
英语自习室全职工作人员
3000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上
1,岗位名称:英语自习室全职员工;
2,工资待遇:
3500元-8000元,收入和业绩挂钩,上不封顶;
3,岗位要求:
本科
英语四级及以上;
服从工作安排;
2年以上工作经验优先。
4,工作时间:一周6天,周一休息;
周二到五11:30-14:00、16:00-21:30;
周末8:00-11:30、14:00-17:30。
5,工作地点:阜阳一初东侧腾达小区(千百意对面)
6,友情提示:
试用一周;
短期勿扰;
看清工作时间和岗位要求;
英语教师大专及以上
全职英语老师
薪资福利:5000-8000元/月,有五险,双休,法定节假日,节日福利,带薪休假
招工人数:1名
申请人进行现场或电话求职应聘
工作地址:颍上县城区
英语老师8级
3000-4000元/月
英语教师1-3年本科及以上国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
班课,一对一,有平板系统辅助,老师做到认真负责,有耐心,及时检测学习任务,以提高孩子成绩为目标!
小学英语教师–安徽阜阳
6000-10000元/月
英语教师本科及以上
小学英语老师岗位职责:
1、授课内容为小初英语相关课程;
2、通过公司系统的培训,发挥出属于自己的教学风格,教学方法灵活,善于引导和互动式教学;
3、积极做好同岗位教研工作,不断提高自身的教学水平,保证高品质的课堂;
4、注重不同学生特点,因材施教,多与学生互动、交流;
5、深化课后服务,及时有效的解决学生和家长的问题。
任职要求:
首先我们招聘全职长期教师(提供培训),不接受临时兼职
1、本科及以上学历,985.211.研究生优先考虑,具备英语四六级证书;
2、有相关教学经验优先,优秀应届毕业生亦可;
3、流利的英语口语和书面英语能力,有良好的表达和沟通能力;
4、性格活泼,对教书育人有极大的热情;
5、熟练使用各种办公软件。
6、有小学及以上教师资格证优先录取,有教学经历者优先录取。
福利待遇:
1、提供安全稳定的发展机会(每年两次教师晋级机会)
2、有代课教学,转正工资6000+,优秀老师目前平均10000以上,有教研领导岗位经验者可以见校长破格应聘为高级人才,直接面谈薪资
3、每周双休,节假日正常放假,假期多
4、提供住宿;
5、节日礼金(春节、端午、中秋、教师节……等)
6、团建聚餐
有意向的同志请主动投递求职简历,以便我们及时了解并联系你!!(简历需实事求是)公司团队年轻氛围轻松,上升空间大,转正有保底年薪!
少儿英语教育主管
5000-10000元/月
英语教师1年以下大专及以上私立学校教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生
工作内容
1、负责少儿英语教学项目的统筹与监管,保障教学品质达标
2、联合私立学校及教育机构,共同研发并落地执行教学方案
3、策划并开展线下教学活动,激发学生英语学习兴趣与综合能力
任职要求:
1、有在教育培训行业从事教育相关工作的实际经验
2、了解学龄前儿童至小学阶段学生的教育特点与授课方式
3、具备良好的协作意识,能高效组织与带领教学团队开展工作
阜阳颍上县兼职英语老师
5000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上学科应试(小初高)
兼英语老师
周末两天,8:00-12:002:00-6:00
工作地址:颍上县城区
英语老师经验不限待遇丰厚
1-1.3万元/月
英语教师经验不限大专及以上留学生优先早教启蒙英语国家
公司系统培训,喜欢跟孩子交流互动。半天班,大学四六级通过者优先录取。工作时间灵活
少儿英语教育主管
5000-10000元/月
英语教师1年以下大专及以上私立学校教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生
工作内容
1、负责少儿英语教学项目的统筹管理与过程监督,保障教学品质达标
2、协同私立学校及教育机构,共同研发并落实教学方案
3、策划并执行线下教学活动,激发学生英语学习兴趣,提升综合语言能力
任职要求:
1、拥有培训机构相关教育教学工作经验
2、了解学龄前儿童至小学生的学习特点与教学规律
3、具备良好的协作意识,能高效带领和协调教学团队开展工作
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙
职位详情全职工作培训机构线下教育学前儿童/小学生/中学生
岗位职责:
1、负责为学员提供专业的教学服务;
2、定期与家长反馈学生学习进展与表现;
3、完成课程准备、试讲及参与相关培训活动;
4、处理与教学工作相关的其他日常事务;
任职要求:
1、具备大专或以上学历,热爱教育事业;
2、持有教师资格证,且有2年以上实际教学经验;
3、性格亲和,具备良好的沟通与表达能力;
4、积极主动,具有较强的服务意识;
福利待遇:
1、薪酬体系:行业领先水平的薪资结构+绩效奖金,收入上不封顶;
2、福利体系:双休+保险+带薪年假+带薪暑期+法定节假日+国内外团建旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读机会;
3、培训体系:入职培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深管理者指导;
4、晋升体系:组员→讲师→主讲→主管→校长→总校,职级晋升同步带来薪资、知识与综合能力的全面提升;
5、其它收获:个人阅历拓展+人脉资源积累+管理技能锻炼+快速职业成长通道
阜阳颍州区常年有活干要求20-45岁同时招氩弧焊、二保焊/气焊计件包吃包住
7000-10000元/月
氩弧焊工气保焊二保焊长期3-5人月结
阜阳市颍州区常年有活干
要求20-45岁
同时招氩弧焊、二保焊/气焊
计件
包吃包住
英语教学负责人
8000-13000元/月
英语教师3-5年本科及以上大学/大专生中学生留学生培训机构线上教育成人/通用
岗位职责
1.负责线上课程体系的搭建及教学内容的研发与迭代更新;
2.把控教学质量和授课效果,制定改进方案,指导日常教学活动,组织教研交流与专题研讨;
3.搭建并管理线上教师团队:负责师资选拔、培训赋能、绩效考核与能力评估,建立教学服务标准流程并监督执行;
4.联动技术、产品等相关团队推进平台教学运营,统筹教学资源与核心业务系统,确保教学工作标准化、高效化运行。
岗位要求
1.本科及以上学历,英语相关专业,具备雅思、托福等海外语言培训授课经验,有海外学习经历者优先;
2.具备全英文授课能力,了解在线教学特点,拥有课程开发与教学创新实践,可独立完成教学方案设计并有效解决学生学习难点;
3.2年以上团队管理经历,擅长目标分解、跨部门协作与项目落地执行,能够促进教师队伍持续成长与教学质量提升;
4.理解线上教育平台的运作机制;
5.关注英语教育培训行业发展趋势,具备教学研究能力和课程优化意识,能基于用户反馈持续改进教学内容与学习体验
初中英语教师
7000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上班主任教师教研学科应试(小初高)英语
【岗位职责】:
1.按照学校教学计划,承担相应学科的教学任务,主要面向学生开展一对一或小班形式的个性化授课;
2.结合学生实际学习情况,制定合理的教学计划,提供学习方法指导与学习习惯养成支持,并依据学校教学规范,定期开展教学质量评估与分析;
3.积极参与学科教研活动,持续提升教学能力,为机构研发并输出优质教学资料及教案内容;
4.坚持“教学与管理并重”的原则,落实育人职责,注重学生思想引导,主动协同班主任工作,加强学生管理,激发学习主动性,促进良好学习风气的形成。
【任职要求】:
1.具备本科及以上学历,专业基础扎实,有相关教学经验者优先考虑;
2.普通话标准,具备较强的表达与沟通能力;
3.性格亲和,学习能力强,热爱教育行业,富有责任心,具备团队协作与组织协调能力,能够独立开展教学及教研工作,工作踏实肯干。
英文绘本老师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
绘本课程老师:
1、
kid'sbox、think、newbigfun、自然拼读、ket、pet课程经验。
2、
年龄23-35
3、
学历:大学本科及以上
4、
薪酬
8000-15000、五险一金
5、
全职上五休二(非周六周日休息)
6、
工作地址北京市大兴区旧宫
少儿英语老师(双休,接受26届)
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科及以上小学教育学前教育线下授课早教启蒙
全广州就近分配校区入职!
【工作内容】
1、负责对应阶段课程教学工作,按时完成教学内容准备,积极优化丰富教学产品;
2、与家长学生细心耐心沟通,热衷于帮助学生成长;完成课后服务及续费工作;
3、定期参与教学教研活动以及教学培训,促进自我提升。
【工作时间】
有课上课,日常教研,每周双休(周一周二)
【薪酬待遇】
3个月内新教师:7-9k
3个月后熟练教师:10-12k
课量有保障,越努力越富有!
【加入公司,您将获得】
√薪酬待遇:新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长;
√五险一金:签订劳动合同即开始缴纳,为您提供全方位的保障;
√礼金福利:享受逢年过节的礼品礼物,生育、结婚礼金等福利;(非常多)
√带薪年假:新东方在国家规定年假基础上,根据司龄额外增加5-10天年假;
√年度调薪:教师岗位每年享受2次调薪机会
√部门团建:新东方部门每月自由组织丰富团建活动,还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩;
√免费体检:新东方每年为全体员工提供一次免费全面健康检查,另外员工家属体检还享有内部优惠,关注员工自身同时关心家人健康;
√报班优惠:在新东方报读课程,员工本人享受5折甚至免费报班优惠,亲戚朋友享受8折报班优惠,全国新东方学校通用!
【加入公司,您将体验】
√优秀发展平台:28年教育行业头部地位,中国大陆第一家在美国上市教育机构,公司超
过一半的同事毕业于国内外知名学府,与优秀的人共同成长;
√广阔发展空间:我们为您提供不同的职业发展方向,专业线/职能管理线双向选择,90%
以上管理人员来自内部晋升;
√快速成长通道:为不同发展阶段的员工提供对应的培养计划,助你扫清晋升障碍,更为
优秀员工提供免费出国进修机会;轻松愉快的团队氛围。
【岗位要求】
1、专业不限,本科及以上,师范类等相关专业毕业生优先录取;
2、上课生动活泼,知识面宽广,有责任心,喜欢祖国的花朵,热爱教育事业;
3、喜欢轻松简单的工作氛围,团结友爱团队同事。
初高中课程辅导教师
4000-8000元/月
教师1-3年本科及以上培训机构
1、承担高中阶段小班课及一对一教学任务
2、参与教学内容开发,优化课程设计以增强课堂吸引力
3、具备相关专业背景并持有相应教师资格证者优先考虑
具体事宜可面谈
兼职家教辅导人员
5000-7000元/月
家教1-3年本科及以上陪读中学生不坐班线下教育
1.一对一中小学生个性化辅导,招聘兼职家教老师
2.科目:语数英,物理,化学,政治,历史,生物,地理
3.区域:阜阳全区域皆可,就近安排
4.要求:有教师资格证,有两年以上教学经验
5课时费:分年级,小初高50-150/h不等,具体面议
高中物理临时教师
80-150元/时
物理教师3-5年本科及以上教师家教线下教育不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-11-11
岗位职责:
1、承担高中物理课程的教学任务,保障授课质量与学习成效;
2、结合学生实际情况设计个性化辅导方案,跟进学习情况,给予学业支持;
任职要求:
1、本科及以上学历,物理学或相关专业优先;
2、具备扎实的物理专业知识和授课能力,有实际教学经历者优先考虑;
3、能灵活采用多样化教学手段,提升学生学习积极性;
4、具有较强的责任意识和沟通技巧,善于与学生进行有效互动。
书法教学助理
4000-5000元/月
助教1-3年大专及以上大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)线下教育
工作内容
1、配合书法老师完成日常教学及学生辅导工作
2、参与学生课后书写训练的指导与督促
3、协助开展书法类活动及赛事的组织与实施
任职要求:
1、热爱书法,具备较强的学习兴趣和主动性
2、具有良好的表达能力与协作意识
3、工作认真负责,能够细致耐心地引导学生
初中数学教师–安徽阜阳
8000-13000元/月
数学教师1-3年本科及以上
数学老师岗位职责:
1、授课内容为初中/高中相关课程;
2、通过公司系统的培训,发挥出属于自己的教学风格,教学方法灵活,善于引导和互动式教学;
3、积极做好同岗位教研工作,不断提高自身的教学水平,保证高品质的课堂;
4、注重不同学生特点,因材施教,多与学生互动、交流;
5、深化课后服务,及时有效的解决学生和家长的问题。
任职要求:
首先我们招聘全职长期教师(提供培训),不接受临时兼职
1、本科及以上学历,985.211.研究生优先考虑;
2、有相关教学经验优先,优秀应届毕业生亦可;
3、有良好的表达和沟通能力;
4、性格活泼,对教书育人有极大的热情;
5、熟练使用各种办公软件。
6、有教师资格证优先录取,有教学经历者优先录取。
福利待遇:
1、提供安全稳定的发展机会(每年两次教师晋级机会)
2、有代课教学,转正工资6000+,优秀老师目前平均10000以上,有教研领导岗位经验者可以见校长破格应聘为高级人才,直接面谈薪资
3、每周双休,节假日正常放假,假期多
4、提供住宿;
5、节日礼金(春节、端午、中秋、教师节……等)
6、团建聚餐
有意向的同志请主动投递求职简历,以便我们及时了解并联系你!!(简历需实事求是)公司团队年轻氛围轻松,上升空间大,转正有保底年薪!
助教
8000-13000元/月
助教经验不限学历不限
任职要求:
1.热爱台球运动,具备一定的台球实操经验与基础技能;
2.具备良好的语言表达能力和服务意识,能与学员顺畅交流;
3.工作认真负责,能够准时完成安排的教学工作内容;
4.具备团队协作意识,可与教练组成员保持良好沟通配合;
5.乐于学习成长,具备快速吸收新技能的能力,持续提升专业水平。
全职初中数学教师
6000-11000元/月
数学教师1-3年本科及以上
工作时间:
周三至周五下午14:30—20:30
周末上午8:00—20:30
中午安排休息时间
周一、周二固定休息
薪资待遇:
底薪3500元,综合收入7k+至1w2(寒暑假除外)
暑假期间收入翻倍
薪资根据个人能力评定
有教学经验者,入职约一周即可排满课程
岗位职责:
1.负责初中数学课程讲授,帮助学生理解并掌握核心知识点;
2.设计与布置课后作业,认真批改并给予有效学习反馈;
3.积极参与校内教学研讨及教研活动,不断提升授课水平;
4.定期与家长交流学生学习情况,配合开展家校协同工作。
任职要求:
1.熟悉初中数学课程体系,能胜任各类数学课程教学;
2.具备较强的课堂组织能力及与学生互动沟通的技巧;
3.能够服从学校教学安排,工作认真负责;
4.拥有团队协作意识,可与同事协同推进教学任务;
5.保持学习态度,愿意尝试和应用新型教学方式与方法。
栏目概述
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