣金厂车间管理，技术指导，质量把关，成本管控

【岗位职责】 1. 负责服装订单的全程跟进，协调生产各环节确保按时交付； 2. 与工厂及内部部门保持沟通，及时解决生产过程中出现的问题； 3. 监控产品质量，确保符合客户标准及公司要求； 4. 跟踪物流安排，确保货物准时出运并完成交付； 【岗位要求】 要求服装行业工作经验丰富，3年以上工作经验 【福利待遇】 长白班，月休4天，每月15号发工资，不拖欠工资。 提供免费工作餐，免费宿舍。

【岗位职责】 1. 前端开发工程师 【岗位要求】 1. 学历大专及以上，从事Web前端开发工作3年以上，对Web前端开发有丰富经验，对前端框架和性能优化有一定经验。 2. 熟悉JavaScript方面知识，了解ES6相关知识，熟练使用TypeScript、Less/Sass、CSS3 var至少一项。 3. 精通Vue、Vue-Router、Vuex、Axios和Vue-resource等Vue全家桶，有实际开发经验（Vue3优先，能够独立完成一个前端项目优先）。 4. 对前端主流UI库，如Element-UI、Antd-UI、Vant-UI等，有实际使用经验。 5. 对Git版本控制工具熟练使用，对Webpack、Vite有一定的认识。 6. 热爱前端开发，关注新技术的发展动态，并能结合实际运用，代码风格严谨工整。

数控机床车间总负责懂凯恩帝系统，会设计制作工装夹具 5年以上工作经验，

【岗位职责】 1. 负责车间数字化系统的落地、运维与优化，打通生产全流程数据链路，推动车间生产管理数字化转型，提升生产效率与管理精度。 2. 工厂整体运营管理：负责智能化食品工厂的全面管理工作，包括生产、质量、设备、仓储、物流及人员管理等，确保工厂稳定高效运行。 3. 生产计划与交付保障：根据业务需求制定并执行生产计划，合理配置产能与资源，保障产品按时、按量、按质交付。持续优化生产流程，提升生产效率，降低损耗与成本。 4. 全面负责工厂食品安全与质量体系建设与落地，严格执行国家食品安全法律法规及公司标准。 5. 工厂筹建与产线落地：参与新建工厂的前期规划、产线设计、设备选型、试产及投产工作，确保工厂顺利爬坡。 6. 团队建设与管理：负责工厂团队搭建与管理，包括生产、质量、设备等核心岗位人员配置、培训与绩效管理。建立规范化的管理制度和标准作业流程(SOP)，提升团队专业能力与执行力。 7. 成本与经营指标管理：对工厂的生产成本、损耗率、人效等核心经营指标负责，持续推动精益生产与降本增效。 8. 跨部门协同：与总部业务、供应链、研发、品控等团队紧密协作，支持新品导入、工艺优化及业务快速发展。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，食品科学与工程、食品加工、机械、管理类等相关专业优先。具备5年及以上食品加工相关行业经验。 2. 有食品工厂整体管理或厂长/副厂长/生产负责人经验者优先。 3. 熟悉食品生产流程、工艺及设备，熟练掌握数字化生产设备，对食品安全、质量管理有系统认知；熟悉国家食品安全法规及相关标准(如HACCP、ISO22000等)。 4. 具备较强的现场管理、团队管理和组织协调能力，能够管理中大型生产团队；具备结果导向意识，对生产效率、质量与成本敏感。 5. 责任心强，执行力高，抗压能力强，能够适应工厂型工作环境。